電子商務(wù)面試有哪些技巧
導(dǎo)語(yǔ):電子商務(wù)是指以信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為手段,以商品交換為中心的商務(wù)活動(dòng)。也可理解為在互聯(lián)網(wǎng)、企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)和增值網(wǎng)上以電子交易方式進(jìn)行交易活動(dòng)和相關(guān)服務(wù)的活動(dòng),是傳統(tǒng)商業(yè)活動(dòng)各環(huán)節(jié)的電子化、網(wǎng)絡(luò)化。
1、精準(zhǔn)鎖定“獵物”
想打獵,首先是精準(zhǔn)鎖定“獵物”——明確目標(biāo)崗位,搞清楚自己的職業(yè)定位。職業(yè)規(guī)劃師提醒職場(chǎng)人,即使你僥幸從簡(jiǎn)歷中脫穎而出,但在面對(duì)面的考察中,HR一定會(huì)細(xì)致的考察你的經(jīng)歷、技能和中長(zhǎng)期職業(yè)規(guī)劃是否與該崗位匹配,如果你連目標(biāo)崗位都模糊不清,可以想見你對(duì)這個(gè)崗位的性質(zhì)、工作內(nèi)容和未來(lái)發(fā)展都毫無(wú)頭緒。對(duì)于HR來(lái)說(shuō),一兩個(gè)問(wèn)題就能讓你“原形畢露”,很快察覺出你其實(shí)是“有棗沒(méi)棗,先打一竿子”心態(tài),又怎么會(huì)把機(jī)會(huì)給你呢?
2、研究新“婆婆”的“秘密”
所謂知己知彼,百戰(zhàn)不殆。清楚自己的職業(yè)定位后,接下來(lái)就要盡可能全面、深入地了解目標(biāo)公司的情況。這就好比是姑娘嫁人,自然得研究 “婆婆”的個(gè)人喜好、生活方式,這樣將來(lái)婆媳才能融洽相處。需要了解的“秘密”包括:公司大致的發(fā)展歷程、企業(yè)文化、管理團(tuán)隊(duì)、組織架構(gòu)、主要產(chǎn)品或服務(wù)、同行間的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)、未來(lái)的發(fā)展規(guī)劃等。部分公司在貼出招聘廣告時(shí),也會(huì)有簡(jiǎn)短的公司介紹或團(tuán)隊(duì)介紹,需要仔細(xì)留意這些細(xì)節(jié),可以以此為線索再找一些相關(guān)資料,或通過(guò)朋友以增加了解。
3、精心包裝你的簡(jiǎn)歷
:根據(jù)自己的目標(biāo)崗位和對(duì)公司的了解,去面試前務(wù)必對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行進(jìn)一步的潤(rùn)色。根據(jù)目標(biāo)崗位,以公司的需求為導(dǎo)向,突出有用的經(jīng)歷和技能,突出關(guān)鍵詞,語(yǔ)言既簡(jiǎn)明扼要,又重點(diǎn)突出。在遣詞用語(yǔ)上,可以根據(jù)該公司的一些特點(diǎn)來(lái)迎合對(duì)方的“口味”.潤(rùn)色簡(jiǎn)歷,不僅對(duì)你的簡(jiǎn)歷是一種提升,其實(shí)也是幫你在面試前理清思路,做好面試準(zhǔn)備。
4、牢記“細(xì)節(jié)是魔鬼”
如何突出自己的優(yōu)勢(shì)?職業(yè)規(guī)劃師認(rèn)為,每個(gè)人都會(huì)談成績(jī),但怎么談才能出彩?關(guān)鍵是細(xì)節(jié)。在面試中,你必須是有條理,有重點(diǎn)地將個(gè)人的優(yōu)勢(shì)表達(dá)出來(lái)。重點(diǎn)可以落在三點(diǎn):第一,如何克服了工作進(jìn)程中的“大障礙”;第二,你本人和你的技能如何在其中發(fā)揮作用;第三,結(jié)果、收獲及影響。
5、做好“遮瑕”工作
人無(wú)完人,美玉也難免有瑕疵。但不必?fù)?dān)心,這完全不會(huì)影響你的面試,處理得好還能成你的“加分項(xiàng)”.需要注意的是你的“職業(yè)空白期” 和“短暫的工作經(jīng)歷”,請(qǐng)?jiān)诿嬖嚽跋牒煤线m的話術(shù)來(lái)回答。職業(yè)規(guī)劃師提醒求職者,首要規(guī)則是,不能把你的回答引向可能影響你下一份工作的方向,并且在表述時(shí)用一種積極的方式,例如,“工作一段時(shí)間后,想給自己一個(gè)機(jī)會(huì)沉淀和反思,總結(jié)得失,再進(jìn)取;我還利用這段時(shí)間做了相關(guān)學(xué)習(xí),參加了一個(gè)培訓(xùn)班,收獲了……”如果對(duì)方直接提問(wèn)你的弱點(diǎn),回答重點(diǎn)可以落在“你是如何克服它”的,這樣才不會(huì)讓這個(gè)回答成為對(duì)方拒絕你的理由。