如何區(qū)分玩你的公司與愛你的公司(2)

　　入職

　　玩你的公司

　　來了沒人搭理你，所有人各掃門前雪，一問三不知。一切跟公司相關(guān)的事情都需要你去摸索和猜測，很多情況甚至老員工都不知道。工作目標(biāo)含糊不清，執(zhí)行過程全靠自己探險(xiǎn)，也找不到人溝通交流。

　　愛你的公司

　　入職第一天會有部門領(lǐng)導(dǎo)帶你熟悉部門的兄弟姐妹，并帶你認(rèn)識公司各個(gè)部門的關(guān)鍵接口人物，所有人都對你和顏悅色認(rèn)真解答你的各種疑問，給你回家的感覺。

　　入職第一個(gè)月會安排完善的入職培訓(xùn)，讓你全方位立體的掌握公司各方面情況。工作中會有專人給你制定詳細(xì)的試用期目標(biāo)和執(zhí)行計(jì)劃，并在執(zhí)行過程中給你貼心的指導(dǎo)、解答你各種問題和疑惑，幫你快速融入工作融入團(tuán)隊(duì)。

　　領(lǐng)導(dǎo)

　　玩你的公司

　　管理者比娛樂明星還高傲，比國家領(lǐng)導(dǎo)人還神秘。同事之間像是敵人，生怕別人提高了對自己有威脅。

　　愛你的公司

　　會要求各級領(lǐng)導(dǎo)定期與你溝通，了解你的工作狀態(tài)、心情感受，及時(shí)幫你疏通各方面的障礙。同事之間氣氛融洽言無不盡，有用的知識、經(jīng)驗(yàn)，大家無私分享共同進(jìn)步。

　　功過

　　玩你的公司

　　犯了錯(cuò)是你傻x，有了功是領(lǐng)導(dǎo)管理有方。有問題得你自己硬著頭皮解決，出成績你還得提防同事下絆子。

　　愛你的公司

　　你犯了錯(cuò)誤，領(lǐng)導(dǎo)同事會悉心幫你分析問題，找解決辦法。你出了成績，領(lǐng)導(dǎo)會給予表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，同事會真心對你夸贊并虛心向你學(xué)習(xí)。