新參保企業(yè)交社保流程
新參保企業(yè)交社保流程
企業(yè)社保辦理參保的流程是怎樣的，辦理社保參保需要準備哪些相關的信息。以下是學習啦小編為大家整理的關于新參保企業(yè)交社保流程，給大家作為參考，歡迎閱讀!
新參保企業(yè)交社保流程
社會保險辦理流程：
各類企業(yè)(含國有企業(yè)、集體所有制企業(yè)、股份制企業(yè)、股份合作制企業(yè)、外商投資企業(yè)、私營企業(yè)等)、企業(yè)化管理(職工工資及退休待遇按企業(yè)標準執(zhí)行)的事業(yè)單位，均應按屬地管理的原則，到納稅地(非納稅單位按單位地址區(qū)域);
所管轄社會保險經(jīng)辦機構辦理社會養(yǎng)老保險登記手續(xù)。新成立的單位應在單位批準成立之日起1個月內(nèi)輸?shù)怯浭掷m(xù)。參保單位必須為與其發(fā)生事實勞動關系的所有人員(聘用的退休人員除外)辦理社會保險手續(xù)。
辦理社會保險需填報的表格及附報資料：
社會保險登記表及在職職工增減異動明細表(一式兩份)并在所管轄社會保險經(jīng)辦機構領取;
企業(yè)營業(yè)執(zhí)照(副本)或其他核準執(zhí)業(yè)或成立證件(企業(yè)代理法人身份證復印件);
中華人民共和國組織機構代碼證;
地稅登記證;
私營企業(yè)如相關證件無法清楚地認定其單位性質(zhì)，應補報能證明其私營性質(zhì)的社保卡相關資料(如：工商部門的證明、國稅登記證、驗資報告等);
事業(yè)單位應附有關事業(yè)單位成立的文件批復;
駐漢辦事處應附總公司或總機構的授權書;
附報資料：新參保職工身份證復印件(戶口不在本市的職工還需提供戶口或者暫住證復印件)。
新員工辦理社保
新員工社保辦理時間須知
關于為新員工辦理社保，2010年10月28日頒布、2011年7月1日開始執(zhí)行的新《社會保險法》第五十八條有明確規(guī)定：用人單位應當自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經(jīng)辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
新員工參保所需材料
1、錄用人員身份證原件或復印件;
2、失業(yè)職工提供《失業(yè)證》或《勞動和社會保障手冊》原件;
3、《錄用人員登記備案花名冊》一式二份(失業(yè)職工一式三份);
4、《錄用人員登記表》一份;
5、勞動合同書;
6、《勞動合同信息管理報表》電子檔;
7、一寸照片一張。
新員工參保辦理程序
首次參保：
單位提供職工工作介紹信或已備案的《錄用人員登記備案花名冊》、近期工資發(fā)放表或核定表，并填寫《職工社會保險花名冊》(需加蓋單位公章)一式兩份，到市社會保險征繳中心基金征繳管理科辦理。
批量參保(5人以上)，還需提供電子文本(攜帶U盤拷貝程序或從人力資源和社會保障局網(wǎng)站下載)。
續(xù)保：
單位提供職工工作介紹信或已備案的《錄用人員登記備案花名冊》、近期工資發(fā)放表或核定表，并填寫《職工社會保險花名冊》(需加蓋單位公章)一式兩份，到市社會保險征繳中心基金征繳管理科辦理。批量續(xù)保(10人以上)，還需提供續(xù)保人員職工編碼電子表格(即Excel表，由單位自行制作)。
個體參保人員被用人單位錄用，本人憑用人單位出具的已備案的《錄用人員登記備案花名冊》到其原參保代理點辦理繳費核減手續(xù)。然后由用人單位到市社會保險征繳中心基金征繳管理科辦理續(xù)保。
社保辦理流程：
關于公司為員工辦理社會保險的具體操作流程，例如，
1、員工保險轉移;
是這樣的，醫(yī)療保險并不支持異地轉移，且只能在購買地消費使用和享受報銷待遇。也就是其它除種只能在本地使用。
在統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)可以隨便辦理轉移關系，而在非統(tǒng)籌區(qū)域，轉移社保中，只能轉移養(yǎng)老保險，且只能往戶口所在地社保局轉入，因此，如果說你的戶口是當?shù)?，是可以辦理轉移的。
對于跨省市轉移，其手續(xù)需要分別向兩地社保局提出申請，且只能轉移個人帳戶部分，不能將個人賬戶和統(tǒng)籌賬戶一起取走，做好心理準備。
公積金可以自解除勞動合同之日起兩年后到當?shù)毓e金管理中心申請辦退。
2、生育保險報銷，有無指定醫(yī)院?
肯定需要到指定醫(yī)療機構才可以的。
3、企業(yè)繳費怎么實現(xiàn)?
交納至當?shù)厣绫＞只蛑付◣艏纯伞?/p>
4、醫(yī)療與生育保險是在一起辦理的么?我們公司是在太原市杏花嶺區(qū)。
肯定不是一個窗口，但都在社保局辦理。
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