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行政管家崗位職責(zé)

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行政管家需要工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強,具備良好的寫作能力、組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力及綜合分析能力;下面是小編給大家整理的行政管家崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,肯定對大家有所幫助。

行政管家崗位職責(zé)1

1、負(fù)責(zé)辦公室日常行政管理工作;

2、負(fù)責(zé)公司活動安排、會議組織、會議紀(jì)要整理等工作;

3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外各種層面接待工作籌備、安排及后續(xù)跟進等工作;

4、負(fù)責(zé)車輛、食堂、采購等后勤管理工作;

5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理工作;

6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

行政管家崗位職責(zé)2

1、負(fù)責(zé)公司辦公室管理、固定資產(chǎn)及后勤保障工作;

2、安排公司各項活動(各類會議、會務(wù)活動、員工活動等)的組織及對外事務(wù)安排;

3、公司員工福利的采購發(fā)放、辦公物資類采購與管理,行政采購供應(yīng)商合作管理;

4、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的盤點審查及管理工作;

5、負(fù)責(zé)公司6s制度的落地執(zhí)行、檢查及整改,監(jiān)督辦公大環(huán)境整潔,督促檢查保潔人員工作等;

6、負(fù)責(zé)公司大型商務(wù)接待項目。

行政管家崗位職責(zé)3

1.負(fù)責(zé)本部的行政管理和日常事務(wù),協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào),落實公司規(guī)章制度,溝通內(nèi)外聯(lián)系,保證上情下達和下情上報,

2.負(fù)責(zé)對會議文件決定的事項進行催辦,查辦和落實,負(fù)責(zé)全公司組織系統(tǒng)及工作職責(zé)研討和修訂

3.制定相關(guān)制度,加強對宿舍、水電、辦公用品、零星修繕、部分固定資產(chǎn)、衛(wèi)生、環(huán)境、車輛的管理

4.公司項目管理,負(fù)責(zé)宣傳推廣文案及宣傳資料文案的撰寫

5.協(xié)助公司重大活動的組織及策劃

6.負(fù)責(zé)宣傳推廣文案及宣傳資料文案的撰寫;

7.做好會務(wù)接待安排工作;

行政管家崗位職責(zé)4

1、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化氛圍的輸出及活動策劃、執(zhí)行;

2、負(fù)責(zé)全國各項目部的后勤支持;

3、負(fù)責(zé)后勤工作(固定資產(chǎn)、收發(fā)文、食堂、費用管理、差旅等)的日常管理;

4、負(fù)責(zé)微信公眾號的日常維護及文稿撰寫;

5、負(fù)責(zé)日常辦公環(huán)境維護;

6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。

行政管家崗位職責(zé)5

1、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、歸檔、;

2、負(fù)責(zé)上傳下達,配合其他部門各類活動及工作;

3、負(fù)責(zé)辦公用品的申購、臺賬的建立與相關(guān)報表的制作工作;

4、負(fù)責(zé)部門考勤管理工作;

5、負(fù)責(zé)企業(yè)文化平臺的信息管理;

6、負(fù)責(zé)會議紀(jì)要和文字材料的管理;

7、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理;

8、負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作。

行政管家崗位職責(zé)6

1.按公司《行政服務(wù)監(jiān)管規(guī)定》指導(dǎo)行政的各項統(tǒng)計核算工作;指導(dǎo)行政文員做好行政管理類文件夾的建檔、整理、維護工作。

2.主導(dǎo)招聘工作,收集招聘需求并匯總、信息發(fā)布、簡歷篩選確定初試成員,協(xié)助用人單位領(lǐng)導(dǎo)初試/復(fù)試安排,對專員級成員進行初試。

3.負(fù)責(zé)行政人事日常管理類通知擬文交上級批示后辦理;主導(dǎo)組織公司各種集體活動,包含培訓(xùn)學(xué)習(xí)及文娛活動。

行政管家崗位職責(zé)7

1、控制行政費用預(yù)算和支出,做好物品的供應(yīng),加強成本觀念和效益觀念

2、負(fù)責(zé)勞保用品和辦公用品、職工福利的購置、保管和發(fā)放

3、負(fù)責(zé)低值易耗品的購置、保管、發(fā)放及核銷等全過程的手續(xù)管理

4、負(fù)責(zé)組織公司通用管理標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)章制度的擬定、修改和編寫

5、負(fù)責(zé)監(jiān)督、管理公司印章的使用

6、負(fù)責(zé)召集公司全體員工大會,開展年度總結(jié)評比和表彰工作

7、建立完善的管理制度,確保人、財、物的嚴(yán)格管理和供應(yīng)

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