高管自薦信范文示例2023
一封好的自薦信就是一件營銷武器，它向未來的雇主證明了自己能夠勝任這份工作。以下是小編給大家整理的高管自薦信范文，歡迎大家借鑒與參考，一起來看一下吧。
高管自薦信范文1
尊敬的領導：
我是__X，是一名具有印刷專業(yè)技術背景的管理型職業(yè)經理人，誠懇向貴公司應聘高層管理職位，簡歷已呈上，借此向您匯報一下我的個人情況以及對管理的看法，以作為您判斷的參考，并不吝賜教。
首先，高層管理需要技術背景的支撐。
專業(yè)技術崗位和高層管理崗位所需的知識背景和能力結構大有不同，這就是一個好醫(yī)生未必是一個好院長的道理。但如果院長不懂醫(yī)療，恐怕更不具備優(yōu)秀院長的潛質。而既是好醫(yī)生，又是好院長的綜合型人才，則如鳳毛麟角。當然，不同行業(yè)的管理崗位對技術知識的依賴程度也有所不同。就印刷行業(yè)來說，無論生產總監(jiān)、銷售總監(jiān)，甚至行政總監(jiān)，如果沒有印刷專業(yè)技術基礎，無疑在工作上會捉襟見肘。本人印刷技術專業(yè)畢業(yè)，從印刷各個重要工序的基層崗位做起，后來歷任不同高層管理崗位負責人，對此感受頗深。
第二，管理是一種專門的技術。
本人在職進修廣東技術師范學院的經濟管理系，在管理實踐中樂于學習、勤于探索，對管理這門專業(yè)技術感悟頗深。兩家企業(yè)在設備配置和技術能力上很容易趨同，其效能的差距往往是在管理水平上被拉開。如何把握公司戰(zhàn)略，如何選賢任能，如何激勵下屬，如何進行流程設計，如何做好任務分配和輔導完成，管事、管人、管戰(zhàn)略的科學實踐，越來越成為一個企業(yè)核心競爭力的決定因素。這一點，在中小規(guī)模印刷企業(yè)表現(xiàn)更為突出。
第三，善于溝通是卓越管理者的共同品質。
管理，不僅是要求把自己工作做好的自我管理，其價值更體現(xiàn)在如何讓下屬把事情做好。輔導下屬提升工作技能、幫助下屬促進任務完成、激勵下屬保持工作激情，此三者則可以視為團隊管理的根本要義。而輔導、幫助和激勵，無一能離得開良好的溝通。同樣，圓滿完成上司交辦的任務，準確領會上司的意圖，也離不開高效的溝通。因此，甚至可以說，管理的基本手段甚至手段就是溝通。本人對此有深刻的認識和有益的經驗，因此在管理實踐中不斷提高溝通能力，是我長期的追求。
最后，管理能力最終體現(xiàn)為創(chuàng)新能力。
印刷行業(yè)競爭激烈，中小規(guī)模企業(yè)如何穩(wěn)定發(fā)展并追求脫穎而出，必須打造獨特性的盈利模式和適應性的管理風格，而這一切都離不開創(chuàng)新，包括技術、工藝甚至印刷新門類的創(chuàng)新，管理方法的創(chuàng)新。對于與技術發(fā)展關聯(lián)緊密的印刷企業(yè)來說，高層管理者的創(chuàng)新能力，將成為衡量其管理成效的主要砝碼。具有深厚技術背景兼具管理視野和市場觀察能力的綜合型高層管理人才，必然是業(yè)務創(chuàng)新和管理創(chuàng)新的推動者和實現(xiàn)者。本人在這方面充滿信心。
尊敬的公司領導，本人認為企業(yè)招聘不僅僅是為某崗位招聘一個能做事的人，更是在為企業(yè)招聘一個合適的推動者。企業(yè)文化的契合，管理觀點的共識，對于高層管理者的選擇來說尤其重要。
所以本人不避班門弄斧之嫌，暢談自己的觀點，希望得到您的斧正!企業(yè)發(fā)展需要良好的市場環(huán)境，人才價值的實現(xiàn)必須有適合的平臺。我希望得到貴公司的認可，共同為公司的發(fā)展和良好平臺的打造，做出自己的奉獻。期待您的回復!
此致
敬禮!
求職人：__x
__年__月__日
高管自薦信范文2
尊敬的公司領導:
您好!
感謝您百忙之中閱讀我的自薦書，希望這篇求職信能幫貴公司找到一位有志青年，也希望您能成為我成功路上的指路人，讓我擁有一個成功的起跑點。
我應聘的職位是銷售經理。雖然我是應屆生，但是我有豐富的社會實踐，在學校中，我不斷的培養(yǎng)自己的綜合能力，為自己打下堅實的基礎。在校外，我總不會放過任何一個可以鍛煉自己的機會，讓我明確自己的奮斗目標。希望貴公司能給我一個展現(xiàn)自己實力的舞臺。
我為人誠實正直，喜歡結交不同性格不同領域的朋友，并且從他們身上學到自己沒有的東西，近一步增加自己的能力和見識。無論是在日常生活還是工作中，我都以積極樂觀，堅持不懈告誡自己。讓自己一步一步走上新的人生臺階。我希望擁有充實的人生，擁有更加成熟的思維，擁有更加廣闊的眼界。
我的過去，正是為了今日而準備。希望我能加入貴公司這個大家庭，與大家為更輝煌的明日而奮斗，拼搏，攜手共進。
此致
敬禮
求職者:
20__年x月x日
高管自薦信范文3
我責任心強，抗壓力強,不僅能一絲不茍全力以赴地完成目標，還會力求突破。
我個性溫和沉穩(wěn)，言行一致，嚴謹高效，腳踏實地。
從事服飾零售管理7年經驗，在連鎖終端方面的運營、團隊建設管理和客戶關系管理等有良好的工作能力;長期接觸一線工作環(huán)境，做事遇事不慌，踏實肯干，善于自我解決問題，善于觀察，做人坦誠，有親和力，對人與事有良好的洞察和反應能力;在職期間，所在區(qū)域業(yè)績都大幅度提升。
優(yōu)秀高管求職簡歷
姓名：__X
性別：女
民族：漢
政治面目：團員
學歷(學位)：學士
專業(yè)：商業(yè)企業(yè)管理
聯(lián)系電話：
手機：
聯(lián)系地址：北京市東城區(qū)__大街10號
郵編：100007
Email Address：
呼機：
教育背景
畢業(yè)院校：北方工業(yè)大學 1988-1992 經濟管理系
另：其他培訓情況
1996年于北京第二外國語學院自修 英語 ;自修市場營銷與管理本科課程;有駕照
工作經歷
__1998年5月---至今 __公司
企劃部高級主管
產品廣告計劃制定及費用控制/策劃促銷活動并安排實施/競品廣告的日常監(jiān)測、分析，及時調整產品的企劃方案/市場走訪調查。提出、制定、完成零售終端的改進方案/對全年市場投放與銷售數據進行對比分析，制定下一年度廣告提案
成績：有效合理的市場策略使公司產品__成為同業(yè)知名品牌、產品銷售額穩(wěn)步提升、達以公司預期銷售目標。
__1995年3月---1998年3月 某國際知名企業(yè)
市場主任
統(tǒng)一促銷策略的制定、活動的實施及評估總結/制定廣告方案，與廣告代理公司共同完成廣告的制作及投放 / 走訪零售市場，跟蹤區(qū)域零售商、代理商的銷售動態(tài)，監(jiān)測競品市場動態(tài)/對市場情報進行收集分析/ 協(xié)調外部供貨商及媒體實施大型公關活動
成績：公司形象及企業(yè)文化得到廣泛傳播，深入人心。產品銷售及市場占有率穩(wěn)步提高，成為同業(yè)知名品牌。
__1992年10月---1994年12月 __電訊公司
企劃部助理經理
制定并實施產品的銷售計劃、促銷推廣計劃/促銷經費的管理 /負責產品在東北地區(qū)的銷售/協(xié)調技術中心與經銷商之間的售后服務關系
個人簡介
多年來供職于大中型企業(yè)的市場、策劃部門，使我積累了豐富的工作經驗，對把握市場動態(tài)、進行整體市場策劃與實施都有深入地研究，并自修了市場營銷與管理本科課程。我工作認真、負責，喜歡接受新的挑戰(zhàn)并努力完成。
業(yè)余愛好
愛好廣泛。喜愛球類運動及爬山，大學曾任校足球隊隊員。另外還喜歡唱歌、音樂等。
本人性格
溫和、謙虛、自律、自信(根據本人情況)。
期盼與您的面談!
高管自薦信范文4
姓名：
國籍：中國
目前所在地：黃埔區(qū)
民族：漢族
戶口所在地：四川
身材：173 cm 72 kg
婚姻狀況：已婚
年齡：36歲
培訓認證：
誠信徽章：
應聘職位：
銷售管理：業(yè)務高管、高級管理：企業(yè)管理、采購：采購高管
工作年限：
10
職稱：無職稱
全職可到職日期：隨時
工作經歷
月薪要求：5000--8000希望工作地區(qū)：廣州
個人工作經歷：公司名稱：起止年月：20__-01 ～ 20__-10廣州市某公司
公司性質：所屬行業(yè)：
擔任職務：采購部主管、采購部經理、公司副總經理
工作描述：1、負責采購部的建筑裝飾材料及五件金的'采購工作和管理;2、管理公司采購部的全面
離職原因：
公司名稱：起止年月：20x-x01 ～ 20__-01廣州市某公司
公司性質：所屬行業(yè)：
擔任職務：銷售部主管、銷售部經理、營銷部副總經理
工作描述：主要從事營銷
離職原因：
公司名稱：起止年月： 20__-01 ～ 20__-01廣東珠海某公司
公司性質：所屬行業(yè)：
擔任職務：貿易部主管、證券股票部操盤助理、
工作描述：1、開始負責電腦顯示器銷售;2、后調股票、證證券部學習投資與操作，協(xié)助電腦下單交易;3、加入分析團隊，分析中、短期市場走向，參加增、減倉、投資決議，實施操盤全部程序...
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：__X通信學院
最高學歷：大專畢業(yè)日期：____-07-01
所學專業(yè)一：工業(yè)自動化
受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校(機構)專 業(yè)獲得證書證書編號
____09-____07通信學院工業(yè)自動化畢業(yè)證書
語言能力
外語：
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：一般
工作能力及其他專長
語言溝通和協(xié)調能力很強，擅長社交，長于，原則性強，具備優(yōu)秀的管理素質，對經濟和商業(yè)有敏銳的洞察力，更擅長投資。
高管自薦信范文示例2020相關文章：