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安全生產法學習心得體會范文

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  2014年8月31日公布的新《安全生產法》將于2014年12月1日頒布實施,這是安全生產法制建設的一件大事,2014年8月31日公布的新《安全生產法》將于2014年12月1日頒布實施,這是安全生產法制建設的一件大事。下面學習啦小編整理了安全生產法學習心得體會,供你參考。

  安全生產法學習心得體會范文

  謹遵新法 確保平安——學習新修改《安全生產法》有感

  8月31日,十二屆全國人大會第十次會議審議通過了對《安全生產法》的修改議案。這是我國安全生產領域的一件大事。新法從加強預防、強化安全生產主體責任、加強隱患排查、完善監(jiān)管、加大違法懲處力度等方面對原法進行了修改,涉及修改的條款達70多條。修改力度之大,前所未有。在對新法的學習宣傳貫徹中,以下幾點對筆者啟迪深刻。

  一、堅持以人為本,生命至上

  安全生產的終極目的是為了人。此次安全生產法修改進一步完善了制定這部法律的目的,把原法“為了促進經濟發(fā)展,制定本法。”修改為“為了促進經濟社會持續(xù)健康發(fā)展,制定本法。”修改前的安全生產法把促進經濟發(fā)展作為落腳點,經濟發(fā)展高于安全生產,這不符合以人為本的時代要求和安全生產法的基本要義。修改后的表述為“促進經濟社會持續(xù)健康發(fā)展”就克服了這一問題。新法增加了“安全生產工作應當以人為本”的規(guī)定,使立法理念得以提升,更加科學、更加人性??傊?這部法律把保護人的生命安全放在更為重要的位置,使其成為一切工作的根本,也是立法的根本。

  二、確立了安全生產方針和工作機制

  新法確立了“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產工作“十二字方針”,明確了安全生產的重要地位、主體任務和實現(xiàn)安全生產的根本途徑?!鞍踩谝弧币髲氖律a經營活動必須把安全放在首位,不能以犧牲人的生命、健康為代價換取發(fā)展和效益?!邦A防為主”要求把安全生產工作的重心放在預防上,強化隱患排查治理,打非治違,從源頭上控制、預防和減少生產安全事故?!熬C合治理”要求運用行政、經濟、法治、科技等多種手段,充分發(fā)揮社會、職工、輿論監(jiān)督各個方面的作用,抓好安全生產工作?!笆址结槨边M一步明確了各方的安全生產職責。

  三、明確了安全監(jiān)管部門的執(zhí)法地位

  按照“三個必須”(管業(yè)務必須管安全、管行業(yè)必須管安全、管生產經營必須管安全)的要求,明確縣級以上地方人民政府安全生產監(jiān)督管理部門實施綜合監(jiān)督管理,有關部門在各自職責范圍內對有關行業(yè)、領域的安全生產工作實施監(jiān)督管理。并將其統(tǒng)稱為負有安全生產監(jiān)督管理職責的部門。明確各級安全生產監(jiān)督管理部門和其他負有安全生產監(jiān)督管理職責的部門作為執(zhí)法部門,依法開展安全生產行政執(zhí)法工作,對生產經營單位執(zhí)行法律、法規(guī)、國家標準或者行業(yè)標準的情況進行監(jiān)督檢查。

  四、明確了鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層機構的安全生產職責

  在工作實踐中經常會遇到這樣的事例:一些違法的企業(yè)總是躲在小街小巷里,只靠安監(jiān)部門很難發(fā)現(xiàn),而鄉(xiāng)、村和居委會能搞得清楚哪個地方有違法企業(yè)。只有強化鄉(xiāng)、村一級的責任,才能第一時間發(fā)現(xiàn)、制止、報告,及時消除隱患。為此,新法明確規(guī)定:鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府以及街道辦事處、開發(fā)區(qū)管理機構等地方人民政府的派出機關應當按照職責,加強對本行政區(qū)域內生產經營單位安全生產狀況的監(jiān)督檢查,協(xié)助上級人民政府有關部門依法履行安全生產監(jiān)督管理職責。

  五、明確了建立事故預防和應急救援的制度

  新法把加強事前預防和事故應急救援作為一項重要內容:一是生產經營單位必須建立生產安全事故隱患排查治理制度,采取技術、管理措施及時發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患,并向從業(yè)人員通報隱患排查治理情況的制度。二是政府有關部門要建立健全重大事故隱患治理督辦制度,督促生產經營單位消除重大事故隱患。三是對未建立隱患排查治理制度、未采取有效措施消除事故隱患的行為,設定了嚴格的行政處罰。四是賦予負有安全監(jiān)管職責的部門對拒不執(zhí)行執(zhí)法決定、有發(fā)生生產安全事故現(xiàn)實危險的生產經營單位依法采取停電、停供民用爆炸物品等措施,強制生產經營單位履行決定。五是國家建立應急救援基地和應急救援隊伍,建立全國統(tǒng)一的應急救援信息系統(tǒng)。

  六、進一步強化了生產經營單位的安全生產主體責任

  新法把明確安全責任、發(fā)揮生產經營單位安全生產管理機構和安全生產管理人員作用作為一項重要內容,作出四個方面的重要規(guī)定:一是明確委托規(guī)定的機構提供安全生產技術、管理服務的,保證安全生產的責任仍然由本單位負責;二是明確生產經營單位的安全生產責任制的內容,規(guī)定生產經營單位應當建立相應的機制,加強對安全生產責任制落實情況的監(jiān)督考核;三是明確生產經營單位的安全生產管理機構以及安全生產管理人員履行的七項職責;四是規(guī)定礦山、金屬冶煉建設項目和用于生產、儲存危險物品的建設項目竣工投入生產或者使用前,由建設單位負責組織對安全設施進行驗收。

  七、創(chuàng)新工作,引入安全生產責任保險制度

  新法總結近年來的試點經驗,通過引入保險機制,促進安全生產,規(guī)定國家鼓勵生產經營單位投保安全生產責任保險。一是增加事故救援費用和第三人(事故單位從業(yè)人員以外的事故受害人)賠付的資金來源,有助于減輕政府負擔,維護社會穩(wěn)定;二是有利于現(xiàn)行安全生產經濟政策的完善和發(fā)展;三是通過保險費率浮動、引進保險公司參與企業(yè)安全管理,可以有效促進企業(yè)加強安全生產工作。

  八、大幅度加大對安全生產違法行為的責任追究力度

  違法成本低被認為是安全生產事故頻發(fā)的重要原因。修改后的安全生產法對生產經營單位、生產經營單位主要負責人、監(jiān)管人員的行政責任等都加大了處罰力度。

  一是規(guī)定了事故行政處罰和終身行業(yè)禁入。第一,將行政法規(guī)的規(guī)定上升為法律條文,按照兩個責任主體、四個事故等級,設立了對生產經營單位及其主要負責人的八項罰款處罰明文。第二,大幅提高對事故責任單位的罰款金額。第三,進一步明確主要負責人對重大、特別重大事故負有責任的,終身不得擔任本行業(yè)生產經營單位的主要負責人。

  二是加大罰款處罰力度。結合各地區(qū)經濟發(fā)展水平、企業(yè)規(guī)模等實際,新法維持罰款下限基本不變,將罰款上限提高了2至5倍,并且大多數(shù)罰則不再將限期整改作為前置條件。這樣規(guī)定充分反映了“打非治違”、“重典治亂”的現(xiàn)實需要,強化了對安全生產違法行為的震懾力,也有利于降低執(zhí)法成本、提高執(zhí)法效能。這些修改突破了現(xiàn)行法律的很多處罰規(guī)定。

  筆者認為,法律的強制性在于其嚴厲性。新法的出臺,有力地解決了我國安全生產領域本該嚴厲的法律責任不嚴厲的問題,它的貫徹執(zhí)行一定能大幅度遏制安全生產違法行為,減少生產安全事故,從而有效緩解當前安全生產形勢嚴峻的態(tài)勢。

  安全生產法學習心得體會范文二

  讓法治思維融入血液深入骨髓

  “億萬千百十,皆起于一?!眰€人是企業(yè)構成的最基本單元。在當下充滿戲謔氛圍的網絡時代,在“個個都有麥克風,人人都是傳播者”的自媒體時代,個人的一言一行不僅影響到個人的前程,也關乎企業(yè)的發(fā)展未來。在法治企業(yè)建設的道路上,個人不僅是實踐者,更是決策者。因此,我們應及時樹立起法治意識,運用法治思維,尋求正確的方式方法,化解為人處事中的矛盾和問題,以各自的實踐推進法治企業(yè)建設的落地與實踐。

  推進法治企業(yè)建設,學法是基礎。學習法律要有“活到老,學到老”的執(zhí)著。俗話說:“羅馬不是一天建成的?!蓖恚瑢W習法律也不是一朝一夕即可學成畢業(yè)。只有不走捷徑的法律學習才能真正學懂法律。個人要有新狀態(tài)。要迅速轉變思想,加大對相關法律法規(guī)的學習力度,及時掌握法律法規(guī)精髓,不斷強化法律法規(guī)學習的自覺性、主動性、積極性,不斷增強對法治企業(yè)建設的思想認同和理論認同。企業(yè)要有新方法。要創(chuàng)新法治教育方式,強化“微教育”?;蚴峭ㄟ^“微博”、“微信”、“手機客戶端”的形式將法紀規(guī)章傳達到每一位員工,或是編制印刷便于攜帶的法律“口袋書”,發(fā)放到每位員工手中,把學習穿插在工作之中,在工作之中提升學法水平,從而實現(xiàn)信息化與碎片化學習的融合,達到學習、溝通、分享“無處不在、暢通無阻、隨時隨地”的目的。

  推進法治企業(yè)建設,守法是保障?!捌髽I(yè)是我家,安全靠大家”,個人安全是企業(yè)安全的基石,人人守法是法制企業(yè)建設的保障。為此,首先要做到慎獨?!抖Y記》有云:“莫見乎隱,莫顯乎微,故君子慎其獨也?!碧貏e是在傳播渠道日發(fā)便利和迅捷的今天,我們更應謹言慎行,尤其是廣大黨員干部,更要不斷加強自律,以身作則,做到臺上臺下一個樣,人前人后一個樣,尤其是在私底下、無人時、細微處,更加要如履薄冰、如臨深淵,始終不放縱、不越軌、不逾矩。其次要做到慎微。小事當慎,小節(jié)當拘,“小錯不糾,必鑄大錯”。不良習慣,看似威力不大,卻在潛移默化中讓人失去了警惕,長此以往以致演變成自然行為,成為習慣性違章作業(yè),埋下了事故的火種,成為災難發(fā)生的根源。因此,我們更應從小事小節(jié)處加強自身修養(yǎng),從一點一滴中自覺完善自己,始終做一名慎獨慎微慎始慎終的好員工。

  推進法制企業(yè)建設,用法是關鍵。法治思維說到底是將法律作為判斷是非和處理事務的準繩,它要求崇尚法治,尊重法律,善于運用法律手段解決問題和推進工作。我們要牢固樹立起依法開展工作的法治意識,努力做依法履職的先鋒,進一步加強依法履責的積極性,進一步加強規(guī)則治理的主動性,并將法治意識切實運用到工作當中,確保工作開展的合法性、針對性和實效性。當工作中遇到一些危及電力設施安全的施工作業(yè)現(xiàn)場,挖掘機、吊車司機不聽勸阻;一些客戶配電房安全隱患嚴重,客戶不把整改建議當回事;一些小區(qū)未通過驗收,而居戶陸續(xù)入住;一些房客欠電費,房東不買賬的情況時,我們完全可以運用相關法規(guī),曉以利害,調動建設施工業(yè)主、企業(yè)投資方,甚至安監(jiān)、住建、房管和經管部門,運用規(guī)則思維、程序思維、建設性思維等法治思維屬性去共同化解問題。

  “無規(guī)矩,不成方圓?!眰€人要有規(guī)矩意識,要將法治思維融入血脈深入骨髓,做學法的標兵,守法的榜樣,用法的表率,善于運用法治的思維開展工作,以個人的實踐推動法制企業(yè)建設的落地,倒逼企業(yè)的管理更加規(guī)范、有序!
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