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店助升職演講稿范文3篇

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  演講是店助升職的一個(gè)重要方面。下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的店助升職演講稿范文,以供大家閱讀。

  店助升職演講稿范文(一)

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們:

  大家晚上好!

  我是江北茂業(yè)百貨店的店長王平梅,今天很榮幸能站在這里發(fā)言,心情十分激動(dòng)。借此機(jī)會(huì),首先要向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表示衷心的感謝,感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和關(guān)心,和對(duì)我以往工作的肯定,也要感謝同事們給予我的幫助和支持。

  當(dāng)初公司安排我接任茂業(yè)百貨店長一職,我深感責(zé)任的重大,而當(dāng)時(shí)的情況對(duì)我來說真的是一項(xiàng)挑戰(zhàn),我曾經(jīng)也彷徨過,不知道自己是否能勝任這份工作。但公司領(lǐng)導(dǎo)把這個(gè)重?fù)?dān)交給我,就是對(duì)我的信任,我很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我這樣的機(jī)會(huì),我不能也不想讓領(lǐng)導(dǎo)失望。于是決定放下包袱,全心投入工作中,盡自己所能去帶領(lǐng)好茂業(yè)這個(gè)小團(tuán)隊(duì),做出業(yè)績來。 作為一名店長,工作中必須以身作則,做員工的表帥,需要培養(yǎng)員工團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神和集體觀念,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮員工的積極性,增強(qiáng)本店的凝聚力。也要加強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量的提升,商品是有形的,而服務(wù)是無形的,今天的消費(fèi)者更加注重服務(wù)的質(zhì)量,服務(wù)是提升品牌競爭力和價(jià)值的必要而有效的手段。服務(wù)不僅要求營業(yè)人員熟練掌握產(chǎn)品知識(shí),更需要用語言和行動(dòng)來詮釋我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。經(jīng)過這幾個(gè)月的努力,我店的工作也初見成效。 雖然我的工作很普通,但要成為一名優(yōu)秀的員工,在我看來,最重要的就是要熱愛工作。 “細(xì)心只能將事情做對(duì),用心才能將事情做好!”,做事不僅要細(xì)心,更要用心,認(rèn)認(rèn)真真的做好本職工作。 雖然今天有幸被評(píng)為“優(yōu)秀店長”,但我深知,我做得不夠的地方還很多,有很多的東西,還需要我去學(xué)習(xí)。成績屬于過去,榮譽(yù)屬于大家,我將把過去的成績作為新的工作起點(diǎn),嚴(yán)格要求自己,虛心學(xué)習(xí)他人的長處,不斷提升自我,保持積極認(rèn)真的工作態(tài)度,從點(diǎn)滴做起,踏實(shí)工作,愛崗敬業(yè),以飽滿的工作熱情,全身心投入今后的工作中,以此來回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的鼓勵(lì)和厚愛。

  最后,請(qǐng)?jiān)试S我再次向大家表示衷心的感謝,并祝大家工作順利,身體健康! 謝 謝!

  店助升職演講稿范文(二)

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事

  大家好

  很榮幸能被提升為店長,首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)提供給我再一次展示自我的機(jī) 會(huì),經(jīng)過在公司幾年的工作和學(xué)習(xí),我對(duì)本店的經(jīng)營的模式有了更加深入 的了解,也感悟到了很多,在這個(gè)大家庭中,領(lǐng)導(dǎo)的幫助,團(tuán)隊(duì)的氛圍, 使我有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)并提高自身素質(zhì),以及綜合管理能力。 我擔(dān)任店長,我認(rèn) 為我的個(gè)人優(yōu)勢在于:熱愛本職工作,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力,理解能 力強(qiáng),組織能力精,溝通能力好。當(dāng)然我也有不足的方面,例如:經(jīng)驗(yàn)不 足,所以我還要多多的向各位同仁學(xué)習(xí),但我也具備了店長的基本素質(zhì) 我愛崗敬業(yè),工作踏踏實(shí)實(shí)、一絲不茍、不弄虛作假,每次遇到困境和難 處我總是自我效驗(yàn),從不怨天尤人,同時(shí)也具備了店長應(yīng)具備的才能,我 有嚴(yán)于律已、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì),我信奉誠實(shí)待人、嚴(yán)于律已的處世之 道。 在我今后的工作中,既要維護(hù)企業(yè)高層的權(quán)威,又要同班組長、經(jīng) 理、管帳和員工保持密切聯(lián)系、相處融洽。正因?yàn)槲矣辛己玫娜烁聍攘?做人宗旨,與共事的同仁們建立了深厚的感情,我在日常生活和工作中, 不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)和專業(yè)知識(shí)的磨礪,以勤勤懇懇做事為信條嚴(yán)格要求自 己,為了我所在門店的正常發(fā)展,我會(huì)堅(jiān)持原則、嚴(yán)守紀(jì)律、一視同仁 以理服人。我會(huì)在第一時(shí)間理解好公司所下達(dá)的各項(xiàng)指令,以最快的速度 下達(dá)到店內(nèi)各部門,并督促各部門漸漸落實(shí)到位且不能形式主義,要具體 落實(shí)到每個(gè)人、每個(gè)點(diǎn),讓部門連成一條線,門店組成一個(gè)網(wǎng),公司展開 一個(gè)面,也就是說讓點(diǎn)連起來成線,線組起來成網(wǎng),網(wǎng)疊起來成面。我想 也只有“面”鋪開了,公司才能更快的發(fā)展,更加的強(qiáng)大。 另外我認(rèn)為做為 一名店長不只是需要理解上級(jí)下達(dá)任務(wù)的目標(biāo)是什么,更重要的是如何達(dá) 到這一目標(biāo),所以我的

  做法就是堅(jiān)持做到“五要”,為今后執(zhí)行公司的任務(wù)打 下良好的基礎(chǔ),其中“五要”是指: 1、要溝通:經(jīng)常與我店周邊地區(qū)并且與 店內(nèi)經(jīng)營相關(guān)的地方政府及相關(guān)部門溝通“如:城-管、派出所及我店所在的 物業(yè)部門”,為今后我店在店外搞各種促銷活動(dòng)需要幫助時(shí)創(chuàng)造良好的條 件。 2、要?jiǎng)?wù)實(shí):即是眼睛向下看,從小事踏踏實(shí)實(shí)做起,為今后的工作打 下良好的基矗 3、要交流:經(jīng)常與各部門經(jīng)理、員工及促銷交流,了解店 內(nèi)及店外自己所不知道并且與店內(nèi)正常銷售息息相關(guān)的情況,真正做到取 他人之長,補(bǔ)己之短。 4、要了解:即任何未曾經(jīng)歷過的事情一定要了解這 件事的過程與結(jié)果,真正了解了才會(huì)把這件事做的更加完美,所以對(duì)于工 作當(dāng)中所遇到的任何問題我都要了解這件事的過程與結(jié)果,分析利弊才能 實(shí)施。

  5、要總結(jié):總結(jié)過往經(jīng)驗(yàn),將未曾做好的事情吸取教訓(xùn),已經(jīng)成功 的事情尋找實(shí)施時(shí)的不足,把這些經(jīng)驗(yàn)投入到以后的工作中去除上述幾點(diǎn)以外我認(rèn)為以下兩點(diǎn)也非常重要。 一、店面行政管理 店內(nèi)日常 小事常抓不懈,才能為店面經(jīng)營管理奠定良好的基礎(chǔ),所以店面行政管理 應(yīng)放在首位。 1.建立逐級(jí)管理制度,崗位職責(zé)分工細(xì)化,自上而下。使工 作事事有人管,件件能落實(shí),防止死角現(xiàn)象的出現(xiàn) 2.注重店內(nèi)人員的培訓(xùn)工作,培養(yǎng)員工、銷售人員的集體榮譽(yù)感和主人翁 意識(shí),以店為榮,讓每位員工、銷售人員充分發(fā)揮各自的潛能,使之具有 愛崗敬業(yè)、服務(wù)熱情周到、懂業(yè)務(wù)、會(huì)管理的高素質(zhì)人才 3.建立分明的獎(jiǎng)懲制度,以激勵(lì)和約束員工、銷售人員的工作,使全店成 為一支團(tuán)結(jié)協(xié)作的集體,在競爭中立于不敗之地

  4.利用各種合理的、能夠利用的條件,創(chuàng)造、布置良好的店面環(huán)境,樹立 良好的商業(yè)形象,盡最大努力使顧客在布局合理、寬松、優(yōu)美、整潔的環(huán) 境中享受購物的樂趣 5.以“為您服務(wù)我最佳”為宗旨,在提高人員服務(wù)水平,加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)教育 的同時(shí),注重員工、銷售人員的言、談、舉止等綜合素質(zhì)的提高,更好的 全心全意為顧客著想,減少投拆 6.重視安全保衛(wèi)工作,防火、防盜,將危險(xiǎn)隱患消滅在萌芽之中,杜絕因 此給公司帶來不必要的損失 7.創(chuàng)造良好的外圍環(huán)境,協(xié)調(diào)好與政府部門的合作關(guān)系,以減少不必要的 麻煩。

  二、經(jīng)營管理 1.加強(qiáng)商品進(jìn)、銷、存的管理,掌握規(guī)律,提高商品庫存周轉(zhuǎn)率,不積壓 商品,不斷貨,使庫房商品管理趨于科學(xué)化、合理化 2.明確全店銷售目標(biāo),將銷售任務(wù)細(xì)化、量化,落實(shí)到每個(gè)部門、品牌 人員,并進(jìn)行相關(guān)的數(shù)據(jù)分析 3.在節(jié)假日上做文章,積極參與公司的各項(xiàng)促銷活動(dòng),及店內(nèi)的各項(xiàng)活 動(dòng),充分做好宣傳及布置的工作 4.抓好大客戶和集團(tuán)購買的接待工作,做好一人接待,全面協(xié)調(diào),讓顧客 感到方便、快捷的服務(wù) 5.知已知彼,通過市場調(diào)研,分析總結(jié)存在的差距,及時(shí)調(diào)整,以順應(yīng)市 場的發(fā)展變化,提高市場占有率。

  店助升職演講稿范文(三)

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!首先要感謝公司給了我這次竟聘演講的機(jī)會(huì),在這里請(qǐng)接受我誠摯的謝意。那孔子有說過 “三人行必有我?guī)?rdquo;在平日里協(xié)作密切的伙伴和孜孜不倦引領(lǐng)我學(xué)習(xí)的各位領(lǐng)導(dǎo)都是我工作當(dāng)中虛心請(qǐng)教的對(duì)象和學(xué)習(xí)的榜樣,我一直崇尚厚積薄發(fā)的工作狀態(tài),也一直敬重各位領(lǐng)導(dǎo)們管理能力與才華,所以卯足了勁兒,也為了提升自己信心、能力勇敢的站在這兒,接受鍛煉,力求進(jìn)步。也是作為一個(gè)男人我對(duì)自己未來的目標(biāo)規(guī)劃以及野心。那野心在字典里這個(gè)詞兒多為貶義詞,在我的觀念里“野心”反而是力量和熱情的象征,這個(gè)“野”就說明你在想,在想的基礎(chǔ)上說明你在思考,你在計(jì)劃,你不甘于淪為庸庸碌碌無所作為無所貢獻(xiàn)的人,所以吸取能量走在生命這條道路上,在你的職業(yè)規(guī)劃中有了“野心”,也就有了對(duì)待任何事物的真誠與熱情。那同時(shí)熱情我相信也是我在“信貸銷售”這條道路上的推助器,我會(huì)一直把這種難能可貴的品質(zhì)一直持續(xù)在我的工作中,持之以恒。并不斷的充實(shí)豐富也絕對(duì)會(huì)有屬于我柳暗花明的時(shí)刻。不管在何時(shí)何地,我也會(huì)始終銘記在成長的道路大家給予我的理解、幫助、寬容與體諒,謝謝大家。

  在這個(gè)正式競聘的時(shí)刻,我也簡單正式的介紹一下我自己,我是宋文龍,東北爺們兒,父母取名寓意是《水滸傳》中的一個(gè)人物,“九紋龍”史進(jìn),是希望我做一個(gè)血?dú)夥絼偂⒄\懇、講義氣、重感情、堂堂正正的男子漢,有東北人骨子里的豪爽,也有待人接物實(shí)誠。在過去幾年,呆過酒店,也和朋友合伙做過生意,一路磨礪最后與大家相聚在“友信”,在這份工作中也激發(fā)我的潛力,渴望,以及頭腦的智慧。所以立志身為頂天立地的男人,為了進(jìn)步不被懶惰的習(xí)性沖刷,我一定要試一試,將我的想法和實(shí)踐一定都付諸行動(dòng),下面是我對(duì)成為“信貸主任”管理團(tuán)隊(duì),以及“信貸工作”的認(rèn)知如下。

  第一. 我想作為職業(yè)的“信貸”中的管理人員,首先應(yīng)具

  備以身作則,做好帶頭作用,重視“言傳身教”用

  第二.認(rèn)真踏實(shí)勤奮的工作態(tài)度帶領(lǐng)自己的同事伙伴,同時(shí)也要不怕吃苦,不要好高騖遠(yuǎn),更不要拈輕怕重,我也會(huì)用我的身體力行繼續(xù)在“友信”前進(jìn)。還有作為團(tuán)隊(duì)管理者在工作中應(yīng)該要有“海納百川”的品性,聽取團(tuán)隊(duì)同事的不同意見,真誠相待的態(tài)度對(duì)待問題,與同事一起積極解決在工作中面對(duì)的各種突發(fā)問題,不管是行動(dòng)還是精神,都不能讓自己的同事有孤立無援的感受。最重要身為一個(gè)團(tuán)隊(duì)的管理者更是要有百分之百的責(zé)任心,在工作中勇于負(fù)責(zé),對(duì)公司、上級(jí)、同事、客人都要抱有高度的責(zé)任心,特別是工作中出現(xiàn)的任何問題,都能勇于承擔(dān)責(zé)任,不推卸并積極的帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)尋找原因及時(shí)改正。尤其是做管理工作,而且是要帶動(dòng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)指標(biāo),我們的工作就是與人打交道,所以具備親和力是管理人員應(yīng)著重培養(yǎng)的,要成為一個(gè)講原則又富人情味的領(lǐng)導(dǎo)者,要平易近人、禮貌待人、在不違背和損害公司利益前提下,為伙伴團(tuán)隊(duì)辦實(shí)事,營造好的工作氛圍。還有作為“信貸管理者”還必須有好的溝通和協(xié)調(diào)能力,內(nèi)部要平衡協(xié)調(diào)與同事的合作關(guān)系,要帶動(dòng)全員參與自己的工作并有及時(shí)有效的收益,其次還要協(xié)調(diào)好與外部客戶之間的溝通,積極做好信貸工作的同時(shí),也要取得客戶的信任,同時(shí)讓客戶真誠的感受到我們?cè)跒樗麄冝k事時(shí)的效率與專業(yè)。 除了與人相處溝通的軟實(shí)力,作為管理者還需具備

  的硬實(shí)力就是扎實(shí)的業(yè)務(wù)素質(zhì),一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)人,應(yīng)該要有整個(gè)信貸理論知識(shí)和業(yè)務(wù)操作技能,作為管理者要具備學(xué)習(xí)能力,除了要有海納百川的胸襟,還要有像“海綿”一樣如饑似渴的學(xué)習(xí)能力,只有自身素質(zhì)的提高和自身實(shí)力的增加,才能有效的引導(dǎo)和帶領(lǐng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)。這一點(diǎn)我在學(xué)習(xí),我也相信知識(shí)是最好的武器。因?yàn)橹挥凶约憾亲永锬X袋里

  真正的有東西,這樣才具備一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者的真正的培訓(xùn)能力,才能在我們的工作中,有任何不足的地方做好帶領(lǐng)培訓(xùn)工作,我們的團(tuán)隊(duì)才能進(jìn)步,各位管理人就為我樹立了很好的榜樣。

  第三. 我們是做“信貸銷售”的工作,所以如何提高業(yè)績,

  如何讓門店的業(yè)績上升才是我們重中之重,從整個(gè)社會(huì)大環(huán)境來說,信貸行業(yè)也是如履薄冰,在這樣的情形下我們更應(yīng)該拓展我們的客戶人群,首先作為員工的我自己,如何讓自己工作中效益提高,如何讓公司的效益提高,就需要腳踏實(shí)地的執(zhí)行能力,跑業(yè)務(wù)就是最切身的體會(huì),我們?nèi)鱿碌男麄鲉?,我們培養(yǎng)的“介紹人”都是在我們的工作中日積月累的,所以“信貸銷售”一個(gè)核心要領(lǐng)就是不怕吃苦,要學(xué)會(huì)挖掘各種客戶,同時(shí)自己也要樹立高效品質(zhì)的職業(yè)服務(wù),因?yàn)樽约旱穆殬I(yè)狀態(tài)也代表了“友信”,所以客戶還是要去跑。例如作為管理者還要具備高智商的頭腦,提升公司盈利也是管理者要想的事情。同時(shí)作為“信貸公司”如果可以與其他高端百貨公司合作,宣傳和推廣我們公司的理財(cái)產(chǎn)品,由雙方邀請(qǐng)高質(zhì)量的客戶,舉辦類似推廣活動(dòng),這也是挖掘客源方式的一種,總之,只有領(lǐng)導(dǎo)者的執(zhí)行力與創(chuàng)造財(cái)富的能力滲入到工作團(tuán)隊(duì)中,就能產(chǎn)生好的化學(xué)反應(yīng),人總是在不斷學(xué)習(xí)中成長,我會(huì)努力做一個(gè)好的“信貸銷售人員”也會(huì)在每次機(jī)會(huì)來臨時(shí),爭取盡力極致的發(fā)揮自己的長處,往合格的管理層靠攏,我會(huì)加油。

  最后我想告訴我自己,我相信夢(mèng)想,我也相信這世界上沒有優(yōu)秀的理念,只有腳踏實(shí)地的結(jié)果,我會(huì)一如既往的將踏實(shí)堅(jiān)持下去,也感謝你們給予我的機(jī)會(huì),也希望我能離我的夢(mèng)想更近一步,謝謝。

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