2020元旦加班費(fèi)怎么算_元旦加班幾倍工資
元旦佳節(jié)馬上就要到了，不少人已經(jīng)做好了輕松度假的準(zhǔn)備，但各行各業(yè)總有一些朋友在元旦假期期間依然忙于加班工作，以下是小編整理了關(guān)于2020元旦加班費(fèi)怎么算_元旦加班幾倍工資，希望你喜歡。
2020年元旦假期怎么放
按照《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》及往年慣例，為避免調(diào)整相鄰周休日對(duì)正常工作生活節(jié)奏的影響，元旦逢周三只在當(dāng)天放假，不再調(diào)休相鄰周休日。此外，元旦逢歲末年初，與春節(jié)7天長假相隔較近，社會(huì)各界在工作、生產(chǎn)、學(xué)習(xí)等方面處于緊張忙碌的收尾階段，據(jù)此確定了2020年元旦在當(dāng)日放假1天，不調(diào)休。
元旦加班費(fèi)怎么算，有多少
元旦是我國的法定假日，按照規(guī)定，勞動(dòng)者在法定假日當(dāng)天上班，用人單位應(yīng)該按照日工資的300%支付加班工資，這筆錢不得以調(diào)休來抵銷。
2020年。1月1日當(dāng)天加班，須支付三倍日加班工資。
雙倍日工資=加班工資的計(jì)算基數(shù)÷21.75×200%
三倍日工資=加班工資的計(jì)算基數(shù)÷21.75×300%
相關(guān)閱讀：2020年1月1日元旦加班，補(bǔ)休還是付加班費(fèi)
《勞動(dòng)法》規(guī)定：休息日安排勞動(dòng)者工作，又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的200%的工資報(bào)酬。由此可見，休息日加班后，企業(yè)可以首先安排補(bǔ)休，在無法安排補(bǔ)休時(shí)，才支付不低于工資200%的加班費(fèi)。
換句話說，雙休日加班后，是安排補(bǔ)休還是支付加班費(fèi)，決定權(quán)在企業(yè)，職工沒有選擇權(quán)。根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，只有平時(shí)晚上的加班和國定假日的加班，用人單位必須支付加班工資。
元旦總共休息3天，但從目前國家的規(guī)定看，只有1月1日是國定假日，其余2天是把前后的雙休日調(diào)換來的。所以1日的加班是國定節(jié)假日的加班，必須支付加班費(fèi)(按300%計(jì)算)，其它2天，是雙休日加班，由企業(yè)決定安排補(bǔ)休還是給加班費(fèi)。
相關(guān)文章：