2016年辦公室副主任競聘演講稿
對個人來講，這不僅是一次競聘的機會，更是一次檢驗自己前一階段工作、學習、生活和發(fā)現(xiàn)自己不足的機會、一次學習和鍛煉的機會!學習啦小編為大家整理了2016年關(guān)于辦公室副主任競聘演講稿3篇，歡迎大家閱讀。
2016年辦公室副主任競聘演講稿篇1
大家好，今天我很榮幸的能在這里參加競聘。記得著名政治家富蘭克林有句名言：“推動你的事業(yè)，而不要讓你的事業(yè)推動你。”今天，我正是為繼續(xù)推動我無比熱愛的農(nóng)行事業(yè)而來。
還記得一年多前，我曾幸運地站在同樣的講臺向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事匯報過自己的工作，闡述過自己的理想。此刻，我再一次站在這里，以平常、誠懇的心態(tài)接受大家的選擇，希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執(zhí)著，更加堅毅、穩(wěn)重和成熟的我。
知人者智，自知者明。說句心里話，能有幸與這么多資深的領(lǐng)導(dǎo)、同事一同走上今天這個競聘的講臺，才疏學淺、資歷平平的我，的確有點誠徨誠恐，忐忑不安。但人總是要有點精神的。有道是：物競天擇、適者生存。
作為一名年輕的共產(chǎn)黨員，我擁護改革，渴望競爭。同時將以更加沉穩(wěn)平實的心態(tài)、義無返顧的勇氣以及前所未有的激情，迎接競爭的挑戰(zhàn)，接受改革的洗禮。經(jīng)過慎重地思考，我不改初衷，競聘的崗位仍然是：辦公室副主任。正確地估價自己，我認為我之所以一如既往地競聘辦公室副主任主要緣于以下幾個理由。
第一，充滿激情的年齡優(yōu)勢給我?guī)砹顺浞值淖孕拧＝衲?1歲，剛過而立之年的我，對于從事辦公室工作來說我有年輕的優(yōu)來源于勢。即我有健全的體魄、充沛的精力;有年輕人特有的朝氣與投入工作的激情;有只做不說的性格、雷厲風行的作風;有無私無畏的風骨、敢抓敢管的魄力。而最重要的一點是，我家庭穩(wěn)定，負擔較輕，家人全力支持我的工作，使我能擺脫家庭事務(wù)的糾纏，全身心地投入我所熱愛的工作。這些，都使我對工作充滿激情與自信、對未來充滿憧憬和希望。
第二，坎坷的成長歷程豐富了一個不斷成熟的我。我出身農(nóng)村，成長坎坷。簡要回顧自己的成長歷程，我雖然沒有什么非凡的閱歷與令人眩目的資本，但自年參加工作的那天起，我便深深地愛上了這份工作，把事業(yè)當作自己終身奮斗的最高理想，化作自己不懈追求的實際行動。之后，無論工作角色如何變換，我都干一行、愛一行、專一行、精一行。
簡單的成長歷程，短短的16年工作時間，相對于在座的資深的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事來說是微不足道的，但對于一個從山村走向城市、從基層營業(yè)所一步一步走向機關(guān)的我來說，卻是令我受益匪淺，終身難忘的。我常這樣想，是黨的政策、組織的培養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及同事們的關(guān)心與幫助，我才能一步一步走到今天。我只有將心中這份感激與感念之情常存于心，使之成為工作不懈追求的動力，才能報答領(lǐng)導(dǎo)和同事們的多年教育、培養(yǎng)和關(guān)愛。
第三，做事必須先學會做人。多年的綜合管理崗位健全了我的品格，提高了我的宏觀駕馭能力和組織推動能力。在實踐歷練中，我深知作為一名合格的金融工作者，不僅要有較強的政治素質(zhì)、過硬的業(yè)務(wù)工作能力，而且要有積極健康的心態(tài)、良好的品德和品格。參加工作后，我時常告誡自己：對黨對農(nóng)行要忠誠、做人要重德、為人要坦蕩、待人要誠懇、處事要謹慎、工作要勤奮。并把忠于、勤于自己的事業(yè)化作不懈追求的實際行動。
2016年辦公室副主任競聘演講稿篇2
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：
大家晚上好!我叫×××，中共黨員，本科學歷，19××年出生?，F(xiàn)任個金部××經(jīng)理，20××年××月調(diào)至辦公室工作。正是大半年的辦公室工作，讓我對辦公室有了新的認識。今后，我仍希望對辦公室工作有更深層次的理解，這也正是我競聘辦公室副主任源動力。
我競聘辦公室副主任的理由有三：
第一：對工作富有激情。高漲的工作熱情總能讓我快速地適應(yīng)各項工作要求，有利于創(chuàng)造性也開展工作。我常試著去做別人不想做的事，去做別人不會做的事，去做別人不肯做的事，去做別人不敢做的事，去做別人做不成的事，做工作以讓領(lǐng)導(dǎo)省心、同事安心的人、客戶放心為準繩。
第二：有較強的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。辦公室就是全行中樞系統(tǒng)，負責上傳下達，確保行令暢通、執(zhí)行到位、反饋及時。我從××部門走來，我注重在業(yè)務(wù)辦理中的上下聯(lián)動，同事間的溝通;在××管理中我體會到溝通的魅力，在辦公室的工作中，始終圍繞“有效溝通、積極協(xié)調(diào)、高效組織”而上下求索、樂此不疲，因職責而忠于職守。
第三：肯吃苦，敢挑重擔，且勇于承擔、對工作不推諉。面對工作的多、繁、雜，我保持兢兢業(yè)業(yè)，孜孜不倦的態(tài)度，一心只為把工作做好。不管是拂曉晨曦，還是夜深人靜;不管是組織協(xié)調(diào)，還是實際操作，我都尋出孰輕孰重，勇于承擔。 如果競聘成功，將承擔著全面的機構(gòu)發(fā)展管理規(guī)劃、培訓管理、公文文秘等職責，我應(yīng)著手于幾個方面：強化服務(wù)意識，繼續(xù)踐行“××××”，以提供良好的服務(wù)保障為主要職能，一是圍繞業(yè)務(wù)發(fā)展做好服務(wù)。二是圍繞全行干部職工做好服務(wù)。我將竭盡全力想員工之所想，急員工之所急，配合解決制約業(yè)務(wù)發(fā)展的實際困難，真正當好大家的后勤保障員。加強學習，對新形勢、新任務(wù)、新要求，進一步抓好政治學習與業(yè)務(wù)學習，采取生動活潑的形式，為把我行建設(shè)成為新的學習型單位而盡一份綿薄之力。注重溝通協(xié)調(diào)，一方面注重上下的溝通，一方面協(xié)調(diào)好各機構(gòu)間關(guān)系，還要加強與監(jiān)管機構(gòu)的聯(lián)系，保持良好的溝通機制，確保行令穩(wěn)步推進。
知人者智，自知者明。說句心里話，能有幸與這么多優(yōu)秀的同事同臺競聘，想想現(xiàn)有的辦公室工作經(jīng)驗更是讓我忐忑不安。但人總是要有點精神的。有道是：物競天擇、適者生存。不管成功與否，作為一名年輕的共產(chǎn)黨員，我執(zhí)著創(chuàng)新，渴望競爭。同時將以更加沉穩(wěn)平實的心態(tài)、義無返顧的勇氣以及前所未有的激情，迎接新的挑戰(zhàn)，接受挑戰(zhàn)的洗禮。
2016年辦公室副主任競聘演講稿篇3
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好!
在中心的部署和安排下，今天我競聘綜合管理室副主任一職，如果競聘成功，我將按照綜合管理室副主任工作職責，和大家一道努力工作，并肩作戰(zhàn)，竭盡全力把中心綜合管理室的各項工作做好，為中心領(lǐng)導(dǎo)班子服好務(wù)，為全中心干部職工服好務(wù)。
我競聘綜合管理室副主任的理由有三：第一：我工作雷厲風行，富有激情，有一定的組織協(xié)調(diào)能力;第二：我有一定的文字功底，能夠做好各種信息和文字材料的撰寫工作;第三：我勇于吃苦，敢挑重擔，能夠完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項急難險重工作，且勇于承擔、毫不推諉!
具體工作中，我決心做好以下幾個方面的工作：
一、加強機關(guān)全體人員學習，提高全體人員綜合素質(zhì)
堅持在抓好自身學習的同時，全力搞好職工的政治學習和業(yè)務(wù)學習，配合中心黨支部積極組織全中心干部職工認真學習黨的重要思想，深入開展“我為企業(yè)創(chuàng)一流”活動，采取生動活潑的形式，組織開展理論學習和中心檢測業(yè)務(wù)技能培訓，為把我中心建成“一流實驗室”而不懈努力。
二、注重各個方面的協(xié)調(diào)，確?；灩ぷ鞣€(wěn)步推進
充分發(fā)揮好綜合管理室工作職能，協(xié)調(diào)好以下幾方面的關(guān)系。一是協(xié)調(diào)好內(nèi)部各職能科室的關(guān)系，對中心各部門的工作職能做進一步的細化量化，做好工作銜接，避免職能交叉，保證各項工作運作有序;二是協(xié)調(diào)好中心與公司各上級部門的關(guān)系，對上級安排的每一項工作做到落地有聲，件件有回音;最大限度地爭取公司領(lǐng)導(dǎo)對XX中心工作的支持和政策傾斜，為XX中心各項工作的順利開展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
三、強化服務(wù)意識，促進化驗事業(yè)快速發(fā)展
綜合管理室是一個服務(wù)性機構(gòu)，提供良好的服務(wù)保障是其主要職能。重點將突出兩個方面。一是圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子搞服務(wù)。由日常事務(wù)性服務(wù)向參謀決策性服務(wù)轉(zhuǎn)變，圍繞XX中心工作，多提對化驗工作有較大促進作用的意見和建議，為中心領(lǐng)導(dǎo)決策提供翔實可靠的依據(jù)。二是圍繞XX中心全體干部職工搞服務(wù)。事業(yè)成敗，關(guān)鍵在人。充分激發(fā)和保護全體干部職工的積極性和創(chuàng)造性，綜合管理室將竭盡全力想職工之所想，急職工之所急，維護職工利益，解決職工的實際困難，真正當好大家的后勤保障員。
四、做好工作當中的每一個細節(jié)，務(wù)求實效
綜合管理室工作無論是學習，協(xié)調(diào)，服務(wù)，最終都要體現(xiàn)在落實上。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，將不折不扣地抓好落實。對中心領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定的事項保證做到擲地有聲，件件見效。充分發(fā)揮好綜合管理室的督辦職能，抓好對重要工作的跟蹤督辦，及時反饋各項重點工作的進展情況。對XX中心各個階段的中心工作，綜合管理室將早安排，早部署，勤檢查，重落實，充分調(diào)動各方面的工作積極性，為XX中心全面徹底完成上級下達的各項工作任務(wù)做出自己積極的貢獻。
五、做好中心領(lǐng)導(dǎo)班子的參謀助手，強力推進各項任務(wù)的順利完成
綜合管理室的工作無小事，雖說繁雜，但是每項工作都十分重要，公司及中心里安排的各項具體工作最終都要通過綜合管理室來落實，抓好綜合管理室的工作就要有一種不怕吃苦，不怕麻煩的工作熱情和耐性，且好多事情都要求自己率先垂范，先走一步，多干一點，用自己的模范帶頭作用來帶領(lǐng)同志們響應(yīng)和擁護，沒有一種甘愿吃虧、樂于吃虧的精神是干不好這項工作的。在平時的作風紀律和日常工作中，要多想、多干，做出榜樣，干出標準!
當然，由于自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平有限，所以即使我這次競聘落選，我也會端正態(tài)度，擺正位置，更加努力地做好自己本職工作，在中心領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，與全體干部職工一起為分析化驗事業(yè)的美好明天而努力工作，一心一意地支持主任的工作，把自己工作的體會和方法毫不保留的教給他們，使他們盡快地進入角色!
不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)評委指正。
謝謝大家!
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2016年辦公室副主任競聘演講稿
