如何穿越“互聯(lián)網(wǎng)+”革命(2)

　　要成為一家真正的互聯(lián)網(wǎng)+公司，至少要具備四大素質：技術、數(shù)據(jù)、模式和組織。

　　首先，從技術素質來看，互聯(lián)網(wǎng)技術和應用已經(jīng)由服務業(yè)向工業(yè)和農業(yè)滲透。傳統(tǒng)三大產業(yè)當前基本處于2.0階段向3.0階段過渡時期，不同產業(yè)中的邊緣企業(yè)，可以采用互聯(lián)網(wǎng)技術創(chuàng)新來驅動生產和變革流通。未來則是全行業(yè)互聯(lián)網(wǎng)，軟件更多采用人工智能技術，硬件上大量使用機器人，萬物采用智能化芯片互聯(lián)，人、物品、流程與數(shù)據(jù)將通過互聯(lián)網(wǎng)結合為一體。

　　其次，從數(shù)據(jù)素質來看，數(shù)據(jù)分析可以驅動企業(yè)的經(jīng)營管理決策。應用了云計算的企業(yè)，會沉淀大量運營數(shù)據(jù)，這些數(shù)據(jù)來源于顧客、供應商以及企業(yè)內部生產與管理的各個部門，利用相關的數(shù)據(jù)分析工具，有助于經(jīng)營決策，預測市場變化，做出快速反應。

　　再次，從模式素質來看，當前的企業(yè)可以通過互聯(lián)網(wǎng)平臺、網(wǎng)絡營銷平臺與線下資源“結合”。其中，C2B是一種具有生命力的新興模式，C2B的核心是以消費者為中心，消費者當家做主。一般來說，C2B產品應該具有以下特征：第一，價格統(tǒng)一。相同生產廠家的相同型號的產品無論通過什么終端渠道購買價格都一樣，渠道不掌握定價權;第二，C2B產品價格組成結構合理，拒絕暴利;第三，渠道透明，消滅山寨存在空間;第四，供應鏈透明，品牌共享。

　　最后，從組織素質來看，企業(yè)組織結構需要進行脫胎換骨的變革，加強激勵制度變革。組織結構上需采用互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)等所具有的扁平化的組織結構，化整為零，鼓勵小分隊創(chuàng)新，形成創(chuàng)業(yè)氛圍;同時，需要改造傳統(tǒng)的激勵制度與之配套，宜采取股權激勵措施，化雇傭為合伙人，以提高員工的積極性。

　　如何渡劫?

　　我們認為具備了上述四大素質的企業(yè)，也就具備實施了“互聯(lián)網(wǎng)+”的前提條件。即使如此，也應該看到，“互聯(lián)網(wǎng)+”的風險依然極大，形同渡劫。如此一來，選擇一個適合自己的渡劫方式對于企業(yè)來說至關重要。

　　一家傳統(tǒng)公司通過什么方法渡劫?一家互聯(lián)網(wǎng)公司如何渡劫?從現(xiàn)有的案例中來看，“渡劫”的方法可以分為自力更生、收購兼并、結盟合作等方式。

　　不同類型及規(guī)模的企業(yè)所采用的策略不同，每個企業(yè)都應該結合自身的特點、風險承受能力以及未來發(fā)展戰(zhàn)略來選取合適的策略。對于巨頭類企業(yè)(如騰訊、阿里、平安集團等)，由于其在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)或者某個具體的傳統(tǒng)行業(yè)有著得天獨厚的優(yōu)勢，其融合策略更傾向于自力更生以及兼并收購，通過自身巨大的資源優(yōu)勢直接滲透到其他行業(yè)，或者通過兼并收購優(yōu)質企業(yè)，實現(xiàn)線上線下的融合，自力更生的風險一般要高于收購兼并。對于規(guī)模與巨頭相比相對較小的大型及中型企業(yè)，由于其自身實力并不足以支持其自力更生，其融合策略更偏向于兼并收購與結盟合作。

　　穿越泡沫，剩者為王

　　回顧國內市場，誰能夠穿越泡沫，安然渡劫，成為剩下來的幸存者?

　　通過上文的分析不難看出，在今后的幾年內，需要“互聯(lián)網(wǎng)+”渡劫的行業(yè)主要集中在互聯(lián)網(wǎng)巨頭以及邊緣企業(yè)之中，結合三種策略分析，我們不難預見：

　　采用第一種方法，自力更生，對于一些大型企業(yè)集團而言，非有一定遠見和堅定意志者不可為，一旦渡劫成功，公司將進入一個全新的境界。但大船掉頭風險高，成功者少(中小企業(yè)反而容易成功)。

　　對于第二種方法，以大吃小的兼并重組也是一個充滿挑戰(zhàn)的過程，其風險除了存在于兩個公司所代表的產業(yè)的融合，還在于企業(yè)文化的融合，這種融合需要企業(yè)付出相當?shù)臅r間來接納彼此，但由于收購方可以承受相應的風險，反而容易接受，這種策略將會成為2~3年的熱點，但對于A股公司而言，失敗風險依然較高。

　　對于第三種方法，巨頭之間的強強聯(lián)合，有利于利用彼此獨特的優(yōu)質資源，搶先瓜分市場份額，這種情況將高頻率出現(xiàn)。

　　不管采取哪種方法，只有那些能夠正確評判自身狀況、順應產業(yè)發(fā)展趨勢、集聚未來企業(yè)素質、致力于創(chuàng)造價值的公司，將會順利渡劫，成為最后的“剩者”。