廣州養(yǎng)老金申請(qǐng)條件一覽2022
養(yǎng)老金是國(guó)家對(duì)職工的養(yǎng)老補(bǔ)貼，而退休金是企業(yè)對(duì)職工的退休補(bǔ)貼，可以看作是長(zhǎng)期工作的一種獎(jiǎng)勵(lì)性質(zhì)。下面是小編為大家整理的廣州養(yǎng)老金申請(qǐng)條件一覽2022，更多申請(qǐng)書(shū)點(diǎn)擊“養(yǎng)老金申請(qǐng)條件”查看！
廣州養(yǎng)老金申請(qǐng)書(shū)
社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)局：
本人___，性別：_，生于__年__月__日。屬__城鎮(zhèn)居民，由于年老體弱、無(wú)固定經(jīng)濟(jì)收入，養(yǎng)老問(wèn)題一直沒(méi)有保障，雖然目前已超過(guò)參保年齡，但我參保繳費(fèi)的愿望很迫切，仍想?yún)⒓悠髽I(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)。依照相關(guān)政策規(guī)定，本個(gè)自愿申請(qǐng)延遲享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇(退休)時(shí)間，從__年__月起補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，待繳費(fèi)年限滿(mǎn)十五年后辦理相關(guān)手續(xù)，望貴局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人：xuexila
__年__月__日
廣州養(yǎng)老金申請(qǐng)條件
繳納社保人法定年齡60歲?？傆?jì)繳費(fèi)年限做到要求繳費(fèi)年限且未享有別的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工資待遇，可申請(qǐng)辦理城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工資待遇。
廣州養(yǎng)老金申請(qǐng)材料
1.合理身份證證件
2.戶(hù)口本
3.社會(huì)保障卡或銀行存折(卡)
廣州養(yǎng)老金申請(qǐng)手續(xù)
在網(wǎng)上辦理手續(xù)：
1.網(wǎng)上辦理:申辦人點(diǎn)一下廣東政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站“線(xiàn)上申請(qǐng)辦理”按鍵后登陸，線(xiàn)上填好申請(qǐng)表格單，提交申請(qǐng)材料。不合理必須填好申請(qǐng)報(bào)告及提交別的申請(qǐng)材料的，視作無(wú)效申請(qǐng)。
2.受理:受理單位對(duì)申辦人在網(wǎng)上上傳原材料PDF開(kāi)展核查，在3個(gè)工作中日內(nèi)做出受理或不予以受理決策。狀況繁雜的，在法律規(guī)定辦結(jié)期限內(nèi)作出決定。
3.辦結(jié):短信提醒申辦人備齊需核實(shí)的申請(qǐng)辦理原材料實(shí)體正本到頁(yè)面遞交核實(shí)或郵寄原材料正本遞交核實(shí)，交檢原材料與在網(wǎng)上上傳PDF相符合現(xiàn)場(chǎng)給與核準(zhǔn)單或郵寄核準(zhǔn)單及退還原材料正本。(僅適用根據(jù)郵政快遞攬收.寄包裹，郵寄花費(fèi)為申請(qǐng)者自付)
對(duì)話(huà)框辦理手續(xù)：
1.申請(qǐng)辦理：申辦人根據(jù)當(dāng)場(chǎng)明確提出申請(qǐng)書(shū)，依據(jù)規(guī)定遞交申請(qǐng)材料。
2.受理：受理單位現(xiàn)場(chǎng)對(duì)申辦人的資質(zhì)和申請(qǐng)材料的有效性開(kāi)展核查，做出受理或不予以受理決策。受理的出示《受理回執(zhí)》，并在3個(gè)工作中日內(nèi)辦結(jié)。狀況繁雜的，在法律規(guī)定辦結(jié)期限內(nèi)辦結(jié)。
3.辦結(jié)：受理單位辦結(jié)業(yè)務(wù)流程通告申辦人領(lǐng)到核準(zhǔn)單或郵寄核準(zhǔn)單。(僅適用根據(jù)郵政快遞攬收.寄包裹，郵寄花費(fèi)為申請(qǐng)者自付)
備注名稱(chēng)：不一樣做事網(wǎng)站的步驟和原材料很有可能存有差別，提議申請(qǐng)辦理前資詢(xún)。
養(yǎng)老金和退休金的區(qū)別
很多人不知道的是，實(shí)際上，所謂的“養(yǎng)老金”與“退休金”在本質(zhì)上是有區(qū)別的。然而，目前很多人都把養(yǎng)老金說(shuō)成是退休金，事實(shí)上，這是不對(duì)的，養(yǎng)老金和退休金之間存在著巨大的區(qū)別，這兩種退休的福利根本不在一個(gè)水平上，那么它們之間又有什么樣的區(qū)別呢?
首先，退休金是國(guó)家按照社會(huì)保險(xiǎn)制度規(guī)定，在職工在年老或喪失勞動(dòng)能力后，根據(jù)其對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)和享受養(yǎng)老保險(xiǎn)的資格或退休條件，按月或著一次性支付給貨幣的形式的保險(xiǎn)待遇，主要是用于保障員工退休后的基本生活需求。
一般來(lái)說(shuō)，這并不是強(qiáng)制性的，用人單位在員工退休時(shí)會(huì)發(fā)放相應(yīng)的退休金，這也算是企業(yè)給予員工的福利，并且也是可有可無(wú)的，如果有，那說(shuō)明這個(gè)企業(yè)的福利待遇是非常不錯(cuò)的，如果沒(méi)有，其實(shí)那也是合理的。
另一方面，養(yǎng)老金是國(guó)家級(jí)別的部分給所有滿(mǎn)足條件的老人們的福利，養(yǎng)老金與我們的社保是直接掛鉤的，而社保又包括了醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等等。
實(shí)際上養(yǎng)老金即社保中的養(yǎng)老保險(xiǎn)，全稱(chēng)是社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，是國(guó)家和社會(huì)根據(jù)一定的法律和法規(guī)，來(lái)解決勞動(dòng)者在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡年限，或者因年老而喪失了勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位后，為了保障這一類(lèi)人的基本生活而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。
此外，退休金和養(yǎng)老金的領(lǐng)取方法也不相同，養(yǎng)老金，只限于分期領(lǐng)取，直到去世為止，如果未領(lǐng)滿(mǎn)10年，參保人便不幸去世的，可作為遺產(chǎn)由受益人也可以一次性或分期領(lǐng)取剩余的養(yǎng)老金，直至領(lǐng)滿(mǎn)10年為止，也都是根據(jù)國(guó)家統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)領(lǐng)取的。而退休金的領(lǐng)取方式包括了兩種，一種是一次性領(lǐng)取另外一種也可以進(jìn)行和分期領(lǐng)取，這都是可以自由選擇的。
因此，從以上我們也可以看出，這兩種社會(huì)福利之間是存在著很大的差距的，這時(shí)肯定就會(huì)有人問(wèn)了，“養(yǎng)老金”和“退休金”可以同時(shí)領(lǐng)取嗎?這當(dāng)然是可以的，如上所述，發(fā)放的機(jī)構(gòu)之間的差異，企業(yè)的福利與國(guó)家的福利是相互不影響的。
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