學(xué)習(xí)啦 > 論文大全 > 學(xué)科論文 > 思修論文 > 淺談?dòng)變航處熉殬I(yè)道德修養(yǎng)的相關(guān)論文

淺談?dòng)變航處熉殬I(yè)道德修養(yǎng)的相關(guān)論文

時(shí)間: 堅(jiān)烘964 分享

淺談?dòng)變航處熉殬I(yè)道德修養(yǎng)的相關(guān)論文

  幼兒教師的職業(yè)道德是幼師在教育活動(dòng)中必須遵守的行為規(guī)范和道德準(zhǔn)則,在一定程度上影響和制約著幼兒教育工作的成敗。下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家推薦的幼兒教師職業(yè)道德論文,希望能對(duì)大家有所幫助!

  幼兒教師職業(yè)道德論文篇一:《淺談?dòng)變航處熉殬I(yè)道德問題》

  摘要:本文就幼兒教師孽帶幼兒事件在媒體中頻頻曝光的背景下,以某地區(qū)幼兒教師孽待幼兒事件為切入口,探討和分析幼兒教師孽待幼兒的原因、危害及其解決措施。以此來(lái)防范和避免該類事件的發(fā)生。

  關(guān)鍵詞:幼兒教師職業(yè)道德 幼兒教師職業(yè)道德失范

  前言

  我國(guó)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》中明確提出幼兒園教育是基礎(chǔ)教育的重要組成部分,是我國(guó)學(xué)校教育和終身教育的奠基部分。幼兒園教育的重要性毋庸置疑①。隨著幼兒家長(zhǎng)對(duì)于幼兒入園難、入園貴等問題的反映呼聲強(qiáng)烈。國(guó)家出臺(tái)了《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》②,其中第二部分發(fā)展任務(wù)中單獨(dú)列出第三章來(lái)說(shuō)明學(xué)前教育的任務(wù)。首先,基本普及學(xué)前教育。明確學(xué)前教育對(duì)幼兒身心健康、習(xí)慣養(yǎng)成、智力發(fā)展具有重要意義。積極發(fā)展學(xué)前教育。其次,明確政府職責(zé)。其中提出:“建立政府主導(dǎo)、社會(huì)參與、公辦民辦并舉的辦園體制。大力發(fā)展公辦幼兒園,積極扶持民辦幼兒園。制定學(xué)前教育辦園標(biāo)準(zhǔn),建立幼兒園準(zhǔn)入制度。嚴(yán)格執(zhí)行幼兒教師資格標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)加強(qiáng)幼兒教師培養(yǎng)培訓(xùn),提高幼兒教師隊(duì)伍整體素質(zhì),依法落實(shí)幼兒教師地位和待遇。”盡管,國(guó)家對(duì)建幼兒園幼兒標(biāo)準(zhǔn),但出于盈利的考量,不乏會(huì)有不符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的托幼機(jī)構(gòu)的出現(xiàn)。幼兒園數(shù)量增加同時(shí),我們不得不為幼兒園的教育質(zhì)量所擔(dān)憂。

  近日,在電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等各大媒體上多次報(bào)道幼兒教師孽待幼兒的事件。筆者在比較權(quán)威的百度、搜狐、新浪等各大搜索引擎上輸入“幼兒教師孽待幼兒”后,出現(xiàn)了近三年來(lái)幼兒教師孽待幼兒的案例。例如,山東東營(yíng)一幼兒園老師用針扎等方式虐待8名兒童;廣東汕頭幼兒老師唆使學(xué)生打?qū)W生,并且傳看戲謔孩子的視頻。其中近期引起媒體關(guān)注的“某地區(qū)幼師虐童事件”。

  某地區(qū)幼兒教師孽待幼兒的702張照片讓人看了觸目驚心。而這位幼兒教師對(duì)于該事件的回應(yīng)卻是:“只是鬧著玩、照片太有趣”。從這句話中,我們看出這位幼兒教師最基本的職業(yè)道德觀念都沒有。這種不負(fù)任何責(zé)任的態(tài)度和變態(tài)的行為不得不讓幼兒教育界對(duì)幼兒教師職業(yè)道德進(jìn)行一定的反思。

  一、幼兒園教師孽帶幼兒事件造成的危害

  1、幼兒教師孽待幼兒事件對(duì)社會(huì)造成不良影響,幼兒家長(zhǎng)造成傷害

  該種惡性事件的發(fā)生,對(duì)于社會(huì)造成惡劣的影響。原本家長(zhǎng)出于對(duì)幼兒園和幼兒教師的信任把幼兒送到幼兒園的。幼兒教師不僅沒有讓孩子開心快樂的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng),反而對(duì)孩子的身心造成傷害。幼兒教師在大眾心中的形象有所下降,托幼機(jī)構(gòu)的安全性和可靠性遭到家長(zhǎng)的懷疑。

  2、對(duì)于受害幼兒身心造成極大的傷害。

  對(duì)于受害幼兒的傷害,尤其是心理上的傷害是很難彌補(bǔ)的,甚至是一生的心理上的陰影。兒童心理治療師余偉認(rèn)為:“孩子這個(gè)時(shí)候其實(shí)他的是非判斷是非常單一的,他認(rèn)為老師所有的行為都是對(duì)的,因?yàn)樗抢蠋?,所以孩子也許認(rèn)為這樣做事對(duì)的。幼兒教師的暴力行為,導(dǎo)致這些孩子將來(lái)也許會(huì)產(chǎn)生暴力的傾向,也許會(huì)用這樣的方式對(duì)待其他的孩子,甚至對(duì)待自己的孩子。孩子被侵害,被傷害,無(wú)論是語(yǔ)言的,還是肢體的這種傷害實(shí)際上是比較隱蔽的。一方面源自于孩子的年齡特點(diǎn),因?yàn)樗麑?duì)這個(gè)事情的評(píng)判本身不清楚,另外方面源自于孩子的能力的發(fā)展,他的語(yǔ)言有的時(shí)候描述不清楚這件事情。不容忽視的是該時(shí)期的幼兒具有“好奇、好動(dòng)、好模仿”的性格特點(diǎn)③,他們有可能長(zhǎng)大后用同樣的方式對(duì)待身邊的幼兒。3―9歲兒童自尊結(jié)構(gòu)包括重要感、自我勝任感、外表感。有研究表明,4歲和7歲時(shí)兒童自尊以及自信心發(fā)展的關(guān)鍵年齡,總的來(lái)說(shuō),隨著年齡的增長(zhǎng),3―9歲兒童的自尊呈“波浪式”發(fā)展趨勢(shì),且男生自尊發(fā)展水平顯著。④在此期間,對(duì)于幼兒身體和語(yǔ)言上的侮辱將影響幼兒自尊心和自信心的形成,內(nèi)心的傷害會(huì)直接影響到孩子成年以后。他會(huì)認(rèn)為小孩子是不被尊重的,自己是不需要被尊重的。教師鼓勵(lì)學(xué)生之間互相打架的行為,導(dǎo)致幼兒攻擊性行為的增加。不利于幼兒社會(huì)性和同伴關(guān)系的發(fā)展。

  幼兒長(zhǎng)時(shí)間處在恐懼、不安全的環(huán)境中,導(dǎo)致幼兒產(chǎn)生焦慮情緒。幼兒長(zhǎng)期焦慮不僅在生理上導(dǎo)致口吃、尿床、頭痛、直腸出血、脈搏加速、手掌冒汗等癥狀,同時(shí)心理上常表現(xiàn)出害怕、緊張、哭鬧、做惡夢(mèng)等癥狀。老師這樣侮辱我,甚至在肢體上給幼兒帶來(lái)很大的疼痛,這種傷害會(huì)導(dǎo)致幼兒對(duì)老師、對(duì)他親近的人產(chǎn)生質(zhì)疑,導(dǎo)致孩子缺乏安全感和信任感。幼兒教師孽帶幼兒的時(shí),對(duì)于那些圍觀的孩子也是一種隱性的暴力。像這些圍觀的這些孩子,對(duì)比當(dāng)時(shí)被直接擰耳朵的孩子產(chǎn)生的危害更大,他會(huì)認(rèn)為這是理所當(dāng)然的,老師有權(quán)利這樣做,況且內(nèi)心也隱藏著威脅和恐懼。”

  3、對(duì)于幼兒家長(zhǎng)造成的傷害

  原本家長(zhǎng)出于對(duì)幼兒園和幼兒教師的信任把幼兒送到幼兒園的。幼兒教師不僅沒有讓孩子開心快樂的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng),反而對(duì)孩子的身心造成傷害。一方面,家長(zhǎng)對(duì)于幼兒園的信任降低,出現(xiàn)母親放棄高薪在家照顧孩子的情況。另一方面,由于家長(zhǎng)擔(dān)憂對(duì)受害幼兒造成的影響,導(dǎo)致家長(zhǎng)會(huì)產(chǎn)生焦慮心態(tài),不知該如何對(duì)待心理受到傷害的孩子,甚至家長(zhǎng)會(huì)對(duì)社會(huì)產(chǎn)生不滿的情緒。

  二、分析幼兒園教師孽待幼兒的原因

  1、幼兒園師資短缺,教師質(zhì)量良莠不齊,幼教師德有待改善

  我國(guó)《幼兒園管理?xiàng)l例》總則中第二章:“幼兒園園長(zhǎng)、教師應(yīng)當(dāng)具有幼兒師范學(xué)校(包括職業(yè)學(xué)校幼兒教育專業(yè))畢業(yè)程度,或者經(jīng)教育行政部門考核合格。”⑤在幼兒師資緊缺的情況下,幼兒教師的質(zhì)量良莠不齊,難以保證高質(zhì)量的幼兒師資隊(duì)伍。從而還存在著幼兒教師倫理道德缺失的狀況。某地區(qū)幼兒教師孽待幼兒事件中教師并無(wú)幼兒教師資格證。這次省教育廳在通報(bào)某地區(qū)虐童事件時(shí),公布了一項(xiàng)數(shù)據(jù),當(dāng)?shù)赜變簣@里約四成老師,合計(jì)四萬(wàn)人左右沒有幼兒教師資格證。山東省教育廳抽查了17市194所幼兒園,53%的幼兒教師沒有取得教育部認(rèn)可的幼兒教師資格證書,17%的園長(zhǎng)沒有取得園長(zhǎng)任職資格培訓(xùn)證書。有此可知,當(dāng)前幼兒師資短缺、且大量存在無(wú)證上崗情況。

  2、幼兒園管理不嚴(yán)格

  盡管我國(guó)明確創(chuàng)辦幼兒園要本著:“政府主導(dǎo)、社會(huì)參與、公辦民辦并舉的辦園體制。大力發(fā)展公辦幼兒園,積極扶持民辦幼兒園。”的方針,不過(guò)當(dāng)前存在著很多的家庭式的托兒所和民辦幼兒園,這類幼兒園的軟硬件設(shè)施不符合建立幼兒園的要求。在某種程度上滿足不了幼兒身心發(fā)展的需求。該種幼兒園主要是以贏利為目的,幼兒園園長(zhǎng)主要是幼兒園的投資者,并不具備幼兒教育的相關(guān)背景。這樣導(dǎo)致園長(zhǎng)在招聘的過(guò)程中對(duì)幼兒教師的標(biāo)準(zhǔn)不高。對(duì)此,國(guó)家有必要細(xì)化幼兒園辦園標(biāo)準(zhǔn),審批部門給予嚴(yán)格的把關(guān)。以保證私立幼兒園質(zhì)量的提高。

  3、家長(zhǎng)缺乏對(duì)幼兒的關(guān)心照顧

  在某地區(qū)幼兒教師孽待幼兒事件中,受孽帶幼兒曾回家跟家長(zhǎng)說(shuō)過(guò)老師孽帶孩子的事情,家長(zhǎng)對(duì)幼兒的言語(yǔ)沒有給予理睬。這說(shuō)明:家長(zhǎng)對(duì)于孩子的關(guān)心不夠細(xì)致。幼兒家長(zhǎng)應(yīng)多關(guān)心孩子,多與孩子的交流和溝通,觀察孩子的外在表現(xiàn),并耐心傾聽孩子的訴說(shuō)。以避免孩子在幼兒園受到欺辱的事件再次發(fā)生。

  4、公立的高質(zhì)量的幼兒園短缺

  當(dāng)前,我國(guó)公立的幼兒園數(shù)量不能滿足幼兒的需求,公立幼兒園只能接收有限的幼兒進(jìn)入幼兒園學(xué)習(xí)。私立的條件優(yōu)越的幼兒園收費(fèi)又昂貴。這一現(xiàn)實(shí)導(dǎo)致許多條件不好的家庭選擇把幼兒送到托兒所和相對(duì)價(jià)格便宜的私立幼兒園。因此,國(guó)家有必要加大對(duì)于幼兒教育領(lǐng)域的經(jīng)費(fèi)投入,建立足夠數(shù)量的、公益性的、非競(jìng)爭(zhēng)性的幼兒園供幼兒學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)。

  5、缺乏幼兒教師行為規(guī)范的法律法規(guī)

  某地區(qū)幼兒教師孽待幼兒事件中教師收到的懲罰為:公安機(jī)關(guān)依法釋放無(wú)罪幼兒教師。因?yàn)槲覈?guó)沒有相關(guān)的法律法規(guī),只能對(duì)孽待幼兒的教師給予道德上的譴責(zé),僅僅屬于幼兒教師職業(yè)道德師范行為。

  沒有相關(guān)的法律規(guī)定她有刑事上的罪行。而在美國(guó)等西方國(guó)家,對(duì)于孽待幼兒的事件有明確的法律規(guī)定且懲罰嚴(yán)格。一位孽待自己孩子的美國(guó)母親被判90年的刑罰。為了保證幼兒在幼兒園中快樂學(xué)習(xí)和生活,需要國(guó)家針對(duì)弱勢(shì)群體幼兒給予相關(guān)的法律保障。

  6、幼兒教師的壓力大和待遇底的現(xiàn)實(shí)

  2010年11月,《國(guó)務(wù)院關(guān)于當(dāng)前發(fā)展學(xué)前教育的若干意見》(簡(jiǎn)稱“國(guó)十條”)⑥出臺(tái),其中對(duì)幼兒教師隊(duì)伍的建設(shè)有專門的要求,要加快建設(shè)一支師德高尚、熱愛兒童、業(yè)務(wù)精良、結(jié)構(gòu)合理的幼兒教師隊(duì)伍。健全幼兒教師資格準(zhǔn)入制度,嚴(yán)格把握入口關(guān)。但是,我國(guó)的現(xiàn)實(shí)是全社會(huì)對(duì)于幼兒教師的重視不夠,幼兒教師的福利待遇相對(duì)中小學(xué)來(lái)說(shuō)很低,而且肩負(fù)的任務(wù)和壓力要遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于小學(xué)教師。

  據(jù)了解,民辦幼兒園教師目前屬于非事業(yè)編制,相較于公辦幼兒園教師,大多數(shù)人的工資福利偏低,社會(huì)保險(xiǎn)也未全面覆蓋,而且存在學(xué)歷和職稱偏低的情況。在這種情況下,必然大學(xué)本科及本科以上的高素質(zhì)學(xué)前教育人才不愿到幼兒園中從事教學(xué)工作。導(dǎo)致幼兒園中大部分都是中專和高專畢業(yè)的幼兒園教師的情況甚是普遍,教師的質(zhì)量也隨即下降。再加上教學(xué)方面的壓力,不可否認(rèn)幼兒教師心理上有產(chǎn)生扭曲可能。

  三、解決措施

  1、優(yōu)化現(xiàn)有幼兒園結(jié)構(gòu)體系,明確辦園條件,保證幼兒園符合標(biāo)準(zhǔn)

  我國(guó)《幼兒園管理?xiàng)l例》總則中第四條:“幼兒園的設(shè)置應(yīng)當(dāng)與當(dāng)?shù)鼐用袢丝谙噙m應(yīng)。鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、市轄區(qū)和不設(shè)區(qū)的市的幼兒園的發(fā)展規(guī)劃,應(yīng)當(dāng)包括幼兒園設(shè)置的布局方案”。依照以上的規(guī)定,應(yīng)禁止不滿足條件的幼兒園建立。幼兒園的相關(guān)管理部門要進(jìn)一步明確建立幼兒園的細(xì)則和標(biāo)準(zhǔn),保證幼兒無(wú)論是在公立幼兒園還是私立幼兒園都擁有健康快樂的成長(zhǎng)環(huán)境。

  2、優(yōu)化幼兒師資隊(duì)伍,定期開展培訓(xùn),尤其加強(qiáng)幼兒教師職業(yè)道德培訓(xùn)

  我國(guó)《幼兒園管理?xiàng)l例》總則中第二章:“幼兒園園長(zhǎng)、教師應(yīng)當(dāng)具有幼兒師范學(xué)校(包括職業(yè)學(xué)校幼兒教育專業(yè))畢業(yè)程度,或者經(jīng)教育行政部門考核合格。”⑦劉焱編著的《幼兒園教育概論》中幼兒教師的職業(yè)道德是幼兒教師專業(yè)素質(zhì)的最基本條件。首先,要忠于幼兒教師職守,即幼兒教師在工作時(shí)間和工作范圍的任何時(shí)候和任何情況下,都必須按幼兒教師職業(yè)道德、規(guī)則和要求干好本職工作。其次,熱愛幼兒。成人對(duì)于幼兒的愛撫是幼兒健康成長(zhǎng)的一個(gè)重要條件。再次,尊重和保護(hù)幼兒。⑧作為一名合格的幼兒教師最基本的也是最重要的就是具備一顆“愛幼兒”的心。堅(jiān)持幼兒教師“持證上崗”制度,保證幼兒教師的專業(yè)性,在幼兒園教師選拔中堅(jiān)持“寧缺毋濫”的原則,提高幼兒教師準(zhǔn)入的門檻。

  3、完善有關(guān)保護(hù)幼兒的相關(guān)法律法規(guī);形成對(duì)幼兒園教師進(jìn)行監(jiān)督、評(píng)估與實(shí)施的獎(jiǎng)懲制度,有效預(yù)防幼兒教師職業(yè)道德失范行為的發(fā)生

  我國(guó)對(duì)于幼兒教師孽待幼兒事件現(xiàn)在還沒有明確的法律條文規(guī)定。仍以某地區(qū)幼兒教師孽待幼兒事件的判決結(jié)果為例,華東政法大學(xué)教授何萍表示,尋釁滋事罪的客體是侵犯社會(huì)公德擾亂社會(huì)秩序,是從流氓罪分離出來(lái)的。但肇事老師的行為侵犯的是兒童的身心健康。除了尋釁滋事罪,故意傷害罪也是考慮的范疇。但故意傷害要求輕傷以上的結(jié)果,而一般的虐童案件可能很難達(dá)到這樣的后果。所以,對(duì)于孽待幼兒的幼兒教師除了拘留幾天外,法律上沒有相關(guān)的刑事懲罰規(guī)定,只能受到道德和良心的譴責(zé)罷了。幼兒的人格與成人的人格是平等的,幼兒的權(quán)益是應(yīng)該受到法律保障。我國(guó)還沒有專門的“幼兒教師職業(yè)道德規(guī)范”,在“中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范”中只提到次規(guī)范適用于幼兒教師而已。但幼兒的年齡年齡特點(diǎn)要求有一份獨(dú)立的“幼兒教師職業(yè)道德規(guī)范”。

  4、形成學(xué)校、家長(zhǎng)和社會(huì)共育幼兒的體系

  幼兒園應(yīng)主動(dòng)與幼兒家長(zhǎng)配合,幫助家長(zhǎng)創(chuàng)設(shè)良好的家庭教育環(huán)境,向家長(zhǎng)宣傳科學(xué)保育、教育幼兒的知識(shí),共同擔(dān)負(fù)教育幼兒的任務(wù)。教育的任務(wù)不僅僅落在幼兒園或者學(xué)校某個(gè)單位上,家長(zhǎng)和社區(qū)同樣發(fā)揮著重要的作用。幼兒的年齡特點(diǎn)為:“好奇、好動(dòng)、好模仿”,幼兒期是幼兒吸取知識(shí)的關(guān)鍵期,周邊的社區(qū)環(huán)境和家長(zhǎng)的言行都是幼兒模仿的對(duì)象,隨處都是他們學(xué)習(xí)的樣板。因此,家長(zhǎng)要多與孩子交流。從而針對(duì)孩子自身的特點(diǎn)給予“因材施教”。

  6、提高幼兒教師的待遇,給予幼兒教師一定數(shù)量的編制

  當(dāng)勞動(dòng)付出與勞動(dòng)產(chǎn)出出現(xiàn)極大的落差時(shí),勞動(dòng)者將可能在心理甚至行為方面產(chǎn)生情緒化傾向。幼兒教師高付出低收入的現(xiàn)狀,將影響幼兒教師工作的積極性。為了保證和提高的幼兒教育質(zhì)量,首先要為幼兒教師提供舒適的、和諧的工作環(huán)境。更重要的是提高幼兒教師的薪資水平,增加幼兒教師的編制名額,提升幼兒教師的待遇水平和社會(huì)地位。這樣有利于幼兒教育系統(tǒng)能吸收到高素質(zhì)、高水平的幼兒教師隊(duì)伍,從而促進(jìn)幼兒教育的正常發(fā)展。

  參考文獻(xiàn):

  [1]教育部辦公廳.《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》[Z],2002年8月1日印發(fā).

  [2]教育部辦公廳.《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》[Z].2011年7月.

  [3]但菲.嬰幼兒心理發(fā)展與教育[M].人民教育出版社.2008-01-01.

  [4]劉梅.兒童發(fā)展心理學(xué)[M].清華大學(xué)出版社.2010年11月第一版,p212.

  [5]中華人民共和國(guó)國(guó)家教育委員會(huì)令[Z].幼兒園管理?xiàng)l例.1989-8-20,p2.

  [6]《國(guó)務(wù)院關(guān)于當(dāng)前發(fā)展學(xué)前教育的若干意見》[Z].2010年11月.

  [7]劉焱.幼兒教育概論[M].人民教育出版社.

  注解

 ?、俳逃哭k公廳.《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》[Z],2002年8月1日印發(fā).

 ?、诮逃哭k公廳.《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》[Z].2011年7月.

 ?、鄣?嬰幼兒心理發(fā)展與教育[M].人民教育出版社.2008-01-01.

 ?、軇⒚?兒童發(fā)展心理學(xué)[M].清華大學(xué)出版社.2010年11月第一版,p212.

 ?、葜腥A人民共和國(guó)國(guó)家教育委員會(huì)令[Z].幼兒園管理?xiàng)l例.1989-8-20,p2.

  ⑥《國(guó)務(wù)院關(guān)于當(dāng)前發(fā)展學(xué)前教育的若干意見》[Z].2010年11月.

 ?、咧腥A人民共和國(guó)國(guó)家教育委員會(huì)令[Z].幼兒園管理?xiàng)l例.1989-8-20,p2.

 ?、鄤㈧?幼兒園教育概論[M].

  幼兒教師職業(yè)道德論文篇二:《幼兒教師職業(yè)道德探析》

  【摘要】幼兒虐童事件的頻頻發(fā)生,引發(fā)了人們對(duì)幼兒教師職業(yè)道德的思考。本文對(duì)幼兒教師職業(yè)道德的內(nèi)涵進(jìn)行了界定,并分析了幼兒教師由于職業(yè)道德“缺失”對(duì)幼兒實(shí)施身體傷害事故所造成的危害,進(jìn)一步分析了幼兒教師道德“缺失”的原因,并提出了解決對(duì)策,以期對(duì)幼兒教育相關(guān)工作者有所借鑒。

  【關(guān)鍵詞】幼兒教師;職業(yè)道德;虐童

  近年來(lái),網(wǎng)絡(luò)上頻繁曝出幼兒園發(fā)生的各種虐童事件,幼兒教師職業(yè)的負(fù)面新聞不斷涌現(xiàn),家長(zhǎng)和社會(huì)對(duì)幼兒教師以及幼兒園的信任度大大縮減,使得本就不高的幼兒教師職業(yè)聲望一落千丈,社會(huì)對(duì)幼兒教師職業(yè)道德的關(guān)注被提到了前所未有的高度。大部分人在看到有關(guān)幼兒教師虐待兒童事件的報(bào)道后,大都是對(duì)幼兒教師進(jìn)行抨擊,卻很少有人靜心思考:幼兒教師對(duì)兒童的傷害事件到底會(huì)產(chǎn)生哪些影響?到底是什么原因?qū)е掠變航處煏?huì)做出這樣的行為?還給兒童一個(gè)安全的、歡樂的幼兒園生活,到底需要幼兒教育相關(guān)工作者做出哪些努力?本文將就以上三個(gè)問題進(jìn)行研討,以期引起幼兒園管理者以及幼兒教師的思考。

  一、幼兒教師職業(yè)道德的內(nèi)涵

  幼兒教師職業(yè)道德是幼兒教師在教育活動(dòng)中必須履行的行為規(guī)范和道德準(zhǔn)則,影響和制約著幼兒教育工作的成敗。幼兒教師的職業(yè)道德包括:幼兒教師對(duì)待幼兒教育事業(yè)的道德、對(duì)待幼兒的道德、對(duì)待幼兒教師集體的道德以及對(duì)待自己的道德。①本文所討論的幼兒教師職業(yè)道德,僅包括幼兒教師對(duì)待幼兒的道德。

  二、幼兒教師行為“失范”對(duì)幼兒造成的不良影響

  分析幼兒教師行為的“失范”對(duì)幼兒造成的不良影響,應(yīng)當(dāng)結(jié)合幼兒教師工作的特點(diǎn)進(jìn)行。幼兒教師工作的對(duì)象是3-6歲的幼兒,這個(gè)階段的幼兒身心發(fā)展極不成熟,特別需要成人的照顧和引導(dǎo)。

  (一)幼兒的身體受到嚴(yán)重傷害

  幼兒時(shí)期,兒童的身體正處在生長(zhǎng)發(fā)育的關(guān)鍵時(shí)期,兒童的骨骼發(fā)育尚未定型,關(guān)節(jié)的活動(dòng)性較大,極易因?yàn)椴徽_的姿勢(shì)或者意外傷害造成骨骼的變形,“青枝骨折”和關(guān)節(jié)脫臼。兒童的皮膚細(xì)嫩,表皮角質(zhì)較薄,皮膚保護(hù)功能較差,表皮、真皮的發(fā)育不完善,對(duì)刺激的反應(yīng)不夠靈敏,容易造成皮膚損傷,一些幼兒教師用木棍毆打幼兒,逼迫兒童喝尿、用電熨斗燙傷幼兒等行為都對(duì)幼兒的身體造成嚴(yán)重的傷害。

  (二)幼兒道德價(jià)值觀混亂

  幼兒教師的教育對(duì)象是幼兒,幼兒身心發(fā)展水平較低,身體的各個(gè)器官尚未發(fā)育完成,辨別是非善惡的能力較差,且模仿性強(qiáng),對(duì)于幼兒教師的行為尚缺乏正確的認(rèn)識(shí)。幼兒教師在幼兒心中具有權(quán)威的地位,凡是幼兒教師做出的行為,幼兒都會(huì)認(rèn)為是正確的。當(dāng)幼兒教師當(dāng)著其他幼兒的面做損害幼兒身心狀況的行為時(shí),幼兒的價(jià)值觀就會(huì)發(fā)生混亂。例如,浙江溫嶺藍(lán)孔雀幼兒園,某幼兒教師雙手捏住幼兒的耳朵,將幼兒提起來(lái);用透明膠布將幼兒的嘴巴封住;將不聽話的幼兒頭部插進(jìn)垃圾桶等行為都是在其他幼兒在場(chǎng)的情況下進(jìn)行的。幼兒在看到這些行為以后,極有可能會(huì)認(rèn)為,凡是不聽話的都應(yīng)該受到嚴(yán)厲處罰。因此,在以后處理問題的時(shí)候,幼兒也會(huì)傾向于采取暴力手段解決問題。

  相關(guān)研究顯示,經(jīng)常受虐待與被忽視的經(jīng)歷會(huì)使兒童在同伴交往中表現(xiàn)出更多的敵意、攻擊性和退縮行為。在青少年時(shí)期,這種逃避和退縮還可能使他們卷入違法犯罪的活動(dòng)中。

  (三)幼兒社會(huì)適應(yīng)困難

  相關(guān)研究指出,剛上學(xué)的幼兒如果暴露在家庭、教師暴力之中,就會(huì)在托兒所或幼兒園里經(jīng)常生病,產(chǎn)生自閉心理,經(jīng)受學(xué)習(xí)適應(yīng)困難和人際交往困難,有些孩子甚至攻擊性特強(qiáng),打人、咬人、不服從或好爭(zhēng)論,這些都顯示了他們的社會(huì)適應(yīng)存在嚴(yán)重問題??梢?,幼兒教師對(duì)兒童身體的虐待,對(duì)兒童社會(huì)適應(yīng)性產(chǎn)生了極大的負(fù)面影響。

  (四)幼兒認(rèn)知能力受到損害

  哈爾濱師范大學(xué)的研究者通過(guò)調(diào)查發(fā)現(xiàn),受虐待兒童的社會(huì)信息加工存在缺陷,他們更多地將人物意圖歸因?yàn)閿骋?,學(xué)習(xí)中的生成反應(yīng)能力低下,而受多種類型虐待的兒童更為嚴(yán)重。受虐兒童在閱讀、寫作、數(shù)學(xué)等學(xué)力測(cè)驗(yàn)中的得分都顯著低于正常兒童,而且軀體虐待、性虐待、忽視等受虐子群在學(xué)力測(cè)試中的表現(xiàn)也顯著低下。

  三、幼兒教師職業(yè)道德缺失的原因分析

  造成幼兒教師職業(yè)道德缺失,虐童事件頻頻發(fā)生的原因因人而異,有的幼兒教師是因?yàn)閷?duì)教師職業(yè)道德缺乏正確認(rèn)識(shí),有的幼兒教師僅僅是為了好玩,還有的幼兒教師是因?yàn)樾那椴缓?hellip;…追根究底,主要有以下原因:

  (一)幼兒教師職業(yè)準(zhǔn)入門檻低

  《中華人民共和國(guó)教師法》和《幼兒教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》都明確指出,從事幼兒教師職業(yè)的人必須取得幼兒園教師資格,應(yīng)當(dāng)具備幼兒師范學(xué)校畢業(yè)及其以上學(xué)歷。然而,由于中國(guó)傳統(tǒng)觀念總是將幼兒教師等同于保姆,很多人都認(rèn)為幼兒教師就是“看孩子的”,不需要經(jīng)過(guò)專門的培訓(xùn)。筆者在農(nóng)村調(diào)研時(shí)曾看到過(guò)一則幼兒教師招聘廣告內(nèi)容為“招聘幼兒教師,高中以上學(xué)歷”??上攵?,以這樣的條件招聘到的幼兒教師,其必定是缺乏專業(yè)素養(yǎng),沒有經(jīng)過(guò)專門訓(xùn)練的。此外,目前我國(guó)幼兒教師的培養(yǎng)機(jī)構(gòu)除了師范大學(xué)以外,還有很多的幼兒師范??茖W(xué)校和職業(yè)院校,這些學(xué)校的學(xué)生生源都是初中畢業(yè),經(jīng)過(guò)3年的專業(yè)學(xué)習(xí)后,到幼兒園工作時(shí),其年齡還不到二十歲。這些新畢業(yè)的幼兒教師,其心智發(fā)展還極不成熟,讓他們照顧班級(jí)幾十個(gè)孩子的吃喝拉撒、游戲、教育,也使得他們力不從心。

  (二)幼兒教師職業(yè)缺乏有力的監(jiān)管

  目前,由于幼兒教育尚未納入義務(wù)教育,幼兒教師職業(yè)大多數(shù)也還沒有納入到中小學(xué)教師編制系統(tǒng)中,且由于我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制的原因,優(yōu)質(zhì)公辦園少,私人和企業(yè)辦園多。雖然近年來(lái)國(guó)家已經(jīng)加強(qiáng)了對(duì)幼兒園的管理,但是一些尚未注冊(cè)的幼兒園和一些不符合條件的幼兒園依然大量存在。這些幼兒園往往缺乏完善的管理體制,缺少對(duì)幼兒教師職業(yè)道德的關(guān)注。對(duì)于一些幼兒教師出現(xiàn)的傷害幼兒身體事件,沒有在第一時(shí)間掌握,以致不能及時(shí)阻止幼兒傷害事件的發(fā)生。例如,近日曝光的長(zhǎng)春某幼兒園教師故意拉開幼兒的凳子,導(dǎo)致幼兒多次摔倒在地;幼兒教師對(duì)幼兒拖拽等行為都是家長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)幼兒受傷后到幼兒園調(diào)取監(jiān)控錄像發(fā)現(xiàn)的。這些私人幼兒園往往都在每個(gè)教室安裝了監(jiān)控,但是這些監(jiān)控園長(zhǎng)從來(lái)不看,才導(dǎo)致教師屢次做出傷害幼兒的行為。如果幼兒園領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門能經(jīng)常查看班級(jí)監(jiān)控,相信這樣的幼兒傷害事件肯定能減少。

  (三)幼兒教師缺乏職業(yè)道德相關(guān)教育

  《中華人民共和國(guó)教師法》第八章第三十七條明確規(guī)定,教師品行不良、侮辱學(xué)生,影響惡劣的,情節(jié)嚴(yán)重者將構(gòu)成犯罪,依法追究刑事責(zé)任?!队變航處煂I(yè)標(biāo)準(zhǔn)》中專業(yè)理念與師德一項(xiàng)也明確提出,“幼兒教師應(yīng)尊重幼兒人格,維護(hù)幼兒合法權(quán)益,平等對(duì)待每一個(gè)幼兒。不諷刺、挖苦、歧視幼兒,不體罰或變相體罰幼兒”。然而,我們很多的幼兒教師由于其不是師范專業(yè)畢業(yè),很多人并不了解教師法和專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)中對(duì)幼兒教師的要求。例如,浙江溫嶺的某幼兒教師多次將對(duì)兒童實(shí)施虐待的圖片上傳到網(wǎng)絡(luò)炫耀。這是典型的缺乏幼兒教師職業(yè)道德的例子。

  (四)幼兒教師工作強(qiáng)度大,工作滿意度低

  幼兒教師每天從早上7:30幼兒入園開始,到下午4:30幼兒離園,都處于高度緊張的工作狀態(tài)中。因?yàn)槿魏我幻變撼霈F(xiàn)身體傷害事故,教師都需要擔(dān)負(fù)責(zé)任。3-6歲的兒童天性活潑好動(dòng),缺乏自我控制能力,常常因?yàn)榻處熞粫r(shí)的照顧不到,就出現(xiàn)磕碰現(xiàn)象。所以,很多幼兒教師都反應(yīng)在工作的時(shí)候,精神高度緊張。此外,幼兒教師不僅要負(fù)責(zé)幼兒的安全,還要照顧幼兒的吃喝拉撒睡,要組織幼兒進(jìn)行游戲活動(dòng),教學(xué)活動(dòng)。一些幼兒園還經(jīng)常組織各種教學(xué)研討活動(dòng),公開課展示活動(dòng),家長(zhǎng)開放日活動(dòng);有的幼兒園還要求教師每天寫教學(xué)反思、觀察記錄……這些繁重的工作常常讓幼兒教師感覺到喘不過(guò)氣。與繁重的工作任務(wù)形成鮮明對(duì)比的是,幼兒教師的職業(yè)聲望低,工資待遇低,因此,也造成了很多幼兒教師的職業(yè)滿意度低,職業(yè)倦怠感強(qiáng)烈。當(dāng)教師產(chǎn)生職業(yè)倦怠時(shí),他們對(duì)待幼兒的不當(dāng)行為,就會(huì)更多的表現(xiàn)出“失范”行為。

  四、提高幼兒教師職業(yè)道德的建議

  (一)提高幼兒教師準(zhǔn)入門檻,嚴(yán)把“入口”關(guān)

  針對(duì)幼兒教師入職門檻低的現(xiàn)狀,筆者建議提高幼兒教師準(zhǔn)入門檻,嚴(yán)把“入口”關(guān)。雖然目前我國(guó)教育體制中,幼兒師范??茖W(xué)校、職業(yè)技術(shù)學(xué)校和師范大學(xué)一樣承擔(dān)著培養(yǎng)幼兒教師的職責(zé)。但是,用人單位普遍反應(yīng),幼兒師范??茖W(xué)校畢業(yè)的學(xué)生由于年齡小,在入職之后需要花費(fèi)大量的時(shí)間進(jìn)行入職培訓(xùn)。且這些年輕的幼兒教師職業(yè)道德素養(yǎng)缺乏,需要加強(qiáng)在學(xué)校期間的職業(yè)道德教育。另外,對(duì)于非幼兒教育專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生,在入職之前也應(yīng)當(dāng)通過(guò)相應(yīng)的幼兒教師職業(yè)道德測(cè)試,方可入職。

  (二)加強(qiáng)幼兒園監(jiān)管力度,嚴(yán)把“監(jiān)督”關(guān)

  針對(duì)幼兒園管理缺失導(dǎo)致的幼兒教師職業(yè)道德低下問題,筆者建議加強(qiáng)幼兒園和相關(guān)部門的監(jiān)管力度,嚴(yán)把“監(jiān)督”關(guān)。幼兒園應(yīng)當(dāng)在教師入職以后,經(jīng)常組織幼兒教師職業(yè)道德方面的培訓(xùn)和研討。幼兒園領(lǐng)導(dǎo)要時(shí)常觀察教師,找教師談話。例如,某幼兒園園長(zhǎng)提到的,每天早上她都會(huì)站在幼兒園門口看教師接待小朋友的情景。在這個(gè)過(guò)程中,園長(zhǎng)會(huì)仔細(xì)觀察每一位教師的精神狀態(tài)。一旦發(fā)現(xiàn)教師的情緒或精神有情況,立即單獨(dú)找該教師談心,以避免教師因?yàn)榍榫w不佳,做出“失范”行為。同時(shí),對(duì)于有監(jiān)控的幼兒園,園長(zhǎng)還應(yīng)當(dāng)經(jīng)常觀察教室里面的監(jiān)控,一旦發(fā)現(xiàn)教師行為“失范”,應(yīng)當(dāng)立即制止。屢教不改的教師,應(yīng)當(dāng)立即解聘。

  (三)加強(qiáng)幼兒教師職業(yè)道德教育,嚴(yán)把“教育”關(guān)

  無(wú)論是新入職的教師還是已經(jīng)入職的教師,幼兒園都應(yīng)當(dāng)經(jīng)常對(duì)教師進(jìn)行職業(yè)道德相關(guān)教育。對(duì)于幼兒教師職業(yè)道德的加強(qiáng),可以用發(fā)生在本園教師身上的優(yōu)秀事跡感染大家;也可以利用社會(huì)上報(bào)道的一些負(fù)面新聞激發(fā)幼兒教師的道德情感。對(duì)于幼兒教師已經(jīng)做出的不當(dāng)行為,幼兒園領(lǐng)導(dǎo)要及時(shí)教育,以盡可能減少對(duì)幼兒的傷害。

  (四)減輕幼兒教師工作壓力,提升職業(yè)幸福感

  與幼兒教師入職門檻低相對(duì)應(yīng)的另一個(gè)現(xiàn)象是:幼兒教師職業(yè)流動(dòng)性大。面對(duì)強(qiáng)大的工作壓力,較低的工資待遇和社會(huì)聲望,很多幼兒教師都產(chǎn)生了職業(yè)的倦怠感。因此,筆者建議幼兒園領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)盡量減少幼兒教師不必要的工作任務(wù),讓幼兒教師體會(huì)到更多的工作樂趣。同時(shí),希望政府和相關(guān)部門能夠切實(shí)提高幼兒教師的工資待遇,幫助幼兒教師尋找到職業(yè)幸福感。幼兒教師自身也應(yīng)當(dāng)正確看待自己的職業(yè),以幼兒教師職業(yè)為榮,增強(qiáng)職業(yè)幸福感。只有對(duì)職業(yè)抱持一種熱愛的態(tài)度,幼兒教師才能真正地?zé)釔塾變骸?/p>

  注釋:

 ?、倮钌m.學(xué)前教育學(xué)[M].華東師范大學(xué)出版社,2012(2).

  幼兒教師職業(yè)道德論文篇三:《幼兒教師職業(yè)道德對(duì)幼兒成長(zhǎng)的影響》

  摘 要 幼兒教育是一份神圣而高尚的職業(yè),面對(duì)的是一群懵懂無(wú)知的孩子,幼師的職業(yè)道德是一種品質(zhì),一種態(tài)度,一種責(zé)任,幼師的行為規(guī)范,道德品質(zhì)直接影響幼兒的身心成長(zhǎng),因此,認(rèn)識(shí)和提高幼師的職業(yè)道德素質(zhì)對(duì)發(fā)展幼兒教育,提升幼教水平有著深遠(yuǎn)的影響和意義。

  關(guān)鍵詞 幼兒教師 職業(yè)道德 幼兒教育 影響

  一個(gè)合格的幼兒教師首先心里要有“愛”,“愛”是幼兒教師職業(yè)道德的靈魂,是包容,是責(zé)任。有了愛才會(huì)真正地關(guān)心孩子,愛護(hù)孩子,包容孩子,從而在德智體美各方面耐心地啟蒙、引導(dǎo)孩子。因此,幼教工作者在提高專業(yè)素質(zhì)的同時(shí)還應(yīng)當(dāng)提高職業(yè)道德素質(zhì),懷著一顆愛心全身心的投入到幼教事業(yè)中去。

  1 幼師的態(tài)度和教育方式影響幼兒的成長(zhǎng)。

  幼兒是一個(gè)弱勢(shì)群體,幼兒的心靈單純而脆弱,老師的一個(gè)眼神,一個(gè)笑容,就會(huì)直接影響孩子的情緒變化。如果教師對(duì)孩子沒有關(guān)愛和尊重,那么教育就變成“上課”“下課”,完成工作任務(wù),失去了教育意義。優(yōu)秀的幼兒教師應(yīng)該懷著一顆愛心和對(duì)教育工作的熱情,關(guān)注幼兒心理,生理的變化成長(zhǎng),體會(huì)幼兒的喜怒哀樂,發(fā)現(xiàn)滿足幼兒的身心需求。在日常工作中,教師要注意調(diào)控自己的情緒,在孩子面前保持愉快地心情,飽滿的精神,良好的心態(tài),還要不斷更新教育理念和教育方式,盡量采用不同方式方法激發(fā)孩子的學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)孩子動(dòng)手動(dòng)腦的能力。在教學(xué)中要耐心、細(xì)心,多鼓勵(lì)表?yè)P(yáng)、關(guān)心支持。對(duì)幼兒的評(píng)價(jià)要積極向上,使其在教師的影響下養(yǎng)成良好的習(xí)慣和形成高尚的品格,身心在教師愛的呵護(hù)下快樂健康地成長(zhǎng)。相反,對(duì)孩子缺乏愛的教師,經(jīng)常忽視孩子的感受,容易受到外界因素的干擾,把個(gè)人情緒常帶到工作中來(lái),甚至把一些負(fù)面情緒遷怒于孩子身上。這類教師的工作態(tài)度是冷淡的,對(duì)幼兒缺乏足夠的愛心,耐心。孩子因?yàn)槔蠋煹膼毫討B(tài)度以為自己不受歡迎,因自己常做錯(cuò)事而沮喪自責(zé),不敢主動(dòng)與教師交流,采取消極、回避的態(tài)度,導(dǎo)致學(xué)習(xí)、行為、情感和個(gè)性等方面受到不良的影響,嚴(yán)重影響了幼兒的身心健康?,F(xiàn)代教育學(xué)家提倡鼓勵(lì)教育,教師給予孩子期望與尊重,他就會(huì)感到莫大的鼓舞,從而對(duì)教師的教育做出積極反應(yīng),反之將會(huì)引起強(qiáng)烈的反感。教師的愛要公平公正,要善于發(fā)掘每一個(gè)孩子的優(yōu)點(diǎn),并積極地給予表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì),使每個(gè)孩子都能切身感受到教師的關(guān)心和愛,從而幫助幼兒對(duì)自己有健康的自我評(píng)價(jià),在與別人的交往中報(bào)以積極的態(tài)度,

  2 幼兒教師要熱愛幼教事業(yè)

  愛崗敬業(yè)是每個(gè)行業(yè)的從業(yè)者應(yīng)該具備的職業(yè)道德,也是從業(yè)者快樂工作的源泉,是保證工作質(zhì)量的基礎(chǔ)。因?yàn)橛捉坦ぷ髅鎸?duì)的是一群?jiǎn)渭儫o(wú)知的孩子,他們是父母的希望,祖國(guó)的未來(lái),他們像一片未開墾的沃土,等著我們來(lái)播種,耕耘,所以從事幼兒教育的幼教工作者更要熱愛自己的崗位,認(rèn)真對(duì)待自己的工作,辛勤的勞作,快樂的耕耘,寓教于樂,才能讓孩子在互敬互愛、和諧幸福的環(huán)境中快樂成長(zhǎng)。

  3 為人師表的規(guī)范影響幼兒的道德品質(zhì)

  “為人師表”是職業(yè)道德規(guī)范:保持端正的儀表、健康的身心、文明的談吐舉止,給學(xué)生一個(gè)正面的、言行一致的楷模。對(duì)孩子來(lái)說(shuō),榜樣的力量是巨大的,一個(gè)優(yōu)秀的幼兒教師會(huì)成為幼兒心中崇拜的偶像,也是他們想要模仿的對(duì)象,想要成為的那個(gè)人。模仿是幼兒的天性,模仿的過(guò)程也是學(xué)習(xí)的過(guò)程,教師的言行舉止,都會(huì)對(duì)幼兒起到潛移默化的作用。因此,幼兒教師的道德水準(zhǔn),決定著幼兒的道德素質(zhì)。孩子就像一張白紙,而那支在白紙上畫出美好生活的畫筆就握在老師手中,老師的個(gè)人修養(yǎng)決定著這幅畫的色彩。教師在與孩子接觸中應(yīng)面帶微笑,和藹可親,孩子也喜歡與性格溫柔的老師接近,交流,老師的一個(gè)微笑,一句鼓勵(lì)的話是對(duì)孩子莫大的鼓舞,可以增強(qiáng)孩子的自信心,激發(fā)孩子的學(xué)習(xí)興趣。問幼兒為什么喜歡XX老師時(shí),答案是因?yàn)?ldquo;她愛我們”“和我們玩”“溫柔,不大聲說(shuō)話”“小朋友犯錯(cuò)誤了,她也不發(fā)脾氣”等。因此,教師應(yīng)帶著良好的情緒進(jìn)入幼兒園,耐心與幼兒多接觸交流,用溫柔的目光注視幼兒說(shuō)話。和幼兒一起做游戲,為幼兒創(chuàng)造一個(gè)快樂的精神家園,讓幼兒有一個(gè)輕松愉快的心情,這樣,就容易形成樂觀開朗、積極向上的性格。許多孩子因?yàn)橄矚g某位老師而喜歡學(xué)這個(gè)老師教的功課,也有的孩子會(huì)因?yàn)橛憛捘忱蠋煻幌矚g上他的課,可見,老師對(duì)孩子的影響是多方面的。教師的一言一行、個(gè)人喜好、甚至其性格與穿著打扮都會(huì)引起孩子的注意,所以說(shuō),作為一名教師要不斷地自律自省,提高個(gè)人修養(yǎng),在學(xué)識(shí)與品質(zhì)上做學(xué)生的表率。

  4 幼兒教師應(yīng)具備職業(yè)人格魅力

  具有職業(yè)人格魅力的幼兒教師,不僅精通專業(yè),有學(xué)識(shí),還要品格高尚,性格良好。在教學(xué)中要有親和力和感染力,運(yùn)用自己所學(xué)的知識(shí),發(fā)揮聰明才智,改善教學(xué)技能,盡量使孩子在游戲中找到學(xué)習(xí)的快樂,讓他們邊游戲邊學(xué)習(xí),這樣不僅可以調(diào)動(dòng)孩子學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,還能幫助孩子掌握牢所學(xué)到的知識(shí)。例如:讓孩子自己制作帶圖案的文字卡片,幫助孩子識(shí)字,老師與孩子模擬現(xiàn)實(shí)生活中一些生活場(chǎng)景,鍛煉孩子解決實(shí)際問題的能力等。在日常生活中,教師還要利用自己的業(yè)余時(shí)間,補(bǔ)充更新專業(yè)知識(shí),提高文化修養(yǎng),其中包括基礎(chǔ)知識(shí),美術(shù),音樂,形體,手工,兒童心理學(xué)等各個(gè)領(lǐng)域。在品德修養(yǎng)上,幼兒教師要傳達(dá)給幼兒正直善良,光明磊落,樂于助人,言行一致的做人準(zhǔn)則,并身體力行,潛移默化,使孩子在人格上受到良好的啟蒙受益終身。在性格上,幼兒教師應(yīng)該善于控制和調(diào)節(jié)自己的情緒,處理工作中遇到的問題,要講究方法,沉著冷靜。不僅在生活與學(xué)習(xí)上關(guān)心孩子,還要在人格上尊重孩子,不能因?yàn)楹⒆幽挲g小或做錯(cuò)事,就輕視他,冷落他。要耐心地?fù)嵛?,正確引導(dǎo)。用人格魅力去感染孩子,感動(dòng)孩子。教師要用欣賞的眼光看待孩子,善于發(fā)現(xiàn)孩子的優(yōu)點(diǎn)與特長(zhǎng),多給予表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì),讓幼兒體會(huì)到滿足感和成就感。有一分耕耘,就會(huì)有一分收獲,當(dāng)看到孩子在自己的辛勤教導(dǎo)下不斷地成長(zhǎng)進(jìn)步,教師會(huì)在欣慰,高興之余體會(huì)到前所未有的幸福感。

  綜上所述,幼兒教師的職業(yè)道德操守,對(duì)提高幼兒教育工作的質(zhì)量,保障幼兒身心健康成長(zhǎng),有深遠(yuǎn)的意義和影響,所以幼兒教師要不斷提升道德修養(yǎng),認(rèn)識(shí)生命的意義,樹立正確的人生觀和價(jià)值觀,愛崗敬業(yè),嚴(yán)于律己,為了幼兒的教育事業(yè)而奮斗終身。

  參考文獻(xiàn):

  [1]賈云燕,幼兒教育職業(yè)道德規(guī)范缺失及其制定,2011(6)

  [2]侯素文,我國(guó)幼兒園教師專業(yè)化研究,2007.(3)


猜你喜歡:

1.幼兒教師職業(yè)道德現(xiàn)狀及培養(yǎng)對(duì)策探討論文

2.淺談?dòng)讕熉殬I(yè)道德的論文

3.幼兒教師職業(yè)道德心得體會(huì)

4.幼兒教師職業(yè)道德規(guī)范學(xué)習(xí)心得

5.幼兒教師職業(yè)道德規(guī)范的體會(huì)

2454450