管理會計研究生論文參考
隨著經(jīng)濟全球化的發(fā)展,我國各企業(yè)也取得了蓬勃發(fā)展,目前在我國空前激烈市場經(jīng)濟的競爭中,各企業(yè)想要占據(jù)市場中不敗的地位,就必須重視財務(wù)會計與管理會計的問題,加強財務(wù)會計與管理會計之間的融合。下面是學習啦小編為大家推薦的管理會計研究生論文,供大家參考。
管理會計研究生論文范文一:我國管理會計發(fā)展路向研究
“互聯(lián)網(wǎng)+時代”的來臨使始于十九世紀工業(yè)成本會計的管理會計步入了“財務(wù)業(yè)務(wù)一體化”的階段,信息流、資金流、物資流“三流合一”成為必然,將現(xiàn)代化的管理融入到了傳統(tǒng)的會計中,讓會計成為“管理者控制下的所有者會計”。不同于傳統(tǒng)的財務(wù)會計,其可通過收集和使用財務(wù)和非財務(wù)的經(jīng)營信息,引導(dǎo)各級各類管理者做出各種經(jīng)營和投資決策,進而使會計跨越了簡單的記賬方式,使會計的職能提升到一個新的戰(zhàn)略高度。然而,在其發(fā)展過程中,出現(xiàn)了諸如理論與實踐相脫離、管理會計人員不足及信息體系不完善等問題。針對這些問題,在未來的發(fā)展過程中,可構(gòu)建本地化的管理會計理論體系,建立多元化的管理會計人才培養(yǎng)方式,并建立個性化的管理會計信息系統(tǒng)。
一、管理會計理論體系構(gòu)建的本地化
在我國會計實務(wù)中,管理會計早已是不可或缺的一個重要部分。自新中國成立起,涵蓋班組核算、資金成本歸口分級管理以及經(jīng)濟活動分析等的內(nèi)部責任會計就體現(xiàn)了管理會計的基本理念;進入上世紀八十年代后,伴隨著我國改革開放進程的加快,責任會計體系的構(gòu)建也凸顯了管理會計的理念;九十年代后,成本形態(tài)分析、經(jīng)營決策經(jīng)濟效益的分析評價等,均為管理會計的主要內(nèi)容。而在實踐中,邯鋼的“模擬市場,成本否決”更推動了管理會計在我國會計實務(wù)中的發(fā)展運用。然而,由于我國政治經(jīng)濟文化與西方國家的巨大差異,源于西方的管理會計理論在我國會計實務(wù)中的應(yīng)用出現(xiàn)了嚴重的“水土不服”,導(dǎo)致了理論與實踐嚴重脫節(jié)。因此,我國會計界應(yīng)研究如何促使管理會計理論體系快速構(gòu)建,設(shè)計出適合我國經(jīng)濟環(huán)境的具有中國特色的管理會計理論體系。
(一)用本地化的思維來構(gòu)建管理會計理論框架。
企事業(yè)單位內(nèi)部的經(jīng)濟和人力資源環(huán)境以及企事業(yè)單位所處的社會政治經(jīng)濟文化等外部因素均是管理會計賴以生存和發(fā)展的前提和基礎(chǔ)。我國管理會計理論源自于西方管理會計理論,而由于目前我國市場經(jīng)濟體系不夠完善,管理會計應(yīng)用的內(nèi)外部環(huán)境與西方國家也有很大差異,國外的一些先進的管理會計理論很難在我國會計實務(wù)中得到應(yīng)用推廣,理論往往無法指導(dǎo)實踐。因此,構(gòu)建我國管理會計理論體系必須立足于我國國情,運用本地化的思維,既要體現(xiàn)我國的國情又能與國際接軌,既有應(yīng)用性,又有前瞻性。在此前提下,我國的管理會計理論體系可涵蓋管理會計理論的特點、本質(zhì)、對象以及管理會計的各構(gòu)成要素。
(二)立足于我國的會計實務(wù)抽離出我國特有的管理會計理論
我國會計理論界與實務(wù)界應(yīng)針對企事業(yè)單位內(nèi)外部環(huán)境的各類信息進行搜集、分析和評價,并能夠立足于本單位搜集到的信息修改原有的發(fā)展計劃,制定新的發(fā)展計劃,必須針對本地區(qū)本行業(yè)企事業(yè)單位的價值鏈和成本動因進行分析,科學合理的為企事業(yè)單位未來的投資、融資做出分析,進而促進企業(yè)進一步提高經(jīng)濟效益,實現(xiàn)企業(yè)價值增值的最大化,獲得事業(yè)單位資金最高的利用率。會計理論框架必須以我國企事業(yè)單位為依托,分析我國企事業(yè)單位所面臨的問題,關(guān)注各單位的財務(wù)和非財務(wù)計量指標的運用,結(jié)合本地企事業(yè)單位的基本情況,分析其特點,進而發(fā)展出我國特有的適合我國國情的管理會計理論框架。
二、管理會計人才培養(yǎng)方式的多元化
現(xiàn)代會計電算化的普及和“互聯(lián)網(wǎng)+”在各企事業(yè)單位中的大力發(fā)展,要求會計專業(yè)人員、各級管理人員均應(yīng)掌握管理學、會計學等的基本理論和基本知識,而計算機和網(wǎng)絡(luò)的普及大大減少了會計核算的工作量,使得會計工作重點由核算轉(zhuǎn)變?yōu)閷嬓畔⒌姆治龊?a href='http://zh056.com/chuangyee/caiwu/' target='_blank'>財務(wù)管理,實現(xiàn)會計由核算型向管理型的轉(zhuǎn)變。這決定了所培養(yǎng)的會計人才必須具有計算機技能、獲取信息以及分析和決策實際問題的能力,具有敏感的職業(yè)判斷力和持續(xù)發(fā)展的潛能。
(一)兩級化下的人才培養(yǎng)方式。
在經(jīng)濟全球化,企事業(yè)單位主體多元化和單位內(nèi)部管理活動多變化的過程中,我國管理會計的需求也呈現(xiàn)出多樣化的特點。其一,我國多數(shù)的小企業(yè),某些基層的事業(yè)單位,由于會計工作的要求不高,不需要具有廣博精深專業(yè)技能的管理會計高手,因此應(yīng)結(jié)合實際,對于小企業(yè)內(nèi)部和基層事業(yè)單位內(nèi)部的財務(wù)人員進行基本的管理會計培訓(xùn),這就要求我國應(yīng)制定管理會計在職培訓(xùn)的相關(guān)規(guī)定,敦促此類的企事業(yè)單位對其人員進行基礎(chǔ)的在職培訓(xùn),使其掌握基本的管理會計技能。其二,大型國有企業(yè)和會計業(yè)務(wù)復(fù)雜的事業(yè)單位,由于其內(nèi)部管理活動具有動態(tài)性、多變化等特點,應(yīng)培養(yǎng)具有廣博精深專業(yè)知識的管理會計人才??善刚埜咝9芾頃媽I(yè)教師進行授課,同時也可采用送出去的方式,定期把相關(guān)財務(wù)人員送到高校進修,提高管理會計理論水平。
(二)泛會計化和非會計化下的人才培養(yǎng)方式。
傳統(tǒng)上某些不參與會計工作的職業(yè)經(jīng)理人、中層管理人員、企事業(yè)的一般員工,出于成本管理的需求或是預(yù)測決策等的需求,開始參與到會計工作中,出現(xiàn)了泛會計化的趨勢,而傳統(tǒng)的財務(wù)會計人員卻開始從專業(yè)的視角,在會計核算的基礎(chǔ)上,開始為企事業(yè)單位在預(yù)測、決策和日常管理等方面提供建議,出現(xiàn)了非會計化的趨勢。而我國目前的專業(yè)教育主要在各個高校,隨著擴招,各高校專業(yè)不斷細化,單一的會計專業(yè)和單一的管理專業(yè)的畢業(yè)生難以滿足實際工作的需要,因此,對管理類畢業(yè)生走入工作崗位后,其所需的管理會計知識可通過單位內(nèi)部的在職培訓(xùn)或到高校進修獲得;而對于專門的只懂財務(wù)會計的人員,可在上述方式的基礎(chǔ)上,通過單位內(nèi)部定期進行實務(wù)培訓(xùn)。
三、管理會計信息體系構(gòu)建中的個性化
財政部2014年在《關(guān)于全面推進管理會計體系建設(shè)的指導(dǎo)意見》中明確提出信息化建設(shè)是管理會計理念與方法應(yīng)用于實務(wù)中和發(fā)揮管理會計作用的重要支撐手段。而“互聯(lián)網(wǎng)+”時代的開始更將管理會計與互聯(lián)網(wǎng)、云計算、大數(shù)據(jù)等深度融合,推動數(shù)據(jù)管理體系的發(fā)展,升級審核預(yù)算方式,促進數(shù)據(jù)的搜集與預(yù)測,進而引導(dǎo)各級各類管理者做出各種經(jīng)營和投資決策。而面對多變的、難以預(yù)測的市場等外部環(huán)境因素,企事業(yè)單位應(yīng)該構(gòu)建個性化的管理會計信息,在此過程中,應(yīng)考慮如下因素。
(一)外部環(huán)境的不確定性。
經(jīng)濟全球化促進了市場的拓展空間,也為企業(yè)提供了更加廣闊的發(fā)展空間,但同時由于國際分工的細化,也加大了企業(yè)與企業(yè)間的依賴程度,任何一家企業(yè)的生產(chǎn)與經(jīng)營都不是封閉的,而是融入在市場中,產(chǎn)品在產(chǎn)業(yè)鏈上的生產(chǎn)與經(jīng)營均依存于其他企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營,因此大大地提高了現(xiàn)代企事業(yè)單位所面臨的外部環(huán)境的不確定性。而這種高度的不確定性要求管理會計信息體系必須符合相應(yīng)的外部環(huán)境的要求,必須依據(jù)外部環(huán)境的變化獲得最新的變化資料,進而指導(dǎo)企業(yè)進行相應(yīng)的預(yù)測和決策,獲得最大化的經(jīng)濟效益,從而為企業(yè)核心競爭力的建立提供決策和管理支持,以控制外部市場不確定性對組織自身的不利影響。
(二)客戶的個性化。
現(xiàn)代企業(yè)成功之本在于準確地把握市場的脈搏,滿足客戶的需求,而客戶的個性化要求現(xiàn)代企業(yè)應(yīng)隨時掌握市場中客戶的需求,管理會計應(yīng)對這一過程中的關(guān)鍵因素進行分析與整理,對于個體間的差別進行分析,對于核心資源要素要進行重新配置,要針對市場的變動調(diào)整關(guān)鍵性的指標,及時糾正偏差,研究客戶對性能、質(zhì)量、服務(wù)、送貨時間和價格等因素的偏好,思考如何贏取客戶。由此,市場與研發(fā)、產(chǎn)品設(shè)計、目標成本管理、顧客成本及盈利性分析、戰(zhàn)略成本及產(chǎn)品周期成本管理等應(yīng)運而生,服務(wù)于經(jīng)營活動的管理會計必須提供上述所涉及的各類信息,才能真正發(fā)揮其應(yīng)有的作用,從而提高企業(yè)管理控制系統(tǒng)的效率,降低企業(yè)運營成本。構(gòu)建個性化的管理會計信息系統(tǒng)借助互聯(lián)網(wǎng)中的電子商務(wù),使信息搜集從企業(yè)內(nèi)部延伸到上下游產(chǎn)業(yè),優(yōu)化數(shù)據(jù)集成與數(shù)據(jù)整理方式,讓管理會計在企業(yè)經(jīng)營、投資、融資決策中起重要作用。
(三)信息范圍的廣泛性。
當今很多企業(yè)已經(jīng)意識到企業(yè)的發(fā)展是與全體員工的努力以及所處的社會經(jīng)濟和政治文化環(huán)境等息息相關(guān),因此現(xiàn)代企業(yè)正從單純的追求利潤最大化過渡到企業(yè)、社會與員工利益的綜合最大化。企業(yè)正從單純的依靠物質(zhì)資本進行發(fā)展轉(zhuǎn)變?yōu)橥瑫r依賴于物質(zhì)資本與人力資本的發(fā)展。已經(jīng)從單純的對物管理過渡到綜合性的涵蓋物力與人力的管理。人力資源已經(jīng)成為企業(yè)發(fā)展的最重要的因素,管理會計在進行成本動因分析時,人力成本將成為成本動因中的重中之重。同時,在“互聯(lián)網(wǎng)+”時代,相對于傳統(tǒng)的企業(yè)模式,影響現(xiàn)代企業(yè)的變數(shù)也越來越多,企業(yè)內(nèi)外部的各種經(jīng)濟指標以及國際政治、經(jīng)濟和文化等方面的各種非經(jīng)濟因素均影響企業(yè)進行預(yù)測的各類數(shù)據(jù)。此外,知識經(jīng)濟背景下層出不窮的各種高新產(chǎn)品在給企業(yè)帶來機遇的同時,也是影響企業(yè)成本變化的重要因素。管理會計在為各級各類管理者提供財務(wù)和非財務(wù)信息的過程中,需要對與本企業(yè)有關(guān)的這些因素進行搜集、整理、分析和預(yù)測,從而引導(dǎo)企業(yè)管理者做出決策,因此,建立適用于本企業(yè)的個性化的管理會計信息系統(tǒng)將有助于實現(xiàn)管理會計的最終目標,進而實現(xiàn)企業(yè)效益的最大化。
管理會計研究生論文范文二:財務(wù)會計與管理會計的融合探討
作為會計專業(yè)的重要組成部分,財務(wù)會計與管理會計在企業(yè)自身的會計管理體系之中扮演著重要角色,從不同層面幫助企業(yè)進行良性的財務(wù)運作,實現(xiàn)企業(yè)的健康快速發(fā)展。隨著國民經(jīng)濟的高速發(fā)展,現(xiàn)代化的企業(yè)管理結(jié)構(gòu)不斷完善,作為企業(yè)管理體系重要組成部分的會計體系也在這一過程中不斷優(yōu)化,其發(fā)展的方向與工作重心逐漸發(fā)生了變化,尤其是注重監(jiān)督審計的財務(wù)會計向以管理服務(wù)為核心的管理會計轉(zhuǎn)變,使得企業(yè)中舊有的會計體系越來越難以滿足社會經(jīng)濟發(fā)展的實際。因此企業(yè)實現(xiàn)財務(wù)會計與管理會計的融合具有重要的現(xiàn)實意義。
1財務(wù)會計與管理會計的關(guān)系
財務(wù)會計與管理會計的全面梳理,能夠幫助企業(yè)管理者與財務(wù)工作人員從二者的聯(lián)系與區(qū)別出發(fā),對新形勢下財務(wù)會計與管理會計的融合進行有益探索。財務(wù)會計又稱為對外報告會計。所謂的對外報告會計是指相關(guān)會計人員根據(jù)相關(guān)會計統(tǒng)計的相關(guān)準則對企業(yè)的經(jīng)營運作進行信息的收集與科學的分析。并將分析的結(jié)果以財務(wù)報表的形式將企業(yè)自身的經(jīng)濟信息傳遞到相關(guān)人員手中。這就要求財務(wù)會計有著較強的真實性與科學性。管理會計又稱為對內(nèi)報告會計,由成本計算與控制管理兩大部分組成,為了保證管理會計的工作質(zhì)量就需要實現(xiàn)對統(tǒng)計學、計算機技術(shù)以及現(xiàn)代管理學理論的綜合應(yīng)用,從企業(yè)的經(jīng)營運作現(xiàn)狀出發(fā),為企業(yè)經(jīng)營決策提供科學的借鑒,最終實現(xiàn)企業(yè)的快速發(fā)展。作為新形勢下財務(wù)會計與管理會計融合的基礎(chǔ),對于二者之間共同點的探究有助于幫助我們理解二者關(guān)系的實質(zhì),從更深的層次上實現(xiàn)財務(wù)會計與管理會計的融合。一方面,財務(wù)會計與管理會計關(guān)注的對象有一致性。雖然從某些細節(jié)上來說,二者關(guān)注的對象各有不同,財務(wù)會計著眼于企業(yè)經(jīng)營狀況的真實反映,而管理會計則更加關(guān)注企業(yè)發(fā)展的遠景規(guī)劃。但是從本質(zhì)上來說二者都將企業(yè)作為自身的研究對象,著重于企業(yè)自身經(jīng)營活動的考量。另一方面,信息資源的同根性。雖然財務(wù)會計與管理會計所使用的信息側(cè)重不同,但對信息的規(guī)范性與準確性有著較為苛刻的要求。這些信息都來自于企業(yè)自身的經(jīng)營實際,只是對信息選擇的側(cè)重點有所區(qū)別,這種信息資源的同根性極大便利了二者之間的融合。
2新形勢下財務(wù)會計與管理會計融合的途徑方法
為了實現(xiàn)新形勢下財務(wù)會計與管理會計的融合,進一步實現(xiàn)企業(yè)會計體系的健康發(fā)展,就需要從多個層面出發(fā),立足于財務(wù)會計與管理會計二者之間的聯(lián)系,采取多種方式實現(xiàn)二者的結(jié)合。首先,利用現(xiàn)代信息技術(shù)實現(xiàn)財務(wù)會計與管理會計二者之間數(shù)據(jù)的共享與高效利用。進行會計管理信息系統(tǒng)的科學開發(fā)與維護。會計管理信息資源處理系統(tǒng)作為會計管理與財務(wù)會計信息化的重要媒介,是實現(xiàn)信息化背景下會計管理高效性與財務(wù)統(tǒng)計科學性的主要途徑。為了充分發(fā)揮信息系統(tǒng)在實現(xiàn)信息化會計管理體系與財務(wù)會計體系融合之中的重要作用,就需要加強會計部門計算機系統(tǒng)的監(jiān)督與管理,根據(jù)企業(yè)自身實際,進行會計管理的信息化操作,并要求會計部門進行會計軟件的維護,保證會計軟件的正常運作。會計人員要根據(jù)自身工作的實際進行會計信息系統(tǒng)的安全性能的開發(fā),確保系統(tǒng)的安全性,保證財務(wù)數(shù)據(jù)輸入過程中不會出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)安全問題,防止網(wǎng)絡(luò)攻擊對公司財務(wù)系統(tǒng)的破壞,并在日常的財務(wù)工作之中,進行財務(wù)信息輸入與輸出的權(quán)限設(shè)置,進行企業(yè)核心重要文件的備份。為了保證會計管理信息系統(tǒng)運行的平穩(wěn)與高效性,財務(wù)會計部門要組織專門的人,在專業(yè)知識的指導(dǎo)之下進行系統(tǒng)維護,保證系統(tǒng)的硬件與軟件都能夠滿足財務(wù)會計與管理會計二者融合的實際要求。其次,進行高素質(zhì)的會計人才隊伍的建設(shè)。加大會計人才培養(yǎng)力度,通過將更為專業(yè)的會計人才引入到企業(yè)日常管理體系之中,能充分發(fā)揮人才優(yōu)勢,將各種財務(wù)會計技能與會計管理手段高效的利用于財務(wù)管理之中,增加財務(wù)管理的科學性,保證財務(wù)管理的順利進行,進而實現(xiàn)二者之間快速融合,同時,通過高素質(zhì)會計隊伍的建設(shè)實現(xiàn)財務(wù)會計體系與管理會計體系的漸進融合,防止融合過快造成企業(yè)財務(wù)管理體系的混亂,而避免這種混亂的重要途徑就是依靠會計人才的引進,將更為先進更為科學的會計發(fā)展理念融入到二者的發(fā)展過程之中,通過高素質(zhì)人才的參與,進行組織機構(gòu)的科學設(shè)置,保證會計體系流程的科學性,實現(xiàn)二者的有效融合。