如何做到不吝嗇得贊美別人
如何做到不吝嗇得贊美別人
在職場里，學(xué)會欣賞別人很重要，不僅自己能學(xué)到對方的長處，你也會收到“被欣賞”的回饋。下面小編為你整理贊美別人技巧，希望能幫到你。
欣賞別人自然要表達出來，稱贊是職場溝通里很重要的一環(huán)，說得好，是compli-ment(稱贊)，可是說過頭了，就有可能變成flatter(奉承)。以美國人沃爾夫森為代表的一些社會語言學(xué)家和心理語言學(xué)家的研究表明，稱贊語中使用最頻繁的形容詞是：nice、good、beautiful、pretty和great，使用率較高的副詞是表示加強程度的，如really、very等，代詞是you、your，使用率高達76.97%，以明確被稱贊者的身份;表示欣賞的動詞是like、love。怎么樣，夠?qū)I(yè)吧?言歸正傳，還是要教你幾招實用的。
1.崇拜型
這些話都是最常用的，同事之間說話時，經(jīng)常掛在嘴上也沒有關(guān)系，說不定，還讓彼此自信心暴增。
你是一流人才。
youareagem.你是很有價值的人。
你是最頂尖的人物(常指在一個團隊里面很出色的人)。
你是最好的。
2.表揚型
如果你是老板，下屬工作完成得很出色，你可不要吝嗇溢美之詞。一句肯定的話，會激發(fā)十倍的工作熱情。當(dāng)然，你可以這樣說：
你做得很好。
你真的令我印象深刻。
你是本公司的重要財富。
3.感激型
如果你接受了同事的幫助，或是被請了一頓飯，這時候不贊美一下，更待何時?
你幫了我大忙了。
這是我這么長時間以來吃到過最好吃的飯。
這頓飯?zhí)袅恕?/p>
最后，還要提醒一點，稱贊別人時，要注意語調(diào)和表情。一定要由衷的，自然、真誠、得體最重要，過分夸張和恭維會讓聽者不舒服，甚至產(chǎn)生反感，起到相反的作用。
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