教師與學(xué)生溝通技巧
教師與學(xué)生溝通技巧
教師能否及時地、有效地與學(xué)生進(jìn)行情感溝通,決定教學(xué)成功與否的一個重要方面,或說是一個不可或缺的重要因素。但教師怎樣才能更好地實(shí)現(xiàn)與學(xué)生的情感溝通呢?下面學(xué)習(xí)啦小編整理了教師與學(xué)生溝通技巧,供你參考!
教師與學(xué)生溝通技巧:
一、溝通需要教師理解和尊重學(xué)生。
現(xiàn)在的學(xué)生自尊心強(qiáng),逆反心理強(qiáng),害怕吃苦,害怕困難。作為老師要理解和尊重他們,保護(hù)他們的自尊心。他們不愿意完成老師和家長布置的硬性任務(wù),我們要講道理,不能一味批評指責(zé)。如果用簡單粗暴的態(tài)度,甚至諷刺、挖苦的方式對待他們,必然會傷及學(xué)生的自尊心,造成對學(xué)生的傷害。學(xué)生遇到難題時,我們要伸出援助之手,幫助他們。老師對學(xué)生做到理解尊重,同樣也會得到學(xué)生的愛戴和尊重。師生之間就能形成友好互助、互相尊重的關(guān)系。
二、教師溝通需要多一些激勵,少一些批評。
“金無足赤,人無完人。”每個學(xué)生身上都有自己的長處,也有自己的短處。教師要善于用“放大鏡”去看待學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),想方設(shè)法去挖掘?qū)W生的“閃光點(diǎn)”,給孩子多一些激勵和表揚(yáng),讓孩子在“我是好孩子”“我一定能行”的心態(tài)中覺醒、奮發(fā)、自強(qiáng)。“良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒”,堅決不允許諷刺、挖苦學(xué)生,對學(xué)生的缺點(diǎn)、錯誤要寬諒、容讓,一分為二。孩子是在成長過程中,要允許他們犯錯誤,對于犯了錯誤的學(xué)生,要曉之以理,動之以情,讓他們從思想上認(rèn)識到錯誤,再從行動上加以改正,要給他們改正錯誤的時間和機(jī)會。要倡導(dǎo)“多鼓勵,少批評”,“表揚(yáng)要當(dāng)眾,批評要個別”的教育原則和方法。這樣一來,既保護(hù)了學(xué)生的自尊心,也贏得了學(xué)生對教師的尊重。“親其師,信其道”。一旦學(xué)生對老師懷有尊重、崇敬的心態(tài),老師的話他就愿意聽,并且樂于行。特別是對“學(xué)困生”表現(xiàn)出來的優(yōu)點(diǎn)和進(jìn)步,要緊緊抓住,倘若是潛在的,要沙里淘金去尋找;即使是微弱的,也要揚(yáng)其所長,盡量給予更多的表揚(yáng)和鼓勵,使學(xué)生感到老師能看得見,自己能行、也能成功。在一定場合下,教師一句鼓勵性的語言和一個關(guān)心學(xué)生的動作,都會產(chǎn)生巨大的現(xiàn)場效應(yīng),或許可以改變學(xué)生的一生,使其終生難忘。俗話說:“數(shù)子十過,不如獎子一長”講的就是這個道理。
三、教師溝通需要用真心去與學(xué)生交朋友
教師愛學(xué)生,就是要尊重、理解、信任學(xué)生,尊重他們的人格。教師與學(xué)生雖然處在教育教學(xué)過程中不同的地位,但在人格上應(yīng)該是平等的,教師不能盛氣凌人,更不能利用教師的地位和權(quán)力侮辱學(xué)生,理解他們的幼稚和無知。信任學(xué)生要信任他們也有一定的自控能力,有潛在的能力,要放手讓他們在實(shí)踐中鍛煉,在磨煉中成長。教師與學(xué)生談心交流時,必須要用真心去對待童心。與學(xué)生進(jìn)行個別談心時,教師必須放下架子,以真誠的態(tài)度、親切的話語,動之以情、曉之以理,達(dá)到心與心的交流、情與情的相融。真誠、真心是打動人的有效手段,只有真心,才能達(dá)到心與心的交流,學(xué)生才會把教師當(dāng)作知心朋友,打開心扉,傾心而談。
四、教師溝通建立在師生平等的關(guān)系基礎(chǔ)之上
師愛要全面、公平。全面公平的愛就是老師要愛每一個學(xué)生,學(xué)習(xí)好的要愛,學(xué)習(xí)一般的要愛,學(xué)習(xí)困難的也要愛;活潑的要愛,文靜踏實(shí)的要愛,內(nèi)向拘謹(jǐn)?shù)母獝?“金鳳凰”要愛,“丑小鴨”同樣也要愛。只有平等地對待每一位學(xué)生,學(xué)生才能對老師產(chǎn)生信任感。尤其是那些我們平常認(rèn)為有缺點(diǎn)的、表現(xiàn)不好的或?qū)W習(xí)成績不好的學(xué)生才能夠、才愿意與老師交流,才愿意把自己的真心話向老師訴說。小學(xué)生是一個鮮活的群體,家庭各異、性格各異、特長愛好各異,如果我們用同樣一個模式去要求他們、束縛他們,將來我們培養(yǎng)出的只能是千人一面的“機(jī)器人”。不溺愛“乖乖生”,不歧視“學(xué)困生”,平等地對待每一位學(xué)生,是我們做為教育工作者應(yīng)該做到的,也是必須做到的一個重要方面。
五、溝通需要教師做一個有心人。
教師和學(xué)生溝通最慣用的方式是面對面。面對面有很多好處,直接方便,有利于溝通徹底。但是,這種面對面的溝通也要注意時間和地點(diǎn)。教師自己心情不好、情緒不好時,即使有學(xué)生違反紀(jì)律,最好也別找學(xué)生溝通。這時如果學(xué)生不能意識到錯誤,教師比較容易發(fā)火,導(dǎo)致矛盾激化,事態(tài)惡化。教師要善于自我調(diào)節(jié)和控制,不能把怒氣、怨氣撒到學(xué)生頭上。要在情緒穩(wěn)定的時候找學(xué)生溝通,比較容易溝通成功。學(xué)生自尊心很強(qiáng),如果課堂上、大庭廣眾之下就指出他的錯誤,他們會覺得丟面子。即使意識到自己錯了,也不肯很好的接受。所以應(yīng)盡量避免人多的場合批評學(xué)生??梢哉n后把學(xué)生叫到辦公室,當(dāng)然最好其他老師不在的時候,和學(xué)生心平氣和的交流。這樣學(xué)生比較容易接受。還可以把學(xué)生叫到無人經(jīng)過的樓道,單獨(dú)和學(xué)生談話。要避免直接站在教室外面的走廊上和學(xué)生談話,同班同學(xué)可能會圍觀、起哄,影響溝通效果。
六、教師溝通需要持之以恒。
溝通不能只在學(xué)生犯錯后,溝通應(yīng)該是經(jīng)常性的事。學(xué)生犯錯,要和學(xué)生溝通;平時也要和學(xué)生溝通,了解學(xué)生的思想動態(tài)、學(xué)習(xí)興趣,有什么想法和意見等等。除了面對面和學(xué)生溝通之外,還可以通過其他方法與學(xué)生溝通。比如作業(yè)本也可以作為溝通的橋梁。老師可以把對學(xué)生的要求、表揚(yáng)、批評、建議、看法等寫在每次作業(yè)的后面,用文字的方式與學(xué)生溝通,有時比直接用語言的方式效果好。學(xué)生也可以把自己的想法和意見寫在后面,達(dá)到雙方溝通的目的。對于那些比較內(nèi)向、不善言語的學(xué)生,這種方式比較適合。通過這樣的交流,很多學(xué)生都會心領(lǐng)神會,按老師的要求去做,好的方面繼續(xù)保持,壞的方面積極改正。
總之,教師只有與學(xué)生進(jìn)行良好的溝通,才能順利完成教育教學(xué)工作,才能建立一種健康、和諧的師生關(guān)系,才能教學(xué)相長,師生共同成長,共同進(jìn)步。
上面學(xué)習(xí)啦小編分享了教師溝通藝術(shù),學(xué)習(xí)啦小編希望你能更快的掌握這些技巧。