2015年五一加班工資怎么算

　　學(xué)習(xí)啦小編導(dǎo)語：五一快到了，全民都關(guān)心五一放假問題。以下是小編來為你整理的關(guān)于五一放假方面的資訊，希望能幫到你：

　　五一勞動節(jié)3天假其實由兩部分組成，即法定節(jié)假日和休息日。5月1日是法定節(jié)假日，用人單位在此期間安排加班的，應(yīng)按300%支付加班工資。5月2日和5月3日是休息日，在此期間安排加班的，如不能補(bǔ)休，按照200%支付加班工資。

　　合肥五一加班費(fèi)是多少?

　　據(jù)悉，目前，合肥市區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)1260元/月，法定節(jié)假日的工資是平常日工資的3倍，而休息日的工資是平常日工資的2倍，而計算加班工資時，日工資按平均每月工作時間21.75天折算。

　　按上述加班工資計算方法，合肥人法定假日每天的加班費(fèi)最低為173.79元(1260元/月÷21.75×300%);休息日每天的加班費(fèi)最低為115.86元(1260元/月÷21.75×200%)。

　　如果你在5月1日加班的話，那你的加班工資為：173.79元

　　如果你在5月2日和5月3日都加班的話，那你的加班工資為：115.86元+115.86元=231.72元

　　如果3天都加班的話，那你的加班工資為：173.79+(115.86×2)=405.51(元)

　　也就是說2015年五一加班，你能拿到的加班費(fèi)最低為405.51元。