學習啦>合同>用人合同>

簡單個人勞動合同2021范本

時間: 楚雯0 分享

合同在我們生活中處處需要,買了新房需要簽合同、新房要裝修需要簽合同、買了新車也需要簽合同等等。對于公司來說,和員工簽訂勞動合同是非常重要的事情。可以點擊“用人合同”查看更多相關的用人合同參考喔。

簡單個人勞動合同2021范本1

勞動合同甲方(單位)全稱:

單位類型:

法定代表人(或負責人):

登記注冊地:

乙方(職工)姓名:

性別:

文化程度:

出生年月

在本單位工作起始時間:

身份證件號:

戶籍所在地:

實際居住地:

聯(lián)系方式及電話;

根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律規(guī)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實信用的原則,簽訂勞動合同,并承諾共同遵守:

一、勞動合同期限

甲乙雙方約定采用下列第()種方式確定勞動合同期限

(1)固定期限勞動合同:自年月日起至年月日止,合同期滿,經雙方協(xié)商一致可續(xù)訂;雙方或一方不愿續(xù)訂的,本合同終止

(2)無固定期限勞動合同:自年月日起。乙方符合《勞動合同法》第十四條規(guī)定情形并提出簽訂無固定期限勞動合同的,雙方應當訂立無固定期限勞動合同。

(3)本合同自年月日起始,以完成工作任務(該工作為甲方事先確定并且完成目標是確切具體的)為合同終止期限。

二、工作內容和工作地點

(1)工作內容:甲方安排乙方在崗位從事工作。甲方根據生產(工作)需要可以變更乙方工作崗位(工種)。

(2)乙方的具體崗位職責和工作要求按甲方公布的相關標準執(zhí)行,乙方應當提高職業(yè)技能,完成勞動任務。

三、工作時間和休息休假

(1)工作時間:乙方的崗位實行不定時工時工作制。乙方的具體工作時間和休息休假制度按照甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

(2)甲方保障乙方享有法定休息休假權利。甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或在節(jié)假日加班的,依法支付加班加點工資或按規(guī)定安排補休。

四、勞動報酬

每月15日為甲方工資發(fā)放日,工資發(fā)放形式為現金直接發(fā)放,乙方的工資標準采用月工資制,月工資的勞動定額管理按照甲方依法定制的相關規(guī)定執(zhí)行。

五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

(1)甲方必須執(zhí)行國家關于特種作業(yè)、女職工和未成年工特殊保護的規(guī)定。甲方安排乙方的工作不屬于國家規(guī)定的有毒、有害、特別繁重或者其他特種作業(yè)。

(2)甲方承諾,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)士條件和必須要的勞動防護用品。乙方應當嚴格執(zhí)行國家和企業(yè)規(guī)定的勞動安全規(guī)程和標準。

六、合同的變更、解除和終止

本合同履行過程中,若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負責人、投資人等事項,不影響本合同履行;若甲方發(fā)生合并或分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由承繼單位繼續(xù)履行。涉及勞動合同條款內容變更時,甲方可以根據生產工作需要,以書面通知方式變更本合同,乙方如不接受合同變更內容必須在三日內告知甲方,否則視為同意接受合同變更內容。在合同履行期內不接受甲方因生產工作需要作出合同內容變更的,或者不服從甲方生產工作安排,視為乙方自愿解除勞動合同,不享受任何相關補償。

七、本合同的解除或終止,應當按照法定的條件、程序執(zhí)行。

八、本合同未盡事宜,法律法規(guī)有規(guī)定的,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議,應當依法向調節(jié)機構申請調節(jié),或者依法申請勞動爭議仲裁、向人民法院起訴。

九、本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

簡單個人勞動合同2021范本2

甲方:

乙方:

根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條乙方同意根據甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。乙方應嚴格遵守合同以及單位各項工作制度和崗位責任制要求,并提供《機動車駕駛證》,《準駕證》《身份證》復印件。

第二條甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務技術、勞動安全及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

第三條乙方應遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度,甲可依據本單位的規(guī)章制度處理,直到解除本合同。

第四條甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制,乙方在保證安全行車、完成甲任務的前提下,工作、休息和休假由甲乙雙方協(xié)商安排。

第五條乙方完成甲方規(guī)定的工作任務,甲方按照雙方協(xié)商的工資支付,如果任務較少甲方每月向乙方支付保底工資元,支付工資時間由雙方協(xié)商安排。

第六條經甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

第七條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1、在用工期內,被證明不符合錄用條件的;

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴重失職、營私舞弊,對單位利益造成重大損害的;

4、被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的;

5、被依法追究刑事責任的。

第八條甲乙雙方當事人任何一方違反勞動合同規(guī)定,給對方造成損失或損害的,應當說依據國家和成都市有關規(guī)定承擔賠償責任。

第九條如果乙方因飲酒,吸毒和服用國家管制的精神的藥品或麻醉的藥品等駕駛甲方的機動車,造成一切的經濟損失和法律責任由乙方全部承擔。

第十條本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

第十一條本合同未盡事宜,由甲乙雙方自行約定。

甲方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

簡單個人勞動合同2021范本3

甲方:

乙方:

地址:

居民身份證號碼:

根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協(xié)商,同意自愿意簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

第一條 本合同期限為 年,自 年 月 日生效,其中試用期 月,到 年 月 日終止。

二、工作內容

第二條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任 工作。

三、勞動保護和勞動條件

第三條 甲方安排乙方執(zhí)行定時的工作制,甲方安排乙方每日工作為八小時(不包括吃飯時間),每周40小時。

第四條 甲方由于工作需要安排乙方加班的,應安排乙方同等時間補或支付加班工資。乙方未經有關領導同意不得自行加班加點。

第五條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。

第六條 甲方負責對忌諱是行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技能、勞動安生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

四、勞動報酬

五、第七條 甲方的工資分配遵循按勞分配原則,甲乙雙方同意,乙方的勞動報酬分為兩部分:基本工資、績效工資、

第八條 甲方實行下發(fā)薪制,每月20日以貨幣形式支付乙方上月的工資。基本工資 元??冃О磳嶋H達成率發(fā)放。

第九條 乙方的勞動報酬按國家規(guī)定繳納個人所得稅,甲方在支付乙方工資時代扣償辦法賠償乙方損失。

第三十二條 乙方違反本合同的約定解除勞動合同或違反本合同約定的商業(yè)秘密等事項,給甲方造成損失,乙方應按勞動部違反《勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

第三十三條 乙方自行解除本合同的,甲方不支付經濟補償金。

九、勞動爭議處理

第三十四條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當事人可以向單位申請調解;調解不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十內向洛陽市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,尋裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

十、其他

第三十五條 甲方所制定的各項規(guī)章管理制度均做為本合同的附件。

第三十六條 本合同一式兩份,甲方雙方各執(zhí)一份。

甲方: 乙方:

法人代表:

蓋章:

年 月 日

簡單個人勞動合同2021范本4

甲方:________

乙方:________

1、根據有關規(guī)定,經協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議,共同執(zhí)行。

2、本協(xié)議期限為 (年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。

3、工作任務:

3.1甲方安排乙方在 崗位,從事該崗位職責范圍內的工作;

3.2乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規(guī)定執(zhí)行;

3.3乙方應完成工作任務,執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德;

3.4因甲方生產(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調配。

4、勞動報酬:

甲方應按照國家有關規(guī)定,遵守按勞分配原則,結合工作價值,根據乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬為 元(人民幣)/月(大寫: ),其它各種福利、津貼均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。

5、勞動紀律:

5.1乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度,包括《員工手冊》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

5.2乙方違反勞動紀律,甲方可對其進行批評教育,直至按有關規(guī)定給予必要的紀律處分或解聘。

6、協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:

6.1本協(xié)議期限屆滿時即終止,由于生產、工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應提前1個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

6.2經雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關內容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

6.3甲方可以根據國家有關規(guī)定和生產經營狀況解除本協(xié)議。

6.4具有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議:

6.4.1經國家有關部門確認,生產安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康,企業(yè)又不加以改善的。

6.4.2甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權益的。

6.5任何一方提前解除協(xié)議,均應提前15日通知對方。

7、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方成經濟損失,應視其后果和責任大小按有關規(guī)定予以賠償。

8、協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。

9、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

甲方:____________

乙方:____________

簽訂日期:________年____月____日

簡單個人勞動合同2021范本5

甲方:______________________(通常為用工單位)

乙方:______________(姓名、性別、年齡、住址)

用工形式:___________________________________

鑒證編號:___________________________________

甲方因生產經營需要,經考核,錄用乙方_________(姓名)為______________(工程名稱)工人,遵照國家有關勞動法律法規(guī),經雙方協(xié)商,簽訂本合同。

第一條 甲方錄用乙方從事___________________(工作名稱)。

第二條 勞動合同期限從_________年________月_______日起至_________年______月_______日時止。其中試用期限為_________個月,至_________年_________月_________日止。

第三條 甲方的基本權利義務

一、根據生產經營的需要和本單位的規(guī)章制度及本合同的各項條款對乙方進行管理。

二、保護乙方的合法權益,按規(guī)定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼。

三、做好乙方上崗前的培訓工作并提供符合標準的勞動作業(yè)衛(wèi)生條件。

四、依照國家有關規(guī)定對乙方進行獎懲。

第四條 乙方的基本權利義務

一、享受_______________________________________待遇(寫明待遇的內容)

二、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。

三、完成甲方分配的生產任務和經濟指標。

第五條 工資待遇:__________________________________________(要寫明確具體)

第六條 工作時間:___________________(每周不超過_________小時)

第七條 勞動保險及福利待遇:__________________________________________

第八條 勞動合同的變更和解除:_______________________________________(寫明變更和解除的條件。如雙方可以規(guī)定,合同生效后,甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,須提前_________天通知對方,方能解除合同,并辦理有關手續(xù)。)

第九條 本合同一式份,甲乙雙方各執(zhí)份,報鑒證機關存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效。

甲方(蓋章):__________________

法人代表(簽字):______________

_________年_________月________日

簽訂地點:______________________

乙方(簽字):__________________

_________年_________月________日

簽訂地點:______________________

簡單個人勞動合同2021范本相關文章

2021簡單的勞動合同范本

2021簡易勞動合同協(xié)議書范本5篇

2021年簡單版勞動合同范本

2021簡易版勞動合同范本

2021簡易勞動合同書通用版

2021簡單的個人勞動合同范本

2021員工簡易勞動合同范文五篇

2021員工個人合同簡易范本【五篇】

2021簡易版勞動合同樣本

2021年正規(guī)簡易勞動合同范本5篇

簡單個人勞動合同2021范本

合同在我們生活中處處需要,買了新房需要簽合同、新房要裝修需要簽合同、買了新車也需要簽合同等等。對于公司來說,和員工簽訂勞動合同是非常重要的事情。可以點擊“用人合同”查看更多相關的用人合同參考喔。簡單
推薦度:
點擊下載文檔文檔為doc格式

精選文章

  • 2022寒假工勞動用工合同【5篇】
    2022寒假工勞動用工合同【5篇】

    勞動合同關系到勞動者的權利義務,是與用人單位之間的重要的憑證,所以在簽訂勞動合同的時候應該多加小心。寒假工勞動用工合同一般怎么寫呢?更多

  • 學生寒假工勞動合同5篇模板
    學生寒假工勞動合同5篇模板

    勞動合同必須要以書面形式確立來,不能進行口頭約定。根據《勞動合同法》第10條的規(guī)定:建立勞動關系,應當訂立書面勞動合同。更多學生寒假工勞動

  • 2022寒假工簡單勞動合同
    2022寒假工簡單勞動合同

    勞動合同是勞動者與用工單位之間確立勞動關系,明確雙方權利和義務的協(xié)議,不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。寒假工勞動合同是怎樣的呢?更多2022寒假

  • 簡單版雇傭合同樣本2021
    簡單版雇傭合同樣本2021

    雇傭合同中,雇主一般按星期、按月按時向雇員支付報酬,該報酬相當于勞動力的價格。承攬合同中,定作人因承攬人完成某項工作或做完某件事支付報酬

1163609