機關(guān)單位年終總結(jié)精選范文5篇
機關(guān)單位年終總結(jié)精選范文5篇
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20_年機關(guān)單位年終總結(jié)(一)
XX年以來，某工委以落實全面從嚴治黨為主線，以“黨建領(lǐng)航”工程為引領(lǐng)，按照“一二三四五”工作思路，以“黨建工作提升年”活動為抓手，深入推進黨的基層組織建設(shè)、突出規(guī)范化建設(shè)、嚴格落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”，進一步加強機關(guān)離退休黨組織建設(shè)，全面提升機關(guān)黨建工作科學化水平，現(xiàn)將一年來的主要工作總結(jié)如下：
一、主要工作及成效
(一)突出政治建設(shè)，實現(xiàn)思想提升
1.扎實做好政治建設(shè)工作，抓實經(jīng)常性黨員學習教育。把政治建設(shè)放在機關(guān)黨建的首位，多種形式深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。抓好黨員理論學習制度落實,各機關(guān)黨組織每月定期開展集中學習。在機關(guān)黨組織中開展以紅色革命傳統(tǒng)教育、重溫入黨誓詞、緬懷革命先烈、傾聽革命故事、誦讀紅色經(jīng)典、分享學習心得等為主要內(nèi)容的“不忘初心、牢記使命”主題教育活動。9月組織舉辦“不忘初心，牢記使命”黨史專題教育輔導講座;11月開展“不忘初心、牢記使命”主題微黨課比賽等專題學習實踐活動。
2.做好意識形態(tài)和網(wǎng)絡(luò)安全工作，筑牢思想防火墻。進一步強化責任意識、陣地意識。發(fā)揮機關(guān)工委宣講團作用，宣講團成員深入轄區(qū)機關(guān)、社區(qū)、企業(yè)黨支部開展黨的政策理論宣講活動。開展“機關(guān)支部書記上百節(jié)黨課”和“紀念改革開放四十周年，傳承黨的紅色基因”主題宣講活動，機關(guān)各黨支部書記結(jié)合每季度黨課、每月政治理論學習以及“黨員活動日”開展主題宣講。加大新常態(tài)下機關(guān)思想政治工作力度，6月，在XX市文廟組織舉辦區(qū)機關(guān)“不忘初心筑夢未來”道德講堂活動，弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，提升黨員干部思想道德修養(yǎng)和社會文明程度。
3.開展黨建課題調(diào)研活動，提高黨建理論研究水平。堅持理論指導實際，3月開展“工委書記調(diào)研月”活動，機關(guān)工委書記和副書記對區(qū)機關(guān)34個黨組織進行走訪調(diào)研，了解機關(guān)各黨組織黨建、黨風廉政責任制落實情況、聽取機關(guān)各黨組織對機關(guān)黨建工作的意見建議，科學謀劃全年機關(guān)黨建工作盤子。堅持開展調(diào)查研究，工委本級開展覆蓋機關(guān)各黨組織的基層黨建工作問卷調(diào)查，結(jié)合近年來XX區(qū)機關(guān)黨建工作實際，撰寫完成《XX區(qū)機關(guān)提升基層黨組織組織力研究》《XX區(qū)機關(guān)黨支部規(guī)范化建設(shè)研究》《XX區(qū)落實全面從嚴治黨加強黨的建設(shè)工作的探索和思考》等黨建調(diào)研論文，并征集到區(qū)紀委監(jiān)委、區(qū)委組織部、政府辦、婦聯(lián)、團委、檢察院、法院等支部(部門)提交的黨建課題論文10余篇參加柳州市直機關(guān)黨建課題調(diào)研成果評選表彰活動，提出了加強機關(guān)黨建工作的建設(shè)性意見建議。
4.加強機關(guān)群團工作指導，發(fā)揮機關(guān)黨建帶群建作用。推動機關(guān)工會、機關(guān)團工委、機關(guān)婦委會等群團組織增強政治性、先進性、群眾性，發(fā)揮機關(guān)黨建帶群建的橋梁紐帶作用。機關(guān)工會開展“春節(jié)”游園活動、“七一”棋牌比賽、“迎國慶”職工團隊拓展培訓等，機關(guān)婦委會、機關(guān)團工委分別在“三八”婦女節(jié)和中秋前夕開展了游園及“傳承非遺技藝?弘揚民俗文化”活動，豐富干部職工、婦女同志和團員青年的文化娛樂生活。機關(guān)工會為符合條件的1105名工會會員購買職工醫(yī)療互助保險7.7萬元，給1134名工會會員辦理年度生日慰問共計34萬元。
(二)突出規(guī)范建設(shè)，實現(xiàn)管理提升
1.嚴格落實黨建工作責任制，強化責任擔當意識。切實落實機關(guān)黨建工作責任制，明確黨組織的主體責任和黨組織書記的第一責任。在今年5月召開的黨建工作部署會上繼續(xù)與區(qū)機關(guān)黨組織負責人簽訂《黨建目標管理責任書》，以創(chuàng)“五型”黨組織為牽引，明確年度黨建工作目標管理考核。以支部為單位，實行機關(guān)黨組織和黨員積分管理制度，強化監(jiān)督檢查和結(jié)果運用。依托黨組織積分管理和年度黨建工作目標考核，堅持定標準、定計劃、定責任、補短板，壓實機關(guān)黨組織書記和委員責任，細化工作任務(wù)，促進機關(guān)黨支部(總支)組織健全、制度完備、運行規(guī)范、檔案齊全。
2.規(guī)范做好機關(guān)黨組織換屆選舉，選優(yōu)配齊黨務(wù)班子。印發(fā)《關(guān)于做好區(qū)機關(guān)黨組織換屆選舉工作的通知》，指導機關(guān)各黨組織嚴格按照《黨章》、《基層黨組織選舉工作暫行條例》相關(guān)秩序規(guī)范開展換屆選舉工作，4月，區(qū)機關(guān)32個黨組織和12個離退休支部圓滿完成黨組織換屆選舉工作。做好機關(guān)各黨組織支委班子人員變動情況的統(tǒng)計和跟進工作，督促支部(總支)及時調(diào)整配齊支委，確保黨建工作順利進行。
3.加強規(guī)范化建設(shè)和工作創(chuàng)新，嚴肅黨內(nèi)政治生活。加強規(guī)范化建設(shè)，結(jié)合機關(guān)工作實際認真研究制定《XX年XX區(qū)機關(guān)黨的建設(shè)工作要點》《XX年XX區(qū)機關(guān)黨建重點工作指導意見》等，明確全年機關(guān)黨建工作的主要任務(wù)，加強對機關(guān)黨建重點工作內(nèi)容、標準、完成時限的指導，抓好“三五”黨員活動日、“三會一課”“組織生活會”“民主生活會”“民主評議黨員”等制度落實。推動活動方式創(chuàng)新，結(jié)合建黨97周年、改革開放40周年，鼓勵機關(guān)各支部開展形式多樣的“主題黨日”活動，組織舉辦區(qū)機關(guān)黨組織主題演講比賽、主題微黨課比賽、“最暖心”微心愿案例征集等各類機關(guān)黨建賽事活動，增強黨員參與積極性，提高黨組織凝聚力和吸引力。
4.加強機關(guān)黨建工作督查，確保工作落實到位。配合區(qū)委組織部定期開展“兩隨機”督導檢查，對各黨組織落實“三會一課”“組織生活會”等制度和黨員學習教育、發(fā)展黨員、黨費收繳等工作開展檢查指導。今年配合市委組織部和區(qū)委組織部對12個機關(guān)黨組織分4次開展“兩隨機”督導;7月，對區(qū)機關(guān)33個黨組織XXX年上半年日常黨建工作開展情況進行督促檢查，督導檢查后及時向各黨組織反饋問題建議，督促抓好整改落實。
5.加強“微+機關(guān)黨建”陣地建設(shè)，創(chuàng)新黨建工作模式。推進線上“微+”陣地建設(shè)，建立機關(guān)黨務(wù)干部微信群，共享豐富多樣的主題教育活動和黨課學習資源，及時推送區(qū)機關(guān)各黨組織工作亮點特色和先進事跡以及外單位黨建工作經(jīng)驗，創(chuàng)新和加強機關(guān)黨建工作宣傳和交流;利用黨建網(wǎng)格信息“微平臺”加強機關(guān)黨建工作的日常管理、指導、交流和監(jiān)督考核。推動線下“微+”活動開展，引導機關(guān)廣大黨員干部富有成效的組織開展進社區(qū)(企業(yè))參與“微心愿”活動、開展志愿服務(wù)“微行動”和支部主題“微黨課”活動。
(三)突出為民務(wù)實，實現(xiàn)服務(wù)提升
1.開展共建活動，深化服務(wù)型黨組織建設(shè)。加強對機關(guān)各黨組織開展“三聯(lián)共建”“四聯(lián)雙報到”和結(jié)對共建、志愿服務(wù)等相關(guān)工作的督促指導，鼓勵機關(guān)黨組織結(jié)合“三五”黨員活動日，引導機關(guān)廣大黨員干部進社區(qū)(企業(yè))、亮身份、樹形象、做奉獻，積極參與社區(qū)文化、衛(wèi)生、教育、黨建、公益事業(yè)等志愿服務(wù)和“微心愿”活動，深入“兩新”企業(yè)黨組織開展“結(jié)對互助、共建互學”活動，提高機關(guān)黨員的服務(wù)意識和能力。開展“最暖心‘微心愿’”創(chuàng)新案例評比活動，征集到區(qū)委組織部支部《點亮微心愿爭做圓夢人》、區(qū)人社局支部《扶貧解困顯真情為民解憂暖人心》等各類案例21份。開展“點滴‘微行動’匯聚正能量——向XXX周年獻禮”主題展報評比，全面展現(xiàn)機關(guān)各黨組織和機關(guān)廣大黨員深入結(jié)對社區(qū)服務(wù)基層、服務(wù)群眾的良好實效。
2.扎實開展精準扶貧工作，發(fā)揮黨建統(tǒng)領(lǐng)全局作用。指導機關(guān)黨組織發(fā)揮主體作用，引導機關(guān)黨員干部積極投身白沙、里雍兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的扶貧工作，緊緊圍繞扶貧脫貧這項區(qū)委區(qū)政府的中心工作來謀劃和部署年度黨建工作，充分激發(fā)黨員干部隊伍活力，扎實做好精準扶貧工作。
(四)突出教育培訓，實現(xiàn)能力提升
1.實施“六個一”教育培訓計劃，抓好“領(lǐng)頭雁”教育培訓。5月上旬，邀請市委黨校優(yōu)秀青年講師齊自琨老師為機關(guān)全體黨務(wù)干部作題為“傳承紅色精神堅定理想信念”的主題輔導，區(qū)機關(guān)200多名黨務(wù)干部參加培訓。5月中旬，組織機關(guān)各黨組織具體負責黨建系統(tǒng)錄入人員約40人舉辦機關(guān)黨組織網(wǎng)格黨建管理系統(tǒng)操作培訓會。10月18—19日，開拓思路、創(chuàng)新形式，把團隊拓展融入到了XXX年XX區(qū)機關(guān)黨務(wù)干部培訓活動中，通過各類針對性的培訓，進一步增強機關(guān)黨員干部黨性和黨風廉政教育、增強機關(guān)黨務(wù)干部黨建黨務(wù)工作素養(yǎng)和能力。
2.發(fā)揮典型示范作用，加強黨員干部隊伍建設(shè)。繼續(xù)開展“兩學一做”學習教育工作示范點和“共產(chǎn)黨員先鋒崗”爭創(chuàng)工作，在5月召開的機關(guān)黨建工作部署會上對XXX年度爭創(chuàng)“兩學一做”學習教育工作示范點的6個機關(guān)黨組織和3個“共產(chǎn)黨員先鋒崗”進行了授牌表彰，及時在機關(guān)黨務(wù)工作群推送先進單位的工作亮點特色和先進事跡，進一步發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。落實區(qū)委“三亮四比五帶頭”工作部署，結(jié)合黨員積分管理工作，開展“當先鋒、做表率、創(chuàng)佳績”活動，引導機關(guān)廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用。
3.嚴把黨員發(fā)展關(guān)，提高黨員隊伍質(zhì)量。根據(jù)發(fā)展黨員工作計劃，加強入黨積極分子及發(fā)展對象隊伍建設(shè)。10月，舉辦區(qū)機關(guān)入黨積極分子和發(fā)展對象培訓班，教育和引導廣大入黨積極分子、發(fā)展對象樹立堅定的共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念，嚴把發(fā)展黨員質(zhì)量關(guān)。同時，加強對機關(guān)各黨組織發(fā)展黨員工作程序的指導和入黨材料審批，嚴格按照發(fā)展黨員程序?qū)嵭胁牧项A審制度、吸收預備黨員和發(fā)展正式黨員與工委委員見面制度，保質(zhì)保量做好黨員發(fā)展工作。今年全年預計發(fā)展黨員9人，培訓入黨積極分子13人。
(五)落實“兩個責任”，提升反腐倡廉意識
1.嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制，落實“兩個責任”。嚴格抓好黨風廉政建設(shè)主體責任和監(jiān)督責任的貫徹落實，與機關(guān)各黨組織紀檢委員簽訂《黨風廉政建設(shè)監(jiān)督責任責任書》，形成一級抓一級，層層抓落實的機關(guān)抓黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的合力。
2.積極開展黨風廉政教育活動，深化全面從嚴治黨。將黨風廉政教育貫穿于黨建工作全過程，將廉政文化宣傳教育融入到黨員干部的思想道德日常建設(shè)中。3月，組織開展區(qū)機關(guān)黨建暨黨風廉政建設(shè)工作現(xiàn)場交流會活動，組織區(qū)機關(guān)黨組織書記(委員)40多人到XX街道南山社區(qū)及工業(yè)園區(qū)黨群服務(wù)中心實地參觀了黨風廉政宣傳教育陣地和黨建教育陣地建設(shè)的經(jīng)驗及做法。6月，與區(qū)紀委監(jiān)委聯(lián)合舉辦XX區(qū)“不忘初心，廉潔先行”系列活動之區(qū)機關(guān)“傳承好家訓·建設(shè)好家風”主題演講比賽。7月，組織支部書記、紀檢委員赴桂中監(jiān)獄開展警示教育活動。10月，結(jié)合區(qū)委區(qū)政府重點中心工作和今年以來紀委巡視檢查發(fā)現(xiàn)問題，對機關(guān)各黨組織書記、紀檢委員65人開展集體廉政談話。
3.開展機關(guān)紀律檢查，持之以恒改進機關(guān)工作作風。抓好機關(guān)干部職工考勤和請休假的審核和監(jiān)督管理工作，10月上旬，配合區(qū)委辦開展機關(guān)紀律檢查工作，對區(qū)機關(guān)七個辦公場所50多個部門(單位)的考勤和請休假制度落實情況和在崗情況分組進行檢查。
(六)突出“正能量”活動，提升老干部工作水平
1.打造老干部黨建陣地，加強機關(guān)離退休干部思想政治建設(shè)和黨組織建設(shè)。貫徹落實區(qū)委“黨建領(lǐng)航”的要求，主動作為，打造機關(guān)離退休干部活動中心黨群服務(wù)站，為老干部提供黨建活動陣地。6月22日，XX區(qū)機關(guān)離退休干部活動中心黨群服務(wù)站正式揭牌，打造了柳州市首個老干部紅色教育陣地。當天上午，區(qū)離退休黨員干部在剛剛揭牌的老干部黨群服務(wù)站開展了“不忘初心牢記使命”主題黨日活動。目前，我區(qū)12個離退休黨支部已在服務(wù)站開展黨建活動20余次。
2.深化“正能量”活動，提升機關(guān)離退休黨建影響力。在機關(guān)老干部中深化為黨和人民事業(yè)增添正能量活動，6月，組織機關(guān)離退休黨支部黨務(wù)干部和非黨小組骨干開展XXX年度“不忘初心跟黨走，永葆本色廉潔行”主題教育活動;7月17日，開展“看改革開放新成就，感受工業(yè)柳州發(fā)展”主題參觀活動，帶領(lǐng)離休干部、正處級退休干部以及離退休各支部書記、支委和非黨小組長等50多人來到上汽通用五菱柳州寶駿生產(chǎn)基地參觀;9月28日上午，舉辦XX區(qū)離退休干部“共筑中國夢?邁向新時代”愛國詩詞朗誦比賽;10月12日，在東方大酒店舉辦的XX區(qū)機關(guān)離退休干部慶祝XXX年老年節(jié)座談會上，表揚了年度獲評“優(yōu)秀”離退休黨支部4個、“進步”支部4個。10月，組織開展了“宣傳改革開放40周年XXX周年取得輝煌成就”主題征文比賽，向機關(guān)離退休干部征集正能量山歌、詩詞、楹聯(lián)作品，共征集到29篇優(yōu)秀作品，有11篇征文獲等級獎，并選送參加上級老干部工作部門主題征文比賽。
3.開展關(guān)愛慰問工作，細致做好機關(guān)老干部服務(wù)管理。認真細致的做好老干部重大年節(jié)走訪慰問、生病住院探視和日常關(guān)愛工作。據(jù)統(tǒng)計，春節(jié)和國慶、重陽“兩節(jié)”前夕發(fā)放慰問品和慰問金共計60.75萬元;上門走訪慰問離休干部和生病住院老干部共計92名，送去慰問金4.6萬元。截至10月底，探望慰問生病住院老干部75人(次)，送去慰問金1.91萬元;發(fā)放重病住院生活不能自理補助12人(次)2.56萬;為9名去世老干部辦理好善后事宜;給區(qū)機關(guān)125名離退休女干部發(fā)放“三八”婦女節(jié)慰問金12500元。
二、存在的不足
一年來，經(jīng)過努力，我委的工作取得了一些成效，但仍存在一些問題，如：黨建工作責任制的落實仍需進一步加強督促指導;“四聯(lián)雙報到”和“三聯(lián)共建”和黨員積分管理的有機結(jié)合仍待進一步加強;對機關(guān)各黨組織黨建經(jīng)費使用及臺賬整理情況的督促及指導力度需進一步加大;黨員干部隊伍活力仍待進一步激發(fā)，已扎實做好精準扶貧工作;機關(guān)作風效能建設(shè)制常態(tài)化落實有待加強督促檢查等等，對于這些問題，我們將在今后的工作中加強整改提高。
三、XXX年工作打算
(一)以問題為導向加強工作整改落實。針對XXX年存在問題及時調(diào)整XXX年年度機關(guān)黨建重點工作，把加強指導及督促基層黨組織黨建經(jīng)費使用及規(guī)范臺賬列入目標任務(wù)。
(二)以活動為依托嚴肅黨內(nèi)政治生活。深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。確保機關(guān)各黨組織“三五”黨員活動日、“四聯(lián)雙報到”和“三聯(lián)共建”等活動穩(wěn)健有序開展。
(三)以黨建為引領(lǐng)打好脫貧攻堅戰(zhàn)。圍繞扶貧脫貧這項區(qū)委區(qū)政府的中心工作來開展黨建工作，充分激發(fā)黨員干部隊伍活力，發(fā)揮自身優(yōu)勢，多形式、多渠道做好精準扶貧工作。
(四)以教育為重點全面落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”。強化機關(guān)黨風廉政建設(shè)“一崗雙責”，多種形式深化機關(guān)廣大黨員干部反腐倡廉宣傳教育，進一步加強機關(guān)黨風廉政建設(shè)。
(五)以創(chuàng)爭為抓手進一步加強機關(guān)離退休黨建工作。充分發(fā)揮老干部黨群服務(wù)站紅色教育陣地作用，深入推進老干部“正能量”活動，加強機關(guān)離退休老干部思想政治建設(shè)和日常服務(wù)管理工作，推進機關(guān)離退休黨建工作再上新臺階。
20_年機關(guān)單位年終總結(jié)(二)
20_年，在市委的正確領(lǐng)導下，工委全面落實新時代黨的建設(shè)總要求，將黨的政治建設(shè)放在首位，加強機關(guān)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、紀律建設(shè)和制度建設(shè)，增強機關(guān)黨建工作實效性，較好地完成了全年各項工作任務(wù)。
一、以組織建設(shè)為引領(lǐng)，夯實基層組織基礎(chǔ)
(一)開展“三基工程”創(chuàng)建活動
在所屬機關(guān)黨委、黨總支、支部中以建強基層組織、夯實基礎(chǔ)工作、提升基本能力為重點，以一抓二創(chuàng)三規(guī)范”為抓手，扎實開展“三基工程”創(chuàng)建活動，著力解決基層黨組織存在的弱化虛化邊緣化問題。召開市直機關(guān)工委20_年工作會議，制定下發(fā)《市直機關(guān)工委20_年工作要點》。完善了工委聯(lián)系支部，支部聯(lián)系黨員、黨員聯(lián)系群眾黨建工作制度，建立黨組織、黨員臺帳，建立黨費收繳帳戶，完善了黨費收繳以及黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)遞工作。完成工委20_年度市直機關(guān)全年黨建及政治生態(tài)建設(shè)考核工作。
(二)深入開展“不忘初心，牢記使命”主題教育
按照要求，制定下發(fā)了《市直機關(guān)工委開展“不忘初心、牢記使命”主題教育工作方案》，成立了組織機構(gòu)，制定了《市直機關(guān)工委班子學習研討方案》和《市直機關(guān)工委班子成員個人學習計劃》，開展了革命傳統(tǒng)教育、警示教育、先進典型教育，制定了《市直機關(guān)工委班子成員調(diào)研方案》《市直機關(guān)工委班子成員調(diào)研課題》《市直機關(guān)工委班子整改臺賬》《市直機關(guān)工委班子專項整治工作臺賬》，深入基層支部走流程，召開了領(lǐng)導班子調(diào)研成果交流會和對照黨章、準則、條例重點查擺座談會，將學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實貫穿主題教育全過程。舉辦了主題教育“巡回宣講小分隊”進支部——機關(guān)工委專場，舉辦了“不忘初心，牢記使命”暨增強“四個意識”堅定“四個自信”做到“兩個維護”知識競賽。
(三)加強分類指導
貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》，全面推行支部主題黨日，進一步建強基本組織、基本隊伍、基本活動和基本制度。堅持抓兩頭帶中間，加強黨員教育管理監(jiān)督，提高質(zhì)量效果。針對市直機關(guān)基層黨組織和人員情況，加強分類指導，細化責任清單，注重典型引路，補齊工作短板，研究制定加強市直機關(guān)事業(yè)單位、企業(yè)和社會組織黨建工作的分類指導意見。探索黨員分類管理辦法。推進全面 從嚴治黨向基層延伸。鞏固深化“兩新組織”黨的組織和黨的工作“兩個全覆蓋”工作。
二、以思想建設(shè)為引領(lǐng)，在學懂弄通做實上下功夫
(一)把理論引向深入
認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持讀原著、學原文、悟原理。舉辦提升黨員干部素質(zhì)“機關(guān)大講堂”—《學習新理念推動新發(fā)展》《牢記囑托勇?lián)?，解放思想再出發(fā)》專題講座。聘請市委黨校優(yōu)秀講師以《學習新理念推動新發(fā)展》為題，從新發(fā)展理念的形成和提出背景、新發(fā)展理念內(nèi)容、新發(fā)展理念的內(nèi)在聯(lián)系幾個方面進行了講解;以《牢記囑托勇?lián)?，解放思想再出發(fā)》為題， 從解放思想的重要意義、解放思想的科學、解放思想的主要任務(wù)幾個方面進行了解讀。
(二)深化理想信念教育
通過運用大數(shù)據(jù)和新媒體理念，打造以“市直黨建e機關(guān)”為品牌的“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”新模式，建立手機市直機關(guān)黨建工作平臺、QQ群、微信群，上傳黨員教育培訓課件、上微型黨課。舉辦提升黨員干部素質(zhì)“機關(guān)大講堂”——《弘揚長征精神 加強黨性修養(yǎng)》《深刻認識中國共產(chǎn)黨的初心與使命》專題講座，提振了市直機關(guān)廣大黨員干部精氣神， 激發(fā)了正能量。舉辦“不忘初心跟黨走，牢記使命勇?lián)敗苯h98周年演講比賽。開展理論基礎(chǔ)研究和應(yīng)用對策性研究， 抓好“送理論下基層”宣講活動，組織開展“新時代新作為” 主題宣講，打通理論下基層“最后一公里”。
(三)
〈黨委(黨組)網(wǎng)絡(luò)安全工作責任制實施辦法》，強化責任意識、陣地意識、憂患意 識，加強意識形態(tài)陣地的建設(shè)和管理，堅決反對和抵制各種錯 誤言論。圍繞重要節(jié)點，做好統(tǒng)一思想的工作，有針對性地加 強思想政治工作。
三、以作風、紀律建設(shè)為引領(lǐng)，持之以恒正風肅紀
(一)切實擔負起政治生態(tài)建設(shè)主體責任和監(jiān)督責任
將政治生態(tài)建設(shè)工作納入機關(guān)黨建工作體系，和機關(guān)黨建工作同部署、同檢查、同考核，建立政治生態(tài)建設(shè)風險提示制度。召開了20_年黨建暨黨風廉政建設(shè)工作會議。在《市直機關(guān)工委黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作考核細則》的基礎(chǔ)上，完善制定下發(fā)《市直機關(guān)工委20_年黨建及政治生態(tài)建設(shè)工作考核細則》。認真貫徹《中共中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定的實施細則》精神， 持續(xù)抓好中央八項規(guī)定精神落地落實，緊盯“四風”問題隱形變異新動向，深入查找形式主義、官僚主義新表現(xiàn)。召開了由工委所屬黨(總支)支部書記，兩代表一委員60余人參加的廉政提醒談話會，從“兩個責任”的角度，提醒所屬黨(總支) 支部書記和主要負責人要嚴肅認真地執(zhí)行中央、省市關(guān)于黨風廉政建設(shè)的各項紀律要求，擔當起主體責任和監(jiān)督責任。在全市機關(guān)支部“不忘初心，牢記使命”主題教育專題培訓結(jié)業(yè)式上，再次對工委所屬機關(guān)黨委、黨總支、黨支部的305名機關(guān)黨支部書記從要講政治，旗幟鮮明對黨忠誠、要顧大局，圍繞要求抓好落實、要守底線，做好廉潔自律表率幾個方面進行了 廉政談話提醒。把運用“四種形態(tài)”第一種形態(tài)做為常態(tài)化， 狠抓“四風”建設(shè)，切實改進機關(guān)作風。
(二)堅持把紀律挺在前面
把學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》納入理論學習中心組學習內(nèi)容和黨課內(nèi)容。重點強化政治紀律和組織紀律，帶動廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律嚴起來。堅決糾正民主生活會、“三會一課”形式化、庸俗化、簡單化問題。加強了對黨的十九大精神、中央和省市委重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查。積極推進“兩個責任” 落實，做好《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》運用工作，引導市直機關(guān)黨員干部統(tǒng)一思想、提高認識，傳導壓力、壓實責任。完成20_年度全市黨建及政治生態(tài)建設(shè)工作考核迎檢工作。
(三)深化廉潔警示教育活動
在窗口單位和服務(wù)行業(yè)設(shè)立“共產(chǎn)黨員先鋒崗”，開展服務(wù)窗口“四亮”標準服務(wù)“四少”便民服務(wù)和“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建活動。開展20_年作風整頓優(yōu)化營商環(huán)境民主評議活動。開展黨紀黨規(guī)、法律法規(guī)的宣傳解讀。充分發(fā)揮示范教育、典型案例警示教育、崗位廉政教育的作用，堅持把抓好經(jīng)常性教育與開展集中教育結(jié)合起來，把正反兩方面教育與專項教育結(jié)合起來，扎實推進廉政文化建設(shè)， 著力在學深學透、細照篤行、推動工作上下功夫，引導機關(guān)黨 員干部進一步提高黨性修養(yǎng)、嚴守紀律規(guī)矩。
四、聚焦中心服務(wù)基層，強化責任擔當
(一)開展“我是黨員我?guī)ь^”活動
以“弘揚傳統(tǒng)，走進群眾”為主題，豐富機關(guān)黨員干部“進基層、進企業(yè)、進社區(qū)” 活動載體，通過黨員志愿服務(wù)活動、“黨員承諾踐諾”、機關(guān)文明服務(wù)活動等多種形式，開展法律知識、社保知識、移動信貸知識進社區(qū)和社區(qū)結(jié)對共建活動。分別于1月16日、6月28日開展慰問困難黨員職工和離退休老黨員老干部活動。
(二)做好精準幫扶精準扶貧工作
工委班子成員多次深入貧困村了解村情民情，做到了村情民意清楚、工作重點明確。和精準扶貧對象對接，幫思想、幫資金、幫項目、幫技術(shù)、幫信息，共同研究脫貧發(fā)展思路，根據(jù)每個貧困戶的實際情況和有關(guān)部門溝通，給予減免學費和大病救助等幫助，選派干部駐村進行精準扶貧工作，制定了《市直機關(guān)工委“精準扶貧精準脫貧”發(fā)展規(guī)劃(20_-20_年)》《市直機關(guān)工委20_年“精準扶貧精準脫貧”工作計劃》和《市直機關(guān)工委20_年精準扶貧措施》，建立了精準扶貧對象管理檔案，切實解決了貧困群眾生產(chǎn)生活中存在的突出問題，現(xiàn)幫扶對象都已達到脫貧指標， 取得了良好效果。
五、創(chuàng)新內(nèi)容，增強黨建工作生機和活力
(一)開展全民健身進機關(guān)活動。制定了《市直機關(guān)工委20_年職工健身活動實施方案》和《市直機關(guān)工委20_年職工健身籃球友誼聯(lián)賽活動方案》，工委所屬各機關(guān)黨委、黨總支、黨支部全體黨員干部職工充分利用每周五—周日休息時間開展籃 球友誼聯(lián)賽活動，鍛煉了身心，展現(xiàn)了機關(guān)黨員干部的良好風 貌。深入開展了“七五”普法工作。圍繞“建功新時代·崗位 作貢獻”主題，組織崗位練兵、技能競賽。以深化“中國夢·勞動美”為主題，開展民主管理、“職工之家”“安康杯”競賽 活動，提升了機關(guān)黨員干部的綜合素質(zhì)，豐富了黨員干部的業(yè) 余文化生活，增強了黨建工作活力。
(二)著力提高機關(guān)黨員干部的大局意識、責任意識。組織黨員干部開展創(chuàng)建文明城市環(huán)境整治義務(wù)勞動和街道衛(wèi)生環(huán)境綜合整治志愿服務(wù)活動，開展“產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)年”企業(yè)走訪服務(wù)活動。實地查看企業(yè)的生產(chǎn)和黨建工作開展情況，并召開座談會。舉辦提升黨員干部素質(zhì)“機關(guān)大講堂”—《文明交通勸導志愿服務(wù)知識》講座。聘請市公安交警大隊、宣傳中隊宣教員以《文明交通勸導志愿服務(wù)知識》為題，從文明交通志愿者的主要負責的工作、交通手勢、志愿服務(wù)中容易出現(xiàn)的問題以及工作用語幾個方面進行了講解。開展文明禮儀知識微黨課活動，市直機關(guān)工委所屬機關(guān)黨委、黨總支、黨支部組織黨員干部2000多人參加了此次微黨課活動。此次微黨課活動包括《公務(wù)禮儀素養(yǎng)》《辦公室禮儀》、《舉止禮儀》《工作電話禮儀》《語言禮儀》等幾方面內(nèi)容。在黨員干部中倡導文明新風，傳播道德之美，形成“說文明話、辦文明事、做文明人、創(chuàng)文明 城”的良好氛圍，為我市創(chuàng)建全國縣級文明城市增添助力。組 織青年團員開展青春建功行動，參加“我愛你中國”青年手機 攝影大賽，結(jié)合紀念五四運動100周年講好青春奮斗故事，繼續(xù)抓好“根在基層”調(diào)研實踐等活動。
六、20_年工作謀劃
20_年，我們將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求，堅持和加強黨的全面 領(lǐng)導，強化問題導向，堅持重點發(fā)力，推動機關(guān)黨建工作再上新臺階，重點做好以下幾項工作：
(一)把黨的政治建設(shè)放在首位
進一步增強“四個意識”， 堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。嚴肅黨內(nèi)政治生活。認真學習貫徹黨章，嚴格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則，強化對黨的組織生活制度特別是領(lǐng)導干部雙重組織生活規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。
(二)用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦
舉辦學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想專題輔導系列講 座，加強理想信念教育。深化中國特色社會主義和中國夢宣傳教育，運用多種形式開展形勢政策教育，探索利用互聯(lián)網(wǎng)信息 技術(shù)加強黨員教育。
(三)加強機關(guān)基層組織建設(shè)
以提升基層黨組織組織力為重點，突出政治功能，嚴格落實“三會一課”等制度，提高質(zhì)量效果，加強黨員教育管理監(jiān)督。針對市直機關(guān)基層黨組織和人員情況，研究進一步加強黨的建設(shè)辦法措施，探索黨員分類管理辦法。
(四)建設(shè)風清氣正的政治機關(guān)
進一步貫徹落實中央八項規(guī)定，對落實情況開展經(jīng)常性督查，教育引導黨員干部樹立正確權(quán)力觀、地位觀、政績觀。加強經(jīng)常性紀律教育，經(jīng)常開展談話提醒、約談函詢，深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。
(五)培育和踐行社會主義核心價值觀
開展“共筑中國夢·崗位作貢獻”活動，開展“巾幗心向黨·建功新時代”主題活動和“講好新時代青春故事”系列活動。關(guān)心關(guān)愛干部職工，開展經(jīng)常性送溫暖活動，對生活困難干部職工家庭及時給予幫助。
20_年機關(guān)單位年終總結(jié)(三)
20_年，全市教育工作以以提高教育質(zhì)量為核心，以教師隊伍建設(shè)為主線，以體制機制創(chuàng)新為突破口，教育工作成果豐碩，亮點紛呈。
一、20_ 年工作進展情況
(一)黨的建設(shè)全面加強。一是扎實開展主題教育。把學深悟透、深入調(diào)研、檢視問題、立行立改有機結(jié)合起來，領(lǐng)導干部帶頭領(lǐng)學，每名干部拿出一份有份量的調(diào)研報告;建立問題臺賬和整改清單，做到銷號推進，即知即改，讓群眾看到了主題教育帶來的變化和實效。二是創(chuàng)新黨建工作載體。組建全市中小學黨建課程資源庫，開展黨建課程化評比展示活動，打造黨建精品課程。開展了黨員教學能手評比活動，創(chuàng)建了黨員先鋒崗和黨員名師工作室。探索建立了家長委員會臨時黨支部， 發(fā)揮黨員家長的示范作用，密切了家庭、學校、社會的聯(lián)系。三開展紅色教育進校園活動，建立紅色教育長廊、組織觀看勵志觀影活動，形成濃厚的紅色教育氛圍。嚴格禁止宗教進校園。組織機關(guān)黨員干部開展主題教育黨日活動。四是堅持全面從嚴治黨。在各類評比獎勵、教師職稱評定、藝體特長生考試等教育熱點問題上，建立機制，規(guī)范流程，確保公開、公正、公平。
(二)教育質(zhì)量明顯提高。一是向立德樹人要質(zhì)量。深化小學思政課“以評促教”教改，在全市學校思想政治工作座談會上得到市委主要領(lǐng)導肯定。制定了《中小學文明禮儀手冊》， 組織中小學生深入企業(yè)和商場體驗。聘請公檢法領(lǐng)導任中小學法治副校長，增強了學生遵紀守法意識。二是向課堂教學要質(zhì)量。通過校長推門聽課、教師全員賽課、家長隨機觀課、網(wǎng)絡(luò)全程監(jiān)課，課堂效率明顯提高。三是向中高考改革要質(zhì)量。通 過深化考試內(nèi)容、錄取、評價方式改革，由“單純育分”向“全面育人”轉(zhuǎn)變。四是要教科研要質(zhì)量。發(fā)揮教科研在提高質(zhì)量 中的先行、引領(lǐng)作用，集聚全市中小學學科精英成立學科教研中心，建立小學、初中、高中各層面校際聯(lián)盟，打造質(zhì)量共同 體，發(fā)揮名校長工作坊、名師工作室示范、輻射作用，資源共 享，優(yōu)勢互補。
(三)辦學行為更加規(guī)范。
一是全面實施“五零”服務(wù)。義務(wù)教育階段實行劃片就近入學、陽光分班、科學排座、公選 班干、公開評優(yōu)，有效解決了“擇校擇班”問題，贏得了學生家長和社會各界廣泛贊譽。二是開展“減負”工作。通過課堂教學效率、科學布置作業(yè)、清理校外培訓機構(gòu)等方式，90%的小學生能在校內(nèi)完成作業(yè)，切實減輕了學生過重的課業(yè)負擔。三是開展課后服務(wù)。積極開展“作業(yè)輔導+社團活動”“校內(nèi)社團+校外實踐、研學旅行、勞動教育”等看護模式，促進了學生全面發(fā)展與特長發(fā)揮。
(四)教育公平日益凸顯。一是夯實學前教育。通過“建、配、扶、管”等方式，加強公辦園建設(shè)，每個縣(市)中心城 鎮(zhèn)至少辦好 1 所公辦園;加強小區(qū)配建治理工作，確保新改建小區(qū)按標準配建幼兒園;扶持發(fā)展普惠性幼兒園，加強幼兒園日常監(jiān)管，有效解決了“上好園難”“上好園貴”“小學化” 等問題。二是推進義務(wù)教育均衡發(fā)展。把義務(wù)教育均衡發(fā)展作 為“天字號”工程來抓，8個縣區(qū)已通過國家義務(wù)教育基本均衡縣驗收，另有 8個縣(市)區(qū)通過市初檢、省復檢、待國檢。三是啟動實施義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展計劃。按照《縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展國家督導評估認定工作規(guī)程》，對標對表，查缺補漏，補齊短板。四是消除大校額。通過嚴格執(zhí)行招生計劃、嚴格控制校際轉(zhuǎn)學、建立校際聯(lián)盟等方式，消除“大校型”“大班額”，縮小校際間辦學水平差距。
(五)教師隊伍不斷強化。一是加強師德建設(shè)。建立了師 德教育、監(jiān)督、懲戒、評價、激勵五大長效機制，狠剎教師有 償補課歪風，緊盯關(guān)鍵“少數(shù)”和節(jié)假日等”“重要節(jié)點”，舉報必查、查就查實、嚴肅處理，系統(tǒng)通報，警示震懾;嚴禁教師利用節(jié)假日收受“紅包”，全員簽訂教師不收、家長不送雙向承諾書。二是創(chuàng)新教師補充機制。將教師招聘納入全市人才引進計劃，建立職稱評定“綠色通道”、提職“優(yōu)先、破格” 的人才引進政策，通過面向社會公開招聘等方式，吸引了優(yōu)秀人才從教。三是深化校長職級制改革。按照情懷境界、專業(yè)素養(yǎng)、底氣擔當?shù)群诵囊毓_選聘校長，確立新的用人“風向 標”。四是推行“縣管校聘”改革。統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)教師編制和教 師崗位管理，教師由學校人逐步向系統(tǒng)人轉(zhuǎn)變，有效解決了校際間教師結(jié)構(gòu)性矛盾。
二、20_ 年工作計劃
(一)實施質(zhì)量提升行動。圍繞中小學教育質(zhì)量提升實施方案，遵循教育規(guī)律和學生成長發(fā)展規(guī)律，聚焦質(zhì)量，精準發(fā)力，落實系統(tǒng)化德育體系。推進思政課建設(shè)，開展豐富多彩的 主題活動，加強理想信念教育、社會主義核心價值觀教育、中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育。召開全市中小學德育工作會議。發(fā)揮教 育教學研究機構(gòu)和學科教研指導中心的重要作用，常態(tài)化開展 學科建設(shè)活動，促進教育質(zhì)量全面提高。舉辦全市中小學教師 “課內(nèi)比教學”專業(yè)化技能展示活動。
(二)實施教育公平行動。圍繞公平而有質(zhì)量的教育，通過“建、配、扶”等方式，加強公辦園建設(shè)，小區(qū)配建幼兒園， 扶持普惠性幼兒園，確保公辦入園率達50%。出臺《義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展規(guī)劃》，指導各縣(市)區(qū)有序推進,爭取早日達標， 滿足百姓對更加公平、更加優(yōu)質(zhì)教育的需求。健全城市學校對口支援農(nóng)村學校制度，完善控輟保學機制，確保義務(wù)教育貧家庭學生“零輟學”。發(fā)揮全省農(nóng)村學校聯(lián)盟校作用，資源共享， 優(yōu)勢互補，全面提升全市農(nóng)村義務(wù)教育學校辦學水平。
(三)實施規(guī)范辦學行動。一是持續(xù)推進“五零”承諾，確保劃片就近入學、陽光分班、科學排座等制度落到實處，嚴 格控制“擇校擇班”現(xiàn)象，真正做到上學不求人。二是提高學生課后看護參與率與看護質(zhì)量，采取“作業(yè)輔導+社團活動”“校內(nèi)社團+校外實踐+研學旅行+勞動教育”模式，拓寬學生興趣培養(yǎng)渠道，努力提供豐富多彩的課后服務(wù)，充分發(fā)揮課后服務(wù)的育人功能，讓延時不止于看管。三是全面落實中小學減負舉措，堅持“零起點”教學，規(guī)范微信群管理，科學布置作業(yè)，建立 檢查督辦機制。四是加強校外培訓機構(gòu)監(jiān)管，綜合治理，防止 校內(nèi)減負、校外增負現(xiàn)象。
(四)實施隊伍創(chuàng)新行動。一是落實師德宣傳、教育、監(jiān)督、懲戒、激勵、評價六大機制，不斷提升群眾對師德師風滿意度。二是完善教師補充長效機制，落實吸引留住人才政策，特別是“名校優(yōu)生”，保持“退補相當”，形成合理梯隊。三是推進“縣管校聘”改革，統(tǒng)籌教師編制和崗位，合力推進教師由學校人向系統(tǒng)人轉(zhuǎn)變。四是深化校長職級制改革，總結(jié)經(jīng)驗，面上拓展，配套推進各項改革。注重發(fā)揮職稱、骨干教師評定的激勵、導向作用。
市退役軍人事務(wù)局年終工作總結(jié)
市退役軍人事務(wù)局掛牌成立以來，堅決貫徹黨和國家決策部署，提高政治站位，增強“四個意識”，落實主體責任，用心用情做好退役軍人工作，全力做好退役軍人服務(wù)管理工作， 切實維護了退役軍人合法權(quán)益，為全市經(jīng)濟社會平穩(wěn)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
一、20_ 年工作總結(jié)
(一)堅持黨建引領(lǐng)，助推黨風廉政建設(shè)取得實效。組織 成立了退役軍人事務(wù)局黨支部，選舉產(chǎn)生了支部書記和委員，完善黨組織，提升戰(zhàn)斗力，推進黨建工作有序開展。堅持黨建 引領(lǐng)，大力宣傳正面典型，組織開展“最美退役軍人”學習宣傳行動，全面提升退役軍人服務(wù)管理工作水平。認真組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，把學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實貫穿主題教育全過程，推動黨員干部在學習教育、檢視問題中悟初心、守初心，在整改落實、解決問題中勇作為、踐使命。堅持將紀律和規(guī)矩擺在前面， 切實提高全體人員對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的思想認識。認真協(xié)助組 織部門抓好退役軍人黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作，增強退役軍人的黨員意識，教育引導退役軍人弘揚社會主義核心價值觀，自覺 奉獻社會，珍惜軍人榮譽，永葆軍人本色。
(二)加強組織領(lǐng)導，健全退役軍人服務(wù)保障體系建設(shè)。堅持邊組建機構(gòu)，邊推進業(yè)務(wù)，邊落實當前任務(wù)，邊謀劃長遠發(fā)展，各項工作有序開展。按照省委、省政府辦公廳《關(guān)于進一步加強退役軍人事務(wù)工作機構(gòu)和服務(wù)保障體系建設(shè)的意見》， 成立了由市委領(lǐng)導擔任組長的退役軍人事務(wù)工作領(lǐng)導小組，加強市委對退役軍人事務(wù)工作集中統(tǒng)一領(lǐng)導;組建了退役軍人服務(wù)中心，作為事務(wù)局下屬事業(yè)單位;在鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立退役軍人服務(wù)站，依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共服務(wù)中心辦公場所，設(shè)單獨席位，加掛退役軍人服務(wù)站牌子，在村(社區(qū))建立退役軍人服務(wù)站，搭建了政策咨詢、幫扶援助、溝通聯(lián)系和學習交流等活動平臺。
(三)強化重點穩(wěn)控，做好涉軍信訪維穩(wěn)工作。把為全國“兩會”、建國 70周年大慶等重要節(jié)點創(chuàng)造安全穩(wěn)定的環(huán)境作為檢驗退役軍人事務(wù)工作的重要標準，加強對退役軍人穩(wěn)定工作的領(lǐng)導，精心安排，扎實工作，全面做好退役軍人維穩(wěn)工作。帶著感情和溫度做深做細政策法律咨詢、思想情緒疏導等工作， 努力把問題和矛盾導入法治軌道和法律框架內(nèi)解決。對重點人員建立穩(wěn)控臺帳，實行”5+1”包保，落實24小時管控措施。對無理鬧訪，經(jīng)教育不改的人員，加大打擊力度。全國“兩會” 前對1人采取行政拘留 10天處理，70周年國慶期間對1人采取拘留15天處理，對10人采取訓誡處理，起到了極大的震懾作用。
(四)積極組織協(xié)調(diào)，推進各項優(yōu)撫雙擁工作有序開展。 一是做好信息采集和光榮牌懸掛工作。截止目前全市信息采集12433人，懸掛光榮牌 12433塊。二是做好退役軍人優(yōu)待撫恤工作。進一步建立和完善了優(yōu)撫對象電子檔案，對所有優(yōu)撫對象信息進行補錄和掃描。實行重點優(yōu)撫對象醫(yī)療一站式結(jié)算服務(wù)， 在全市設(shè)定點醫(yī)院19個，共救助42人次、醫(yī)療費19 萬元。對患老年病、重病臥床常年治療的采取醫(yī)療特困救助制度，共救助36人、資金18萬元。三是做好烈士褒揚工作。對我市轄區(qū)內(nèi)的烈士陵園等烈士紀念設(shè)施進行了專項檢查，對破損的設(shè)施 及時進行了維護。四是及時兌現(xiàn)各項撫恤補助待遇。根據(jù)上級要求，完成了在鄉(xiāng)老復員軍人、三屬、傷殘軍人、帶病回鄉(xiāng)退 伍軍人及其他重點優(yōu)撫對象的撫恤補助提標工作，并全部發(fā)放到位。五是全面開展雙擁工作。牽頭組織各相關(guān)部門走訪慰問
了市人武部、武警中隊等，“八一”期間為每名重點優(yōu)撫對象 定制發(fā)放紀念軍表一塊，國慶節(jié)期間為每名烈屬送去1000元慰問金。
(五)開展教育培訓，完成退役士兵接收安置工作任務(wù)。
今年以來，我們共接收20_年退役士兵152人，其中符合政府安排工作條件5人，已于8月份上報市政府責成市人社、編制等有關(guān)部門進行安置。全年共為自主就業(yè)退役士兵發(fā)放一次性經(jīng)濟補助金89.5萬元。在此基礎(chǔ)上，為切實做好我市退役軍人就業(yè)工作，大力扶持退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)，我局積極與市人社局 協(xié)調(diào)，組織退役軍人參與創(chuàng)業(yè)招聘會，現(xiàn)場設(shè)立退役軍人政策 咨詢處，推進退役軍人就業(yè)。同時，積極組織引導退役軍人參加高職教育和職業(yè)技能培訓，目前參加高職學院全日制大專學習50多人，參加職業(yè)技能培訓60多人，通過教育培訓，提高退役軍人就業(yè)能力和競爭能力，為退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)打下堅實 基礎(chǔ)。此外，為激發(fā)退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的積極性，鼓勵企業(yè)吸 納退役軍人，會同有關(guān)部門，對扶持自主就業(yè)退役士兵創(chuàng)業(yè)就 業(yè)優(yōu)惠政策進行了廣泛宣傳。
二、20_ 年工作謀劃
(一)全力做好信訪穩(wěn)定工作。暢通信訪渠道，提高信訪工作人員接訪能力，發(fā)揮信訪穩(wěn)定專班的領(lǐng)導作用和辦公室的綜合協(xié)調(diào)作用，凝聚政法、信訪、公安、人社和退役軍人等部門合力，守住“四不”的涉軍維穩(wěn)工作底線。
(二)做好部分退役士兵社會保險接續(xù)工作。認真落實省退役軍人事務(wù)廳等五部門《關(guān)于解決部分退役士兵社會保險問題的實施意見》，細化工作措施，守住政策底線，加強對全過程的組織領(lǐng)導，確保形成工作合力。努力簡化程序，優(yōu)化流程，加強資金保障，讓符合條件人員在規(guī)定時間內(nèi)接續(xù)社會保險。
(三)妥善解決退役軍人歷史遺留問題。加大歷史遺留問題化解力度，對于應(yīng)安置未安置、安置后非個人原因未上崗、安置后下崗失業(yè)再就業(yè)困難等進一步分類梳理，積極解決有理訴求，兌現(xiàn)相應(yīng)政策待遇。
(四)開展好涉軍業(yè)務(wù)工作。大力推行“陽光安置”，按時完成年度接收安置任務(wù)，增強政府安排工作的政策剛性;廣泛開展走訪慰問送溫暖活動，積極幫助下崗失業(yè)和遭遇自然災 害、患重大疾病優(yōu)撫對象解決實際問題，把黨和政府的關(guān)心關(guān) 愛送到他們心坎上;繼續(xù)做好信息采集工作，在開展20_年度數(shù)據(jù)信息審核的基礎(chǔ)上，進一步做好信息采集工作，力爭實現(xiàn) 享受軍人優(yōu)撫待遇的對象采集率達到100%;積極推進烈屬、軍屬和優(yōu)撫對象懸掛光榮牌工作;繼續(xù)做好各類烈士紀念活動，加大對烈士紀念設(shè)施維修改造工作力度;認真做好軍休、軍轉(zhuǎn) 人員服務(wù)管理工作。
(五)加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)和教育培訓工作。協(xié)調(diào)相關(guān)部門，落實退役軍人創(chuàng)業(yè)稅收、金融等方面的優(yōu)惠政策。積極爭取上級資金支持，提高退役士兵教育培訓質(zhì)量，構(gòu)建退役軍人職業(yè)技能培訓、學歷教育和個性化培訓等多層化多樣化的教育培訓工 作格局。
(六)全面加強黨的建設(shè)工作。牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，把黨建作為推進退役軍人事業(yè)發(fā)展的根本保證，以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，強化政治擔當，履行政治責任，推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
20_年機關(guān)單位年終總結(jié)(四)
這既是一個機遇，也是一個挑戰(zhàn)。在20_年9月25日到9月29日，我參加了市人事局組織的為期五天的新錄用事業(yè)單位人員崗前培訓。
在培訓中，長輩們以自己多年來積累的工作經(jīng)驗，讓我們得到了啟發(fā)。往屆學員的演講更讓我認識到，不管學歷有多高都要端正態(tài)度，放低姿態(tài)，多向前輩們學習，把理論的東西提升為實踐能力;因為只有經(jīng)歷這樣一個千錘百煉百煉成鋼的過程，再踏實的走下去成功就是順理成章的事了。在今后的工作中，我們要以優(yōu)秀員工的標準嚴格要求自己，為單位盡心盡力。沒有規(guī)矩，不成方圓，規(guī)章制度與規(guī)程，規(guī)范我們的行為。通過此次崗前培訓，我還認識到建立良好的工作與人際關(guān)系對我們個人專業(yè)素質(zhì)的提高和服務(wù)質(zhì)量，服務(wù)意識的提高有重要意義。
正式進入新的單位工作以后，我發(fā)現(xiàn)新單位的領(lǐng)導都對我很照顧，尤其是我的直屬領(lǐng)導，在工作上和生活上都教會了我很多東西，讓我受益匪淺。在工作中，我發(fā)現(xiàn)了自己的很多不足，要從多方面不斷完善自己。
一是統(tǒng)一思想，不斷提高自身素質(zhì)。
認真學習實踐科學發(fā)展觀，努力提高自己的思想素質(zhì)，不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀，樹立堅定的共產(chǎn)主義信念，使自己在思想上、行動上和黨組織保持高度一致。學習新知識，新技能，迅速適應(yīng)現(xiàn)在的新崗位，擺正自己的位置，虛心向每一個前輩學習，加強理論知識學習，切實提高自身工作能力和水平，增強研究問題和解決問題的能力。
二是求真務(wù)實，扎實工作。
在自已的工作崗位上嚴格要求自己，堅持原則，秉公辦事，開拓進齲在公文寫作方面，做到平時注意積累，多看一些與業(yè)務(wù)有關(guān)的文章和前輩寫的文章，并虛心向其他同事學習，拓寬自己的寫作思路，提高自己的寫作水平。幫助領(lǐng)導完成檔案收集整理工作，做好各類條線工作臺帳，并掌握了一部分人事勞資方面的工作。
三是工作中的不足。
由于是剛進單位，對業(yè)務(wù)方面的知識掌握的還不熟，還需要進一步了解，請保留此標記作方面還有待進一步加強。要養(yǎng)成良好的工作習慣，作為辦公室人員，要記住領(lǐng)導交代的每一件事，平時做事要細心，不能確定的事要問領(lǐng)導，重要的文件一定要檢查清楚，不能犯小錯誤，同時還要注意情商的提高。
四、工作上勤奮努力，認真完成工作任務(wù)。
一年來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，努力作好本職工作。我的工作主要有兩大塊，一是黨政辦工作，一是綜治辦工作。
(一)黨政辦工作。
辦公室工作是完全服務(wù)性質(zhì)的工作，既要對外服務(wù)，也對內(nèi)服務(wù)，工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、腳勤：
在接待群眾來訪辦事時，都能主動詢問是否有需要辦理的事，遇到辦不了的證明材料時能耐心向其解釋清楚，或幫其聯(lián)系駐村干部、經(jīng)辦人，幫其查看檔案資料等，本文來自小草范文網(wǎng)使群眾能盡快辦好手續(xù)，樹立好政府窗口的形象;在收文發(fā)文時，總是用*最短的時間把文件送達到各辦公室，并及時把領(lǐng)導批閱文件收回歸檔或傳閱到其他辦公室，從來沒有遺漏掉一份文件。
明年工作我將更加努力，切實做到辦實事、求實效，增強工作的針對性，對每一項工作都以認真負責的態(tài)度做好。
20_年機關(guān)單位年終總結(jié)(五)
回顧這一年來的工作，我在各方面都取得了很大的進步，同時也成長了不少，但與此同時也要清醒的認識到自己的不足之處：首先在業(yè)務(wù)水平上遠不夠熟練深入;其次，工作經(jīng)驗尚淺，尤其是在辦公室呆的時間較多，深入村里的時間相對較少，造成調(diào)研不夠，情況了解不細，這也不利于成長。
我一定會揚長避短，克服不足，認真學習、發(fā)奮工作，積極進取，盡快成長，把工作做得更好，以更好的姿態(tài)去迎接工作。相信，經(jīng)過我的努力一定會更好的完成工作，貢獻自己的力量。
一、嚴以律己，自覺加強黨性鍛煉，政治思想得到提高。
這一年來，我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場，觀點和方法論，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，并用以指導自己的學習、工作和生活實踐。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難。在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。
二、強化理論和業(yè)務(wù)學習，增強實踐能力，不斷提高自身綜合素質(zhì)。
作為一名剛進鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新人，我清醒地看到人生舞臺已發(fā)生轉(zhuǎn)變，現(xiàn)在的工作與以前的工作也是截然不同，以前面對學生授課，相對比較單一，理論知識占據(jù)了半壁江山，而現(xiàn)在的工作不僅需要扎實的理論水平，更要強化的是實踐能力以及應(yīng)變能力。需要從各方面增強自己的綜合素質(zhì)以更好的姿態(tài)來迎接工作。一是要認真學習“三個代表”重要思想，認真學習黨的十八大報告及十八屆三中全會精神，認真系統(tǒng)地學習黨的基本知識，進一步夯實基礎(chǔ)，提高黨性認識。二是要認真學習業(yè)務(wù)知識，始終保持虛心好學的態(tài)度對待業(yè)務(wù)知識的學習。平時多看、多問、多想，主動向領(lǐng)導、向群眾請教問題，機關(guān)學習、各種工作會議都是我學習的好機會。自工作來參加了公務(wù)員初任培訓、電子商務(wù)培訓，都使我增長了知識。在學習工作中不斷增強自己的實踐能力，加強業(yè)務(wù)水平，對組織宣傳這塊工作也有了長足的進步。
三、努力工作，認真完成工作任務(wù)。
1、組織宣傳工作。組織方面，黨的組織工作是黨的建設(shè)的重要組成部分。黨的組織工作不僅與黨的組織建設(shè)直接相關(guān)，而且與黨的思想建設(shè)、作風建設(shè)、制度建設(shè)有著密不可分的聯(lián)系。加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)，大力推進農(nóng)村基層組織建設(shè)，協(xié)助組織委員制訂全年發(fā)展黨員計劃，并認真做好相關(guān)黨員的登記情況，做好黨員轉(zhuǎn)接工作的登記手續(xù)，并完成了各類黨刊黨報的征訂，并做好組織工作相關(guān)的搜集和統(tǒng)計，做好黨員日常管理工作。今年組織工作重點抓黨的群眾路線教育工作，協(xié)助組織委員推進并完成相關(guān)工作。宣傳方面，緊緊圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中心工作，做好信息報道工作，完成宣傳信息的編輯、統(tǒng)計、排版工作，協(xié)助宣傳委員做好宣傳工作。在工作的這段時間，認真完成各項工作，對組織宣傳這兩條線有了系統(tǒng)全面的了解，從中也增強了自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
2、駐村工作。積極配合第一駐村干部完成在河山村的相關(guān)任務(wù)，協(xié)助第一駐村干部做好五水共治、禁養(yǎng)限養(yǎng)、三改一拆以及環(huán)境衛(wèi)生整治工作。這一年來，與第一駐村干部和村書記經(jīng)常走村入戶，參加村民代表會議、座談會等等，到田地、建筑實地考察，學習了許多農(nóng)村工作的方法，更是直接與群眾直接接觸，真正做到深入到群眾中去。在實踐中更加獲得提升鍛煉，豐富了基層工作經(jīng)驗，做到從群眾中來，到群眾中去。
回顧這一年來的工作，我在各方面都取得了很大的進步，同時也成長了不少，但與此同時也要清醒的認識到自己的不足之處：首先在業(yè)務(wù)水平上遠不夠熟練深入;其次，工作經(jīng)驗尚淺，尤其是在辦公室呆的時間較多，深入村里的時間相對較少，造成調(diào)研不夠，情況了解不細，這也不利于成長。
我一定會揚長避短，克服不足，認真學習、發(fā)奮工作，積極進取，盡快成長，把工作做得更好，以更好的姿態(tài)去迎接工作。相信，經(jīng)過我的努力一定會更好的完成工作，貢獻自己的力量。
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