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2020最新年終總結(jié)大會(huì)主持詞5篇

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  在年終總結(jié)上的發(fā)言稿往往決定這一個(gè)年終總結(jié)大會(huì)開得成功與否,小編整理了2019最新年終總結(jié)大會(huì)主持詞5篇,歡迎參考分享。

銀行工作總結(jié)

  2019最新年終總結(jié)大會(huì)主持詞

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  過去的一年,我們的工作取得了一定的成績,今天,我們?cè)谶@里召開__年度工作總結(jié)會(huì)議,主題是認(rèn)真總結(jié)回顧__年度中心的工作,安排部署__年主要工作任務(wù),進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),理清思路,推動(dòng)中心各項(xiàng)工作在新的一年里再上新臺(tái)階。 今天我們很榮幸地邀請(qǐng)到了掛點(diǎn)我們單位黨政的領(lǐng)導(dǎo)__書記和中心聘請(qǐng)的社會(huì)監(jiān)督員(__、__、__)來參加會(huì)議。今天出席會(huì)議的還有我們中心的全體職工。

  今天的會(huì)議共五項(xiàng)議程:(一)中心副主任__作__年度工作總結(jié)報(bào)告。 (二)中心主任__部署__年主要工作任務(wù)。(三)表彰中心__年度先進(jìn)工作者(四)社會(huì)監(jiān)督員講話。(五)分管掛點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)__書記講話。

  下面,進(jìn)行會(huì)議第一項(xiàng)議程,請(qǐng)中心副主任__作__年度工作總結(jié)報(bào)告。 ...... 下面,進(jìn)行會(huì)議第二項(xiàng)議程,請(qǐng)__主任部署__年度中心主要工作任務(wù)。 ...... 下面,進(jìn)行會(huì)議第三項(xiàng)議程,為__年度中心優(yōu)秀工作者頒獎(jiǎng)。首先,我來宣讀一下先進(jìn)者名單。根據(jù)中心民主評(píng)議結(jié)果和中心領(lǐng)導(dǎo)小組研究考評(píng),我中心__年度優(yōu)秀工作者為__、__兩位同志。下面,請(qǐng)__書記和__主任為中心__年度優(yōu)秀工作者進(jìn)行頒獎(jiǎng)表彰。大家歡迎。 ......

  下面,進(jìn)行會(huì)議第四項(xiàng)議程,請(qǐng)社會(huì)監(jiān)督員講話。 ......

  下面,進(jìn)行會(huì)議第五項(xiàng)議程,請(qǐng)__書記講話。 ......

  今天會(huì)議的議程到這里全部進(jìn)行完畢。會(huì)上,我們總結(jié)回顧了__年中心的工作,__主任安排部署了今年中心工作的主要任務(wù);__書記對(duì)中心工作做了重要的指導(dǎo)性講話,既肯定了中心工作取得的成績,也指出了工作中存在的不足,并對(duì)今年中心的工作提出了具體、全面的希望, 會(huì)后,我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí),抓好落實(shí)。在此也 衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們中心工作的關(guān)心與指導(dǎo),感謝各位監(jiān)督員對(duì)我們中心工作的監(jiān)督、幫助和支持。在今后的工作中,我們將在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,團(tuán)結(jié)一心,共同努力,務(wù)實(shí)開拓,不斷創(chuàng)新,力爭(zhēng)__中心各項(xiàng)工作再創(chuàng)新局面!

  會(huì)議到此結(jié)束,接下來請(qǐng)全體與會(huì)人員到__酒樓就餐,散會(huì)。

  2019最新年終總結(jié)大會(huì)主持詞二

  一、開場(chǎng)白

  男:漫江碧透,層林盡染,春風(fēng)又綠江南岸,

  女:百舸爭(zhēng)流,高歌猛進(jìn),群英再聚好河山。

  男:各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

  女:各位親愛的同仁

  男:__壽險(xiǎn)芙蓉區(qū)的精英們

  合:大家上午好!

  女:歡迎您參加__人壽保險(xiǎn)股份有限公司芙蓉區(qū)__-__年年度總結(jié)大會(huì)

  合:歡迎你們!

  女:當(dāng)創(chuàng)造的雙手扣開成功的大門,帶著勝利的喜悅,我們匯聚在藍(lán)色的旗幟下

  男:當(dāng)跋涉的腳步跨進(jìn)巍峨的門檻,滿懷奮斗的豪邁,我們分享這火紅的激情

  女:經(jīng)歷了365個(gè)不平凡的日日夜夜,芙蓉區(qū)的全體同仁不懼風(fēng)雨,眾志成城,抒寫了一首催人奮進(jìn)的壯麗詩篇

  男:克難關(guān),戰(zhàn)危機(jī),勤開拓,夜以繼日,無怨無悔!我們搶抓機(jī)遇,奮勇爭(zhēng)先。

  女:回首__-__,我們采擷光榮與夢(mèng)想,展望__-___,我們將萬眾一心,銳意進(jìn)取,創(chuàng)造嶄新的業(yè)績!

  男:大浪淘沙,始見真金璀璨,滄海橫流,方顯英雄本色。

  女:今天,是個(gè)美好的日子

  男:芙蓉區(qū)的各位將士們相聚一堂

  女:下面,我榮幸的宣布__人壽保險(xiǎn)股份有限公司長沙營銷總部芙蓉區(qū)20__年度總結(jié)表彰大會(huì)

  合:現(xiàn)在開始。

  沒有播種,何來收獲,沒有辛苦,何來進(jìn)步?;厥譥_-___年芙蓉區(qū)一路走來,我們風(fēng)雨兼程,披荊斬棘、用汗水和淚水換來了今天的成長,我們?cè)谶M(jìn)步,其中最應(yīng)要感謝的,是營銷總部各領(lǐng)導(dǎo)的支持、關(guān)懷和幫助。

  是英明領(lǐng)導(dǎo),讓我們有了發(fā)展的正確方向,給予我們前進(jìn)的動(dòng)力。芙蓉區(qū)的發(fā)展一直受到崔總及各位領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注,在今天這個(gè)歡欣鼓舞的日子里,我們也迎來了總部各位領(lǐng)導(dǎo)的蒞臨,這是我區(qū)的無上榮耀,也是對(duì)我區(qū)__-__年成績的肯定,對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨,表示最最熱烈的歡迎和衷心的感謝

  2019最新年終總結(jié)大會(huì)主持詞三

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁,大家新年好!我是建江物業(yè)總裁辦的趙文。

  今天,我們建江團(tuán)組在這里隆重集會(huì),回顧~的輝煌篇章,展望~的美好藍(lán)圖。

  出席今天會(huì)議的領(lǐng)導(dǎo)有建江團(tuán)組董事局主席黃國元先生、總經(jīng)理鄭布錚女士,建江團(tuán)組各公司中層以上干部,建江物業(yè)的全體員工,在這里,請(qǐng)?jiān)试S我以會(huì)議主持人的名義,向與會(huì)的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁表示真誠的感謝和崇高的敬意!

  今天的大會(huì)共有4項(xiàng)議程:

  第一項(xiàng)議程是請(qǐng)團(tuán)組董事局主席黃國元先生做“建江團(tuán)組~年的工作回顧和~年的工作展望報(bào)告”;

  第二項(xiàng)議程是請(qǐng)團(tuán)組總經(jīng)理鄭布錚女士做“關(guān)于建江物業(yè)人事、薪資變動(dòng)、績效考核崗位安排的報(bào)告”;

  第三項(xiàng)議程是由我來做“建江物業(yè)《員工手冊(cè)》修改和相關(guān)新制度內(nèi)容的說明”;

  第四項(xiàng)議程是請(qǐng)建江物業(yè)總裁辦王強(qiáng)女士介紹建江物業(yè)的醫(yī)保情況。

  首先讓我們以熱烈的掌聲歡迎咱們團(tuán)組董事局主席黃國元先生做“~年建江團(tuán)組的工作回顧和~年工作展望的報(bào)告”;

  黃總的報(bào)告高屋建瓴,重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了團(tuán)組~年度振奮人心的大事和~年的奮斗目標(biāo),黃總的講話必將極大鼓舞我們?nèi)w建江員工的士氣,希望我們?nèi)w同仁再接再厲,牢固樹立主人翁責(zé)任感,為建江的物業(yè)壯大做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn);

  下面讓我們以熱烈的掌聲歡迎咱們建江團(tuán)組總經(jīng)理鄭布錚女士做“關(guān)于建江物業(yè)人事、薪資變動(dòng)、績效考核和崗位安排的報(bào)告”;

  鄭總的講話全面闡述了建江物業(yè)新的人事、勞資、考核政策,是關(guān)于建江物業(yè)人事政策的綱領(lǐng)性文件,通過這些制度的出臺(tái),必將極大地鼓舞員工敬業(yè)精神、奉獻(xiàn)精神。希望每位員工能認(rèn)真體會(huì)兩位領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告的精神,融會(huì)貫通,在各自的崗位認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

  受大會(huì)委托,下面由我來向大家介紹一下建江物業(yè)《員工手冊(cè)》的修改部分和相關(guān)新制度的內(nèi)容說明情況。

  首先是員工手冊(cè),在員工手冊(cè)的考勤制度部分,對(duì)員工的請(qǐng)假加以了規(guī)范,里面的主要內(nèi)容是,并事假半日內(nèi)報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),1日及1日以上需填寫“請(qǐng)假單”,并報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn),“請(qǐng)假單”交總裁辦備案,每月并事假累計(jì)1日以上(不含1日),按天計(jì)扣當(dāng)日崗位津貼。也就是說,如果請(qǐng)假超過了1天,當(dāng)天的崗位津貼就被扣除了。

  其次是關(guān)于績效考核管理辦理,主要修改的內(nèi)容是:將原來的每季度考核一次改為每月考核一次;月度績效考核評(píng)分方面,修改成了以下內(nèi)容:月初,總經(jīng)理和總裁辦根據(jù)上一個(gè)月的工作情況,給各部門考核,總裁辦主要考核各部門遵守公司制度的執(zhí)行力(例如遵守員工手冊(cè)的執(zhí)行情況,由總裁辦每月隨機(jī)檢查)、部門工作的配合力,總裁辦考核分值占20%,考核后呈總經(jīng)理審批,80%由總經(jīng)理直接考核。總裁辦的公司制度執(zhí)行力、配合力考核由總經(jīng)理直接執(zhí)行。部門考核分即為部門經(jīng)理考核分值。

  第三個(gè)修改的部分是辦公設(shè)施、用品使用管理制度,針對(duì)辦公用品、低值易耗品的管理,所做的規(guī)定內(nèi)容是:采購用品費(fèi)用超過300元的,由使用部門填寫《采購、維修申請(qǐng)表》報(bào)總裁辦復(fù)核和總經(jīng)理批準(zhǔn)后,由總裁辦相關(guān)人員采購。采購員每年就以上用品進(jìn)行多方詢價(jià),選定一家作為常年供貨單位,確保公司購買到價(jià)廉物美的物品,并開具發(fā)票。

  第四是增加了電腦管理制度,該制度包括電腦的管理、電腦的使用和保養(yǎng)、電腦的維修和責(zé)任三部分內(nèi)容,要求實(shí)行“定機(jī)、定崗、定部門”的管理,不允許拆卸電腦、必須設(shè)定開機(jī)密碼、建立電腦檔案、定期保養(yǎng)強(qiáng)化電腦的安全意識(shí)。

  對(duì)于電腦的維修,制度是這樣規(guī)定的:為了保證電腦的正常使用,普通配置的電腦使用壽命為5年,其中1年為保修期(廠家特別聲明保修年限的除外),2-3年內(nèi)維修的電腦,公司將給予200元/年/臺(tái)的維修費(fèi)用,也就是說,公司將給予每臺(tái)電腦每年200元的維修費(fèi)用;4-5年內(nèi)維修的電腦,公司將給予400元/年/臺(tái)的維修費(fèi)用;品牌電腦的使用壽命為7年,其中保修期為1年(廠家特別聲明保修年限的除外),2-4年內(nèi)維修的電腦,公司將給予200元/年/臺(tái)的維修費(fèi)用;5-7年內(nèi)維修的電腦,公司將給予400元/年/臺(tái)的維修費(fèi)用。

  但是該制度中也特別強(qiáng)調(diào)了責(zé)任,如果經(jīng)維修人員認(rèn)定電腦故障是由人為因素造成,那公司將不承擔(dān)任何維修費(fèi)用。

  另外,按照公司領(lǐng)導(dǎo)要求,制度建設(shè)必須著力于實(shí)用,力求簡潔一目了然,因此公司還對(duì)手冊(cè)中的制度做了一些刪除和合并,包括:行文和內(nèi)部報(bào)告管理辦法、人事檔案管理規(guī)定、圖書雜志借閱管理規(guī)定、印章管理制度。

  以上是我對(duì)《員工手冊(cè)》修改部分所做的說明,下面我向大會(huì)介紹公司新發(fā)布檔案管理制度。

  該制度主要包括以下三部分內(nèi)容:檔案管理工作程序、檔案保密制度、檔案人員崗位責(zé)任制、檔案文件材料歸檔制度、檔案借閱利用制度、檔案鑒定銷毀制度。在這里,我向大家著重介紹一下檔案借閱制度,本公司檔案室保管的檔案是現(xiàn)行檔案,主要供本公司使用,不屬于開放范圍;使用者調(diào)閱、借閱檔案需按規(guī)定辦理利用手續(xù),填寫《檔案借閱登記簿》,凡屬密級(jí)文件材料,必須嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定,經(jīng)有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可查閱,絕密資料的借閱須經(jīng)董事長批準(zhǔn)。

  調(diào)用檔案原則不出檔案室,借閱檔案須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)歸還。會(huì)計(jì)檔案原件一律不得外借。借出的檔案應(yīng)妥善保管,不得轉(zhuǎn)借、損壞、涂改和丟失;凡要復(fù)制或摘錄檔案,須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及檔案室批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。

  以上是我對(duì)建江物業(yè)《員工手冊(cè)》修改內(nèi)容和檔案管理制度所做的說明,下面由總裁辦王強(qiáng)女士介紹一下建江物業(yè)關(guān)于員工醫(yī)保的情況,大家歡迎。

  以上就是今天的會(huì)議內(nèi)容,感謝黃總、鄭總和建江物業(yè)的各位同仁,祝各位在新的一年里,工作專心,事業(yè)稱心,家庭開心!謝謝大家!

  現(xiàn)在我宣布:建江物業(yè)~年年度總結(jié)大會(huì)到此結(jié)束。今天晚上5:30我們的黃總和鄭總為大家準(zhǔn)備了聚餐聯(lián)歡,地點(diǎn)在金鑾大酒店,請(qǐng)大家準(zhǔn)時(shí)出席。

  2019最新年終總結(jié)大會(huì)主持詞四

  各位領(lǐng)導(dǎo)、來賓、同事們:

  請(qǐng)就座!

  _ _ _公司20__年年度工作總結(jié)會(huì)議正式開始。(放禮炮)

  首先請(qǐng)?jiān)试S我向大家介紹今天親臨我們這次會(huì)議的領(lǐng)導(dǎo)和來賓:集團(tuán)公司董事長___先生、___公司總經(jīng)理___先生、___公司總經(jīng)理___女 士、集團(tuán)公司財(cái)務(wù)總監(jiān)___先生。

  出席本次會(huì)議的還有集團(tuán)公司職能部門的領(lǐng)導(dǎo)以及各兄弟分公司的部門負(fù)責(zé)人。讓我們以熱烈的掌聲向一貫關(guān)心、支持__公司工作,并親臨本次會(huì)議的各位領(lǐng)導(dǎo)和來賓,表示衷心的感謝和熱烈的歡迎。(掌聲)

  今天工作總結(jié)會(huì)的議程主要有5項(xiàng):一是由_ _ _公司總經(jīng)理_ _ _作20__年工作總結(jié)及20__年?duì)I運(yùn)報(bào)告。二是由銷售、服務(wù)經(jīng)理及客戶主管 分別講話。三是由銷售、服務(wù)的員工代表講話。四是集團(tuán)公司董事長作重要講話 及工作指示。五是表彰優(yōu)秀管理者、優(yōu)秀員工。

  下面進(jìn)行會(huì)議第一項(xiàng):請(qǐng)_ _ _公司總經(jīng)理_ _ _作20__年年工作總結(jié)及20__年?duì)I運(yùn)報(bào)告(掌聲)……謝謝_ _ _總經(jīng)理的報(bào)告。

  下面進(jìn)行會(huì)議第二項(xiàng):請(qǐng)_ _ _公司銷售經(jīng)理_ _ _講話(掌聲) 謝謝___經(jīng)理的講話。

  請(qǐng)_ _ _公司服務(wù)站站長_ _ _講話(掌聲)……謝謝_ _ _站長的講話。

  請(qǐng)_ _ _公司財(cái)務(wù)經(jīng)理___講話(掌聲) 謝謝___經(jīng)理的講話。

  請(qǐng)_ _ _公司客戶主管_ _ _講話(掌聲)……謝謝_ _ _主管的講話。 下面進(jìn)行會(huì)議第三項(xiàng):由銷售顧問代表_ _ _發(fā)言(掌聲)……感謝_ _ _的發(fā)言。

  由服務(wù)站技術(shù)代表_ _ _發(fā)言(掌聲) 感謝_ _ _的發(fā)言。

  今天會(huì)議已經(jīng)進(jìn)行1小時(shí)了,下面請(qǐng)大家輕松一下,請(qǐng)欣賞吉他彈唱。 (表演吉他彈唱)

  下面會(huì)議進(jìn)行第四項(xiàng)內(nèi)容:有請(qǐng)集團(tuán)公司董事長_ _ _先生作重要講話。大家歡迎(掌聲)……謝謝_ _ _董的講話。相信按照_ _ _董事長的要求,本著“精致營銷、用心服務(wù)”的原則,通過各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和員工的共同努力,_ _ _公司 將在20__年踏踏實(shí)實(shí)走好每一步,燃燒我們的熱情,執(zhí)著我們的信念,精致我們的營銷,幸福我們的客戶。

  下面進(jìn)行會(huì)議第五項(xiàng):表彰優(yōu)秀管理者及優(yōu)秀員工。

  在過去的20__年里,_ _ _公司涌現(xiàn)出一大批優(yōu)秀管理者及員工,他們?cè)?自己的工作崗位上施展著才能,均有著杰出的表現(xiàn)。這其中的一部分人選已經(jīng)報(bào) 集團(tuán)公司參與評(píng)優(yōu)表彰,而今天我們將在這里對(duì)同樣優(yōu)秀的另一部分員工進(jìn)行現(xiàn) 場(chǎng)表彰。

  下面我宣布今天要表彰的人員,并請(qǐng)他們到臺(tái)前來。我建議,每個(gè)到臺(tái)前來的人,都用簡短的幾句話表彰一下自己,說說為什么比別人優(yōu)秀。請(qǐng)大家不要不好意思,實(shí)事求是地講吧,這是你展示精彩的舞臺(tái)。

  好,她們是優(yōu)秀管理者:配件經(jīng)理_ _ _、客戶關(guān)系主管_ _ _,請(qǐng)她們到臺(tái)前來。(掌聲)……

  (___、___發(fā)表獲獎(jiǎng)感言)

  有請(qǐng)集團(tuán)公司_董事長和_ _公司總經(jīng)理___先生為兩位優(yōu)秀管理者頒發(fā)獎(jiǎng)狀及獎(jiǎng)金。(喜慶的背景音樂)

  下面表彰的是優(yōu)秀員工:___、銷售顧問兼出納___、客戶關(guān)系部回訪員_ _ _、服務(wù)站資料員___。請(qǐng)到臺(tái)前來。(掌聲)…… (___發(fā)表獲獎(jiǎng)感言)

  再次請(qǐng)_ _ _總經(jīng)理為四位優(yōu)秀員工頒發(fā)獎(jiǎng)狀及獎(jiǎng)金,并請(qǐng)_ _ _董事長到臺(tái)上來合影留念。(喜慶的背景音樂)

  那么好,公司的各位管理者及員工們,不論有沒有評(píng)上先進(jìn),只能說明過去,代表暫時(shí)。要問誰英雄誰好漢,明年年終比比看。

  好,今天的工作總結(jié)會(huì)議到此結(jié)束了。接下來有請(qǐng)_ _ _公司的帥哥、美女組合為大家?guī)砭实?a href='http://zh056.com/health/jianmeicao/' target='_blank'>健美操表演——浪漫電波。掌聲歡迎!

  2019最新年終總結(jié)大會(huì)主持詞五

  同事們大家下午好!

  在這里我首先祝福大家羊年大吉大利,萬事如意,身體健康,合家歡樂!

  我們伴隨著元旦的腳步,輕盈自信的踏入2020。新年新氣象,新年新夢(mèng)想,促使我們今天一起在這里,召開年度工作總結(jié)大會(huì)。2019年 我們用“仁、義、禮、智、信”來管理工作;用“恭、寬、信、敏、惠”來拓展工作;用“酸、甜、苦、辣、咸”來調(diào)味工作;用“紅、黃、青、藍(lán)、紫”來豐富工作。

  回首2019,我們既有收獲也有得失。有句孔子經(jīng)典名宴:溫故而知新。那么接下來就由___帶著我們,一起 來回顧過去的365天,展望2020年。

  掌聲有請(qǐng)___上臺(tái)……

  同事們:從剛才_(tái)__長達(dá)8頁的總結(jié)報(bào)告里,不難看出,這里面既有對(duì)我們過去工作的肯定,也有對(duì)我們今后工作的期望與鞭策。剛才_(tái)__帶著我們回顧了過去一年的成與敗,那么我們現(xiàn)在回顧一下剛才_(tái)__的總結(jié)報(bào)告,供大家回去后開會(huì)學(xué)習(xí)、傳達(dá)布置作參考:

  其中一個(gè)方面講:2020年要以顧客滿意為服務(wù)宗旨,以弘揚(yáng)儒家文化,體現(xiàn)儒家思想,展現(xiàn)___的文化主題為己任,打造名副其實(shí)的“中華餐飲名店”、“國家特級(jí)餐廳”。提到服務(wù),顧名思義,通俗的理解,就是讓顧客高興而來,滿意而去。所以,無論你身在哪個(gè)部門,身在那個(gè)崗位,都要用心的為顧客提供直接或間接的服務(wù),我們所有的工作百變不離其中,匯成一句話:“服務(wù)是根本,服務(wù)是我們生存的基礎(chǔ)”;說道儒家文化,大家都知道我們___區(qū)別于其他社會(huì)餐飲,我們最獨(dú)特的地方就是儒家文化,剛才說“服務(wù)是根本,服務(wù)是我們生存的基礎(chǔ)”,現(xiàn)在說“儒家文化是我們___的靈魂,是我們發(fā)展的根本。”如果這樣理解,相信大家就應(yīng)該能深刻體會(huì)到儒家文化對(duì)于我們有多么重要了。大家細(xì)想一下,我們身為___人在___工作是非常光榮的,因?yàn)槲覀儗?duì)社會(huì)是有貢獻(xiàn)的,往大的方面講,我們?cè)趥鞒腥寮宜枷氲耐瑫r(shí)也在有形無形的推動(dòng)著國家?guī)浊耆寮椅幕陌l(fā)展,推動(dòng)著社會(huì)的進(jìn)步;往小了講,我們學(xué)習(xí)儒家文化,傳承儒家思想,不但推動(dòng)著___品牌的發(fā)展也在陶冶著自己,豐富著自己,我們自身也在與企業(yè)共同發(fā)展和成長。

  而且,在中央未來十二五規(guī)劃里,其中有一項(xiàng)是“推動(dòng)文化大發(fā)展大繁榮,提升國家文化軟實(shí)力”。國家要打造文化,要有我們自己的文化與信仰。那么,這個(gè)文化就是現(xiàn)在比較火熱的儒學(xué),這些也恰恰與我們企業(yè)的文化相吻合。所以___作為儒家文化主題餐廳也肯定會(huì)在這樣大環(huán)境的影響下順勢(shì)而為,繁榮發(fā)展。所以,相信我們,有能力做好,在2015年做的更好。

  另外一個(gè)方面,___今年管理工作的主導(dǎo)思想是量化管理和標(biāo)準(zhǔn)化管理。它具體通過幾個(gè)方面來實(shí)現(xiàn):

  1、兩個(gè)管理:計(jì)劃管理和指標(biāo)化管理。計(jì)劃管理就是把所有工作有計(jì)劃的進(jìn)行實(shí)施,不能想到什么做什么,哪痛醫(yī)哪,我們要有計(jì)劃性的開展工作,要重點(diǎn)提高工作執(zhí)行力、工作效率,并且還要保障質(zhì)量。指標(biāo)化管理就是把所有能數(shù)據(jù)化的一律用數(shù)據(jù)說話,常言道“事實(shí)勝于雄辯”。

  2、兩個(gè)機(jī)制:激勵(lì)機(jī)制和考核機(jī)制。前面有了計(jì)劃性和指標(biāo)性的管理了,那么我們就會(huì)跟進(jìn)性的出臺(tái)相關(guān)激勵(lì)和考核措施,也就說以后的工作是憑能力說話了。

  3、兩個(gè)隊(duì)伍:管理隊(duì)伍和員工隊(duì)伍。今后要重點(diǎn)加強(qiáng)我們的兩個(gè)隊(duì)伍的建設(shè),通過不同的形式提升我團(tuán)隊(duì)的凝聚力,團(tuán)隊(duì)的合作力以及個(gè)人的含金量,以迎合企業(yè)后續(xù)的快速發(fā)展。

  4、兩個(gè)質(zhì)量:服務(wù)質(zhì)量和出品質(zhì)量。這兩個(gè)質(zhì)量對(duì)于我們來講尤為重要,它相當(dāng)于我們___兩條腿,在企業(yè)后續(xù)快速的發(fā)展中,不允許任何一條腿出現(xiàn)腿軟的現(xiàn)象。那么如何保障不出現(xiàn)腿軟的現(xiàn)象?這是一個(gè)任重而道遠(yuǎn)的問題,值得我們所有___人去思考。這個(gè)問號(hào)今天就留給大家來自己解答吧。

  5、兩個(gè)重點(diǎn):市場(chǎng)營銷和成本核算、節(jié)能降耗。市場(chǎng)營銷往大了說,是市場(chǎng)分析,市場(chǎng)拓展。徃小了講,要求一線人員加強(qiáng)銷售意識(shí),提升公關(guān)能力,注意點(diǎn)菜質(zhì)量。成本核算和節(jié)能降耗就是要求我們開源節(jié)流,合理控制物耗,也就是說不但要會(huì)打江山還要會(huì)守江山,會(huì)勤儉持家。

  6、四項(xiàng)任務(wù):員工培訓(xùn)、安全衛(wèi)生、員工生活、組織紀(jì)律。這四項(xiàng)任務(wù)是我們完成所有工作的唯一保障,是所有業(yè)績產(chǎn)生的基礎(chǔ)。

  以上是我們2020年各項(xiàng)管理工作幾個(gè)核心點(diǎn),希望各部門各崗位緊密團(tuán)結(jié)在一起,緊緊把會(huì)議精神扎扎實(shí)實(shí)的學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會(huì)好、貫徹好、落實(shí)好。

  過去一年,所歷經(jīng)的風(fēng)風(fēng)雨雨我們將永遠(yuǎn)銘刻在心,新的征程,新的開始,新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)、新的發(fā)展正在等待著我們。讓我們以新的眼光審視現(xiàn)在,以新的目標(biāo)定位未來,以新的思想謀劃工作。在解放思想中 更新觀念,在更新觀念中 創(chuàng)新發(fā)展,在創(chuàng)新發(fā)展中 提升質(zhì)量和效益。我們堅(jiān)信:我們的未來必將充滿陽光,我們的企業(yè)必將更加燦爛輝煌!

  2019年度工作總結(jié)大會(huì)各項(xiàng)會(huì)議議程到此結(jié)束,散會(huì)!

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