鎮(zhèn)黨風廉政建設年度工作總結范文
中國共產(chǎn)黨自成立以來,歷代黨和國家領導人都十分重視自身的作風建設,并將黨風廉政建設工作作為一項重要內容貫穿于加強黨執(zhí)政能力建設、黨建制度改革問題過程的始終。今天學習啦小編給大家整理了鎮(zhèn)黨風廉政建設年度工作總結，希望對大家有所幫助。
鎮(zhèn)黨風廉政建設年度工作總結范文一
20XX年,楊家鎮(zhèn)認真貫徹市農(nóng)村黨風廉政建設會議精神，以科學發(fā)展觀作為指導思想，樹立保穩(wěn)定、促發(fā)展的觀念，緊緊圍繞新農(nóng)村建設的目標任務，創(chuàng)新工作辦法，狠抓黨務村務財務公開、村民議事、 “三資”管理、村務監(jiān)督等工作，進一步加強農(nóng)村基層建設、民主政治建設、維護社會和諧穩(wěn)定，不斷推進全鎮(zhèn)農(nóng)村黨風廉政建設工作順利開展?，F(xiàn)將開展情況總結如下：
一、加強組織領導，健全工作機制
加強農(nóng)村基層黨風廉政建設是一項事關長遠、總關大局的基礎性的工作。年初，鎮(zhèn)黨委、政府召開專題會議，研究布署全鎮(zhèn)農(nóng)村黨風廉政建設工作，及時調整了黨風廉政建設工作領導小組，由鎮(zhèn)黨委書記親自任組長，與各村負責人簽訂了黨風廉政責任書，明確了責任和義務，并制定了《楊家鎮(zhèn)黨風廉政建設工作要點》，把黨風廉政建設作為穩(wěn)定社會的重要工作認真抓好落實，建立健全了農(nóng)村懲治和預防腐敗體系工作。
二、深入貫徹落實《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》
1、組織學習宣傳貫徹《規(guī)定》。楊家鎮(zhèn)黨委召開了全鎮(zhèn)農(nóng)村基層干部學習貫徹《規(guī)定》培訓活動，一要認真學習宣傳。以鎮(zhèn)領導班子成員、各辦站所負責人和村兩委會成員為重點，通過召開領導班子會、專題會、舉辦培訓班等形式，組織鎮(zhèn)村干部認真學習、深刻領會，使農(nóng)村基層干部人人皆知、全面掌握，進一步增強廉潔意識和責任意識。二要嚴格執(zhí)行。各鎮(zhèn)領導班子成員和辦站所負責人、村黨組織領導班子成員和村民委員會成員要嚴格按照“19個不準”、“22個不準”規(guī)定要求，規(guī)范履職行為，對于違犯規(guī)定的，一經(jīng)查實，嚴懲不貸。并對全體干部廉潔自律自糾自查提出了具體要求。組織開展教育、培訓和宣傳《規(guī)定》，完善考評激勵機制、落實待遇保障機制、組織檢查考核機制。
2、結合基層組織建設年工作，在深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，進一步深化“勤廉雙優(yōu)”爭創(chuàng)活動。深入開展反腐倡廉教育，注重培養(yǎng)、樹立和宣傳“勤廉雙優(yōu)”先進典型，組織開展警示教育，試點開展“勤廉指數(shù)”測評，引導基層黨員干部進一步改進作風，自覺踐行“四個特別”，夯實廉潔自律、服務群眾的思想。加強馬克思主義無神論教育，提倡科學反對迷信，保持了黨的純潔性。開展了村干部“勤廉雙諾雙述雙評”、村民詢問質詢活動，堅持談心談話制度，對基層干部苗頭性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。加大對基層主要領導干部經(jīng)濟責任審計力度。制定和落實基層干部考評激勵、待遇保障等制度措施。
3、深入開展廉政文化進農(nóng)村活動，發(fā)揮農(nóng)村黨員干部遠程教育網(wǎng)絡、廣播電視村村通、送電影下鄉(xiāng)、文化信息資源共享工程、鎮(zhèn)綜合文化站、農(nóng)家書屋、農(nóng)村文化大院、文化中心戶等設施和平臺作用，開展富有農(nóng)村特色的廉政文化活動。加強農(nóng)村廉政文化陣地建設，創(chuàng)作農(nóng)民群眾喜聞樂見的廉政文化產(chǎn)品。開展機關干部直接聯(lián)系和服務群眾工作，深化“領導掛點、部門包村、干部幫戶”活動，排查群眾工作薄弱環(huán)節(jié)，健全完善領導干部聯(lián)系點、基層干部駐村蹲點、結對幫扶等制度。結合開展“鎮(zhèn)學文建明、村學王家元”活動，積極開展以“改進作風、服務群眾”為主題的實踐活動，深入推廣“文建明工作法”和“春風經(jīng)驗”。推進村級組織活動場所標準化建設。在鎮(zhèn)、村(社區(qū))建立便民服務機構，加強統(tǒng)一規(guī)劃和資源整合，發(fā)揮現(xiàn)有場所和信息化資源功能，構建上下聯(lián)動、層次清晰的便民服務體系。
三、加強集體資金、資產(chǎn)、資源管理
1、根據(jù)各村的實際情況制定完善的農(nóng)村集體“三資”管理制度。主要內容包括：一是財務管理制度。健全財務預決算、開支審批、資金管理、票據(jù)管理、收益分配等各項財務管理制度。二是資產(chǎn)、資源登記清查制度。各村建立各類資產(chǎn)、資源管理臺賬，并報鎮(zhèn)農(nóng)村集體“三資”管理服務中心建檔管理，對資產(chǎn)、資源的處置、變動及年終清查結果，隨時報鎮(zhèn)“三資”管理服務中心備案，實行動態(tài)管理。三是民主管理制度。農(nóng)村集體“三資”預決算方案和重大“三資”管理、使用、處置等事項，須召開社員代表會議，并經(jīng)討論通過。農(nóng)村集體“三資”的具體使用、處置事項和各項財務收支發(fā)生時，須經(jīng)村社監(jiān)會(村監(jiān)會)集體審核。四是公開招投標制度。集體資產(chǎn)資源的發(fā)包、租賃和資產(chǎn)出讓，應按照公開、公平、公正原則，采取公開協(xié)商或招投標方式進行，結束后的相關資料報鎮(zhèn)農(nóng)村集體“三資”管理服務中心備案管理。五是合同管理制度。集體資產(chǎn)資源發(fā)包、租賃，應當簽訂書面協(xié)議，統(tǒng)一編號，實行合同管理。合同應當使用統(tǒng)一文本，明確雙方的權利、義務、違約責任等。上交的收入歸集體經(jīng)濟組織所有，納入賬內核算并定期公開，經(jīng)濟合同及有關資料應及時歸檔并報鎮(zhèn)農(nóng)村集體”三資”管理服務中心備案。
2、農(nóng)村資產(chǎn)資源交易按照“操作、監(jiān)督、審批”三分離原則，全面建立起制度健全、運行規(guī)范、管理到位、監(jiān)督有力的農(nóng)村集體資產(chǎn)資源交易新機制，防止恣意操控農(nóng)村集體資產(chǎn)資源交易的行為，實現(xiàn)資產(chǎn)增值、群眾增收。一是調整鎮(zhèn)“三資”管理工作領導小組，由鎮(zhèn)主要領導任組長，分管農(nóng)村農(nóng)業(yè)工作的鎮(zhèn)領導任副組長，相關部門負責人為成員，負責對農(nóng)村資產(chǎn)資源交易重大事項的研究和協(xié)調。二是實行招標代理制，建立鎮(zhèn)農(nóng)村集體資產(chǎn)資源交易管理管理服務中心。在所有權、使用權、審批權和收益權不變的前提下，我鎮(zhèn)村、組集體資產(chǎn)資源委托鎮(zhèn)農(nóng)村集體資產(chǎn)資源交易服務中心進行統(tǒng)一管理和交易，形成“統(tǒng)一進行交易、統(tǒng)一信息發(fā)布、統(tǒng)一操作規(guī)程、統(tǒng)一進行監(jiān)督”的集中交易管理操作模式(具體交易管理辦法和交易流程另行制定下發(fā))。建立健全規(guī)范、高效、透明的交易程序，營造農(nóng)村“公開、公平、公正”的管理氛圍。
3、開展了農(nóng)村集體“三資”清產(chǎn)核資工作。重點把握了三個方面：一是明確內容。對賬內賬外的資金、資產(chǎn)、基礎設施、自然資源等進行全面清查，對“三資”的存量、構成、處置、使用及效益情況進行全面核定。二是規(guī)范程序。抓好全面清查、產(chǎn)權界定、價值核定、民主公開、登記造冊等幾個關鍵環(huán)節(jié)，規(guī)范操作。三是講求方法。采取先賬內、后賬外，先資金、后資產(chǎn)、再資源的辦法，逐項清查，建立“三資”管理臺賬及信息化監(jiān)管平臺。
四、深入推進農(nóng)村基層民主管理、民主監(jiān)督
1、我鎮(zhèn)于4月底前在所有建制村建立起了村務監(jiān)督委員會。并完善規(guī)章制度，明確村務監(jiān)督委員會的成員構成、職責權限和保障措施，落實列席村民委員會會議、組織民主理財活動等有效監(jiān)督方式。健全了鎮(zhèn)領導班子議事規(guī)則，嚴格執(zhí)行重大事項集體決策制度。堅持和完善黨組織領導的村級民主自治機制，全面推行“四議兩公開一監(jiān)督”工作法?？偨Y推廣一些地方村級事務流程化管理的做法，科學設計工作程序，保證了村級事務管理規(guī)范有序運作
2、為使黨務、政務、村務公開工作充滿活力，我們主動適應不斷變化的新形勢，堅持開拓創(chuàng)新，不斷探索研究，提高了公開效果，鞏固了公開成果。一方面，“聯(lián)動公開”。在內容上，鎮(zhèn)政府、三辦、兩個中心及各行政村公開的內容互相呼應，上下一致，方便群眾查詢、監(jiān)督。如，對農(nóng)民建房、計劃生育、義務兵役、一事一議費、以資代勞款、工程招投標等內容，相關部門和村同步、配套公開。在程序上，統(tǒng)一建立公開資料的申報、審批、批準和公開后的投訴反饋程序，并明確鎮(zhèn)紀委書記負責鎮(zhèn)政府政務公開的監(jiān)督指導及政務公開工作的協(xié)調。在時間上，鎮(zhèn)每個月指定一天為統(tǒng)一的政務動態(tài)公開日，各單位及時更換公開內容，并將上月重要工作予以公開，村務公開一般要求每季度公開一次，但對集體財務來往較多的村，財務收支情況要求按月公布一次;同時，制定了領導接待日制度，班子成員輪流值班，直接宣傳政策，解答群眾疑問，處理有關問題。另一方面，強化監(jiān)管。為了使鎮(zhèn)黨務、政務、村務公開真正落到實處，走上規(guī)范化、制度化軌道，我們一是制訂了考核辦法。明確規(guī)定，必須做到“一到位”，即組織領導、責任人員到位;“一規(guī)范”，即規(guī)范政務、村務公開欄設置;“兩齊全”，即舉報箱和舉報電話必須齊全;“三掛牌”，即鎮(zhèn)工作人員必須掛牌辦公、掛牌上崗、掛牌收費;“四上墻”，即做到辦事程序上墻、辦事依據(jù)上墻、收費標準上墻和責任人咨詢電話上墻。嚴格了檢查制度。定期或不定期檢查黨務、政務、村務公開工作，對工作突出的予以表彰獎勵，對工作不落實的予以通報批評，對工作中有弄虛作假的部門和工作人員，紀檢、監(jiān)察部門將從嚴追究其黨紀政紀責任。
五、認真解決和糾正損害農(nóng)民群眾利益的突出問題
1、我鎮(zhèn)加強了對中央強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策落實情況的監(jiān)督檢查，重點檢查糧食直補、良種補貼、農(nóng)機購置補貼、農(nóng)資綜合直補等農(nóng)業(yè)補貼發(fā)放情況，檢查扶貧資金、救災救濟資金、農(nóng)村基礎設施項目建設資金管理使用情況，檢查新型農(nóng)村合作醫(yī)療、農(nóng)村醫(yī)療救助、新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險、農(nóng)村最低生活保障、村級公益事業(yè)“一事一議”財政獎補等制度執(zhí)行情況，堅決糾正和查處虛報冒領、擠占挪用、截留侵占、騙取貪污等違紀違規(guī)問題，推進資金整合，充分發(fā)揮資金效能。加強和改進征地管理，嚴格執(zhí)行有關農(nóng)村建設用地的法律規(guī)定，規(guī)范農(nóng)村土地承包經(jīng)營權流轉，堅決糾正在土地承包、流轉、征用過程中侵害農(nóng)民利益的問題。
2、加強農(nóng)村信訪工作，推行基層干部進村入戶下訪、領導干部定期接訪和包案制度，建立健全涉農(nóng)信訪問題排查化解機制，認真做好涉農(nóng)群體性事件的防范和處置工作。加強農(nóng)民負擔監(jiān)管，堅決糾正向農(nóng)民亂收費、亂罰款、亂攤派問題。規(guī)范基層執(zhí)法行為，堅決糾正在執(zhí)法中濫用職權、辦事不公、假公濟私等行為。
六、存在問題和薄弱環(huán)節(jié)
20XX年以來，我鎮(zhèn)按照區(qū)委區(qū)政府工作部署，扎實開展工作，農(nóng)村基層黨風廉政建設取得了一定成效，但與區(qū)委區(qū)政府要求還存在一定差距，具體表現(xiàn)如下：一是黨風廉政建設宣傳工作力度不大，使得宣傳教育工作不夠全面。二是有個別村村民議事、村務監(jiān)督不夠扎實，沒能充分發(fā)揮其職能。三是“三資”管理還存在薄弱環(huán)節(jié)，還需加強，提高質量。
七、下步工作打算
在下一步工作中，我鎮(zhèn)將全面落實好區(qū)委、區(qū)政府關于農(nóng)村基層黨風廉政建設工作的安排部署，著力抓好四項工作：一是深入開展黨風廉政建設宣傳教育，營造良好宣傳氛圍，深入開展黨風廉政教育，打牢廉潔勤政的思想基礎。二是認真貫徹落實農(nóng)村干部廉潔自律的有關規(guī)定。把勤政廉政放在首位，廉潔奉公，勤政為民。三是認真做好涉農(nóng)工作，加強對農(nóng)村“三資”的管理，維護群眾利益，促進社會和諧穩(wěn)定。四是加強農(nóng)村干部隊伍作風建設，以優(yōu)良的黨風廉政促進農(nóng)村基層工作的健康發(fā)展。進一步把黨風廉政建設工作做深、做細、做實，促進各項工作任務的圓滿完成。
鎮(zhèn)黨風廉政建設年度工作總結范文二
今年以來，在市委、市政府的正確領導下，我鎮(zhèn)全面落實科學發(fā)展觀，以穩(wěn)定農(nóng)村和諧社會為前提，緊緊圍繞建設社會主義新農(nóng)村的中心任務，以維護農(nóng)民的合法權益、促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展為目標，深入推進農(nóng)村基層黨風廉政建設工作，圓滿完成了20XX年各項工作任務?，F(xiàn)將主要工作匯報如下：
一、黨委高度重視，紀委協(xié)力抓好工作落實
為抓好農(nóng)村基層黨風廉政建設工作，鎮(zhèn)黨委高度重視，把此項工作列為重要議事日程，納入建設社會主義新農(nóng)村的整體規(guī)劃之中。一是及早謀劃農(nóng)村基層黨風廉政建設工作，結合黨風廉政建設責任制落實，年初將農(nóng)村基層黨風廉政建設工作任務進行細化分解，進一步明確工作任務和責任部門;二是按領導干部“一崗雙責”工作要求，將農(nóng)村基層黨風廉政建設工作列入農(nóng)村掛點領導工作內容之一，要求黨政掛點領導加強對所掛點村黨支部的指導督促，為加強農(nóng)村基層黨風廉政建設工作提供子堅強有力的組織保證。三是黨委、政府在財力比較困難的情況下，努力協(xié)調籌措資金，盡力為村委會配置電腦、修建農(nóng)村黨員活動室、文化活動室及購置桌椅、統(tǒng)一制作農(nóng)村基層黨風廉政建設宣傳專欄等，目前，我鎮(zhèn)9個村(社區(qū))都配備了電腦，其中，8個村(社區(qū))開通了互聯(lián)網(wǎng)。做到了培訓有場所，培訓內容有豐富來源，娛樂活動有陣地，廉政文化氛圍濃，為加強農(nóng)村基層黨風廉政建設工作提供了硬件保障。
二、加強宣傳教育，筑牢拒腐防變思想防線
把農(nóng)村基層黨風廉政教育納入鎮(zhèn)黨委和村黨支部宣傳教育培訓總體目標。以鎮(zhèn)黨員教育服務站為主陣地，各村分站為培訓點，對農(nóng)村黨員干部進行培訓。一是在黨員干部反腐倡廉理論學習上做到早計劃、早安排、早落實，制定了《馬祖鎮(zhèn)20XX年黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》，要求村黨支部每季度對黨員進行一次反腐倡廉教育學習，增強了廉政教育的實效性。二是鎮(zhèn)黨委、政府統(tǒng)一安排財政資金制作不銹鋼宣傳欄，安裝到8個村(社區(qū))和鎮(zhèn)行政中心辦公場所，搭建宣傳平臺，加大了對黨風廉政建設、黨建及村務、政務、黨務公開的宣傳力度，營造廉政文化宣傳氛圍。三是認真開展正反典型案例教育。組織黨員干部學習楊善洲同志先進事跡，要求黨員干部以楊善洲同志為榜樣，恪盡職守，無私奉獻。同時，認真組織學習了《德陽市反腐敗典型案例教育讀本——鏡·戒》和《關于5起“吃拿卡要”等問題典型案件的通報》，通過正反典型案例教育，提高了農(nóng)村黨員廉潔自律意識。四是及時進行談話教育，按照黨委確定的黨風廉政建設責任制“一崗雙責”要求，分村掛點黨政領導對所掛點村委會“兩委”班子成員及時進行廉政談話，為村“兩委”班子廉潔從政打好“預防針”。五是加強廉政黨課教育，增強廉政教育的親和力。開展“一把手”講廉政黨活動，為黨員干部講廉政黨課，增強黨員干部反腐倡廉的決心和信心。促使黨員干部自覺筑牢思想道德防線，提高廉潔自律意識。
三、健全完善制度，切實落實農(nóng)村黨風廉政建設責任制
鎮(zhèn)黨委與各黨支部簽定黨風廉政建設責任制各黨支部又將黨風廉政建設責任制簽定到各黨小組，各黨小組又將黨風廉政建設責任制的內容納入黨員目標管理簽定第一位黨員，黨員的履職情況年底納入村黨支部的責任制考核，從而形成了上下貫通，條塊結合、分組負責、全體黨員共同參與的黨風廉政廉政建設局面。在落實黨風廉政建設責任制方面，做到橫到邊，豎到底，鎮(zhèn)黨委書記認真履行第一責任人的職責，各村支部書記切實加強對職責范圍內黨風廉政建設責任制落實，一級抓一級，層層抓落實。鎮(zhèn)紀委加強對黨風廉政建設責任制落實情況的檢查，把檢查結果作為考核村干部的重要內容，年終獎懲兌現(xiàn)。
四、以“六項工作”為重點，深入推進農(nóng)村基層黨風廉政建設
(一)完善民主自治，深入推進村務公開。
一年來，我鎮(zhèn)認真貫徹執(zhí)行各級關于村務公開的要求，加強對村務公開的領導，始終把村務公開和民主管理作為全鎮(zhèn)基層黨風廉政建設工作的一項核心工作來抓。一是突出公開內容的針對性。將關系到農(nóng)民切身利益的重大事項，如農(nóng)村集體“三資”管理、強農(nóng)惠農(nóng)資金發(fā)放、農(nóng)資補貼、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)增支補貼、計劃生育獎優(yōu)免補、國家建設征地補償?shù)茸鳛楣_重點。二是突出熱點、難點問題。將計生指標安排、農(nóng)村宅基地審批安排等群眾關心的熱點及時并進行張榜公布，充分尊重群眾的監(jiān)督權、決策權、知情權。三是突出公開效果。在內容上，鎮(zhèn)政府及各站所等服務部門和各村委會在公開內容互相呼應，上下一致，方便群眾查詢、監(jiān)督。 如村財務收支、農(nóng)資補貼、宅基地申請審批、最低生活保障、計劃生育、農(nóng)村新型合作醫(yī)療等涉及農(nóng)民群眾利益的事項，我們納入流程化管理，科學設計工作程序，確保了村級事務管理按照流程規(guī)范化運作。
(二)強化民主管理，深入推進財務公開。
在農(nóng)村財務管理工作中，嚴格執(zhí)行《農(nóng)村財務“雙代管”實施細則》，對村組實行了專戶儲存、分村組核算、按程序支取。為加強農(nóng)村財務管理，鎮(zhèn)紀委加強了對村組財務公開情況的監(jiān)督，一是督促村委會和村民小組健全村級民主理財小組，切實發(fā)揮民主理財小組的作用，凡報到鎮(zhèn)政府審核的資金項目，沒有理財小組成員簽字的，不予審批;二是健全和規(guī)范財務公開的內容、形式、程序等制度，將村級財務計劃、現(xiàn)金及銀行存款、財務收支、債權債務、集體資產(chǎn)資源、收益分配等項目作為財務公開的重點，做到全面、詳細、真實可靠。三是加強對農(nóng)村財務公開的監(jiān)督檢查，每季度要求村委會書面報告一次村組財務公開情況，同時，對村委會村組資金、資產(chǎn)、資源進行了一次全面清理，進一步健全農(nóng)村“三資”管理臺帳。
(三)實行民主、堅持村民議事。
按農(nóng)村民主議事決策“四議兩公開”工作法進一步推進農(nóng)村基層民主議事決策制度。堅持村民議事，健全村民會議、村務公決、村民代表會議的議事內容、議事程序和議事規(guī)則等制度。做到各村委會屬于籌資出勞等項目均能按“一事一議”的要求通過村民議事或村民代表議事決定。鎮(zhèn)紀律加強對村民議事制度的執(zhí)行情況監(jiān)督檢查，積極推進村級民主決策的程序化、規(guī)范化建設。
(四)搞好村民監(jiān)督，充分發(fā)揮民主監(jiān)督的作用。
一是建立村委會社會經(jīng)濟工作報告制度，每半年將村委會年度工作實施情況向村民代表會作一次報告，擴大群眾知情、監(jiān)督權。二是成立村民監(jiān)督小組，對村民主動參與村級決策，主動維護集體和村民的利益。三是選擇了較有代表性的9戶群眾建立農(nóng)民負擔監(jiān)測點，鎮(zhèn)紀委加強對農(nóng)民負擔監(jiān)測戶的聯(lián)系工作，通過一年來的監(jiān)測，未發(fā)現(xiàn)損害農(nóng)民利益方面的問題。
(五)依法依紀處理農(nóng)村來信來訪，做好矛盾調處工作。
在農(nóng)村信訪處理及矛盾調處工作中，一是認真執(zhí)行農(nóng)村信訪聯(lián)席會議制度，每季度召開一次信訪聯(lián)席會議，加強對農(nóng)村信訪苗頭的排查工作，提前處置，化解矛盾。二是成立了信訪中心，制定了領導下訪制度，落實工作責任，方便群眾信訪。三是建立健全農(nóng)村信訪行政領導包保責任制，對重點信訪問題調處實行行政領導包干，加強矛盾調處，防止矛盾問題的激化和群訪事件的發(fā)生，有效維護了農(nóng)村穩(wěn)定。一年來，全鎮(zhèn)共接待群眾來信來訪共4件(次)，其中：涉及生活困難1件(次)，涉及民主問題3件(次)。對接待的4件信訪都及時進行答復辦理，由于對群眾信訪、上訪采取及時處置措施，沒有發(fā)生嚴重的群體性事件。
(六)加強對農(nóng)村黨員干部的監(jiān)督管理。
加強村干部外出情況、崗位履職情況和農(nóng)村普通黨員遵紀守法情況的跟蹤監(jiān)督，對農(nóng)村黨員干部違紀違法苗頭及時進行談話提醒。今年，我們對1名農(nóng)村黨員違規(guī)生育二胎的問題及時向紀委作了報告，并積極妥善地查辦了案件。
五、取得的成效
經(jīng)過不懈努力和扎實工作，我鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨風廉政建設工作初見成效。一是規(guī)范了村干部的行為，增強了村干部廉潔自律意識，使廉政建設成為廣大村干部的一種自覺行為;二是拓寬了干部聯(lián)系群眾的渠道，促進了村委會作風轉變;三是有效地解決了新時期人民內部矛盾，維護了農(nóng)村社會穩(wěn)定;四是群眾監(jiān)督意識增強，參政議政的積極性明顯提高;五是推進了民主管村進程，促進了村委會各大項規(guī)章制度的進一步完善，規(guī)章制度更加規(guī)范合理。
鎮(zhèn)黨風廉政建設年度工作總結范文三
在市委、市政府、市糾風辦的領導下，我鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府以“三個代表”思想為指導，認真貫徹落實黨的“十七大”精神和省、市、區(qū)廉政工作會議精神，進一步推動廉政建設及反腐斗爭的深入開展，結合辦事處實際，按照“嚴格管理、促進發(fā)展、強化服務、優(yōu)化環(huán)境”的原則，具體做了以下工作：一、加強組織領導。
責任落實兩年來，我鎮(zhèn)認真貫徹落實市委、市政府關于黨風廉政建設工作的部署要求以及《廉政工作目標管理責任書》的要求，結合我鎮(zhèn)實際情況，將廉政工作納入鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府議事日程，成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長、紀檢書記為副組長的黨風廉政領導小組，制定了我鎮(zhèn)09年黨風廉政建設實施方案，年初，我鎮(zhèn)都要召開黨風廉政建設工作會議，向委書記分別與各村委簽訂了《黨風廉政建設工作責任書》，明確了黨政一把手對反腐倡廉負總則和第一責任人，分管領導對分管部門負領導責任，真正做到了“黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調，部門各負其責”，同時我們也制訂和完善了《領導集體議事制度》、《機關管理制度》、《公務員制度》、《黨風班子成員黨風廉政建設崗位職責》、《黨風廉政責任追究制度》、《黨政班子成員廉政建設崗位職責》等，確保廉政糾風工作重點突出、責任明確、分解到位、責任到人，由于層層落實，形成網(wǎng)絡，使廉政糾風工作落到實處。
二、述職述廉相結合。
確保反腐保廉工作的進一步增強每年終，我鎮(zhèn)都要對鎮(zhèn)直各部門負責人、村委、兩委干部進行民主考核，參與考核人員包括鎮(zhèn)紀委書記牽頭的工作小組、各部門干部、村民代表、村黨員代表、居民代表等，在述職述廉會議上，各干部向代表們通報了一年來各部門、村委、居委所做的工作，尤其是在村務、居務、政務及財務等方面清楚匯報了情況，使得我鎮(zhèn)的“兩個公開”真正落到實處，得到了村民和居民信任。在述職述廉會議過程中，干部與群眾形成了互動，群眾對哪些方面不清楚明白的，都可以在這里得到滿意的答復，同時代表們也紛紛給所在村、居委出謀獻策，對今后如何更好的開展工作提出了許多寶貴的意見和建議，促進了干群和黨群關系的進一步協(xié)調發(fā)展，也使得我鎮(zhèn)的反腐保廉監(jiān)督工作得到進一步增強。三、加強信訪工作，認真查處違紀違法案件群眾上訪無小事，必須做到事事有回音，件件有落實。
我鎮(zhèn)就是長期堅持這一做事原則，高度重視群眾信訪工作，認真對待群眾反映的熱點難點問題。為了更好的做好這項工作，還專門制訂了鎮(zhèn)黨政領導接訪日制度，安排每周二、三兩日以接待來訪群眾。還專門成立了信訪工作小組，以更加快捷的處理信訪案件。在09年中，我鎮(zhèn)共受理信訪案21宗，其中澄清事實19，協(xié)調處理宗18，辦理宗6。
四、糾建并舉。
規(guī)范行業(yè)之風在年初，我鎮(zhèn)就建立和完善了機關內部管理制度和考核辦法等有關制度，并做到每月一統(tǒng)計，一季度一通報，年底考核又獎懲，真正做到公平、公正、公開，規(guī)范了鎮(zhèn)干部的行政行為，堅持了以制度管理，以制度管事，力爭建設一支“廉潔、勤政、高效、務實”的機關干部隊伍。各經(jīng)濟部門嚴格執(zhí)行物價局的有關收費規(guī)定，對收費標準和收費項目均上墻公示，做到了不亂收費、亂罰款、亂攤派及搭車收費和超標準收費現(xiàn)象。對窗口部門，也通過開展行風建設和評議活動，消除了工作人員辦事不公，辦事拖拉和“吃、拿、卡、要”等群眾反映然熱烈的不正之風。
五、加強學習教育，提高思想素質，做到標本兼治為保障黨風廉政建設工作的順利開展。
黨風廉政建設領導小組注重加強對機關干部的教育，始終把干部的思想教育放在第一位，認真抓好對省、市、市廉政工作有關文件、指示的傳達學習，開展了紀律教育學習月和整頓機關工作作風活動，通過學習，廣大干部職工深受教育，提高了反腐倡廉的自覺性。班子成員定期召開民主生活會，通過開展批評與自我批評活動中，查找自身在生活、工作作風和學習等方面不足之處，時時為自己敲響反腐保廉的警鐘。通過學習，最終使干部的思想教育形成制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；?，這也有利于干部之間的團結與溝通。把集中學習作為教育干部、職工的有效途徑。通過組織學習教育，提高了黨員干部特別是領導干部遵紀守法，增強了黨紀政紀觀念和法制觀念，提高了拒腐防變能力，著實解決了黨員干部在黨員廉政建設和工作作風方面存在的問題，切實轉變了工作作風。及時做好“政務、村務、財務”公開工作，做到每季度的政務、村務、財務情況及時公布上墻。做好了“黨員聯(lián)系村務工作責任制”的每季度考核，結果按時上墻。每月的民情日記的定情檢查、統(tǒng)計、匯總工作。加強和完善了領導掛點聯(lián)系制度及黨政班子成員抓基層組織建設責任制等黨風廉政建設工作。還有為了更好的加強黨廉工作的宣傳。
一年來，我鎮(zhèn)在黨風廉政建設方面雖然取得了一定的成績，但是離上級的要求還存在一定的差距，如個別村委的黨廉建設工作抓的不夠實，對紀律教育學習不夠重視，黨廉知識宣傳陣地不足，個別單位部門非生產(chǎn)性開支過大等問題，對于這些問題，我們都將結合實際，加以整改和克服。
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