執(zhí)法責(zé)任書范本范文
深化認識 ，加強領(lǐng)導(dǎo) ，簽訂執(zhí)法責(zé)任書 ，明確執(zhí)法責(zé)任 ，整建并舉 。下面學(xué)習(xí)啦小編為大家精心整理了執(zhí)法責(zé)任書范本，希望能給你帶來幫助。
執(zhí)法責(zé)任書范本一：行政執(zhí)法目標(biāo)責(zé)任書
為加強依法治稅，促進地方稅收法治化、規(guī)范化建設(shè)，確保區(qū)局率先實現(xiàn)更高水平“三個一流”，依據(jù)稅收及相關(guān)行政法律、法規(guī)、規(guī)章，特簽訂行政執(zhí)法目標(biāo)責(zé)任書如下：
一、執(zhí)法責(zé)任
1、正確貫徹執(zhí)行各項稅收以及與稅收相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章及上級稅務(wù)機關(guān)的稅收規(guī)范性文件。
2、依法組織實施對轄區(qū)范圍內(nèi)納稅人稅務(wù)登記、納稅申報、稅款征收、納稅評估、稅源稅戶管理、發(fā)票管理等征收管理工作。
3、制定征管措施，落實征管制度，按照預(yù)算級次依率計征、應(yīng)收盡收，不收“過頭稅”，不設(shè)稅款過渡賬戶。
4、依職能組織實施對轄區(qū)內(nèi)納稅人的偷稅、逃避追繳欠稅、騙稅、抗稅等稅收征管法及其實施細則規(guī)定的稅收違法行為的查處工作。
5、依法辦理涉稅申請事項的受理、調(diào)查、審批、報批工作，積極開展涉稅行政審批改革。
6、按職能依法組織、督促查處稅款、罰款、滯納金及時足額入庫。
7、依職能配合司法機關(guān)查處稅收違法犯罪案件。
8、按稅收法規(guī)規(guī)范執(zhí)法程序，規(guī)范文書檔案。
9、按要求做好信息數(shù)據(jù)及文件的安全 工作。
10、對稅收執(zhí)法行為進行監(jiān)督，認真組織實施稅務(wù)行政執(zhí)法責(zé)任制。
11、其他執(zhí)法責(zé)任。
二、執(zhí)法目標(biāo)
1、制定規(guī)范性文件合法有效，涉稅政策文件及重大處罰案件按規(guī)定報送備查備案，備查備案率達到100%。
2、行政執(zhí)法工作制度健全、完善，操作程序規(guī)范。
3、稅收法規(guī)、政策及制度公示的及時、準(zhǔn)確率達到100%。
4、依法進行稅務(wù)管理，稅務(wù)登記、納稅申報、稅款征收、納稅評估、發(fā)票管理等稅務(wù)管理事項符合法定要求。
5、依法實施行政處罰，做到證據(jù)確鑿、適用法律法規(guī)正確、符合法定程序。稅務(wù)行政處罰正確率達100%。
6、依法實施職能范圍內(nèi)的稅務(wù)案件檢查工作，做到證據(jù)確鑿、適用法律法規(guī)正確、符合法定程序。應(yīng)移送案件移送率達到100%。
7、各類涉稅申請事項辦理準(zhǔn)確率達到100%
8、按規(guī)定實施執(zhí)法監(jiān)督檢查。認真組織開展稅收執(zhí)法檢查工作，各類執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)問題的及時整改率達到100%。
9、依法辦理行政復(fù)議、應(yīng)訴案件。稅務(wù)行政復(fù)議案件被市局、區(qū)局變更或撤銷率為零;經(jīng)復(fù)議案件行政訴訟敗訴率為零。
10、依法辦理行政賠償案件，準(zhǔn)確率為100%。
11、按規(guī)定執(zhí)行錯案追究制度，錯案追究率達到100%。
三、執(zhí)法考核
1、本目標(biāo)責(zé)任書按照二級績效考評辦法及有關(guān)規(guī)定進行考核。
2、錯案責(zé)任按照《稅收執(zhí)法過錯責(zé)任追究辦法》追究。
執(zhí)法責(zé)任書范本二：文明執(zhí)法責(zé)任書
各大隊、機關(guān)各科室：
為了加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，防范各類執(zhí)法事故和突發(fā)事件，樹立城市管理文明執(zhí)法新形象，促進城市管理各項工作穩(wěn)步開展，特制定責(zé)任書如下：
一、加強學(xué)習(xí)，規(guī)范執(zhí)法
各單位要加強對規(guī)范性執(zhí)法工作的要求，積極組織好執(zhí)法人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，做到辦案時能認真、準(zhǔn)確執(zhí)行簡易程序、一般程序和聽證程序，嚴格按照法定程序進行調(diào)查、立案、處罰和結(jié)案，使用統(tǒng)一的執(zhí)法文書，執(zhí)法文書規(guī)范，符合要求，保存完好，做到規(guī)范執(zhí)法。
二、防范事故，安全執(zhí)法
各單位必須建立健全本單位的安全生產(chǎn)責(zé)任制，和規(guī)章制度，對本單位轄區(qū)下屬機構(gòu)層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀，防范執(zhí)法安全事故。嚴格要求每一位執(zhí)法人員在在執(zhí)法中講文明、講禮貌，擺事實、講道理，動之以情，曉之以理，態(tài)度熱情、舉止文雅，行為規(guī)范、語言文明，做到文明執(zhí)法、安全執(zhí)法。
三、克己奉公，廉潔執(zhí)法
各單位要對廉政工作常抓不懈，嚴格要求執(zhí)法人員熟悉掌握綜合執(zhí)法的法律、法規(guī)和執(zhí)法依據(jù);執(zhí)法中以事實為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩，做到公開、公平、公正，不徇私枉法;能認真遵守各項規(guī)章制度，遵紀守法，廉潔自律;無以權(quán)謀私和“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象發(fā)生，做到克己奉公，廉潔執(zhí)法。
四、落實責(zé)任，加強監(jiān)督
各單位領(lǐng)導(dǎo)要切實履行職責(zé)，把文明執(zhí)法工作列入單位工作重要議事日程，層層落實責(zé)任，加強管理，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭落實文明執(zhí)法各項規(guī)定，做到責(zé)任到位，分工明確，目標(biāo)具體，措施可行。各單位都必須制定檢查制度，根據(jù)本單位的具體情況，定時和不定時地組織開展文明執(zhí)法大檢查，對檢查中查出的問題，要及時提出整改意見，指定專人負責(zé)抓落實整改，及時消除影響，促進文明執(zhí)法工作建設(shè)。
本責(zé)任書自XXXX年XX月XX日起實施。
執(zhí)法責(zé)任書范本三：交通行政執(zhí)法責(zé)任書
為加強交通行政執(zhí)法工作，規(guī)范行政執(zhí)法行為，提高行政執(zhí)法質(zhì)量，保障法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件的正確實施，簽訂本責(zé)任書。
一、認真履行法定職責(zé)，做到有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究。
二、作出的具體行政行為符合下列規(guī)定：符合法定職權(quán);認定事實清楚，證據(jù)確鑿;適用法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件正確;符合法定程序;行政執(zhí)法文書規(guī)范;處理適當(dāng)。
三、執(zhí)法人員做到：熟悉有關(guān)法律知識和行政執(zhí)法業(yè)務(wù);忠于職守，秉公執(zhí)法;執(zhí)法時佩戴統(tǒng)一的執(zhí)法標(biāo)志，儀容整潔，舉止文明，做到掛牌上崗，亮證執(zhí)法，自覺接受監(jiān)督。
四、搞好執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)，做到執(zhí)法文書保管嚴密，執(zhí)法程序運用準(zhǔn)確，執(zhí)法檔案管理規(guī)范。
五、執(zhí)法工作做到執(zhí)法制度公開，執(zhí)法依據(jù)公開，執(zhí)法結(jié)果公開，接受執(zhí)法監(jiān)督。
六、對違反規(guī)定，有下列情形之一的，責(zé)令限期改正，并視情節(jié)給予主要負責(zé)人和直接責(zé)任者批評、調(diào)離執(zhí)法崗位或者行政處分：
1、不履行或者不全面履行法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的行政管理職責(zé)的;
2、不按規(guī)定將重大行政處罰決定報批和備案的;
3、出現(xiàn)錯案或者行政賠償?shù)?
4、違反規(guī)定亂設(shè)卡、亂收費、亂罰款的;
5、執(zhí)法過程中有違法或者不當(dāng)行為的;
6、違反職業(yè)道德規(guī)范，不文明執(zhí)法的;
7、拒不接受執(zhí)法監(jiān)督的。
交通行政機關(guān)(蓋章)： 法定代表人(簽名)：
執(zhí)法單位(蓋章)： 負責(zé)人(簽名)：
XXX年一月一日
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