黨群工作部實習(xí)心得

黨群工作在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下和相關(guān)業(yè)務(wù)部室的鼎力配合下，我部緊緊圍繞市公司和局年初各項工作安排，全面開展黨建、紀檢、工會各項工作，較好的完成了半年各項工作任務(wù)，在此分享實習(xí)心得。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家收集整理的黨群工作部實習(xí)心得，歡迎大家閱讀。

黨群工作部實習(xí)心得篇1

20xx年是公司飛速發(fā)展的一年，是很多大事聚集的一年，大到國家小到我們企業(yè)，在這一年里與黨同進同退，取得了很多的成就，也面臨了很多的挑戰(zhàn)。在20xx年，部門的工作全面深入地貫徹了黨的方針政策，嚴格按照國家對黨組織的要求執(zhí)行，結(jié)合公司實際，開展各種各樣的黨員活動，不僅豐富了職工的文化生活，而且在公司全體職工范圍內(nèi)宣傳了黨在新一時期的目標和任務(wù)，激發(fā)了廣大黨員的工作熱情、堅定了廣大職工愛黨愛國愛企的信念，起到了很好的作用。過去的上半年，工作總結(jié)如下：

(一)黨群工作部將創(chuàng)先爭優(yōu)進行到底。

20xx年創(chuàng)先爭優(yōu)是黨群工作的重中之重，我部門積極貫徹落實此項工作，自上而下開展了創(chuàng)先爭優(yōu)座談會以及領(lǐng)導(dǎo)點評會，并加大宣傳力度，在公司內(nèi)刊刊登機關(guān)及項目創(chuàng)先爭優(yōu)的新聞報道，并組織了“創(chuàng)先爭優(yōu)”征文活動，個別項目開展了以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為主題的演講比賽，并高度重視“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開展和完成的質(zhì)量，為此，黨群工作部針對創(chuàng)先爭優(yōu)工作做了專刊，將公司機關(guān)和項目的創(chuàng)先爭優(yōu)新聞報道和“創(chuàng)先爭優(yōu)”個人心得體會匯編成冊，更大程度地宣傳了創(chuàng)先爭優(yōu)工作的重要性，使得黨員和廣大職工高度重視這項工作，取得了較好的成績。

(二)在建黨九十周年之際，全面開展“愛黨愛國愛企敬業(yè)”為主題的征文及演講活動。

20xx年x月x日，中國共產(chǎn)黨成立九十周年是今年的大事

之一，黨群工作部為建黨九十周年，先后下發(fā)文件，開展以建黨九十周年“愛國愛黨愛企”為主題的有獎?wù)魑幕顒?，在機關(guān)開展建黨九十周年演講比賽，廣大職工踴躍參加，通過形式多樣的活動，回顧了黨的歷史，演講參賽選手的精彩演講，感染了在座的員工，活動獲得了圓滿的成功。7月x日上午10:00，黨群工作部還組織機關(guān)全體員工觀看了“建黨九十周年的紀念大會”，學(xué)習(xí)了胡錦濤書記在大會上的講話，將建黨九十周年活動推向了高潮，并深入了人心。

(三)制定了黨群工作部制度匯編。

各職能部門修改原有制度，制定適應(yīng)新形勢的制度匯編被列入了20xx年的工作重點，黨群工作部參照局黨委工作制度辦法對原有制度作了修改的同時，新增加了黨費管理辦法、企業(yè)文化和各種獎勵辦法等8項制度，進行了匯總整理后確定了5項工會各項管理辦法、19項黨委各項制度管理辦法、3項團委各項制度辦法、3項企業(yè)文化各項制度辦法，總共30項管理辦法，并通過了制度審定小組的審定。

(四)繼續(xù)做好黨群工作部的核心工作—內(nèi)刊《開拓者》的組稿、核稿和編輯工作。

《XXX》是公司的內(nèi)部刊物，也是宣傳和樹立公司形象的窗口，今年將繼續(xù)嚴把稿子的質(zhì)量以及版面設(shè)計關(guān)卡，每一期的《XXX》必須經(jīng)過三次以上的核稿，確保沒有錯別字，沒有病句，這是最基本的，組稿過程中對新聞圖片也嚴把關(guān)，選取清晰、拍

攝角度好的照片，展現(xiàn)路橋人的風(fēng)采。對板塊設(shè)計提出建議，盡可能地達到想要達到的視覺效果。

此外，宣傳、企業(yè)文化以及職工業(yè)余生活、評選各類先進等工作在過去這半年也開展的有聲有色。

當(dāng)然，工作中仍存在以下不足之處，需要進一步加強：

1、公司黨群工作部在局機關(guān)相對應(yīng)的部門有黨委工作部、企業(yè)文化部以及工青工作部等，由于本部門工作量較大，人員到崗時間短，工作業(yè)務(wù)不熟悉，導(dǎo)致一部分工作完成質(zhì)量不夠好。

2、對于核心工作，公司的內(nèi)部刊物《XXX》在組稿和核稿過程中，有較大的發(fā)揮余地，但在板塊設(shè)計和圖片處理上因缺乏專業(yè)的知識，不能與設(shè)計單位做好溝通，離預(yù)想的效果還有一定的距離。

在經(jīng)驗中吸取教訓(xùn)，黨群工作部在以后的工作中將從主客觀兩方面去克服存在的困難，首先得從主觀上和思想上高度重視，其次，盡可能地克服客觀存在的不利條件，化被動為主動，把潛力發(fā)揮到極致。

對下半年的工作具體計劃如下：

1、繼續(xù)“創(chuàng)先爭優(yōu)”，更加深入和廣泛地開展此項活動，不能拘泥于形式，從思想上從日常生活和工作中堅持不懈地“創(chuàng)先爭優(yōu)”，進一步強化這方面的思想教育。

2、讓《XXX》以全新的面貌出現(xiàn)在我們的視野當(dāng)中，不論從內(nèi)容還是從形式和視覺效果上，都達到一個前所未有的突破，使

得它更好地代表公司的形象和為公司搞好宣傳和教育。豐富管理論壇的內(nèi)容，提供一個互相學(xué)習(xí)的平臺。

以上為黨群工作部的工作總結(jié)和計劃。

黨群工作部實習(xí)心得篇2

今年是公司和我廠管理升級年。一年來，黨群工作部在廠黨委和公司黨群部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展大局，努力開拓黨務(wù)工作、干部工作和宣傳工作新局面，并立足實際大力推進企業(yè)文化建設(shè)步伐，開展了系列卓有成效的工作。

一、 深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)、奪旗爭星”活動

1、繼續(xù)完善“四強四優(yōu)”考核

今年以來，黨群工作部結(jié)合實際，按照“四強四優(yōu)”考核標準對16個黨支部和全廠265名黨員進行量化考核。并適時對“四強四優(yōu)”考核工作進一步細化，在取消部分實用性不強的考核項的基礎(chǔ)上，根據(jù)車間支部與機關(guān)支部性質(zhì)不同的實際情況，分別制訂了相應(yīng)的考核機制，從而強化了對機關(guān)支部的管理要求。在對車間支部考核中，將車間內(nèi)部市場化成績和雙基考核成績作為“四強”黨支部考核的一項，以此激勵各支部在抓好黨建的同時，也必須做到一崗雙責(zé)，竭力服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營大局，發(fā)揮好支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，避免了支部書記和車間主任各吹各的號，各唱各的調(diào)的情況。

2、開展支部、黨員承諾踐諾活動和開展黨員志愿者活動

七月份接到上級轉(zhuǎn)發(fā)的國資委關(guān)于開展“創(chuàng)先爭優(yōu)、奪旗爭星”活動的通知后，黨群工作部及時按照廠黨委要求，把握著力點，在圍繞中心、服務(wù)大局上下功夫。結(jié)合崗位職能和工作實際，在“爭”和“創(chuàng)”上下功夫，堅持黨群共建，組織各支部認真學(xué)習(xí)文件精神，及時完善了前半年黨員承諾踐諾活動和開展黨員志愿者活動的相關(guān)資

料，同時在第三季度認真開展了職工群眾對支部和黨員承諾踐諾情況的評議打分活動，檢查了各支部對黨員的點評臺賬。對部分踐諾落實不規(guī)范、職工意見較大的支部予以批評，并提出整改意見，促其提升。引導(dǎo)基層黨組織和廣大黨員廣泛行動起來，使先進的再上水平、中間的繼續(xù)提高、后進的改變面貌。

二、 做好黨務(wù)和黨委交辦工作

1、健全黨、團組織建設(shè)。

由于氣化廠干部輸出和內(nèi)部流動較多，使部分黨委支部書記或委員出現(xiàn)空缺。黨群工作部及時向黨委匯報相關(guān)情況，并根據(jù)各單位實際情況向廠黨委推薦合適人選，配合廠黨委做好干部任用前的考察工作，經(jīng)上級黨委和廠黨委同意任命后，黨群工作部又全力協(xié)助和指導(dǎo)新支部書記開展工作，使其能夠迅速勝任工作崗位。針對上一屆廠團委負責(zé)人工作調(diào)動或超齡等原因造成廠團委負責(zé)人空缺的情況，按照廠黨委要求，黨群工作部組織開展了廠團委負責(zé)人競聘活動，通過公平選拔，隨之健全了廠團委組織。

2、組織開展好建黨__周年系列活動

今年七一期間，按照黨組織“堅持標準，保證質(zhì)量，改進結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的原則，今年注重在管理骨干和生產(chǎn)一線中發(fā)展黨員，全廠共發(fā)展新黨員20名，為黨的隊伍輸送了新鮮血液。黨群工作部還組織人員為新發(fā)展的20名黨員上黨課，對全廠黨員開展了黨史教育。為表彰先進，黨群工作部按照黨委要求將今年榮獲廠先進黨務(wù)工作者和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號的36名同志先進事跡編輯成《優(yōu)

秀共產(chǎn)黨員風(fēng)采錄》一書，使黨員干部學(xué)有榜樣，趕有目標。為隆重建黨__周年，黨群工作部和工會還牽頭組建合唱團，代表公司參加了集團公司歌詠比賽，并獲三等獎。

3、圍繞企業(yè)發(fā)展實際，組織開展各項活動

黨群工作部每月組織召開一次支部書記會議，傳達公司黨委、廠黨委會議精神和重要決議，了解各支部員工情緒動態(tài)，安排部署下階段工作重點。今年x月份，較好地完成了“省級文明單位”復(fù)查迎檢工作。每月及時以發(fā)言人身份做好貼吧日?；貜?fù)和管理工作，并每2個月開展一次優(yōu)貼評選工作，對優(yōu)秀發(fā)帖人給予適當(dāng)獎勵。在11月份結(jié)合“決戰(zhàn)60天，實現(xiàn)全年安全目標”活動中，組織各支部開展黨員佩戴黨徽，亮身份，明責(zé)任，黨員身邊“無事故、無三違、無隱患”活動。按照廠工作要求，每10天黨群工作部統(tǒng)計歸總由各支部上報的《全廠近期員工思想狀態(tài)匯報表》，使廠領(lǐng)導(dǎo)及時了解職工思想動態(tài)。

三、 配合黨委加強企業(yè)干部隊伍建設(shè)

1、落實干部考核制度

按照黨管干部的組織原則，在干部隊伍建設(shè)方面，《黨群工作部》根據(jù)廠黨委要求，制定考核方案，以干部考核為抓手，在年初和7月份，兩次全程參與對中層干部實行360°全方位考核?？己斯ぷ鲃诱娓?，今年年初，3名不稱職中層干部被免職或降職，6名考核排名靠后中層干部被誡勉談話;在主要崗位出現(xiàn)空缺和向上級推薦模范先進單位和個人時，做到優(yōu)先考慮排名靠前人員，干部考核動真格徹

底打消了部分干部“干好干壞一個樣”的思想，形成了“能者上，平者讓，庸者下”的選拔機制。

3、做好管理人員培訓(xùn)安排

9月份，按照任廠長要求，黨群工作部分管中層干部培訓(xùn)。按照培訓(xùn)計劃，黨群工作部對全廠班組長以上管理人員分批進行外出學(xué)習(xí)輪訓(xùn)，以提高大家的視野。并在10月x日組織首批20名管理干部赴兄弟單位進行考察學(xué)習(xí)。考察歸來后大家分別根據(jù)各自感受寫下心得體會，并將一些實際經(jīng)驗運用到了工作之中。

四、 積極做好企業(yè)文化宣貫工作

1、做好企業(yè)內(nèi)部宣傳工作

今年x月，為了避免與公司內(nèi)刊在內(nèi)容上發(fā)生沖突，同時為我廠管理升級打基礎(chǔ)，經(jīng)廠黨委研究同意，黨群工作部將原周訊改為現(xiàn)在管理型月刊。由重視事件記錄轉(zhuǎn)向更重視人，重視對員工的理念引導(dǎo)，尤其是管理的理念和企業(yè)文化的理念，強化了內(nèi)部刊物在企業(yè)文化建設(shè)過程中的引領(lǐng)作用。設(shè)立了“管理論壇”等新欄目，通過發(fā)動管理人員拿起筆桿子，撰寫工作感想，暢談工作經(jīng)驗，起到了經(jīng)驗交流的作用。黨群工作部作為公司和廠對外宣傳的主力軍，全年在上級刊物投遞圖片、文字稿件超過400篇，刊登稿件100篇，在公司內(nèi)刊刊登稿件排名龍虎榜上始終名列前茅。

2、多種新式宣傳企業(yè)文化

廠黨群工作部充分利用宣傳櫥窗、企業(yè)文化長廊等宣傳輿論工具，大力宣傳集團公司的企業(yè)文化與新理念;宣傳公司與廠生產(chǎn)經(jīng)營、管理、創(chuàng)新等方面展現(xiàn)的新變化。今年黨群工作部還按照黨委安排，緊緊圍繞氣化廠經(jīng)營發(fā)展的新形勢、新特點、新動態(tài)、新問題，立足基層、立足一線，在主干道設(shè)置6塊巨幅企業(yè)文化宣傳牌匾，對全廠40余塊路牌進行內(nèi)容更新，并在其上增加了勞模牌，在廠主干道8#路及辦公樓通往職工食堂的必經(jīng)之路設(shè)置了公開欄、閱報欄和宣傳欄，方便職工了解廠內(nèi)動態(tài)和重大時事。

3、積極協(xié)助完成其他單位做好特色文化建設(shè)

為支持今年廠省級企業(yè)安全文化建設(shè)示范單位創(chuàng)建工作，黨群工作部積極協(xié)助安環(huán)部整理、撰寫匯報材料，制作宣傳材料200余冊，制作版面30塊。同時牽頭拍攝了專題片，所作工作均受到省安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)、專家和省企業(yè)安全文化觀摩團代表的高度評價。為做好廠節(jié)能減排工作，黨群工作部協(xié)助生產(chǎn)部認真做好各車間節(jié)能減排宣傳員的選拔和演講指導(dǎo)工作，使該項活動取得圓滿成功。在今年開展的EAP活動中，黨群工作部積極與廠醫(yī)務(wù)室合作，做好員工需求調(diào)查，先后成功舉辦了4次特色各異的EAP活動，受到職工歡迎。

五、 明年工作計劃

一、組織好基層黨組織的“創(chuàng)先爭優(yōu)、奪旗爭星”活動。

為進一步規(guī)范黨組織的建設(shè)和管理，黨群工作部將結(jié)合今年活動中存在的不足，積極進行改進。早做謀劃，確保各項活動落到實處，起到應(yīng)有效果。進一步扎實開展“四強四優(yōu)”創(chuàng)建活動。

二、繼續(xù)抓好組織建設(shè)，進一步完善各種制度

根據(jù)黨委安排，進一步完善黨、團各級組織的各種制度.為更好

地加強組織建設(shè)，落實各種制度，20xx年加大對各支部落實情況的檢查和通報工作，力爭把各種制度落到實處。同時持續(xù)做好管理人員外出輪訓(xùn)工作。

三、加強黨員教育和入黨積極分子的培訓(xùn)

抓好黨員教育管理工作，落實黨委學(xué)習(xí)制度，黨組織民主生活會制度和“三會一課”制度。制定公司黨員發(fā)展計劃，培養(yǎng)中青年積極分子入黨，壯大公司黨組織隊伍。

四、高度重視青年工作，在青年工作上取得新突破

加強共青團工作，是黨組織的政治責(zé)任。開展如優(yōu)秀“青監(jiān)員”評選等形式多樣活動基礎(chǔ)上，努力搭建青年成才平臺，激勵廣大團員青年熱愛企業(yè)、奉獻企業(yè)的熱情。

六、 進一步提高企業(yè)宣傳力度

計劃通過外出學(xué)習(xí)、內(nèi)部培訓(xùn)等形式，不斷提高通訊員的寫作水平，提高月刊編輯人員視界，努力提高辦刊水平。同時進一步強化《新聞線索報送制度》短平快的優(yōu)勢，在對外宣傳方面進一步提高。

黨群工作部實習(xí)心得篇3

20xx年，黨群工作在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下和相關(guān)業(yè)務(wù)部室的鼎力配合下，我部緊緊圍繞市公司和局年初各項工作安排，全面開展黨建、紀檢、工會各項工作，較好的完成了半年各項工作任務(wù)。

一、 主要工作

1. 配合完成七屆三次職代會暨20xx年工作會議的召開;

2.制定下發(fā)了20xx年黨總支工作安排、紀檢工作安排、工會工作安排;

3.根據(jù)公司專項工作安排，組織開展了“我為企業(yè)發(fā)展”建言獻策活動，其中2篇建言獻策獲得市公司優(yōu)秀獎。3月x日，組織開展了“安全〃責(zé)任〃奉獻”員工與家屬座談會，局領(lǐng)導(dǎo)班子和18名職工家屬代表共同暢談安全、責(zé)任、奉獻，通過座談會，使職工家屬更加明白了電力職工擔(dān)負社會責(zé)任的重要性，通過她們以家庭親情方式關(guān)心親人工作、生活，與企業(yè)一起共保安全。3月x日，由工會牽頭組織舉辦了慶“三八”婦女節(jié)，組織開展了慶三八婦女節(jié)招待會和卡拉OK大獎賽，全局共有來自一線和機關(guān)36名女職工參加了慶祝活動。4月x日，組織職工參加了縣上舉辦的“迎省運〃 慶五一”全縣職工運動會，獲得較好成績，展現(xiàn)了電力職工風(fēng)采。4月x日，有局工會牽頭，組織開展了我局“慶

五一”職工文體競賽，組織開展了跳棋、跳繩、臺球、乒乓球、象棋等文體娛樂競賽活動，共有來自基層一線班站和機關(guān)60名干部職工參加此次娛樂競賽活動。慶“五一”活動的開展，緩解了職工工作的壓力，加強了職工干部之間的溝通交流，增進了了解、促進了友誼，使干群之間、職工之間的關(guān)系更加和諧，增強了職工的凝聚了和向心力，展示了電力職工積極向上的風(fēng)采，使職工們過上了一個有意義的節(jié)日。5月x日，市縣綜合治理工作組對我局“五五”普法工作進行了檢查初驗收，我局“五五”普法工作得到工作組較好評價。

4.制定下發(fā)了《中心組學(xué)習(xí)安排》、《華池縣電力局20xx年黨員教育培訓(xùn)工作計劃》，做到了黨員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)工作有計劃、有安排、有落實，進一步規(guī)范了黨員學(xué)習(xí)教育管理。

制定下發(fā)了“三個建設(shè)”工作實施意見，

5.根據(jù)公司黨委安排，組織開展了黨員“一帶二”主題實踐活動。以“帶思想、帶安全、帶技能、帶作風(fēng)、帶業(yè)績”為主要內(nèi)容，以“把非黨員骨干培養(yǎng)成黨員、把非骨干黨員培養(yǎng)成骨干”為目標，以增強黨員先鋒意識、提升職工隊伍素質(zhì)、促進企業(yè)中心工作為主要目的，將黨員先進性建設(shè)貫穿黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)中，將黨員先進性建設(shè)要求與黨建實踐相結(jié)合、黨建工作和中心工作相結(jié)合的一種黨員隊伍建設(shè)載體。共簽訂“一帶二”黨員先鋒帶動責(zé)任書10份，經(jīng)過季度工作考核來看，后進工作者在思想、學(xué)習(xí)和工

作上都有了較大改變，成效較為顯著。

組織開展了“守規(guī)章、正風(fēng)氣、樹形象”主題實踐活動及反腐倡廉知識測試，黨員干部參與率100%。主題活動的開展使領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)得到了進一步加強，促進了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部模范遵守黨紀條規(guī)，牢固樹立勤于學(xué)習(xí)、開拓創(chuàng)新、樂于奉獻、清正廉潔、帶頭示范的良好形象。

積極開展了工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作，結(jié)合專項治理工作的開展，修訂完善了工程建設(shè)四大類管理制度，進一步規(guī)范了工程管理。半年來，我局各項工程建設(shè)進展順利，未發(fā)生違規(guī)違法問題。

二、 存在問題

一是黨建、紀檢、工會等日常工作較為滯后。

二是對各項工作的開展，部門之間配合工作還有待進一步加強。

三、 下一步工作重點

一是對半年工作做一次全面梳理回頭看工作，查缺補漏，確保各項工作全面完成。

二是積極做好黨建、紀檢、工會等日常工作，確保各項工作的銜接。

三是做好綜合治理半年總結(jié)工作，迎接縣上半年工作考核。