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班主任教育培訓(xùn)心得體會(huì)范文

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  班主任教育培訓(xùn),是補(bǔ)充自我,提升自我的重要環(huán)節(jié),下面是學(xué)習(xí)啦小編精心整理的班主任教育培訓(xùn)心得體會(huì)范文,供大家學(xué)習(xí)和參閱。

  班主任教育培訓(xùn)心得體會(huì)

  時(shí)間飛逝,在緊張、繁忙而有序中,一年悄然而過,**班主任工作室年度工作總結(jié)。在這一年里,學(xué)到了很多,為今后當(dāng)班主任奠定了基礎(chǔ)。

  實(shí)踐磨礪,努力形成風(fēng)格。教育理論修養(yǎng)和教育實(shí)踐積累是一個(gè)優(yōu)秀班主任必須具備的兩個(gè)條件。這一年來,通過成員自身開課等形式和活動(dòng),相互學(xué)習(xí),提高自身實(shí)踐水平。幫助工作室成員在育人風(fēng)格和特色上下功夫,讓每位成員具有高品位的育人藝術(shù),能夠按照教育規(guī)律和學(xué)生的心理規(guī)律,智慧地、藝術(shù)地教育學(xué)生,靈活地、技巧地駕馭課堂,進(jìn)而形成自己的育人風(fēng)格和育人思想。

  主題班會(huì)是實(shí)施德育的重要載體,通過主題班會(huì),對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想教育、良好行為的養(yǎng)成教育以及綜合能力的培養(yǎng)。但任何一種教育都不是一蹴而就的,不能指望通過一兩次活動(dòng)就能解決問題。同時(shí),學(xué)生的成長(zhǎng)也是一個(gè)漸進(jìn)的過程,有一定的規(guī)律,無論是行為規(guī)范、學(xué)習(xí)理念、心理健康、個(gè)人品質(zhì)、勵(lì)志素質(zhì)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、感恩父母、生涯規(guī)劃、展示自我等方面的教育,都應(yīng)該形成一個(gè)序列,需要長(zhǎng)期反復(fù)交叉進(jìn)行,貫穿小學(xué)六年的求學(xué)生涯。構(gòu)建學(xué)生精神世界重要陣地的班會(huì)課,設(shè)計(jì)時(shí)就要針對(duì)不同年齡段學(xué)生的心理特點(diǎn)和每個(gè)年級(jí)的德育目標(biāo),善于將教育目的與學(xué)生實(shí)際發(fā)展水平結(jié)合起來,一定要形成系列,這樣才能實(shí)現(xiàn)我們培養(yǎng)的長(zhǎng)效目標(biāo)。

  回首一年來走過的道路,感覺到的是充實(shí)與快樂。名師工作室這個(gè)團(tuán)隊(duì)呈現(xiàn)著極強(qiáng)的凝聚力和生命力。青年教師在學(xué)習(xí)時(shí)學(xué)到了經(jīng)驗(yàn),得到了提高;名師在傳授時(shí)發(fā)現(xiàn)了不足,補(bǔ)充了自己。同時(shí)縮小了名師與青年教師之間的距離,青年教師積極主動(dòng)地參與到教學(xué)研究中,名師也虛心聽取青年教師的新的教育理念,工作室內(nèi)形成了一股互幫互學(xué)、積極創(chuàng)新、共同前進(jìn)的新潮流。正如工作室里有人說過:通過與名師接觸、交流、學(xué)習(xí),覺得自己研究的腳步再不會(huì)停歇,覺得自己更要豪情滿懷地學(xué)習(xí)、反思、踐行。

  展望下一年的工作,我們充滿信心。工作室里有這么多有思想有能力的青年教師,我們這個(gè)工作室一定會(huì)更進(jìn)一步地開拓創(chuàng)新,取得更大的成效。

  班主任教育培訓(xùn)心得體會(huì)范文

  在**老師的安排下,一群報(bào)名參加她班主任工作室的老師來到了育才中學(xué)進(jìn)行了新年后的第一次會(huì)議。

  從進(jìn)育才到現(xiàn)在,逐漸的了解到朱老師是一個(gè)愛學(xué)習(xí),愛生活,愛工作,愛學(xué)生的優(yōu)秀老師。自從進(jìn)入她的工作室后,在一次次會(huì)議后,發(fā)現(xiàn)她還是個(gè)善于用智慧解決學(xué)生問題的老師,讓我由衷的敬佩。

  在本次的會(huì)議后我又從她那兒學(xué)到了一些管理學(xué)生的有效的方法。

  1. 如何讓學(xué)生管理學(xué)生,減少老師和學(xué)生間發(fā)生的沖突:以捆綁的方式,把

  學(xué)生分為9組,在各個(gè)節(jié)點(diǎn)上進(jìn)行管理。9個(gè)小組長(zhǎng)為監(jiān)督組,對(duì)值周組進(jìn)行監(jiān)督工作。上個(gè)學(xué)期一直苦惱,班級(jí)對(duì)管理小組評(píng)價(jià)很混亂,明明發(fā)現(xiàn)了問題,也發(fā)現(xiàn)部分學(xué)生不支持這樣評(píng)價(jià)的想法,可是一直沒有想到好的方法,經(jīng)過她的點(diǎn)撥,突然豁然開朗。其實(shí)老師在出臺(tái)很多班規(guī)的時(shí)候是要全方面思考的,這樣才能讓同學(xué)們心服口服。

  2. 經(jīng)過1.5的班級(jí)管理,發(fā)現(xiàn)班級(jí)在學(xué)習(xí)方面的互幫互助幾乎為零,總覺得

  小組是種虛設(shè),小組合作的力量根本沒有發(fā)揮出來。在朱老師的指導(dǎo)下,我也把學(xué)生的成績(jī)捆綁在一起,每周進(jìn)行周測(cè)后優(yōu)勝組的評(píng)比,每月進(jìn)行成績(jī),行為,管理三方面的總評(píng),并設(shè)立一定的獎(jiǎng)勵(lì)。這樣一來學(xué)生自然會(huì)對(duì)本組中某位弱的同學(xué)進(jìn)行幫助。

  3. 其實(shí)在育才讀書的孩子相互交流的時(shí)間也真的不多,新年過后孩子們也非

  常興奮,想和同學(xué)們分享很多發(fā)生在假期里的趣事,朱老師建議我們第一節(jié)課讓孩子們好好交流。其實(shí)很多時(shí)候老師也要站在學(xué)生的角度想想,不要說是孩子,就是我們假期回來后都會(huì)有說不盡的話,管理班級(jí)中亦是如此,換位思考。

  4. 對(duì)于班級(jí)所謂的“難管理”的學(xué)生,朱老師給出的建議是用“約定”的方

  法進(jìn)行鼓勵(lì),是啊,這批孩子要的并不是你告訴他們哪做錯(cuò)了,要怎么做,他們更需要的是關(guān)注和鼓勵(lì)。根據(jù)孩子的興趣所在,進(jìn)行約定達(dá)成后的鼓勵(lì),以此來幫助這群孩子在各方面的進(jìn)步。

  5. 這個(gè)假期讓我頭痛的就是孩子們的假期作業(yè)質(zhì)量問題,其實(shí)在放假前我在

  班級(jí)進(jìn)行了教育,也召開了簡(jiǎn)短的家長(zhǎng)會(huì),目的是為了防止問題,可偏偏未解決。聽了朱老師說的利用微信平臺(tái)讓學(xué)生進(jìn)行“打卡”,并進(jìn)行文字的表?yè)P(yáng),表?yè)P(yáng)在截止時(shí)間完成作業(yè)的同學(xué)。我想在下個(gè)假期我一定會(huì)用這種方法來防止作業(yè)的問題。

  身為班主任我自認(rèn)為自己還很嫩很嫩,要想在這方面有所進(jìn)步,我還要向很多優(yōu)秀的前輩學(xué)習(xí),特別是向朱老師這種有經(jīng)驗(yàn)有會(huì)分享的前輩學(xué)習(xí)。

  班主任教育培訓(xùn)心得

  為了進(jìn)一步提升自己對(duì)班級(jí)管理的方法與理念,我參加了教研室組織的班主任培訓(xùn)。第一場(chǎng)是**老師給我們做的關(guān)于《十招打造迷人微班會(huì)》的培訓(xùn)。**老師來自8+1班主任工作研究室,它是一個(gè)以班主任常規(guī)管理研究為基礎(chǔ),以班會(huì)研究為核心,以個(gè)性化發(fā)展為導(dǎo)向的班主任團(tuán)隊(duì)。“8”指的是工作時(shí)間,“1”指的是業(yè)余時(shí)間,團(tuán)隊(duì)成員要在工作時(shí)間一心一意;在業(yè)余時(shí)間多做一點(diǎn),多讀一點(diǎn),多思一點(diǎn),多寫一點(diǎn),多研一點(diǎn)。工作時(shí)間決定你的現(xiàn)在,業(yè)余時(shí)間決定你的未來。

  何謂微班會(huì)?**老師解釋道:廣義的“微班會(huì)”是指針對(duì)性強(qiáng),花費(fèi)時(shí)間少,解決問題及時(shí),場(chǎng)地不限,自由靈活的一種面向集體的教育形式,它是主題班會(huì)有效補(bǔ)充。那么如何打造迷人的微班會(huì)呢?**老師給我們介紹了十個(gè)妙招:

  一、運(yùn)用恰當(dāng)素材。比如班會(huì)的主題可以是:關(guān)愛、感恩、勵(lì)志、習(xí)慣、修身、學(xué)習(xí)、心理、愛國(guó)、規(guī)劃、活動(dòng)等等。班會(huì)的形式可以是:文字、圖片、課件、音樂、視頻等等。秦老師以“女漢子”、毛竹的“魔法生長(zhǎng)”、相信指路人等一系列微班會(huì)進(jìn)行舉例說明,不僅生動(dòng)形象,而且使人耳目一新。秦老師將素材進(jìn)行整合、改編,使學(xué)生容易接受。

  二、捕捉教育契機(jī)。秦老師在發(fā)現(xiàn)他們班的學(xué)生不團(tuán)結(jié)的時(shí)候,開了一個(gè)“我們是一個(gè)團(tuán)隊(duì)”的微班會(huì),不僅使學(xué)生了解了團(tuán)隊(duì)的力量,又增加了學(xué)生之間的凝聚力。

  三、創(chuàng)設(shè)德育情境。秦老師為了讓學(xué)生勵(lì)志考名校,就在他們班開了“一個(gè)橙子的班會(huì)”,先請(qǐng)孩子們一個(gè)人吃一個(gè),再講關(guān)于橙子的故事。這個(gè)橙子不是普通的橙子,它是“褚橙”:“橙”代表成功;“褚”代表積蓄力量。它是勵(lì)志橙,夢(mèng)想橙。接著他有介紹了褚時(shí)健的故事,孩子們聽了都特別有動(dòng)力,勵(lì)志考名校。

  四、增強(qiáng)活動(dòng)體驗(yàn)。秦老師讓我們看觀看了他們學(xué)生參加的拓展訓(xùn)練——《兩小時(shí)合作樂隊(duì)》視頻,孩子們經(jīng)過兩個(gè)小時(shí)的訓(xùn)練,呈現(xiàn)出一個(gè)非常美的音樂,通過訓(xùn)練,孩子們學(xué)會(huì)了合作,體驗(yàn)到他們的潛力是無窮的。

  五、植入學(xué)科教學(xué)。比如每天努力一點(diǎn)點(diǎn):1.02的365次方等于1377.4,積累的越來越多。每天少學(xué)一點(diǎn)點(diǎn):0.98的365次方等于0.0006,退步的越來越大。通過數(shù)據(jù)來告訴學(xué)生每天多努力一點(diǎn)點(diǎn)的重要性。

  六、開發(fā)微小時(shí)段。比如:論語(yǔ)課程、朝話、主題午誦、故事演講、養(yǎng)心幻燈片。

  七、及時(shí)總結(jié)點(diǎn)評(píng)。秦老師讓我們觀看了衡水二中的操后點(diǎn)評(píng)的視頻,使我們知道活動(dòng)后的點(diǎn)評(píng)的重要性。

  八、融合心理技術(shù)。

  九、巧借八方力量。教師可以借助周圍發(fā)生的事情來開微班會(huì),比如:突發(fā)事件、季節(jié)天氣、重大節(jié)日、新聞熱點(diǎn)、校內(nèi)大事等等。

  十、預(yù)演模擬過程。要做好一件事,腦子里總須預(yù)演幾遍。第一遍:設(shè)想大致輪廓。第二遍:要把講的話和要做的事在腦子里過一遍,列一個(gè)提綱,打個(gè)腹稿。第三遍,站在學(xué)生的角度看問題,再想一下。第四遍:將第三遍發(fā)現(xiàn)的問題修正。第五遍:在實(shí)施前,腦子里再迅速的過一遍。

  秦老師的培訓(xùn),使我不僅知道了什么是微班會(huì),還知道微班會(huì)的影響力、如何打造迷人的微班會(huì),收獲頗多。我想在以后的教學(xué)中,我們也可以利用微班會(huì)給學(xué)生傳達(dá)一些理念、精神等等。

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