基礎(chǔ)黨員對(duì)照檢查材料范文
剖析問(wèn)題產(chǎn)生的根源，雖然存在必須的客觀原因，但主要是臨近退休，精神狀態(tài)上革命意志有所消退，要求有所放松，攻堅(jiān)克難的銳氣和韌勁有所下降。下面，小編在這給大家?guī)?lái)黨員對(duì)照檢查材料范文，歡迎大家借鑒參考!
按照支部組織生活會(huì)安排，近期我再次深入學(xué)習(xí)了黨章、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，抽時(shí)間與支部黨員談心，圍繞政治功能強(qiáng)不強(qiáng)、“四個(gè)意識(shí)”牢不牢、“四個(gè)自信”有沒(méi)有、工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴(yán)不嚴(yán)等6個(gè)方面，聯(lián)系自身思想工作實(shí)際深挖細(xì)查自身存在的問(wèn)題，深刻進(jìn)行黨性分析和自我剖析，檢視黨性修養(yǎng)存在的差距和不足，明確整改重點(diǎn)和努力方向?，F(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情景報(bào)告如下：
一、存在問(wèn)題及表現(xiàn)
(一)政治功能強(qiáng)不強(qiáng)方面。一是民主決策作用發(fā)揮不夠好。對(duì)不直接分管的工作發(fā)表意見(jiàn)不主動(dòng)、不充分，發(fā)表意見(jiàn)“隨大流”，多數(shù)時(shí)候“沒(méi)意見(jiàn)”，沒(méi)有充分發(fā)揮組織決策制度作用。二是對(duì)“肅黃”認(rèn)識(shí)還不夠深刻。對(duì)黃興國(guó)惡劣影響的嚴(yán)重危害性、圈子文化和好人主義的危害性認(rèn)識(shí)不夠深刻、透徹，認(rèn)為做好自我不隨波逐流就能夠了，不想進(jìn)圈子也不搞圈子，認(rèn)為與我無(wú)關(guān)。對(duì)基層黨組織工作特點(diǎn)缺乏充分的調(diào)查研究，對(duì)現(xiàn)狀、問(wèn)題分析不深不透，習(xí)慣用老套路、憑經(jīng)驗(yàn)干，缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新精神，在基層黨組織如何發(fā)揮組織功能促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)提質(zhì)增效上破題不夠。二是系統(tǒng)警示教育的效果還有不足。雖然每次到企業(yè)檢查都說(shuō)，逢會(huì)必講，但都是蜻蜓點(diǎn)水，在教育方法、載體創(chuàng)新上研究的少，教育的覆蓋面和效果還有欠缺。
(二)自我要求嚴(yán)不嚴(yán)方面。一是黨風(fēng)廉政建設(shè)抓常抓嚴(yán)上做得還不到位，對(duì)下要求講情面多講紀(jì)律少，督促落實(shí)的力度還需加大。二是艱苦樸素作風(fēng)有所減弱，有時(shí)認(rèn)為年級(jí)大了，立刻就要退休了，既然有條件，只要經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)得起，也應(yīng)當(dāng)享受了，雖然沒(méi)有表現(xiàn)出來(lái)，但思想深處也存在樂(lè)于享受、追求攀比的問(wèn)題。
二、問(wèn)題產(chǎn)生原因
剖析問(wèn)題產(chǎn)生的根源，雖然存在必須的客觀原因，但主要是臨近退休，精神狀態(tài)上革命意志有所消退，要求有所放松，攻堅(jiān)克難的銳氣和韌勁有所下降。
一是思想改造的力度降低。主觀上重視思想政治修養(yǎng)，但缺乏黨性修養(yǎng)永遠(yuǎn)在路上的認(rèn)識(shí)，異常是缺乏強(qiáng)化學(xué)習(xí)理論“擠”和“鉆”的精神;受工作時(shí)間長(zhǎng)的影響，干事的力度削弱，按照黨員標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)要求自我、憑黨性干工作的勁頭不夠。
二是夢(mèng)想信念的開(kāi)關(guān)松動(dòng)。受到“人到碼頭車到站”思想的影響，對(duì)于夢(mèng)想信念的磨練有所放松，在平時(shí)工作生活中，加強(qiáng)自我教育、自我批評(píng)和不斷自我反省的自覺(jué)性減弱了，對(duì)好人主義沒(méi)有足夠警醒，工作標(biāo)準(zhǔn)上有時(shí)要求不夠嚴(yán)格。
三是艱苦奮斗的精神弱化。隨著閱歷的豐富、工作經(jīng)驗(yàn)的積累，黨性鍛煉的自覺(jué)性、主動(dòng)性慢慢放松了，認(rèn)為自我無(wú)論在部隊(duì)還是地方，每個(gè)崗位上都是兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責(zé)的，領(lǐng)導(dǎo)和群眾是認(rèn)可和滿意的，不可避免滋生了自我滿足、自我感覺(jué)良好的情緒。
四是開(kāi)拓創(chuàng)新的勁頭不足。不求有功、但求無(wú)過(guò)的思想占了上風(fēng)，想安安穩(wěn)穩(wěn)、平平淡淡的到齡退休，在一些難點(diǎn)問(wèn)題上主動(dòng)研究辦法不夠，對(duì)新情景新問(wèn)題也沒(méi)有投入精力調(diào)查研究，習(xí)慣于求穩(wěn)求全。
五是遵章守紀(jì)的意識(shí)淡化。沒(méi)有嚴(yán)格按照“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)要求自我，沒(méi)有嚴(yán)格以黨章來(lái)檢視自我的思想，沒(méi)有在黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面為自我樹立一個(gè)更高標(biāo)桿，防微杜漸、警鐘長(zhǎng)鳴的自覺(jué)性有所減弱。
三、努力方向和整改措施
針對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題，將結(jié)合十九大精神的學(xué)習(xí)貫徹，堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改、立行立改、真抓實(shí)改，帶頭不忘初心、牢記使命。
一是樹牢終生學(xué)習(xí)觀念。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為一種政治職責(zé)、一種精神追求、一種日常習(xí)慣，不斷豐富自我的思想和精神境界。塌下心來(lái)認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)，牢固樹立黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識(shí)，努力學(xué)思踐悟，言行一致，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定夢(mèng)想信念，不忘初心，繼續(xù)前進(jìn)。加強(qiáng)分管和非分管業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，自覺(jué)加強(qiáng)實(shí)踐應(yīng)用，努力實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一，發(fā)揮好副職作用。
二是加強(qiáng)夢(mèng)想信念教育。認(rèn)真貫徹落實(shí)好組織集中制，用好批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)武器，提高個(gè)人解決自身問(wèn)題的本事，自覺(jué)維護(hù)團(tuán)結(jié)和諧干事創(chuàng)業(yè)的局面。珍惜在崗工作的每一天，站好最終一班崗，鼓足干勁、充滿活力，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，帶頭貫徹落實(shí)黨的十九大決策部署，真正做到拿出實(shí)實(shí)在在的舉措，真抓實(shí)干、埋頭苦干，全力以赴推動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí)。
三是強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)盡責(zé)意識(shí)。強(qiáng)化抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是瀆職的主業(yè)意識(shí)，加強(qiáng)基層黨建工作新情景新問(wèn)題新特點(diǎn)的研究，做足調(diào)研分析等基礎(chǔ)工作，著力黨建與企業(yè)發(fā)展融合結(jié)合的難題。