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量販式KTV管理制度范文

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量販式KTV管理制度范文

  量販式KTV就是大量經(jīng)營的KTV,具體點就是包廂類型多,數(shù)量大,價格便宜。管理制度的不同源于客戶群體的不同。下面是量販式KTV管理條例,歡迎參閱。

  量販式KTV管理制度篇1

  1、服從領(lǐng)導、團結(jié)同事、尊重賓客。

  2、熟練使用禮貌用語、良好的語言表達能力。

  3、遇見客人及上司主動問好。

  4、言行舉止得體大方,為人處事有禮有節(jié)。

  5、工作時間應保持良好的精神面貌。

  6、反應靈活,具備超強的應變能力。

  7、品行端正、好學上進、吃苦耐勞、積極主動。

  8、養(yǎng)成良好的勤儉、節(jié)約的良好習慣;為公司做好開源節(jié)流。

  9、日常工作做到效率高、速度快、做事勤。

  10、遵守公司的規(guī)章制度,服從上級的各項工作安排。

  11、熟知公司的各項消費政策、房間具體位置及風格。

  12、熟知公司各項出品、品名、口味、價格、飲(食)用法及服務方式。

  13、熟知常規(guī)事件及應急事件的處理方法和程序。

  14、熟練掌握燈光、電腦音響及簡單故障為處理。

  15、拾金不昧、拾遺上報。

  量販式KTV管理制度篇2

  1.上下班不在規(guī)定時間內(nèi)打卡,上下班不走規(guī)定的員工通道者扣罰10元;

  2.上下班或上司及有關(guān)部門召集時間無故遲到、早退、缺席者扣罰10元;

  3.工號、制服不整潔、皮鞋不光亮、佩帶手飾每項扣罰10元;

  4.男員工留奇異長發(fā),女員工留長指甲或涂深色指甲油者扣罰10元;

  5.準備工作不充分者扣罰10元;

  6.在營業(yè)廳內(nèi)隨地吐痰、丟雜物者扣罰10元;

  7.站姿、行走不符合規(guī)范,在營業(yè)場地搭肩拉手或橫排行走或同客人搶道者扣罰10元;

  8.在營業(yè)場地哼歌曲、吹口哨、高聲喧嘩、談笑、奔跑、聚眾閑談、唱歌、會客、嚼口香糖者扣罰10元;

  9.不清楚老客姓名及服務中不以客人貴姓尊稱客人者扣罰10元;

  10、不熟悉包廂房號者扣罰10元;

  11.將客人帶錯房間者扣罰20元,同時承擔由過失造成的一切損失;

  12.進入房間未敲門者扣罰20元;

  13.不注意房卡的填寫規(guī)范及私自涂改房卡扣罰20元;

  14.工作中不使用禮貌用語者一次扣罰10元,二次扣罰30元;

  15.工作散漫,粗心大意者一次扣罰10元,二次扣罰30元;

  16.對客人評頭論足,指手劃腳者一次扣罰20元;

  17.員工不得擅換班次扣罰20元;

  18.飯?zhí)靡酝獾牡胤竭M食,或吃宵夜超過時間,不按班次提前吃夜宵者扣罰10元;在房內(nèi)吃罰30元.

  19.未交工作報告,工作報告內(nèi)容不詳盡者扣罰10元;

  20.下班時未作交接工作,私自下班者按早退處理并扣罰10元;

  21.未準時到指定地點站位,客到前私自休息和擅自離崗、串崗扣罰20元;

  22.進公司未將手機開震動,扣罰20元;

  23.見到客人不主動打招呼,對客人視而不理,表情冷漠扣罰20元;

  24.對上司不禮貌,見到上司未稱呼其職稱,不服從上司的工作安排扣罰50元,并簽警告書,嚴重者解雇處理;

  25.工作前飲酒,帶有醉態(tài)上班扣罰50元,情節(jié)嚴重做停崗處理嚴重者解雇處理;

  26.上班時間飲水不得食用冰粒及檸檬及公司杯具扣罰20元;

  27.工作平淡、碌碌無為、無競爭求勝意識、不聽勸解和不思進取者扣罰50元,并簽警告書,嚴重者解雇處理;

  28.工作不主動、不協(xié)調(diào)、相互推卸責任和指責、造成工作混亂、管理困難或失效,辦事不速者

  30.壓制合理化建議,損害員工積極性,阻礙上下級溝通的行為扣罰100元并簽警告書,嚴重者解雇處理;

  31.對下屬不良行為不及時批評指正或縱容放任,好壞不分,獎罰不明扣罰100元并簽警告書,嚴重者解雇處理;

  32.托他人或代他人打卡者扣罰50元并簽警告書,嚴重者解雇處理;

  33.不求進取、不參加公司或部門組織的培訓、紀律散漫、考核成績不合格扣罰50元并簽警告書,嚴重者解雇處理;

  34.對違章情況不及時和不如實上報徇私包庇扣罰50元并簽警告書,嚴重者解雇處理;

  35.員工不得帶現(xiàn)金上崗扣罰50元,情節(jié)嚴重解雇處理;

  36.員工更衣柜不能存放公司物品違者扣罰50元,嚴重者解雇處理;

  37.嚴禁在工作現(xiàn)場吸煙扣罰50元并簽警告書,嚴重者解雇處理;

  38.在公司內(nèi)吵架三次和斗毆一次者,無論誰對誰錯,或在公司內(nèi)恐嚇、威脅危害賓客及同事將立即開除;

  39.請病假需要持有區(qū)級醫(yī)院以上的病歷卡,請假條及醫(yī)療費用單三證齊備方可生效;事假需提前一天申請以書面行式抵交到部門經(jīng)理,兩天以上需交到總辦批準;曠工一天扣三天,兩天扣六天,連續(xù)曠工達三天或一個月內(nèi)累計曠工2次者將立即開除;

  40.有意破壞公物或客人物品者將立即開除,同時承擔由過失造成的一切損失將立即開除;

  41.工作時間服食麻醉藥物者將立即開除;

  42.行為不端、作風不軌、喪失人格、店格和國格,將犯罪分子帶進營業(yè)場所作案者將立即開除;

  43.偷營業(yè)場所客人及同事財物者將立即開除;

  44.制造謠言,惡意中傷公司或員工者,扣罰100元并簽警告書,嚴重者將立即開除

  量販式KTV管理制度篇3

  1、遲到、早退:每次罰款10元(遲到或早退3小時以上視為曠工,遲到3次計為一次曠工)。

  2、曠工:罰款50元(曠工2次立即開除并扣除當月工資及抵押金)。

  3、病假:視情況而定。

  4、事假:扣除當日工資。

  5、包房衛(wèi)生不合格:每點罰款5-20元。

  6、不使用禮貌用語:每次罰款10元。

  7、與客人發(fā)生爭吵:罰款100元,嚴重者立即開除并扣除當月工資及抵押金。

  8、擅自脫崗,聚眾聊天、打鬧、說臟話:罰款5-20元。

  9、在營業(yè)區(qū)內(nèi)吸煙、飲酒:罰款10-50元。

  10、不服從管理、頂撞領(lǐng)導:罰款50-200元。

  11、與員工發(fā)生爭吵、招搖生事:罰款200元,嚴重者立即開除并扣除當月工資及抵押金。

  12、服務生必須保持立崗,如因空崗所造成的跑單需照單賠償。

  13、所有在職員工必須了解本店概況、服務項目、包房及商品價格以及優(yōu)惠政策,熟悉本店有關(guān)約束制度及處罰條例,達不到要求者罰款10-20元。

  14、嚴禁員工進行陪酒服務,違者罰款50元,嚴重者立即開除并扣除當月工資及抵押金。

  15、員工用餐時嚴禁浪費,違者罰款50元。

  16、顧客投訴:罰款10-100元,嚴重者開除并扣除當月工資及抵押金。

  17、因值班人員工作疏忽而造成損失,由值班人員全部負責,嚴重者負法律責任。

  18、工作服裝損壞或丟失罰款50-200元。

  19、胸牌損壞或丟失罰款50元。

  20、手臺丟失或損壞罰款100-300元。

  21、全勤獎:連續(xù)一月未請假或遲到、早退、誤工者,經(jīng)審查后授予全勤獎。獎勵50元

  22、委屈獎:在沒有任何錯誤的情況下受到客人的“打”、“罵”而始終保持微笑服務者,獎勵10-100元。

  23、誠實獎:拾到客人貴重物品上交領(lǐng)導或者交還客人者,獎勵10-50元。

  24、建議獎:提出合理化建議或意見被采納者,獎勵10-50元。

  25、貢獻獎:為本店做出重大貢獻者,獎勵50-200元。

  26、舉報獎:及時舉報各種違反本店規(guī)章制度及違法行為。(如:貪污、偷盜、招搖生事等)獎勵50-500元。

  27、年終獎:優(yōu)秀員工獎勵200-600元。

  28、醫(yī)療補助:工作滿一年者獎勵240元醫(yī)療補助。

  以上各項條例請員工自覺遵守,如有疑問請及時詢問上級領(lǐng)導。


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