新入職個(gè)人工作總結(jié)

總結(jié)是對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究的書(shū)面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來(lái)，不如靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結(jié)吧。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢？以下是小編為大家收集的新入職個(gè)人工作總結(jié)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

新入職個(gè)人工作總結(jié)1

20xx年對(duì)于我來(lái)說(shuō)是充滿(mǎn)挑戰(zhàn)和機(jī)遇的一年。在這一年中，我作為一名新入職的護(hù)士，不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，取得了一定的進(jìn)步。在這里，我總結(jié)了過(guò)去一年的工作經(jīng)驗(yàn)，并展望了未來(lái)的發(fā)展方向。

一、工作收獲：

1. 提高了專(zhuān)業(yè)技能水平。

20xx年，我通過(guò)實(shí)踐和學(xué)習(xí)，不斷提高了自己的專(zhuān)業(yè)技能水平，掌握了許多診療操作和護(hù)理技術(shù)，并與科室里的老師和同事們溝通互動(dòng)，相互幫助，逐漸融入了整個(gè)醫(yī)療體系。

2. 積累了寶貴的護(hù)理經(jīng)驗(yàn)。

在工作中，我積極探究、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷完善自己的護(hù)理技術(shù)和知識(shí)儲(chǔ)備，在實(shí)踐中積累了豐富的護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，如如何縮短換藥時(shí)間，如何化解醫(yī)患矛盾，如何應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況等等。

3.提高了個(gè)人綜合素質(zhì)。

在工作中，我始終嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和工作要求，做到了言行一致、認(rèn)真負(fù)責(zé)，同時(shí)也學(xué)習(xí)到了健康的生活方式，包括合理的飲食、勞逸結(jié)合、規(guī)律作息等等，這些對(duì)于個(gè)人的身心健康有著積極的影響。

二、進(jìn)一步提升的目標(biāo)：

1. 深入學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技能。

醫(yī)護(hù)行業(yè)一剎那瞬息萬(wàn)變，我要時(shí)刻緊跟醫(yī)學(xué)的發(fā)展，學(xué)習(xí)新的醫(yī)學(xué)動(dòng)態(tài)，積極更新知識(shí)儲(chǔ)備，提高自己的專(zhuān)業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平。

2.加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力。

在日常工作中，我需要更加注重與同事之間的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力，通過(guò)更好的協(xié)調(diào)配合，使工作效率得到進(jìn)一步提高。

3.提高服務(wù)質(zhì)量和效率水平。

作為一名護(hù)士，不但要保證工作質(zhì)量的高效率，也要注重服務(wù)質(zhì)量的全面性，關(guān)注患者的每個(gè)細(xì)節(jié)，保障每位患者的健康和安全。

綜上所述，20xx年對(duì)于我來(lái)說(shuō)是充滿(mǎn)意義與收獲的一年，也成為我人生道路上的一個(gè)新起點(diǎn)。在未來(lái)的工作生活中，我將不斷努力，迎接任何挑戰(zhàn)，并愿意為病人和社會(huì)做出自己的貢獻(xiàn)。

新入職個(gè)人工作總結(jié)2

緊張而又充實(shí)的小班生活就要結(jié)束，通過(guò)一年的學(xué)習(xí)與生活，孩子們都有了不少進(jìn)步，同時(shí)我也進(jìn)步了不少?；叵脒@一年來(lái)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，頗感欣慰，孩子們的每一點(diǎn)進(jìn)步與成長(zhǎng)都傾注了老師的心血，當(dāng)然也離不開(kāi)家長(zhǎng)的支持與配合。

我是位沒(méi)有任何幼教經(jīng)驗(yàn)的老師，也是去年才加入這個(gè)工作環(huán)境，許多照顧孩子教育孩子的相關(guān)的知識(shí)都不懂，如有做得不好的地方，還望各位老師家長(zhǎng)多點(diǎn)理解。

現(xiàn)在我對(duì)我的工作做如下總結(jié)：

小班的小朋友年紀(jì)都還小，生活自理能力較差，在一日活動(dòng)中都還要老師的幫助，此問(wèn)題上，家長(zhǎng)可以放心，我會(huì)拿出我的愛(ài)心與耐心對(duì)待孩子，上學(xué)期，幼兒的情緒不穩(wěn)定，愛(ài)哭愛(ài)鬧依賴(lài)父母不肯來(lái)幼兒園等現(xiàn)象，針對(duì)這一現(xiàn)像，我們和幼兒進(jìn)行了語(yǔ)言上的溝通，現(xiàn)在幼兒進(jìn)步了許多，每天入園，我們班的小朋友都能自己走進(jìn)教室，不要父母送進(jìn)來(lái)，自己自覺(jué)去放書(shū)包然后上廁所洗手，最后拿椅子到桌子上吃早餐，甚至有的小朋友晚上父母來(lái)接都不愿回家，我真的為他們的進(jìn)步而感到滿(mǎn)足，盡管我做得也不夠好，但我也會(huì)在此方面去努力，目前我們的工作目標(biāo)依然放在：與家長(zhǎng)一起培養(yǎng)幼兒自信大方謙虛的個(gè)性，良好的生活習(xí)慣及生活自理能力等方面上，我會(huì)從日常生活與學(xué)習(xí)中慢慢滲透，倡導(dǎo)幼兒愛(ài)幼兒園，愛(ài)班級(jí)，愛(ài)老師，愛(ài)小朋友，愛(ài)周?chē)囊磺?，幼兒有了這樣的一個(gè)心理，就會(huì)對(duì)周?chē)拿恳患聝焊行匀?，以此?lái)促進(jìn)幼兒的身心健全快樂(lè)成長(zhǎng)。

看著幼兒慢慢健康快樂(lè)的成長(zhǎng)，我也在反思我的不足：我的文化基礎(chǔ)底，教研跟不上，創(chuàng)造性趣味性的游戲活動(dòng)開(kāi)展得少，但我不灰心，我會(huì)在今后的工作中努力去學(xué)習(xí)更多的相關(guān)知識(shí)，多和同事家長(zhǎng)朋友溝通，取得更多的意見(jiàn)，經(jīng)驗(yàn)，管理方法，不斷的總結(jié)和實(shí)踐，爭(zhēng)取將這份工作做得更好。

新入職個(gè)人工作總結(jié)3

加入--地產(chǎn)秘書(shū)行政部這個(gè)團(tuán)隊(duì)已有一個(gè)月時(shí)間，雖然只是短暫的30天，但是通過(guò)學(xué)習(xí)和觀察，對(duì)于身處全新的環(huán)境中撲面而來(lái)的各項(xiàng)新鮮事物還是感受頗深，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、本月工作簡(jiǎn)述

為盡快熟悉公司整體情況，融入新的企業(yè)文化，本月的主要工作是學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)辦公流程和相關(guān)規(guī)章制度，了解公司的組織架構(gòu)和集團(tuán)主要高管職責(zé)分工，研習(xí)往期會(huì)議紀(jì)要和20--年總裁講話(huà)匯編，通過(guò)初涉領(lǐng)導(dǎo)秘書(shū)事務(wù)、參與撰寫(xiě)四月份總裁辦公會(huì)會(huì)議紀(jì)要、參與討論18周年系列活動(dòng)和行政系統(tǒng)培訓(xùn)活動(dòng)等，逐步進(jìn)入工作狀態(tài)。

二、印象和感受

1、公司管理規(guī)范，高效運(yùn)轉(zhuǎn)

進(jìn)入遠(yuǎn)洋最大的感受就是集團(tuán)上下各職能部門(mén)分工明確，日常工作井然有序，有規(guī)章可循有制度可遵守。這是一個(gè)大企業(yè)所應(yīng)具備的特質(zhì)，也更堅(jiān)定了我來(lái)遠(yuǎn)洋的正確選擇。

2、部門(mén)各司其責(zé)，有序配合

我部工作分為董事局事務(wù)、總裁事務(wù)、公共關(guān)系、文秘及行政管理幾個(gè)部分，各自在職責(zé)所在領(lǐng)域兢兢業(yè)業(yè)，對(duì)于部門(mén)的重要工作，又能群策群力，發(fā)揮專(zhuān)業(yè)所長(zhǎng)，積極協(xié)作。

3、交流氛圍融洽，無(wú)抱怨?fàn)?/p>

部門(mén)成員雖然有著不同的知識(shí)背景和從業(yè)經(jīng)歷，但彼此之間互幫互助，氣氛融合。值得一提的是，相處時(shí)間雖短，但沒(méi)有聽(tīng)到一句抱怨的話(huà)，無(wú)論是對(duì)工作還是對(duì)同事關(guān)系，這說(shuō)明大家對(duì)工作環(huán)境的滿(mǎn)意度較高。

三、想法和建議

1、提倡適度工作創(chuàng)新

參與房地產(chǎn)行業(yè)的行政工作三年有余，最大的感受為行政是一個(gè)吃力但并非事事討好的工作，盡管很努力地在完善改進(jìn)，可任何的一點(diǎn)紕漏都可能造成功虧一簣，時(shí)常如履薄冰。對(duì)行政要求的苛刻說(shuō)明行政的重要性，但秘書(shū)行政部的工作不能僅限于后臺(tái)服務(wù)，也需適當(dāng)有所創(chuàng)新。例如，利用18周年的系列活動(dòng)，對(duì)遠(yuǎn)洋進(jìn)行品牌打造和形象宣傳，將遠(yuǎn)洋理念廣泛傳播，社會(huì)符號(hào)植入大眾，對(duì)產(chǎn)品銷(xiāo)售無(wú)疑具有相當(dāng)大的推動(dòng)力，應(yīng)高度重視。在萬(wàn)達(dá)工作的時(shí)候，該企業(yè)提出的“百年企業(yè)”概念，說(shuō)明了品牌塑造任重道遠(yuǎn)，同樣，遠(yuǎn)洋的“相伴一生”也說(shuō)明追求基業(yè)長(zhǎng)青需要品牌的長(zhǎng)久生命力。既然我部門(mén)已承擔(dān)起品牌推廣的工作，可在今后每年都有計(jì)劃有步驟地進(jìn)行下去。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)

秘書(shū)行政部作為公司的中樞機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理和后勤保障，在日常工作的開(kāi)展過(guò)程中，需從宏觀層面對(duì)公司發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行整體把控，也需從開(kāi)發(fā)環(huán)節(jié)對(duì)公司具體業(yè)務(wù)有所掌握，做到“眼光放長(zhǎng)遠(yuǎn)，行動(dòng)落實(shí)處”，有點(diǎn)有面遠(yuǎn)近結(jié)合地優(yōu)化服務(wù)效力公司。無(wú)論是日理百事的秘書(shū)服務(wù)，全面綜合的匯總材料還是公共關(guān)系的新聞宣傳，都應(yīng)建立在熟知業(yè)務(wù)情況的基礎(chǔ)上。因此，建議可在內(nèi)部開(kāi)展系統(tǒng)的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，邀請(qǐng)業(yè)務(wù)部門(mén)的同事講解房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)過(guò)程中的相關(guān)情況，或者有意識(shí)地參與更專(zhuān)業(yè)化的知識(shí)講座等，從而打下堅(jiān)實(shí)的行業(yè)基礎(chǔ)。

3、正確對(duì)待加班現(xiàn)象

據(jù)觀察，雖然制度規(guī)定下午五點(diǎn)下班，但每到五點(diǎn)時(shí)部門(mén)里并沒(méi)有同事離開(kāi)，仍一如既往地工作著，相信公司其他部門(mén)也存在這種情況。一般來(lái)講，加班說(shuō)明兩點(diǎn)：第一、工作量飽和;第二、工作效率較低。但從我們部門(mén)加班的情況來(lái)看，大家都加得心甘情愿加得甘之如飴，甚至在家也要加班加點(diǎn)完成任務(wù)的，這又說(shuō)明兩點(diǎn)：第一、對(duì)本職工作充滿(mǎn)熱愛(ài);第二、對(duì)交辦工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。因此，我認(rèn)為，原則上不鼓勵(lì)加班，避免工作中養(yǎng)成拖沓習(xí)慣，也能節(jié)約一定的辦公成本，但一切以業(yè)績(jī)說(shuō)話(huà)，付出更多的時(shí)間和精力，才能創(chuàng)造更有用的價(jià)值。

4、關(guān)于秘書(shū)工作

秘書(shū)工作無(wú)小事，無(wú)論何時(shí)，都要想領(lǐng)導(dǎo)所想，甚至提前想到領(lǐng)導(dǎo)所未想的，這是做好工作的前提。對(duì)于秘書(shū)基礎(chǔ)服務(wù)工作，面臨如何提高工作效率問(wèn)題，例如怎樣更科學(xué)地切入管理領(lǐng)導(dǎo)行程安排，怎樣解決文件送簽費(fèi)時(shí)低效問(wèn)題等。另外，因秘書(shū)崗位缺乏連貫性和傳承性，建議可逐步摸索探討建立秘書(shū)規(guī)范管理流程，總結(jié)出一整套切實(shí)可行的放之四海而皆準(zhǔn)的工作模板，解決更替過(guò)程中的銜接問(wèn)題，減少專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的差異，提高秘書(shū)工作的質(zhì)量，具體方案有待日后工作中總結(jié)。

以上是入職一月的工作匯報(bào)，不妥之處，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)提出意見(jiàn)和建議。

新入職個(gè)人工作總結(jié)4

20xx年，我成為了這家醫(yī)院的一名新入職護(hù)士。在這一年里，我嘗試了許多新的事物，也學(xué)到了 trèsiant de東西。今年，對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)充滿(mǎn)成長(zhǎng)和轉(zhuǎn)變的一年。 一、工作收獲：

1. 提高了專(zhuān)業(yè)技能水平。

自入職以來(lái)，我通過(guò)醫(yī)院內(nèi)部培訓(xùn)及多家專(zhuān)業(yè)醫(yī)護(hù)網(wǎng)站，拓寬了自身的醫(yī)療知識(shí)和實(shí)際護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，掌握了一些新的專(zhuān)業(yè)技能，對(duì)常見(jiàn)病、多發(fā)病有了更加深入了解和掌握。

2. 提高了人際溝通能力。

通過(guò)與其他護(hù)士和醫(yī)生溝通，我學(xué)習(xí)到了更有效的溝通技巧。掌握了四川話(huà)、廣東話(huà)等等不同口音治療的溝通技巧，和來(lái)自不同地區(qū)的病人建立起了更好的聯(lián)系。

3. 學(xué)會(huì)了更好地協(xié)作。

在醫(yī)院中，一個(gè)護(hù)士單獨(dú)工作很難完成很多操作，所有協(xié)作就顯得尤為重要。進(jìn)行團(tuán)隊(duì)活動(dòng)時(shí)，我意識(shí)到了在協(xié)作過(guò)程中實(shí)踐的意義。我和其他同事克服了無(wú)數(shù)難題，最終真正實(shí)現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)合作。

二、進(jìn)一步提升的目標(biāo)：

1. 持續(xù)學(xué)習(xí)新技能和知識(shí)

在醫(yī)學(xué)與醫(yī)護(hù)領(lǐng)域中，我不斷追求新技能和新知識(shí)，以更好地為各種不同病人的控制提供服務(wù)。與同事共同合作，滿(mǎn)足患者的需求。

2. 不斷提高自己的身心健康

在處理工作時(shí)，經(jīng)常經(jīng)驗(yàn)昏厥癥狀等，我需要關(guān)注自己的健康，更好的處理工作與休閑等關(guān)系，并尋求更多的治療方法。

3. 與病人和家屬建立更好的互動(dòng)關(guān)系

在打開(kāi)思維，積極收集與整理護(hù)理資料，建立更好的交流機(jī)制，提高業(yè)務(wù)能力。

綜上所述，20xx年對(duì)于我來(lái)說(shuō)是充滿(mǎn)成長(zhǎng)和煥發(fā)機(jī)遇之年。我望持續(xù)學(xué)習(xí)與努力，通過(guò)各種合適的方法，豐富護(hù)理技能，在醫(yī)療界穩(wěn)步前進(jìn)，并做出自己的貢獻(xiàn)。

新入職個(gè)人工作總結(jié)5

我是新入職的政協(xié)工作人員，在這段時(shí)間的工作中，充分意識(shí)到個(gè)人思想工作的重要性。首先，我明確了個(gè)人思想工作對(duì)于工作品質(zhì)的影響。只有通過(guò)深入思考問(wèn)題，做到對(duì)工作有清晰的認(rèn)識(shí)和理解，才能提高工作的準(zhǔn)確性和針對(duì)性。因此，我要注重思考和反思，提高自己的思維能力和邏輯思維能力。

其次，我認(rèn)識(shí)到個(gè)人思想工作對(duì)于工作方法的影響。只有通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和思考，才能總結(jié)出適合自己的工作方法和技巧。而適應(yīng)性強(qiáng)的工作方法可以提高工作效率，減少出錯(cuò)率，在工作中更加得心應(yīng)手。

再次，我意識(shí)到個(gè)人思想工作對(duì)于自身發(fā)展的重要性。通過(guò)深入思考和思想工作，可以在工作中不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步。個(gè)人思想工作不僅能促進(jìn)自身素質(zhì)的提高，還可以提高職業(yè)發(fā)展的空間和機(jī)會(huì)。

綜上所述，我將在今后的工作中，注重個(gè)人思想工作的加強(qiáng)和提高，努力發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì)，充分運(yùn)用思維能力和創(chuàng)新能力，提高工作質(zhì)量和效果，為政協(xié)的工作做出自己的貢獻(xiàn)。

新入職個(gè)人工作總結(jié)6

20xx年5月參加工作以來(lái)，我熱衷于本職工作，嚴(yán)格要求自己，擺正工作位置，時(shí)刻保持“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的幫忙支持下，始終勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取，努力提高自我，認(rèn)真完成任務(wù)，履行好崗位職責(zé)?，F(xiàn)將入職以來(lái)的學(xué)習(xí)、工作狀況簡(jiǎn)要總結(jié)如下：

一、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，政治思想覺(jué)悟得到提高。

20xx年7月份，本人通過(guò)公開(kāi)招錄考試成為高新區(qū)的一員。作為一名剛步入工作的新人，我清醒地看到人生舞臺(tái)已發(fā)生轉(zhuǎn)變，要適應(yīng)新的環(huán)境、新的身份，就必須進(jìn)一步提高自身思想政治素質(zhì)和道德品行。在工作之余，我自覺(jué)主動(dòng)學(xué)習(xí)最新政治理論和重大會(huì)議精神，這不僅提高了我的政治理論水平，還使我進(jìn)一步加深了對(duì)當(dāng)前國(guó)家所處的歷史方位和高新區(qū)發(fā)展前景的理解，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，把上級(jí)的工作部署不折不扣地落實(shí)到具體行動(dòng)上，堅(jiān)定了為人民服務(wù)的理想信念。

二、堅(jiān)持工作實(shí)踐，履職盡責(zé)能力得到加強(qiáng)。在入職時(shí)，我參加了為期3天的初任培訓(xùn)，主要學(xué)習(xí)了政治理論知識(shí)、基本工作技能、區(qū)情概況等，通過(guò)此次培訓(xùn)，我對(duì)高新區(qū)的發(fā)展歷史有了大概的認(rèn)識(shí)，思想理論水平也有了一定的提升，受益匪淺。進(jìn)入建發(fā)局，我被分在綜合處，這讓我在短時(shí)間內(nèi)對(duì)全局的工作有了初步的了解，通過(guò)對(duì)內(nèi)部管理制度、各處室職能職責(zé)等內(nèi)容的學(xué)習(xí)我對(duì)自己的工作內(nèi)容有了一定的認(rèn)識(shí)，為進(jìn)一步融入新集體，適應(yīng)新環(huán)境，便于后期開(kāi)展工作都打下了良好基礎(chǔ)。在試用期期間，我主要負(fù)責(zé)文字宣傳、黨建紀(jì)檢及公車(chē)調(diào)度等方面的工作，盡管在工作之初，我在很多領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)中感到迷茫，但我積極向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教，認(rèn)真完成交辦的各項(xiàng)任務(wù)，在一年中的工作實(shí)踐中，我的文字表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、溝通交流等方面的能力得到了鍛煉和加強(qiáng)。

回顧一年來(lái)的工作，我親身體會(huì)到，自己在思想工作上的每一個(gè)進(jìn)步，都離不開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、指導(dǎo)和同事的支持、幫助。同時(shí)，我深知距領(lǐng)導(dǎo)和同事們的期望，距實(shí)際工作的需要，還有一定差距。首先，缺乏工作經(jīng)驗(yàn)，在一些突發(fā)事件的處理上還有所欠缺，處理問(wèn)題考慮還不夠全面，不能將工作盡善盡美地完成。其次，由于綜合處的工作主要是跟管委會(huì)各部門(mén)、局內(nèi)各處室打交道，在辦公室的時(shí)間待得久，很少有跟群眾直接打交道的機(jī)會(huì)，在與群眾溝通交流時(shí)缺少方式方法，有時(shí)候容易急躁，給工作帶來(lái)一定的影響。在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我將會(huì)更加嚴(yán)格要求自己，虛心向領(lǐng)導(dǎo)同事以及群眾請(qǐng)教學(xué)習(xí)，加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí)，積累工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)省委“一改兩為五做到”的要求，以更加飽滿(mǎn)的干勁，更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，努力克服不足，力爭(zhēng)把工作做得更好。

新入職個(gè)人工作總結(jié)7

上半年來(lái)，護(hù)理部在醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，圍繞“醫(yī)院管理年”活動(dòng)的工作目標(biāo)和重點(diǎn)要求及醫(yī)院創(chuàng)建“二甲”的中心工作，結(jié)合護(hù)理部的工作計(jì)劃和目標(biāo)，積極開(kāi)展工作。現(xiàn)將上半年主要工作總結(jié)如下：

一、積極完成醫(yī)院的各項(xiàng)指令性任務(wù)。

護(hù)理部作為職能部門(mén)，能較好地做好上情下達(dá)、下情上遞工作。圍繞醫(yī)院的中心工作，較好地完成醫(yī)院布置的各項(xiàng)任務(wù)。動(dòng)員全院護(hù)理人員利用休息時(shí)間，參加腸道門(mén)診工作，確保了腸道門(mén)診順利進(jìn)行。參加衛(wèi)生局中心血站獻(xiàn)血服務(wù)10人次，干部體檢數(shù)百余人次，外出公益服務(wù)15余人次。

二、圍繞創(chuàng)建“二甲”醫(yī)院的工作重心，積極開(kāi)展工作。

為落實(shí)“二甲”評(píng)審的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，護(hù)理部按照“二甲”護(hù)理管理評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)，就相關(guān)各項(xiàng)工作進(jìn)行分解安排，要求各部門(mén)在完成日常工作的前提下，確保質(zhì)量地按照日程安排完成各項(xiàng)工作，護(hù)理定期對(duì)各科室的準(zhǔn)備情況進(jìn)行檢查和考核，并對(duì)存在的問(wèn)題作相應(yīng)的指導(dǎo)。

一月中旬護(hù)理部組織大內(nèi)科、大外科的護(hù)士長(zhǎng)到xx醫(yī)院、x市第三人民醫(yī)院，學(xué)習(xí)上級(jí)醫(yī)院先進(jìn)的管理理念、管理方法，以彌補(bǔ)自己工作中的不足之處，為創(chuàng)建等級(jí)醫(yī)院做準(zhǔn)備。

三、繼續(xù)狠抓護(hù)理質(zhì)量，保障護(hù)理安全。

1、根據(jù)x省等級(jí)醫(yī)院考核標(biāo)準(zhǔn)及x市衛(wèi)生局護(hù)理質(zhì)量控制檢查標(biāo)準(zhǔn)及醫(yī)院實(shí)際，護(hù)理部在原有的護(hù)理質(zhì)量檢查基礎(chǔ)上重新制定了新的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，制定了《月護(hù)理部目標(biāo)管理考核標(biāo)準(zhǔn)》、《月護(hù)理質(zhì)量檢查表》。護(hù)理部每月一次按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對(duì)各科室進(jìn)行檢查、打分，并將科室的護(hù)理質(zhì)量與績(jī)效工作掛鉤，大大的促進(jìn)了各科的積極性，提高了護(hù)理質(zhì)量。

2、為更好地規(guī)范臨床護(hù)理工作，護(hù)理部重新制定了《晨會(huì)交接班細(xì)則》、《床頭交接班程序》、《治療班考核要求》等護(hù)理制度，并以新制度為準(zhǔn)則對(duì)臨床護(hù)士進(jìn)行考核。

3、半年來(lái)組織護(hù)士長(zhǎng)夜查房及節(jié)假日查房共計(jì)50余次。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要求科室及時(shí)整改，護(hù)理部進(jìn)行反饋性檢查，取得了較理想的成績(jī)。

4、護(hù)理部每季度組織召開(kāi)護(hù)理質(zhì)控及護(hù)理安全會(huì)議，對(duì)檢查過(guò)程中經(jīng)常發(fā)生的突出問(wèn)題進(jìn)行分析，提出整改措施。

5、護(hù)理部有專(zhuān)人負(fù)責(zé)管理各級(jí)護(hù)士的培訓(xùn)工作，有計(jì)劃、有組織地落實(shí)護(hù)理人員理論和操作培訓(xùn)。組織全院性業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)2次，疾病護(hù)理查房2次，完成全院護(hù)士七項(xiàng)常用護(hù)理操作（心肺復(fù)蘇、靜脈輸液、無(wú)菌操作等）的培訓(xùn)和考核，培訓(xùn)率達(dá)93。5%，考核合格率達(dá)100%。

四、改進(jìn)服務(wù)流程，改善服務(wù)態(tài)度，切實(shí)做到以病人為中心。

1、積極參與病區(qū)服務(wù)中心建立。三月中旬病區(qū)一站式服務(wù)中心正式成立，護(hù)理部抽調(diào)了三名護(hù)理人員加入該部門(mén)?！爸行摹钡某闪⒁?guī)范了新病人入院處置、特檢病人的護(hù)送工作、標(biāo)本送檢工作，減輕了臨床護(hù)士的工作量，得到臨床科室的一致好評(píng)。

2、為適應(yīng)廣大患者的要求，改善輸液室“窗口”面貌，上半年醫(yī)院對(duì)輸液室進(jìn)行了裝修，從硬件設(shè)施上改善輸液室的面貌，護(hù)理部也積極地從軟件設(shè)施上著手對(duì)輸液室進(jìn)行改造。首先，優(yōu)化護(hù)理人員結(jié)構(gòu)、合理配置護(hù)理人員。護(hù)理部克服困難，抽調(diào)了兩名業(yè)務(wù)素質(zhì)好的護(hù)士補(bǔ)充到輸液室護(hù)理隊(duì)伍中去，確保了輸液室護(hù)理人員的配備。第二，實(shí)行了彈性排班，增加高峰期上班人數(shù)，解決了輸液高峰期排長(zhǎng)隊(duì)的現(xiàn)象。第三，劃分小兒輸液與成人輸液區(qū)。第四，美化輸液室的環(huán)境，為病人營(yíng)造一個(gè)安全、溫馨、和諧的場(chǎng)所。第五，改善服務(wù)態(tài)度，加強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)。通過(guò)一系列的措施，使輸液室的面貌得到極大的改觀，病人滿(mǎn)意度上升達(dá)90%以上，在四月份醫(yī)院“滿(mǎn)意窗口，滿(mǎn)意職工”評(píng)比活動(dòng)中，輸液室被評(píng)為“滿(mǎn)意窗口”。

3、各病區(qū)克服人員緊缺，臨床工作繁忙等諸多困難繼續(xù)開(kāi)展出院病人的延伸服務(wù)。半年來(lái)病區(qū)與延伸服務(wù)中心完成出院病人電話(huà)回訪3859人次，信訪437人次，家訪374人次，回訪率達(dá)97。3%。在延伸服務(wù)過(guò)程，得到病人及家屬對(duì)護(hù)理工作的表?yè)P(yáng)多次，也收到許多合理的意見(jiàn)及建議。

4、上半年護(hù)理部完成護(hù)理滿(mǎn)意度調(diào)查2次，參與滿(mǎn)意度調(diào)查的病人數(shù)達(dá)232人次，平均滿(mǎn)意度一季度為92.7%，二季度為95.4%。對(duì)調(diào)查中病人認(rèn)為不滿(mǎn)意內(nèi)容，要求科室提出整改意見(jiàn)并作為下一輪考核的重點(diǎn)。

半年來(lái)，在全院護(hù)理人員的共同努力下，我們的護(hù)理質(zhì)量有了較明顯的提高，護(hù)理過(guò)失比去年同期下降10%，投訴較去年同期下降15%，護(hù)理滿(mǎn)意度比去年提升1%，收到病人的表?yè)P(yáng)信3封，錦旗2面，口頭表?yè)P(yáng)多次，其中我們的血液凈化中心因向血透病人x捐款獻(xiàn)愛(ài)心而被x日?qǐng)?bào)公開(kāi)表?yè)P(yáng)。

新入職個(gè)人工作總結(jié)8

我是公司新入職的員工，現(xiàn)在我在公司也工作了一個(gè)月了，對(duì)這份工作也有些了解，同時(shí)也是有收獲的，對(duì)此我也對(duì)自己的入職做個(gè)人的工作總結(jié)。

我在公司做的工作是辦公室的文秘，因此剛?cè)肼殻移鋵?shí)是什么都不懂的，所以我進(jìn)入公司后，就進(jìn)行了一個(gè)短暫的培訓(xùn)期，一周培訓(xùn)完才上崗，也才正式接觸文秘工作。一個(gè)月來(lái)，我大概每天要處理上--份文件，把文件全部都要進(jìn)行整理和歸類(lèi)，并存放到屬于它們的位置，以便于公司同事尋找。除了這個(gè)，我還要去接待來(lái)公司的來(lái)訪人員，方便領(lǐng)導(dǎo)和他們進(jìn)行溝通，同時(shí)也是為了給他們一個(gè)好印象，以此來(lái)對(duì)公司有一個(gè)很好的評(píng)估。

我不僅要準(zhǔn)備領(lǐng)導(dǎo)要用的文件，還要負(fù)責(zé)給他們端茶送水，這些都是我的基本職責(zé)。公司開(kāi)會(huì)，我要協(xié)助主持會(huì)議的人打掃會(huì)議室，幫助他把環(huán)境布置好，同時(shí)還要去通知要開(kāi)會(huì)的人員，以及備好他們面前的文件，并端上茶水，然后在他們開(kāi)會(huì)的時(shí)候，我還要做好會(huì)議記錄，以便于他們知曉整個(gè)會(huì)議上所講所展示的東西，給予他們一個(gè)清晰有條理的過(guò)程。

在這一個(gè)月里，我因?yàn)槭浅鮼?lái)的，所以還是會(huì)有很多不懂的，因此公司的前輩基本上在我遇到問(wèn)題時(shí)，都會(huì)盡量的幫助我，讓我配合他們的工作，一起把公司的工作弄好，完成領(lǐng)導(dǎo)交代我們要做的工作。我的工作其實(shí)都差不多，但是卻也不是那么簡(jiǎn)單的，就如接收和派發(fā)的文件，我不僅僅是要把他們都分到每個(gè)人手中，更是要記住每一份文件它要到的人的名字，這樣才能順利的開(kāi)展工作。不過(guò)在這個(gè)月里，我也有做錯(cuò)事，有一次忘記了要給領(lǐng)導(dǎo)把文件送上去，因此耽誤了領(lǐng)導(dǎo)的工作，讓領(lǐng)導(dǎo)等了我很久，當(dāng)時(shí)領(lǐng)導(dǎo)雖然因?yàn)槲沂莻€(gè)新人，沒(méi)有對(duì)我進(jìn)出處分，但當(dāng)時(shí)我也是嚇得不輕，因此那一次后，我就吸取了那次的教訓(xùn)，再也不敢忘記重要的事情了，一般重要的事情，我都會(huì)在電腦里做個(gè)備注，每天提醒自己。

一個(gè)月的工作雖然就結(jié)束了，但是我知道在公司的工作才真正的開(kāi)始，未來(lái)還有很長(zhǎng)的路要走，我的工作也有更大的挑戰(zhàn)等著我，但是有這個(gè)月打底，我沒(méi)有那么害怕了，反而更有動(dòng)力了，我一定可以做好的。

新入職個(gè)人工作總結(jié)9

一顆同情心和一雙愿意工作的手。

七月中旬，迎著夏日的驕陽(yáng)，我踏入了xx市第xx醫(yī)院的大門(mén)，成為這個(gè)大家庭中的一員，我為能在這樣一個(gè)具有光榮歷史和豐富文化底蘊(yùn)的環(huán)境中工作學(xué)習(xí)而驕傲。

靜脈配置中心的運(yùn)行，新病房大樓的落成，電子病歷的實(shí)施，醫(yī)院進(jìn)入飛速發(fā)展的階段，作為醫(yī)院的一員，我們感到驕傲，更應(yīng)珍惜這來(lái)之不易的工作崗位。

“病人無(wú)醫(yī)，將陷于無(wú)望；病人無(wú)護(hù)，將陷于無(wú)助?！弊o(hù)士是一個(gè)崇高的職業(yè)，我為選擇護(hù)士這個(gè)職業(yè)而欣慰，然而做一個(gè)好護(hù)士卻不是簡(jiǎn)單的。一個(gè)好護(hù)士必須是熱愛(ài)護(hù)理事業(yè)的，她必須忠誠(chéng)于患者的利益，視患者的利益高于一切，也像南丁格爾說(shuō)的那樣“護(hù)士必須有一顆同情心和一雙愿意工作的手”。

一名好的護(hù)士應(yīng)該具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，掌握各種疾病的癥狀、體征和護(hù)理要點(diǎn)，能及時(shí)準(zhǔn)確地制定護(hù)理計(jì)劃，了解最新的護(hù)理信息；還應(yīng)有嫻熟的護(hù)理操作技能，熟練的護(hù)理操作技術(shù)是一個(gè)優(yōu)秀護(hù)士應(yīng)具備的基本條件，高超的護(hù)理技術(shù)不僅能大大減輕患者的痛苦，而且能增強(qiáng)自己的信心，給人一種美的感受；也應(yīng)具有敏銳的觀察力，善于捕捉有用的信息，能為病情恢復(fù)提供較大的幫助，滿(mǎn)足病人需求。

另外，護(hù)士應(yīng)有健康的身體和心理，堅(jiān)定的意志力，良好的人際關(guān)系，全面負(fù)責(zé)的道德觀念，高度的責(zé)任感和主動(dòng)服務(wù)意識(shí)，在工作中不僅能夠服從領(lǐng)導(dǎo)安排，接受批評(píng)，應(yīng)有良好的協(xié)作精神，工作勤奮，不怕苦和累，保持最佳的情緒。

作為臨床護(hù)士，與病患者接觸最親切，在平時(shí)的工作中，除了做治療護(hù)理外，還應(yīng)經(jīng)常深入病房和患者交流，給予病人親人般的關(guān)懷，時(shí)刻了解他們的要求，滿(mǎn)足他們的需求，為病員分憂(yōu)解難。

新入職個(gè)人工作總結(jié)10

我自二OO×年三月二十三日進(jìn)入xx公司任行政主管一職，至今已有兩個(gè)多月的時(shí)間，在這兩個(gè)月的時(shí)間里感觸頗深，收獲頗多。首先，能進(jìn)入xx公司這樣一個(gè)在全國(guó)范圍內(nèi)都屈指可數(shù)的大型企業(yè)工作令我深感榮幸。由于我還是在校學(xué)生，沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)，領(lǐng)導(dǎo)能給我這樣一個(gè)良好的鍛煉平臺(tái)，機(jī)會(huì)非常難得，我十分珍惜這份工作。

其次，xx公司良好的企業(yè)文化營(yíng)造了一個(gè)非常愉悅的工作氛圍，同事之間互相幫助，通力協(xié)作，為了一個(gè)共同的目標(biāo)而奮斗。在這樣的環(huán)境中工作和生活是一件非?？鞓?lè)的事。

下面，我把入職至今我所從事的工作做一個(gè)簡(jiǎn)要總結(jié)：

1、擬寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要。公司每周一要召開(kāi)總經(jīng)理辦公會(huì)，我主要負(fù)責(zé)通知應(yīng)參加會(huì)議的人員到會(huì)，在會(huì)議上認(rèn)真聽(tīng)取各位領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言，認(rèn)真做好會(huì)議記錄，會(huì)后擬寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要，并把會(huì)議紀(jì)要報(bào)至集團(tuán)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和各參會(huì)人員。

2、編寫(xiě)公司周報(bào)。每周五負(fù)責(zé)收齊各部門(mén)負(fù)責(zé)人的周報(bào)，包括本周工作總結(jié)和下周工作計(jì)劃，然后編制成報(bào)表，作為總經(jīng)理辦公會(huì)的與會(huì)材料和部門(mén)工作的依據(jù)。

3、印章管理。負(fù)責(zé)管理公司公章、合同章和法人章，在用印的過(guò)程中，嚴(yán)格遵守公司的用印管理章程，對(duì)于不合規(guī)定和程序的用印申請(qǐng)一律不予蓋章，對(duì)于重要的文件或合同征求領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)然后執(zhí)行，有效規(guī)避了用印風(fēng)險(xiǎn);在我負(fù)責(zé)期間，至今未出現(xiàn)問(wèn)題或失誤。

4、編寫(xiě)公司月度重點(diǎn)工作計(jì)劃表。每月底之前，收齊各部門(mén)下月重點(diǎn)工作計(jì)劃并編制成報(bào)表，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審核后，上報(bào)集團(tuán)辦公室。

5、編制xx公司通訊錄并上報(bào)集團(tuán)人力資源部和集團(tuán)辦公室，便于及時(shí)聯(lián)絡(luò)到人。當(dāng)公司人員有變動(dòng)時(shí)，及時(shí)增加或刪除通訊錄的的相關(guān)內(nèi)容并上報(bào)。

6、協(xié)調(diào)用車(chē)申請(qǐng)。目前公司只有一部小車(chē)，用車(chē)情況較為緊張，在對(duì)車(chē)輛的管理中;重點(diǎn)確保財(cái)務(wù)和營(yíng)銷(xiāo)客服用車(chē)。各部門(mén)有用車(chē)需求的提前半天提出申請(qǐng)，根據(jù)需要及時(shí)調(diào)配，盡量滿(mǎn)足用車(chē)需求。

7、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)、設(shè)備的維修協(xié)調(diào)。收集各部門(mén)關(guān)于網(wǎng)絡(luò)、辦公設(shè)備的維修需求，聯(lián)系服務(wù)商上門(mén)服務(wù)，并檢查維修結(jié)果，保證各部門(mén)的正常辦公。

8、配合同事做好后勤工作。綜合管理部事務(wù)眾多，雖然大家都有工作分工，但經(jīng)理要求分工不分家，平時(shí)我和同事之間經(jīng)常相互協(xié)助，共同完成工作，幫助同事完成報(bào)銷(xiāo)、用餐、綠化、訂水等后勤事務(wù)。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。如“5.20”活動(dòng)中，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求積極配合同事完成活動(dòng)的相關(guān)準(zhǔn)備工作。

三個(gè)月的時(shí)間，我在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，既繁忙，又充實(shí)，收益頗豐，同時(shí)我也發(fā)現(xiàn)了很多工作中的不足和忽略之處，在以后的工作中，我會(huì)加以改正并將以飽滿(mǎn)的激情和極大的熱忱去面對(duì)每項(xiàng)工作，希望我能夠在公司良好的環(huán)境和充滿(mǎn)激情的氛圍中得到更多的學(xué)習(xí)與發(fā)展。

新入職個(gè)人工作總結(jié)11

來(lái)到食品加工有限公司已經(jīng)一個(gè)多星期了，我深信我是幸運(yùn)的。很慶幸能夠加入到一個(gè)團(tuán)結(jié)和睦的團(tuán)隊(duì)，慶幸能夠遇到對(duì)我們關(guān)懷備至的領(lǐng)導(dǎo)，慶幸擁有這么多親切熱情的同事，慶幸自己初來(lái)乍到就有機(jī)會(huì)參加這次活動(dòng)，我切身感受到了團(tuán)隊(duì)精神帶給我的自豪感和使命感。入職，雖然時(shí)間不長(zhǎng)，但領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作的精益求精、同事間友好和諧的工作態(tài)度……這些都讓我感覺(jué)到

加入公司工作是正確的選擇;能成為公司一員，我感到無(wú)比的自豪。我相信我的這種自豪感將會(huì)使我更有激情地投入到工作中去。

作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)說(shuō)，盡管在前期面試準(zhǔn)備中，已經(jīng)對(duì)公司有了一些初步的了解，但進(jìn)入公司的第一天，還是對(duì)周?chē)沫h(huán)境感到好奇和陌生。然而這種緊張情緒在公司領(lǐng)導(dǎo)、同事及企業(yè)文化的關(guān)懷、幫助和感染下很快就煙消云散了。為使我們這些新員工能盡早地適應(yīng)工作環(huán)境，公司特地為我們新員工召開(kāi)了歡迎大會(huì)。在會(huì)上，公司領(lǐng)導(dǎo)為我們講述了公司創(chuàng)辦史、未來(lái)發(fā)展規(guī)劃及公司的市場(chǎng)戰(zhàn)略定位、公司組織架構(gòu)、人事制度、營(yíng)銷(xiāo)策略、業(yè)務(wù)發(fā)展及目標(biāo)等等，還介紹我們認(rèn)識(shí)了各部門(mén)負(fù)責(zé)人。我還了解到公司以其獨(dú)特的管理之道為員工創(chuàng)造最佳的發(fā)展環(huán)境和發(fā)展空間，鼓勵(lì)和幫助每位員工不斷改革和創(chuàng)新、獎(jiǎng)勵(lì)挑戰(zhàn)并超越自我的表現(xiàn)，激發(fā)員工個(gè)人與公司事業(yè)的共同發(fā)展，幫助我們盡快完成角色轉(zhuǎn)換，很快融入到新環(huán)境中去。所有的這些都讓我深深地感受到公司人性化的管理。我想，正是因?yàn)檫@種人性化的管理，才使得每一個(gè)員工都能積極的投入到工作中去。

進(jìn)公司的第二天，---帶領(lǐng)我們新員工參觀食品工業(yè)園的建設(shè)。這次參觀讓我們對(duì)公司規(guī)模、定位有了一個(gè)全面的了解。

一進(jìn)園區(qū)，首先被已經(jīng)建成的綜合辦公樓所吸引，---介紹說(shuō)辦公樓占地9000平方米，預(yù)計(jì)在今年7月份我們就能搬進(jìn)去辦公了，真讓人興奮。接著---又為我們一一指出了建設(shè)中的冷庫(kù)、暫養(yǎng)廠房、車(chē)間、超市、公寓等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

通過(guò)實(shí)地參觀，讓我感觸頗深。結(jié)合來(lái)公司這幾天的工作、學(xué)習(xí)，下面將我自己的感想總結(jié)一下：

一、態(tài)度決定一切

一個(gè)人的成功與否，取決于他的人生態(tài)度。凡是成功者，始終用最積極的思考、最樂(lè)觀的精神來(lái)支配和控制自己的人生。通過(guò)對(duì)公司文件的學(xué)習(xí)，以及在工作中與---的接觸，讓我印象頗深的是---對(duì)金錢(qián)及榮譽(yù)的態(tài)度。對(duì)金錢(qián)及榮譽(yù)的態(tài)度能夠反映出一個(gè)人的價(jià)值取向和人生追求，也彰顯了一個(gè)人的精神境界。古人云：君子愛(ài)財(cái)，取之有道。其實(shí)，人生就是在掙錢(qián)花錢(qián)的過(guò)程中循環(huán)往復(fù)的，生活中的多少歡喜、多少憂(yōu)愁都和金錢(qián)息息相關(guān)。然而，對(duì)于金錢(qián)沒(méi)有正確心態(tài)的人，金錢(qián)往往會(huì)毀滅其一生。因而，我們?cè)诠ぷ髦幸?--學(xué)習(xí)，培養(yǎng)一種正確的金錢(qián)觀和榮譽(yù)觀，面對(duì)誘惑能堅(jiān)持自己的底線，保持一顆冷靜的心。

二、認(rèn)真第一

要想出色地完成好工作，就要遵循：“認(rèn)真”、“責(zé)任”、“要事”、“速度”、“創(chuàng)新”、“學(xué)習(xí)”這6個(gè)要素。在這6個(gè)要素中，“認(rèn)真”排在第一位，可見(jiàn)其重要性。那我們?yōu)槭裁匆J(rèn)真工作呢?因?yàn)檎J(rèn)真工作是提升自己能力的最佳方法。糊弄工作，就是糊弄自己。我們要把認(rèn)真當(dāng)成一種工作習(xí)慣，貫徹到我們以后的工作中去。我們可以把工作當(dāng)作一個(gè)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，從中學(xué)習(xí)處理業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)人際交往。這樣不但可以獲得很多知識(shí)，還為以后的工作打下了良好的基礎(chǔ)。在工作中投機(jī)取巧或許可以獲得一時(shí)的便利，但卻埋下了隱患，從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看，是有百害而無(wú)一利的。

三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)

1、從公司的角度來(lái)講，是公司發(fā)展的需要。我們從各行各業(yè)，不同的地方走到一起，雖然都是各個(gè)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)人才，但對(duì)于公司的文化、發(fā)展理念、長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃等方面沒(méi)有一個(gè)統(tǒng)一的認(rèn)識(shí)。我們只有通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，才能達(dá)到思想上的高度統(tǒng)一。這樣心往一處想，勁往一處使，才能加快公司發(fā)展的腳步。

2、從市場(chǎng)的角度來(lái)講，是市場(chǎng)發(fā)展的需要。瞬息萬(wàn)變的市場(chǎng)對(duì)任何公司和個(gè)人都是有風(fēng)險(xiǎn)的。如果我們對(duì)公司了解不透徹，面對(duì)市場(chǎng)的需求，就很難做出正確的判斷，那樣不論對(duì)公司或個(gè)人都會(huì)造成嚴(yán)重的損失。

四、全新的團(tuán)隊(duì)精神

我們努力打造的是創(chuàng)新拼搏的團(tuán)隊(duì)、多功能高素質(zhì)的員工隊(duì)伍、高強(qiáng)度執(zhí)行力的隊(duì)伍。團(tuán)隊(duì)精神是一種力量，摸不著，看不見(jiàn)，聽(tīng)不到，我們只有學(xué)會(huì)用心體會(huì)，去感悟，去深化。公司的發(fā)展目標(biāo)就是要實(shí)現(xiàn)公司利益的最大化，這就要求我們?cè)诖蛟靾F(tuán)隊(duì)精神的過(guò)程中，一切工作要緊緊圍繞“公司利益”這一核心，個(gè)人利益堅(jiān)決服從集體利益。我們要充分地認(rèn)識(shí)到，公司的利益是最根本的利益，只有公司的利益得以順利地實(shí)現(xiàn)，個(gè)人利益才能得到保障。

在以后的工作中，我決心以老員工為榜樣，努力做好以下幾點(diǎn)：

1、嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的各種規(guī)章制度。

2、珍惜公司組織的各種培訓(xùn)課程，虛心學(xué)習(xí)，活學(xué)活用，更好的將學(xué)到的知識(shí)融入到工作中去。從真正意義上領(lǐng)悟企業(yè)內(nèi)含，并將其發(fā)揚(yáng)光大。

新入職個(gè)人工作總結(jié)12

20xx年，我有幸得以加入本醫(yī)院的護(hù)理團(tuán)隊(duì)，成為一名新進(jìn)護(hù)士。在這一年中，我經(jīng)歷了許多風(fēng)風(fēng)雨雨，但總的來(lái)說(shuō)，這是一個(gè)充滿(mǎn)成長(zhǎng)和收獲的一年。

一. 工作中的收獲

1. 提高了專(zhuān)業(yè)技能水平

作為新人，入職于醫(yī)院之初，我對(duì)很多護(hù)理技能并不熟練。但是，在職期間，我通過(guò)多方面的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，如臨床指導(dǎo)老師的指導(dǎo)、科室主任的交流、病房里的現(xiàn)場(chǎng)操作練習(xí)以及文獻(xiàn)資料的研讀，提高了自己的護(hù)理技能。

2. 熟練了患者溝通技巧

在醫(yī)院工作，患者是我們的服務(wù)對(duì)象。對(duì)待好患者，善于與患者溝通交流是一個(gè)好的護(hù)士必備的素質(zhì)。在20xx年的工作中，我認(rèn)真學(xué)習(xí)如何與患者交流，不僅掌握了與患者溝通的基本技巧，也能更好地理解患者，工作效率較以前提高了很多。

3. 提高了團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

在醫(yī)療團(tuán)隊(duì)中，合理分工、良好協(xié)作相互配合是實(shí)現(xiàn)好工作的關(guān)鍵之一。在日常工作中我和其他同事們經(jīng)?；ハ鄮椭⒐膭?lì)、配合，共同完成任務(wù)，氛圍非常融洽。

二. 工作中需要進(jìn)一步努力的方向

1. 提高解決問(wèn)題能力。

在實(shí)際操作中，由于操作不熟練、溝通不到位等等，出現(xiàn)過(guò)一些小問(wèn)題。需要經(jīng)過(guò)認(rèn)真分析和反思，總結(jié)產(chǎn)生的原因，尋找出現(xiàn)問(wèn)題的他因和自己的不足之處。

2. 態(tài)度上做到更加耐心、仔細(xì)、周到。 由于工作需要，我們經(jīng)常需要為患者和家屬提供各種服務(wù)，需要更加專(zhuān)業(yè)和細(xì)致的態(tài)度來(lái)服務(wù)患者。

綜上所述，20xx年的工作是我職業(yè)生涯中一個(gè)非常寶貴的階段，對(duì)我今后的工作和生活有著重要的影響。我相信，在今后的工作中，我將更加努力地工作，完成更多的收獲和成長(zhǎng)，在這份神圣的事業(yè)中光榮地盡自己的一份力量。

新入職個(gè)人工作總結(jié)13

時(shí)光荏苒，轉(zhuǎn)眼間已至金秋時(shí)節(jié)，我作為綜合三車(chē)間的義務(wù)消防員已有半年。此刻，我就結(jié)合這半年的消防員體驗(yàn)和最近觀看的消防視頻，談?wù)勎易鳛榱x務(wù)消防員的收獲。

做事方面，成為義務(wù)消防員之后的我，更注重消防理念的運(yùn)用。對(duì)于不清楚不明白的事情，我絕不盲目去做，必須是得到上層管理指示后，才會(huì)去實(shí)施，不會(huì)不經(jīng)過(guò)思考就去操作，而是先讓自己冷靜下來(lái)，不慌張，先想一下處理辦法，再?gòu)脑搭^控制住。如果盲目去做，一旦意外發(fā)生，再著手去解決，就會(huì)對(duì)人和事造成更大損害。

操作設(shè)備方面，在未成為義務(wù)消防員時(shí)，自己對(duì)各方面安全知識(shí)知之甚少，但卻有一種事不關(guān)己，高高掛起的僥幸態(tài)度，不會(huì)想去學(xué)。在有幸成為義務(wù)消防員后，我才開(kāi)始學(xué)習(xí)有關(guān)于安全方面的知識(shí)，在工作中也更加注意安全。操作設(shè)備前，我都會(huì)特意去看一次警示牌，同時(shí)，在大腦中，回想一下操作這臺(tái)設(shè)備的注意事項(xiàng)，時(shí)刻提醒自己，規(guī)范操作。

日常生活方面，成為義務(wù)消防員后，我在生活上也更加注意安全知識(shí)的運(yùn)用。以前我騎電動(dòng)車(chē)上下班，只明白要注意安全，但怎樣注意、如何注意，卻不清楚。此刻的我安全意識(shí)有了明顯提高：騎電動(dòng)車(chē)在路上不僅僅會(huì)觀察道路的盲區(qū)與事故多發(fā)區(qū)，分析其潛在安全隱患，從而讓自己銘記于心。而且看到路上其他人，轉(zhuǎn)彎時(shí)未開(kāi)轉(zhuǎn)向燈、超車(chē)時(shí)未按喇叭等違章行為，我都會(huì)暗暗捏一把汗，想到這樣做的危險(xiǎn)性。

如上所述，我成為義務(wù)消防員后，收獲頗多，不僅僅對(duì)消防知識(shí)有了更全面的了解，并且能把消防理念運(yùn)用到生活中后，還學(xué)會(huì)了防范于未然，把安全知識(shí)銘記于心，讓生活和工作都更安全!

我叫xx，現(xiàn)任xx市消防支隊(duì)xx大隊(duì)參謀。今年，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真干好本職工作，發(fā)揮參謀作用，較好完成了組織和領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。

下面我將一年以來(lái)的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同志們作以匯報(bào)，請(qǐng)大家批評(píng)指正。

一、政治思想方面

我積極參加各種政治學(xué)習(xí)、加強(qiáng)理論修養(yǎng)，不斷提高自己的政治理論水平，努力培養(yǎng)自我的政治敏銳感。同時(shí)也深感到有許多壓力，這種壓力同時(shí)成為我加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)的動(dòng)力。

這一年時(shí)間內(nèi)，我認(rèn)真參加各種學(xué)習(xí)和教育，學(xué)習(xí)黨的路線、方針政策，并能結(jié)合自學(xué)，使自身政治素質(zhì)得以提高。在學(xué)習(xí)過(guò)程中尋找自身在事業(yè)心，工作責(zé)任心，服務(wù)意識(shí)，工作積極性等方面的不足，從思想根源上找問(wèn)題，不斷加以改進(jìn)，不斷鞏固為人民服務(wù)的宗旨，借助強(qiáng)大的思想動(dòng)力，使自己服務(wù)消防事業(yè)的意識(shí)不斷得到提高，學(xué)習(xí)的同時(shí)，認(rèn)真聽(tīng)取每個(gè)老同志、老前輩對(duì)我提出的意見(jiàn)，加以歸納總結(jié)，在實(shí)際工作中認(rèn)真改正，努力使自己以扎實(shí)的工作作風(fēng)和良好的職業(yè)道德投身到各項(xiàng)工作中去，當(dāng)好黨和人民的忠誠(chéng)消防衛(wèi)士。

二、工作學(xué)習(xí)方面

優(yōu)良的政治素質(zhì)保證了良好的工作作風(fēng)和精神狀態(tài)，但沒(méi)有好的工作態(tài)度和過(guò)硬的業(yè)務(wù)，同樣也不能干好工作。我深知自己在以后的工作中責(zé)任重大，自己的一點(diǎn)疏忽，將會(huì)給國(guó)家和人民帶來(lái)不可彌補(bǔ)的損失。我始終有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí)，目前的我是沒(méi)有扎實(shí)的業(yè)務(wù)理論知識(shí)，那么就無(wú)法完成組織交給我的這項(xiàng)神圣的工作，所以必須掌握一定的消防業(yè)務(wù)技能、消防技術(shù)規(guī)范和國(guó)家現(xiàn)行的法律、法規(guī)。

因此，我積極參加大隊(duì)的各項(xiàng)訓(xùn)練，不斷的利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)各種法律、法規(guī)、規(guī)定、消防技術(shù)規(guī)范，強(qiáng)化自己的執(zhí)法業(yè)務(wù)理論、技能。為了把這些學(xué)到的理論知識(shí)更好的運(yùn)用到實(shí)際工作中去，平時(shí)注意向其他同志虛心學(xué)習(xí)，并得到了熱情的幫助，這不但拓寬了自己的知識(shí)面，爭(zhēng)取每一次實(shí)踐的機(jī)會(huì)，著力提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

三、作風(fēng)紀(jì)律及廉潔自律方面

作風(fēng)紀(jì)律方面我能夠自覺(jué)、遵守部隊(duì)條令條例、一日生活制度和各種規(guī)章制度。作為一名軍人，我深知紀(jì)律便是戰(zhàn)斗力，所以在日常的工作、學(xué)習(xí)、生活當(dāng)中，我努力嚴(yán)格按照軍人“十五個(gè)”嚴(yán)禁和營(yíng)區(qū)行為“十不準(zhǔn)”要求自己，始終堅(jiān)持普通一兵的思想，自覺(jué)維護(hù)部隊(duì)的形象和聲譽(yù)。

廉潔自律方面能夠按照部隊(duì)廉政建設(shè)“十不準(zhǔn)”嚴(yán)格要求自己，同時(shí)通過(guò)不斷的政治思想教育，能自覺(jué)抵制不良習(xí)氣和腐朽思想，沒(méi)有發(fā)生違紀(jì)違法現(xiàn)象。

四、存在不足及今后努力的方向

工作中的成長(zhǎng)與進(jìn)步，與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、培養(yǎng)和戰(zhàn)友們的幫助是分不開(kāi)的，但離組織的要求還有一定的距離，本人也存在很多不足，首先，雖然經(jīng)過(guò)了近一年來(lái)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，但是業(yè)務(wù)理論水平仍舊欠缺，在實(shí)際工作中尚存在著一些問(wèn)題，理論的缺乏必然導(dǎo)致工作的不完善，工作時(shí)間，缺乏經(jīng)驗(yàn)，在一些問(wèn)題的處理上還尚現(xiàn)稚嫩，同時(shí)還表現(xiàn)在工作上還做得不深不細(xì)，對(duì)于一些細(xì)節(jié)的重點(diǎn)把握的不是很清晰。

其次，對(duì)于工作的重要性的認(rèn)識(shí)上還存在一定的偏差，對(duì)于工作的重視程度還顯得有些欠缺，導(dǎo)致在工作中積極性不高、責(zé)任心不強(qiáng)，以至于在某些時(shí)候影響了大隊(duì)工作的整體推進(jìn)。再次，自我本身尚殘存著一些地方大學(xué)生的習(xí)氣，缺乏發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力，偶爾作風(fēng)稍有散漫，缺乏以隊(duì)為家的思想，同時(shí)欠缺一些扎實(shí)的精神。

在今后的工作中，本人要加強(qiáng)學(xué)習(xí)和自身建設(shè)，堅(jiān)持從政治修養(yǎng)、業(yè)務(wù)理論、作風(fēng)紀(jì)律、服務(wù)意識(shí)、工作效能五個(gè)方面鍛煉自己，增強(qiáng)才干，將工作做實(shí)、做好、做細(xì)，絕不辜負(fù)黨和組織對(duì)我的培養(yǎng)和期望，向黨和人民交一份合格的答卷，更好的為人民服務(wù)，爭(zhēng)作一名人民滿(mǎn)意的消防監(jiān)督員。

新入職個(gè)人工作總結(jié)14

我是新入職的政協(xié)工作人員，通過(guò)這段時(shí)間的工作經(jīng)歷，體會(huì)到了個(gè)人思想工作的重要性。首先，我明確了思想工作對(duì)于政協(xié)工作的價(jià)值和意義。思想工作是政協(xié)工作的靈魂和核心，只有深入思考問(wèn)題、發(fā)揮智慧，才能更好地為黨和人民事業(yè)作出貢獻(xiàn)。

其次，我意識(shí)到個(gè)人的思想與態(tài)度對(duì)于工作的影響。在工作中，我要堅(jiān)持正確的工作態(tài)度，注重工作細(xì)節(jié)，保持積極向上的心態(tài)。同時(shí)，也要主動(dòng)關(guān)注時(shí)事動(dòng)態(tài)和熱點(diǎn)問(wèn)題，增強(qiáng)政治敏銳性和解決問(wèn)題的能力。

再次，我認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)是提高思想工作能力的重要途徑。通過(guò)學(xué)習(xí)相關(guān)的理論知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能，提升自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。同時(shí)，也要善于借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)和思想成果，不斷完善自己的思想體系和工作方法。

總之，通過(guò)這段時(shí)間的思考和總結(jié)，我更加堅(jiān)定了在政協(xié)工作中重視思想工作的決心。我將加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和思考，提高自己的政治素養(yǎng)和工作能力，為政協(xié)的工作貢獻(xiàn)自己的力量。

新入職個(gè)人工作總結(jié)15

20xx年對(duì)于x物業(yè)保潔部來(lái)說(shuō)是充滿(mǎn)挑戰(zhàn)和壓力的一年。伴隨著小區(qū)業(yè)主入住數(shù)量的增多，商鋪的全面裝修與運(yùn)營(yíng)，必然帶來(lái)新的服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)要求的提升。物業(yè)保潔部將根據(jù)業(yè)主新的實(shí)際要求及期望，要一如既往地作好本職工作，堅(jiān)定“業(yè)主至上，服務(wù)第一”的服務(wù)理念，同時(shí)要開(kāi)拓工作思路，不斷提升整個(gè)保潔團(tuán)隊(duì)的服務(wù)技能水平和管理水平?，F(xiàn)就20xx年物業(yè)保潔部的工作作如下計(jì)劃：

一、完善管理制度，細(xì)化工作標(biāo)準(zhǔn)

20xx年，我們將會(huì)在原來(lái)的基礎(chǔ)上，修改、完善各項(xiàng)管理制度及工作標(biāo)準(zhǔn)。培養(yǎng)員工的自覺(jué)、自律意識(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)人的管理，并把各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行細(xì)化、量化。一方面，便于操作人員熟悉自己該怎么做，該做到什么程度；另一方面，方便對(duì)保潔員工的考核、監(jiān)督。在工作中，繼續(xù)堅(jiān)持“定人、定崗、定時(shí)、定標(biāo)準(zhǔn)、定任務(wù)”的“五定”方針，對(duì)具體的工作采取有效的措施，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，更有利于以后拓展工作的開(kāi)展。

二、做好招聘工作、優(yōu)化員工隊(duì)伍

隨著如今住房公積金團(tuán)購(gòu)房的交付，20xx年二棟一單元將會(huì)進(jìn)入全面裝修入住期，公司的海元會(huì)所也即將裝修完工開(kāi)業(yè)。人員的及時(shí)補(bǔ)充，將是日常工作任務(wù)保質(zhì)保量完成的基礎(chǔ)。保潔部將按照實(shí)際工作量需招聘人員1至2人。同時(shí)，要時(shí)刻關(guān)心員工的生活，掌握思想動(dòng)態(tài)，了解工作需求，化解內(nèi)部矛盾。對(duì)工作務(wù)實(shí)，做事勤勞肯干，要穩(wěn)住人才，對(duì)年老體弱，做事懶散，不服從工作安排的員工，要辭退優(yōu)化。

三、加強(qiáng)技術(shù)技能培訓(xùn)、提高專(zhuān)業(yè)素質(zhì)

對(duì)保潔部員工要進(jìn)行要根據(jù)公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度的培訓(xùn)和保潔理論知識(shí)培訓(xùn)，使員工掌握保潔工作知識(shí)，達(dá)到保潔工作要求。在對(duì)保潔員工進(jìn)行理論知識(shí)的培訓(xùn)同時(shí)結(jié)合理論和實(shí)踐相結(jié)合，著重培訓(xùn)保潔工具、物料的使用及配用，清潔的程序、電梯清潔保養(yǎng)、銹的處理、垃圾桶的清潔處理等相關(guān)具體操作規(guī)程。全年部門(mén)員工培訓(xùn)計(jì)劃不低于10次。

四、落實(shí)責(zé)任管理，做好日常工作

每天對(duì)小區(qū)樓道、道路、廣場(chǎng)集中清掃2次，四樓平臺(tái)、頂層天面每周集中清掃1次，確保無(wú)紙屑、垃圾、雜物。樓道燈、玻璃窗、消防門(mén)等公共設(shè)備設(shè)施每月集中清潔1次，確保無(wú)明顯污漬、灰塵；每日對(duì)垃圾集中清理清運(yùn)一次，并保持垃圾桶清潔無(wú)異味；地下停車(chē)場(chǎng)按排專(zhuān)人專(zhuān)管，確保標(biāo)識(shí)清晰，地面干凈整潔。

五、加強(qiáng)安全教育、增強(qiáng)安全意識(shí)

保潔工作比較繁雜，作業(yè)環(huán)境不確定，作業(yè)的安全隱患也隨之相應(yīng)的增加。保潔的安全作業(yè)也成為工作中的重中之重，我們將既要加強(qiáng)安全教育，又要加強(qiáng)安全管理，培訓(xùn)員工保潔工作的安全操作及注意事項(xiàng)。不僅要做到本職工作的崗位安全，還要對(duì)其它安全問(wèn)題有所了解，能夠處理。讓員工認(rèn)識(shí)安全的重要性，把各種危險(xiǎn)消滅在萌芽狀態(tài)。

六、加強(qiáng)綠化管理，定期對(duì)有害生物的防治

定期對(duì)花卉樹(shù)木組織澆灌、施肥、噴灑藥物、預(yù)防病蟲(chóng)害的發(fā)生。同時(shí)根據(jù)其生長(zhǎng)情況及時(shí)修剪整理，保持觀賞效果。定期對(duì)老鼠和蚊蠅等進(jìn)行除“四害”消殺工作，對(duì)電梯進(jìn)行清潔消毒工作，有效防范有害生物的滋生。

七、提高工作效率、接受臨時(shí)性工作

在做好日常保潔的基礎(chǔ)之上，我們需要在雨季做好防汛工作，不定期的安排人員清掃垃圾及雨水漏口處淤泥，防止下水道堵塞，造成雨水淤積。到冬季要做好防雪預(yù)案，確保及時(shí)處理下雪外圍冰雪清除工作及室內(nèi)防滑工作。在20xx年將對(duì)二棟一單元各樓層進(jìn)行一次全面“拓荒”清潔工作，為業(yè)主收樓隨時(shí)作好準(zhǔn)備。對(duì)于公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)性安排的工作，要做到保質(zhì)保量不打折扣的去完成。

八、合理利用資源、降低工作成本

加強(qiáng)物料及保潔工具的管理，做到誰(shuí)領(lǐng)用，誰(shuí)負(fù)責(zé)，保潔工具以舊換新，杜絕浪費(fèi)。對(duì)廢舊工具進(jìn)行修補(bǔ)，為公司節(jié)約不必要的開(kāi)支，爭(zhēng)取以最低的開(kāi)支達(dá)到最好的事效。

某某商務(wù)會(huì)所已經(jīng)走入正軌，正在逐步向前發(fā)展。為了更好的把會(huì)所的衛(wèi)生工作做好做到位，緊密配合部門(mén)工作，讓我們的工總給顧客帶來(lái)干凈、整齊、優(yōu)雅的環(huán)境而努力。

1、首先從管理方面

現(xiàn)場(chǎng)管理者，屬于兵頭將尾?，F(xiàn)場(chǎng)管理者視為完成現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)作業(yè)任務(wù)而必須做好的各項(xiàng)管理活動(dòng)。既充分發(fā)揮轄區(qū)內(nèi)員工的主動(dòng)能動(dòng)性和工作積極性。團(tuán)結(jié)協(xié)作。合理的組織人力、物力、充分地利用各方面信息做好現(xiàn)場(chǎng)工作最終實(shí)現(xiàn)按質(zhì)、按量，如期、安全地完成所屬區(qū)域的各項(xiàng)工作任務(wù)。

2、工作方面

我們要把各區(qū)域的日常保潔工作做到位，大堂地面推塵查擦飾，包間吸塵，客房部公共區(qū)域吸塵，刮玻璃及擦飾工作及每天進(jìn)行，隨叫隨到。室內(nèi)外大玻璃每月一次，根據(jù)情況隨時(shí)處理。墻面壁畫(huà)每周擦飾一次，池邊玻璃隨時(shí)擦飾，高外墻壁兩周一次。低處墻壁隨時(shí)擦飾衛(wèi)生間墻壁周次。地面拱桶、面盆、鏡面每天清潔并消毒。大堂包間地毯三月清洗一次。客房部公共區(qū)域地毯兩月一次(為延長(zhǎng)地毯的使用壽命)。根據(jù)具體情況酌情處理。

3、儀容儀表

全體員工遵守員工守則，注意形象，保持個(gè)人衛(wèi)生，工服干凈整齊，工作現(xiàn)場(chǎng)要做到走路輕、說(shuō)話(huà)輕、操作輕。注意禮貌無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)或客人都要問(wèn)候您好：遵守勞動(dòng)紀(jì)律，不遲到、不早退、有事請(qǐng)假。遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。

4、員工培訓(xùn)

對(duì)使用藥劑，機(jī)械設(shè)備中，要隨時(shí)培訓(xùn)，講解：不懂就問(wèn)，不會(huì)就學(xué)，工作前首先備好工具、清潔劑。愛(ài)護(hù)機(jī)械設(shè)備工具。工作完畢要將機(jī)械、工具清理干凈放回庫(kù)內(nèi)。

5、降低成本

節(jié)約能源：為更好的節(jié)約能源，我們首先把物料盡量節(jié)約，控制到最低限度，但要保持衛(wèi)生質(zhì)量，勤沖勤刷。

6、防止工傷和重大事故的發(fā)生

有了安全不一定有了一切，但沒(méi)有安全就沒(méi)有一切。所以在工作前要檢查設(shè)備設(shè)施是否損壞，發(fā)現(xiàn)損壞急時(shí)向有關(guān)部門(mén)匯報(bào)，及時(shí)解決、避免人身及財(cái)產(chǎn)受到損壞，注意保護(hù)好自身安全，公司財(cái)產(chǎn)等安全，排除一切不安全隱患。最后：為了更好的把工作做好，做到大家滿(mǎn)意而之努力。

為配合“綠色幼兒園”的創(chuàng)建，把環(huán)保教育深入日常生活中，同時(shí)針對(duì)托班幼兒年齡特點(diǎn)，我制訂了本學(xué)期的環(huán)保教育計(jì)劃。

主題：幼兒環(huán)保意識(shí)的培養(yǎng)

目標(biāo)：

1.激發(fā)幼兒熱愛(ài)自然，有初步好奇心和環(huán)境責(zé)任感，并有初步的環(huán)境保護(hù)的意識(shí)。

2.明確要?jiǎng)邮謩?dòng)腦去探究身邊的環(huán)保。

3.能在教師帶領(lǐng)下，通過(guò)變廢為寶的活動(dòng)增強(qiáng)環(huán)抱意識(shí)，體驗(yàn)環(huán)?；顒?dòng)的樂(lè)趣。

具體內(nèi)容：

主題：幼兒環(huán)保意識(shí)的培養(yǎng)

每月主題具體內(nèi)容

九月“環(huán)?！币庾R(shí)的形成

1.安排環(huán)保課，讓幼兒接受“環(huán)抱”概念。

2.利用家長(zhǎng)園地，向家長(zhǎng)宣傳本班環(huán)保計(jì)劃和進(jìn)行內(nèi)容。

3.請(qǐng)家長(zhǎng)配合，在日常生活中幫助幼兒鞏固“環(huán)?！案拍?。

十月收集廢舊物品

1.開(kāi)展“廢舊物的收集”活動(dòng)，教師準(zhǔn)備：環(huán)保箱。

2.教師幫助幼兒對(duì)收集的物品進(jìn)行一下篩選和分類(lèi)。

3.繼續(xù)進(jìn)行環(huán)保教育課的學(xué)習(xí)。