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公司領(lǐng)導(dǎo)在優(yōu)秀員工表彰大會(huì)上的講話

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公司領(lǐng)導(dǎo)在優(yōu)秀員工表彰大會(huì)上的講話

  優(yōu)秀員工就如同優(yōu)秀士兵一樣,他們具有一些共同的特質(zhì),他們是具有責(zé)任感、團(tuán)隊(duì)精神的典范;他們積極主動(dòng),富有創(chuàng)造力;他們沒有任何借口,因此需要受到表彰。下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的公司領(lǐng)導(dǎo)在優(yōu)秀員工表彰大會(huì)上的講話,僅供參考。

  公司領(lǐng)導(dǎo)在優(yōu)秀員工表彰大會(huì)上的講話篇1

  各位同事:

  大家上午好!

  至此春節(jié)即將到來之際,我們歡聚一堂,召開優(yōu)秀員工表彰大會(huì),我僅代表公司董事會(huì)向光臨此次會(huì)議的全體員工以及堅(jiān)守在工作崗位上的同事們致以最真摯的祝福和崇高的敬意。

  20xx年,全體員工歷經(jīng)日日夜夜和風(fēng)風(fēng)雨雨,群策群力,克服了種種困難,取得了不錯(cuò)的成績,我公司正以嶄新的姿態(tài)呈現(xiàn)在眾人面前??吹浇裉斓某煽?,我深感大家沒有辜負(fù)公司對(duì)你們的期待,你們?cè)谄椒驳膷徫簧喜晦o辛苦,展現(xiàn)了你們的聰明才智和創(chuàng)新能力,用雙手和智慧創(chuàng)造了一個(gè)又一個(gè)不平凡的業(yè)績,我為你們的努力而感到自豪。

  今天受表彰的優(yōu)秀員工和優(yōu)秀中層干部,是全體員工中的佼佼者。我們要號(hào)召全體員工向他們學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們顧全大局,敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神,學(xué)習(xí)他們愛崗敬業(yè),勤懇鉆研的工作態(tài)度,更要學(xué)習(xí)他們善待顧客,細(xì)致周到的服務(wù)理念。我堅(jiān)信,我們的團(tuán)隊(duì)是一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),我們有一批敬業(yè)奉獻(xiàn)的優(yōu)秀員工,有了大家的努力,在新的一年里,我公司的發(fā)展將邁向更高的臺(tái)階。

  新年新氣象,俗話說一年之計(jì)在于春,希望全體員工在新的一年里時(shí)刻以“敬業(yè)樂業(yè)、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、分工協(xié)作”的團(tuán)隊(duì)精神為指導(dǎo),希望你們?cè)诓煌膷徫簧习l(fā)揮不同的作用,更希望你們?cè)诓煌膷徫簧隙加袃?yōu)異的表現(xiàn)。請(qǐng)你們相信:天馬酒業(yè)美好的將來將是你們邁向成功事業(yè)的奠基石。你們才是公司真正的主人,沒有你們就沒有公司的今天,讓我們攜起手來,展望未來、放飛理想,為天馬酒業(yè)的明天共同努力!

  最后,給各位員工及你們的家人拜個(gè)早年。祝大家春節(jié)快樂,家庭幸福,身體健康,萬事如意!

  謝謝大家

  公司領(lǐng)導(dǎo)在優(yōu)秀員工表彰大會(huì)上的講話篇2

  同志們:

  在新春佳節(jié)即將來臨之際,我們?cè)谶@里隆重召開20xx年度優(yōu)秀員工表彰大會(huì)。值此,我代表礦黨委、行政向受表彰的 名優(yōu)秀員工表示熱烈的祝賀!向一年來辛勤奮戰(zhàn)在全礦各個(gè)崗位上默默奉獻(xiàn)的廣大員工致以崇高的敬意!

  剛剛過去的一年,是全礦上下奮力拼搏的一年,也是各項(xiàng)工作齊頭并進(jìn)、全面發(fā)展、全面提升的一年。過去的一年是我們礦轉(zhuǎn)型的一年,我們礦是20xx年10月份開始進(jìn)行兼并重組的,我們都知道兼并重組是一個(gè)歷史的進(jìn)程,是一個(gè)融合的過程,經(jīng)過近半年的隱患整改,20xx年5月份我礦順利進(jìn)入復(fù)工。因?yàn)槲业V“六證”不全沒能復(fù)產(chǎn),經(jīng)過合作人丁老板及鄭煤集團(tuán)的共同努力,截止20xx年7月28日我礦“六證”齊全,20xx年9月30日正式批復(fù)我礦復(fù)產(chǎn)。我們礦的順利復(fù)產(chǎn)離不開我們?cè)谧拿恳粋€(gè)員工,是全礦政通人和、人心思進(jìn)、共同努力的結(jié)果。20xx年我們實(shí)現(xiàn)了安全年和全年瓦斯零超限,共生產(chǎn)煤量2.2萬噸,擴(kuò)修巷道2000多米,完成掘進(jìn)進(jìn)尺400多米。 20xx年我們要乘勢(shì)而上,順勢(shì)而為,保證安全形勢(shì)穩(wěn)定,爭取實(shí)現(xiàn)產(chǎn)量、進(jìn)尺滿堂紅。這些就需要我們?nèi)w員工共同努力,需要我們廣大干部員工的集體智慧。這次受表彰優(yōu)秀員工是你們中間的杰出代表,從他們身上,我們看到了中博礦人的優(yōu)秀品質(zhì),他們的先進(jìn)事跡 集中體現(xiàn)了解放思想、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新精神,愛崗敬業(yè)、善謀實(shí)干的務(wù)實(shí)精神,淡泊名利、勇挑重?fù)?dān)的奉獻(xiàn)精神,永不滿足、勇攀高峰的進(jìn)取精神,和衷共濟(jì)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神,攻堅(jiān)克難、決戰(zhàn)決勝的拼搏精神。

  先進(jìn)就是榜樣,先進(jìn)就是標(biāo)桿。他們的精神是我們的寶貴財(cái)富,體現(xiàn)了中博煤礦的時(shí)代風(fēng)貌,是激勵(lì)全體員工團(tuán)結(jié)奮斗、勇往直前的強(qiáng)大精神力量。要在全礦學(xué)習(xí)、宣傳和推廣先進(jìn)典型,號(hào)召廣大員工從現(xiàn)在做起,從崗位做起,從點(diǎn)滴做起,認(rèn)真向先進(jìn)典型學(xué)習(xí),對(duì)照先進(jìn)找差距、查不足,教育自己,鞭策自己,使先進(jìn)典型的精神變成廣大干部員工自覺的價(jià)值追求和實(shí)際行動(dòng),在全礦上下營造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。

  ——向優(yōu)秀員工學(xué)習(xí),就是要學(xué)習(xí)他們不怕困難、埋頭苦干、愛崗敬業(yè)、堅(jiān)忍不拔的頑強(qiáng)毅力,勇挑重?fù)?dān)的奉獻(xiàn)精神。這次評(píng)選出的優(yōu)秀員工的一個(gè)突出的特點(diǎn)就是干一行、愛一行、專一行、精一行。他們?cè)谄椒驳膷徫簧峡炭嚆@研,勤奮工作;在艱苦的崗位上默默奉獻(xiàn),不斷進(jìn)取。全礦廣大員工要象他們那樣,不斷追求一流的技術(shù)水平,立志干出一流的工作業(yè)績,積極創(chuàng)造一流的工作效率,在平凡的工作崗位上做出不平凡的業(yè)績。積極爭當(dāng)學(xué)習(xí)型人才,做一專多能的“知識(shí)型員工”,以良好的綜合素質(zhì)適應(yīng)企業(yè)改革新形勢(shì)的發(fā)展。

  ——向優(yōu)秀員工學(xué)習(xí),就是要學(xué)習(xí)他們真抓實(shí)干、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)的優(yōu)良作風(fēng),牢固樹立永不滿足、勇攀高峰的進(jìn)取精神。全礦廣大員工要鼓足自加壓力的勇氣,有了壓力才有動(dòng)力,只有時(shí)時(shí)保持清醒的頭腦,不斷自我加壓,才能促使自己不斷進(jìn)步,不斷前進(jìn)。保持積極向上、精干勤快的工作作風(fēng),堅(jiān)決消除軟、散、懶的思想和行為,堅(jiān)決消除“三慣”行為。要把礦部署的任務(wù)與本單位的實(shí)際情況緊密結(jié)合起來,制定出切合實(shí)際的方案和措施,抓住每一項(xiàng)工作、每一件實(shí)事,鍥而不舍,一件件分解落實(shí),一步步循序推進(jìn),一抓到底,抓出結(jié)果,抓出實(shí)效。要始終保持一種自強(qiáng)、勤勉、奮進(jìn)的精神狀態(tài),把已經(jīng)取得的成績和榮譽(yù)當(dāng)作前進(jìn)的起點(diǎn)和動(dòng)力,以更高的目標(biāo)追求、更實(shí)的工作措施,奮發(fā)努力,奮勇爭先,在實(shí)踐中不斷探索前進(jìn),永不自滿,永不懈怠。

  ——向優(yōu)秀員工學(xué)習(xí),就是要學(xué)習(xí)他們風(fēng)雨同舟、榮辱與共的大局意識(shí),牢固樹立和衷共濟(jì)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神。團(tuán)結(jié)就是力量,這是永恒不變的真理。完成全年的目標(biāo)任務(wù),需要全礦上下精誠團(tuán)結(jié),形成合力。我們要上下同心、目標(biāo)同向、工作同步、風(fēng)雨同舟,集中全礦員工的智慧和力量,心往一處想,勁往一處使,齊心協(xié)力,群策群力,努力推動(dòng)各項(xiàng)工作的順利開展。要繼續(xù)按照集團(tuán)公司董事長“六個(gè)注重”的文化建塑要求,推進(jìn)企業(yè)文化融入安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、員工行為等各個(gè)領(lǐng)域,強(qiáng)化對(duì)員工企業(yè)文化理念的滲透培育,統(tǒng)一員工的思想和行為,深入開展“爭做合格中博人”教育活動(dòng),組織廣大員工學(xué)習(xí)公司文化,踐行“誠信、協(xié)同、創(chuàng)新”的核心價(jià)值觀,凝聚人心,匯集力量。要從親情、物資、生活上主動(dòng)關(guān)心員工,維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好廣大員工的合法權(quán)益,提高員工的幸福指數(shù),把他們的積極性、創(chuàng)造性調(diào)動(dòng)好、保護(hù)好、發(fā)揮好,充分發(fā)揮廣大員工的主力軍作用。

  榜樣蘊(yùn)藏?zé)o窮力量,精神激發(fā)奮斗意志。我們一定要在全礦大力弘揚(yáng)先進(jìn)精神,用先進(jìn)的優(yōu)秀品質(zhì)引領(lǐng)企業(yè)風(fēng)尚,充分發(fā)揮先進(jìn)的骨干和帶頭作用。希望今天受到表彰的先進(jìn)個(gè)人,倍加珍惜榮譽(yù)、戒驕戒躁,發(fā)揚(yáng)成績、再接再厲,爭取做到評(píng)一次先進(jìn)、當(dāng)一輩子楷模,真正成為本單位的一面旗幟。用自己的先進(jìn)思想、良好作風(fēng),教育員工、感染員工、引導(dǎo)員工,激發(fā)全礦廣大干部員工的工作熱情和積極性,共同為建設(shè)我們美好的家園灑汗水、獻(xiàn)才智、作貢獻(xiàn)。

  同志們,新的一年孕育著新的希望,新的征程將譜寫新的輝煌。讓我們以與時(shí)俱進(jìn)的思想觀念,高昂飽滿的精神狀態(tài),團(tuán)結(jié)和諧的干事氛圍,務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng),全面推動(dòng)我礦的各項(xiàng)工作邁上新臺(tái)階,創(chuàng)造輝煌!

  最后,給同志們拜個(gè)早年,祝大家新春愉快,身體健康,合家歡樂!謝謝大家!

  公司領(lǐng)導(dǎo)在優(yōu)秀員工表彰大會(huì)上的講話篇3

  員工朋友們:

  大家好! 今天,我們?cè)谶@里隆重集會(huì),表彰先進(jìn),樹立榜樣,并舉行“奏和諧樂章 展員工風(fēng)采”主題文藝晚會(huì),以此來歡慶五一國際勞動(dòng)節(jié)、喜迎五四青年節(jié),豐富員工業(yè)余文化生活,營造和諧氛圍,激發(fā)員工愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)拼搏的熱情。首先,我代表公司經(jīng)營班子,向辛勤工作在各自崗位的全體員工表示衷心的感謝和節(jié)日的問候!

  公司首次開展了績效考核工作,歷時(shí)一個(gè)月,采取自評(píng)與上級(jí)主管考核評(píng)價(jià)的方式,通過對(duì)工作態(tài)度、工作業(yè)績、年度獎(jiǎng)懲等內(nèi)容的綜合評(píng)定,549名在崗的一線員工和基層管理、專業(yè)級(jí)員工中,共有66名員工脫穎而出,其中,陳微文等18位員工被授予公司“優(yōu)秀員工”榮譽(yù)稱號(hào),張永云等48位員工被授予公司“先進(jìn)員工”榮譽(yù)稱號(hào),在這里,我代表公司經(jīng)營班子,向獲獎(jiǎng)員工表示熱烈的祝賀,向支持你們工作的家屬們表示衷心的感謝,同時(shí),對(duì)你們?cè)谶^去一年里為公司生產(chǎn)發(fā)展做出的突出貢獻(xiàn)致以崇高的敬意!

  磷肥行業(yè)發(fā)展形勢(shì)嚴(yán)峻,但是,公司在以吳向東總經(jīng)理為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下,全體員工兢兢業(yè)業(yè),克服諸多困難,取得了可喜的成績:在生產(chǎn)方面,自2月份硫酸更換鍋爐順利開車后,硫酸、磷酸、磷銨主裝置均穩(wěn)步運(yùn)行。8、9月份磷酸二銨月產(chǎn)量突破5萬噸,9月份磷酸月產(chǎn)量創(chuàng)歷史新高,并達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo)。4月份氟硅酸鈉廠投料試生產(chǎn),產(chǎn)品均達(dá)到優(yōu)等品標(biāo)準(zhǔn)。12月29日,磷酸二銨完成年度生產(chǎn)50.05萬噸,提前兩天圓滿完成公司年度生產(chǎn)目標(biāo)50萬噸任務(wù)。其中年度硫酸完成60.94萬噸,稀磷酸完成23.61萬噸。在企業(yè)管理方面,3月,公司啟動(dòng)了質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全一體化貫標(biāo)工作;11月,分別以93.05分的好成績順利通過了“危險(xiǎn)化學(xué)品安全標(biāo)準(zhǔn)化”驗(yàn)收,以89分的好成績圓滿完成了清潔生產(chǎn)審核。 這些成績的取得離不開全體員工的共同努力,尤其離不開今天參加表彰的優(yōu)秀員工及先進(jìn)員工,他們中既有愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的老員工,又有激情四射、充滿活力的后起之秀;他們中有管理創(chuàng)新、溝通協(xié)調(diào)的高手,又有工藝改造、技術(shù)攻關(guān)的大師;既有沖鋒在前的管理干部,又有在平凡崗位上默默付出和奮斗著的一線員工。雖然崗位不同,職責(zé)有別,但他們都在用自己的實(shí)際行動(dòng)詮釋著對(duì)工作的無限熱忱。在這里,我為公司能有這些優(yōu)秀的員工感到驕傲和自豪,正是由于你們優(yōu)秀的表現(xiàn),才有了公司越來越好的今天。我希望所有的員工都以他們?yōu)榘駱?,向他們學(xué)習(xí),勤奮、努力、踏實(shí)地工作,盡職盡責(zé),在自己的崗位上做出更大的貢獻(xiàn)。

  針對(duì)績效考核結(jié)果及績效考核工作,我談以下幾點(diǎn)意見。

  一是充分發(fā)揮績效考核的導(dǎo)向作用??冃Э己说膶?dǎo)向作用體現(xiàn)在兩個(gè)方面。一方面,公司確定的各項(xiàng)決策和工作部署通過績效考核這根“指揮棒”分解到各廠、部門,落實(shí)到每一位員工、體現(xiàn)到工作中,讓每位員工都明確自己的職能;另一方面在公司范圍內(nèi)努力形成“想干事的有機(jī)會(huì)、會(huì)干事能干事的有舞臺(tái)、干成事的有地位、不干事的受責(zé)備”的良好氛圍,營造公開、平等、競爭、有序的環(huán)境,促進(jìn)全體員工自我激勵(lì)、自我加壓、自我成長,推動(dòng)員工隊(duì)伍建設(shè)。

  二是結(jié)合公司一體化管理體系,科學(xué)、合理的設(shè)定績效考核目標(biāo)值,并持續(xù)改進(jìn)績效評(píng)價(jià)和考核方法,采取適宜的考核方法,建立和完善符合公司實(shí)際的績效考核體系,力求使考核更為科學(xué)、合理、公平、公正,并客觀、真實(shí)、全面地反映了工作業(yè)績,并對(duì)考核全過程實(shí)施監(jiān)督。

  三是針對(duì)不同的崗位、不同部門,考核的側(cè)重點(diǎn)應(yīng)有所不同。對(duì)本身有任務(wù)指標(biāo)、能量化考核的工作要堅(jiān)持做到量化;對(duì)沒有具體指標(biāo)但非常重要的工作,有可能量化的也要盡量量化;難以量化的,則應(yīng)對(duì)工作對(duì)象進(jìn)行民主測評(píng),重點(diǎn)考核工作對(duì)象的滿意度,將抽象變?yōu)榫唧w。要堅(jiān)持平時(shí)考核與集中考核相結(jié)合,在注重結(jié)果的同時(shí),也要注重工作的過程、工作的規(guī)律和工作的長遠(yuǎn)影響,增強(qiáng)考核工作的客觀性、操作性。

  四是大力開展優(yōu)秀及先進(jìn)員工事跡宣傳活動(dòng),通過會(huì)議、局域網(wǎng)、“云磷”報(bào)專刊等多種途徑,積極關(guān)注并大力宣傳先進(jìn)事跡,引導(dǎo)和鼓勵(lì)全體員工以優(yōu)秀及先進(jìn)員工為榜樣,查找自身不足,積極整改,增強(qiáng)工作責(zé)任感和緊迫感,在實(shí)際工作中找準(zhǔn)自己的目標(biāo),更好地履行職責(zé),做出更好的成績。

  各位員工,在內(nèi)、外不利因素影響下,仍是公司生產(chǎn)經(jīng)營面臨困難和考驗(yàn)的一年,我們將以磷銨55萬噸生產(chǎn)任務(wù)為目標(biāo),以“團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),精益求精”為指導(dǎo)思想,以“挖掘產(chǎn)能、降低消耗、控制成本”為手段,認(rèn)清形勢(shì),堅(jiān)定信心,進(jìn)一步挖掘內(nèi)部潛力,降低運(yùn)營費(fèi)用,努力提升公司盈利能力;希望獲得表彰的員工戒驕戒躁,繼續(xù)努力。

  員工朋友們,作為三環(huán)中化的一名新成員,我將和大家一起,心往一處想,勁往一處使,共同創(chuàng)造三環(huán)中化美好的明天。

  最后,再次向獲得表彰的66位員工表示祝賀。

 
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