教師素質教育工作計劃
不斷提高老師的工作水平和能力,使所有老師都能做到用愛心去塑造、用真性去感化、用榜樣去激勵、用人格去熏陶,將敬業(yè)奉獻落到實處。這里給大家分享一些關于教師素質教育工作計劃10篇,供大家參考。
教師素質教育工作計劃篇1
一、指導思想
深入貫徹落實國家和省中長期教育規(guī)劃綱要,以培養(yǎng)造就高素質專業(yè)化教師隊伍為戰(zhàn)略目標,以提高教師師德素養(yǎng)和業(yè)務水平為核心,以提升培訓質量為主線,以全縣集中培訓和校本研訓為支撐,創(chuàng)新培訓模式,優(yōu)化培訓內容,全面提升中小學教師隊伍的整體素質和專業(yè)化水平,為實現我縣教育內涵發(fā)展提升和全面提高教育教學質量提供強有力的智力支持。
二、實施原則
1.提升素質。堅持服務于中小學教育,服務于學生有效學習,遵循教育規(guī)律和學生身心發(fā)展規(guī)律,以“關心每個學生,促進每個學生主動地、生動活潑地發(fā)展”為宗旨,不斷提高教師的師德水平和綜合素養(yǎng),著力解決學生學習和教師教學中的現實問題。
2.突出骨干。堅持服務教育均衡發(fā)展大局,緊密結合我縣教師隊伍建設,以實施“骨干教師素質提升工程”和“青年教師專業(yè)發(fā)展工程”為抓手,充分發(fā)揮骨干示范引領作用。
3.按需施訓。堅持需求導向,加強需求調研,針對不同類別、層次、崗位教師的需求,科學設計培訓課程,豐富和優(yōu)化培訓內容,創(chuàng)新培訓模式,通過集中培訓、遠程培訓、校本研訓、課例研究、送培送教等多種方式,促進理論學習與崗位實踐和行動研究的緊密結合,不斷提高教師培訓的針對性和實效性。
4.提高質量。堅持質量為重,加強制度建設和機制創(chuàng)新,提升培訓內涵,促進教師培訓可持續(xù)發(fā)展。
三、總體目標
以縣級培訓為主體,以校本研訓為基礎,以集中培訓、遠程培訓、讀書活動、課例研究、送培送教、高級研修等為主要方式,突出師德素養(yǎng)、現代教育技術和課例研究,聚焦“提高教師有效教學能力,促進學生有效學習”,有計劃地對教師進行分類分層分崗按需施訓,使廣大教師的師德水平與綜合素養(yǎng)進一步提升,專業(yè)知識與專業(yè)技能進一步更新,實踐與應用能力進一步發(fā)展,教育教學質量明顯提高。
四、主要任務
教師專業(yè)素質提升三年計劃期間,我縣中小學(幼兒園)教師培訓主要包括青年教師、骨干教師、薄弱學科教師和全員培訓。
1.青年教師專業(yè)發(fā)展培訓。分期分批對近五年來參加工作的青年教師進行通識知識、學科知識、專業(yè)素養(yǎng)等方面的培訓和開展“我說我的成長故事”等活動,促進青年教師提高業(yè)務能力,形成鮮明的教學風格和特點,使之成為我縣名優(yōu)師的后備梯隊。
2.骨干教師素質提升培訓。以學科教學最新動態(tài)與發(fā)展趨勢、課堂教學問題與對策、學生學習發(fā)展與評價、修訂版學科課程標準與有效教學、教育教學研究與教師專業(yè)發(fā)展、校本研修設計與實施為重點內容,幫助骨干教師總結教育教學經驗,探索教育教學規(guī)律,進一步提升教育教學能力、教研能力、培訓和指導青年教師的能力,在推進素質教育和教師全員培訓中發(fā)揮引領示范作用。
3.薄弱學科教師培訓。重點對英語、音樂、美術、心理健康、信息技術等薄弱學科專兼職教師的專業(yè)素養(yǎng)、學科知識、基本技能等方面的進行強化訓練,盡快提高這部分學科教師的綜合素質。
4.全員培訓。按照實施素質教育,深化課程改革,規(guī)范辦學行為的要求,遵循學生身心發(fā)展規(guī)律和教師成長規(guī)律,以提高在職教師教學實施能力為目標,分專題分年度進行師德和業(yè)務培訓。
(1)師德培訓
模塊一:職業(yè)道德規(guī)范教育。重點提高教師職業(yè)理想和踐行師德能力;
模塊二:法律法規(guī)教育。提高教師法制素養(yǎng)和依法履行職責水平;
模塊三:學校安全教育。提高教師安全意識和保護學生安全技能;
模塊四:心理健康教育。提高教師身心健康和關心學生心理健康能力。
(2)業(yè)務培訓
專題一:有效學習內容。主要包括現代知識觀與學生能力培養(yǎng)、學科教學最新動態(tài)與發(fā)展趨勢、修訂版課程標準與學習內容要點、修訂版教材分析與學科教學知識構建、學科學習內容疑難問題分析與解決。
專題二:有效學習指導。主要包括現代學習理論與因材施教、學習心理與學生學習特點、學習設計與學習方式、學科學習策略與有效學習指導、學科學法指導問題診斷與解決。
專題三:有效教學模式?,F代教學理論與學生為本、有效教學與教學模式選擇、學科教學模式有效應用典型案例研修。
專題四:有效學習評價。學習質量觀與學生全面發(fā)展、學習評價理論與應用、發(fā)展性評價與學習評價工具、課堂學習與過程評價技能、學科學習評價問題診斷與解決。
專題五:有效教學研究。學生有效學習與教師專業(yè)發(fā)展、學習指導與敘事研究、學科課堂學習、學習評價與行動研究、校本教學研修問題與指導。
專題六:課例研究。課例報告的內涵、要素、類型、好的課例報告的特征、如何開展課例研究、課例研究的價值等。
(3)現代教育技術應用與學科整合培訓
加強對現代教育技術的培訓,促進現代信息技術與學科教學有效整合,提高教師在教育教學中有效應用現代教育技術的能力和水平,提高課堂教學有效性。
五、培訓模式
采取遠程培訓、集中培訓、校本研訓、名師講學、外派研修、讀書計劃等多種有效途徑進行教師培訓。
1.遠程培訓。通過與中國教育干部培訓網、中小學教師繼續(xù)教育網和山東省教師教育網合作,采用分校、分學段、分學科組建網絡班級的方法,教師平時在線學習,采取課程學習、在線答疑、互動交流和資源服務等方式,進行培訓專題的自主學習和在線研討活動,充分利用上層優(yōu)質資源重點解決專業(yè)引領、問題指導、交流展示等問題。
2.集中培訓。以學期中組織為主,寒暑假或雙休日組織為輔,主要是配合遠程研修對重點專題內容的進行培訓、交流研討和問題指導。集中培訓可采取以賽代訓,以研代訓,研訓結合,研訓一體,案例分析討論式的培訓模式,各科室、各學科每年都要根據重點項目和職責分工,制定出詳細的培訓計劃,并認真按計劃組織實施,凡未列入培訓計劃的培訓項目原則上不能舉行,切實減少培訓的隨意性和盲目性。
3.校本研訓。在學校組織下,分學段、分學科進行技能訓練和崗位實踐等研修活動,把遠程研修、集中培訓的內容內化吸收并應用到課堂,從而提高課堂教學效率。各學校在排課時,每周要為每個學科的教師留出半天無課時間,以方便各學科開展校本研訓活動。4.讀書活動。做到研讀教育理論書、精讀業(yè)務書、選讀興趣書。每年縣教育局推薦一本必讀書籍,教師選讀2—3本自選書籍。在認真讀書的同時,以筆記、讀書日志等形式撰寫讀書心得。為了檢驗學習成效,促進讀書活動扎實開展和學習成果及時轉化,縣教育局把必讀書籍相關知識納入專業(yè)知識測試,并積極舉辦“對我影響最深的一本書”主題征文、讀書心得評比和“我的教育理想與信念”演講比賽活動,讓大家學有榜樣,趕有目標。
5.送培送教。基于學科、巡回送教的方式,以學科教研員牽頭,每個學科組建1-2個“名師宣講團”,每學期定期到農村學校“送培送教”,開展集中答疑、示范教學、課例研修、同課異構和交流研討等活動,每學科每學期到每個鎮(zhèn)、街道、園區(qū)開展送培送教活動不少于1次,宣講團成員可不定期進行補充和調整。
6.課例研究。分學科組建縣級課例研究團隊,骨干引領、全員參與,大面積開展課例研究活動,通過優(yōu)秀課例評選等形式,促使教師聚焦課堂、聚焦學科,促進學科教學內容知識的發(fā)展。
7.高級研修。每年選派一定數量的骨干教師利用暑假時間到北師大、華東師大等名校進行高級研修,開拓視野,汲取先進教育教學經驗,提高教育教學水平,努力打造一支師德高尚、理論水平過硬、教學水平一流的名優(yōu)師團隊。
六、管理考核
(一)加強組織領導。教育局成立中小學教師專業(yè)成長領導小組,加強對該項工作的領導、組織、指導、協調和管理。各鎮(zhèn)(街道)和各學校也要成立相應的機構,結合本單位實際,制訂培訓計劃和規(guī)章制度,確保教師專業(yè)成長工作有序、有效。各鎮(zhèn)(街道、園區(qū))教管辦主任和學校校長是本單位教師專業(yè)成長的第一責任人,具體負責本單位的教師專業(yè)成長工作。
(二)確保經費投入。各單位要把教師培訓經費作為全年財務預算的重要部分,確保每年用于教師專業(yè)成長的經費不低于全年經費的5%,積極為教師參加各級培訓創(chuàng)造必要的條件。
(三)健全管理制度。堅持過程性考核與終結性考核并重,訓中以過程參與效度為考核重點,訓后以組織統一測試為重點,堅持每年暑假組織一次教師專業(yè)知識集中測試。堅持中小學校長為中小學教師培訓工作第一責任人制度,中小學教師培訓工作納入教育綜合督導、重點工作績效考核,并與“第一責任人”考核掛鉤;建立中小學教師《繼續(xù)教育證書》簽證制度,每年對教師的校本研修、讀書活動、教研科研、各類專題培訓及專業(yè)知識測試等情況進行綜合考核,對不同層次的教師規(guī)定不同標準的學分要求,并作為評優(yōu)或晉級必要條件;完善教師培訓檔案管理制度,各學校要設立專人管理培訓檔案,及時記錄、收集、整理培訓資料并分類歸檔,做到各類文件、培訓資料、圖片音像資料齊全。積極探索創(chuàng)新培訓檔案制度,建立和完善培訓檔案管理信息化體系,逐步實現教師培訓管理信息化、制度化。
教師素質教育工作計劃篇2
作為一名新教師,在第一年的工作中就要開始一系列的工作,我決定認真完成校里對新教師的各項培訓,同時也本著對學生負責、對工作負責、對自己負責的原則擬訂本學期個人工作計劃。
一、提高自身的業(yè)務水平
認真閱讀"二期課改"的內容,結合自己的教學風格,更新教學理念,確立三維目標."二期課改"注重的是對學生進行人文素質的培養(yǎng)和教育,這就要求我們在平時的教學過程中,充分利用教材的科學特性,在創(chuàng)新理念的引領下,切實地解決其中出現的各種矛盾,我們的學習就是在不斷地解決各種矛盾,只有做到運籌帷幄,我們才能正確把握教學方向.
積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。博覽群書認真閱讀《中學體育與健身課程標準》,多看有關體育教學的書籍,來不斷擴寬知識面,為教學內容注入新鮮血液。
二、提高教學質量
要提高教學質量,關鍵是上好課。為了上好課,首先要備好課。認真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,了解教材的結構,重點與難點。了解學生原有的知識技能,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防措施??紤]教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。其次是課堂上的情況,組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩(wěn)定性,同時,激發(fā)學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服以往教學中存在的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發(fā)學生學習的興趣。
三、堅持參加區(qū)新教師的繼續(xù)教育學習
新課程的實施,迫切要求廣大教師加強學習、進修,盡快提高專業(yè)化水平。要想與時俱進,與新課程共同成長,就得堅持參加教師繼續(xù)教育學習,以主人翁的心態(tài)投入到課程改革的浪潮中。
四、自身努力方向
1、加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養(yǎng)。
2、對差生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。
3、加強守紀方面的教育,使學生在課堂上集中注意力學習。
4、利用各種方法,訓練學生提高、集中注意力。
5、在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。
教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發(fā)展,時代在前進,學生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發(fā)現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發(fā)現其規(guī)律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。
以上就是我對自己在一年內的工作計劃,也許有些不完善,但我始終堅信愛的奉獻終究會收到累累碩果,也會永遠記住自己的使命,為教育事業(yè)不懈努力!
教師素質教育工作計劃篇3
隨著新課程理念的不斷提升,對教師的理論素養(yǎng)、專業(yè)素質及教育教學觀念提出了更高更新的要求。作為一名小學數學教師,我們就應該能夠做到主動學習、成為新型的專業(yè)化教師,符合時代的發(fā)展要求。一定要做到不斷地學習,不斷地提高自身的科學文化素養(yǎng)。于是,我針對自己的特點制定了個人本年度的專業(yè)發(fā)展規(guī)劃:
1、學高為范,育人先律己
首先要提高自己的政治思想素質。教師的政治取向、道德素質、教育觀、世界觀和人生觀對學生的直接影響。“學高為師,身正為范”,引導學生樹立各種正確的觀念。吸取他人先進的教育教學經驗,了解現代教育教學的新理念。學習現代教育教學理論,學習新課程標準,根據學生的實際情況組織教學。盡量做到面向全體學生,因材施教,讓每個學生真正成為學習的主人。
2、促進個人專業(yè)發(fā)展,確立教學新理念
經過這學期的教學實踐,我積累了一些寶貴的經驗。平時積極主動參加學校組織的教學研究活動。而且自學并總結了專業(yè)化筆記;在全校組織的鋼筆字書法大賽中,獲得了較好的名次。在專業(yè)教學課題探究中,題目是《研究提高學生的計算能力》。在課堂實施中,我時刻注意調動學生的學習積極性,創(chuàng)設民主、平等、和諧,充滿濃濃興趣的課堂環(huán)境。允許學生犯錯誤,使學生在不斷的錯誤中總結經驗和教訓。并大大提高了學生的計算能力。多給學生一些表現的機會,培養(yǎng)學生自主學習的能力。后的教學工作中還需不斷地改變策略,以便達到更好的教學效果。
3、學習和發(fā)展的內容和途徑是全方位的。
今天是一個開放的信息社會,信息的渠道非常廣泛,還包括社會考察、網絡學習、課題研究。觀摩外校的學習,學術討論、實踐行動研究等。此外,學習內容也不僅僅局限于教材和教學法,而應該是更廣泛的知識領域。要讓自己真正做到“給學生一碗水,自己要有一桶水的能力”
本學期,我擔任小學五年級的數學教學工作。一學期來,我自始至終以認真、嚴謹的治學態(tài)度,勤懇、堅持不懈的精神從事教學工作。我以一個母親的身份去愛我的學生。孩子的心是純潔的,她們能體會到你給予他們真誠、嚴格的愛。
厚愛差生,我真正做到以情動人:首先做到“真誠”二字,即我在學生面前不敢有絲毫虛偽與欺哄,做到言出必行;其次做到“接受”,即能感受差生在學習過程中的各種心理表現和看法,如對學習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠,錯誤的想法和指責等,信任中差生,鼓勵他們自由討論。最后做到“理解”二字,即通過學生的眼睛看事物。由于我能善意理解他們,高興地接受他們,因此促進了中差生不同程度的進步和發(fā)展。
其次,認真制定教學計劃,注重研究教學理論,認真?zhèn)湔n和教學,積極參加科組活動和備課組活動,上好公開課,并能經常聽各老師的課,從中吸取教學經驗,取長補短,提高自己的教學的業(yè)務水平。每節(jié)課都以的精神狀態(tài)站在教壇,以和藹、輕松、認真的形象去面對學生。按照小學數學教學大綱進行施教,讓學生掌握好學科知識。還注意以德為本,結合現實生活中的現象層層善誘,多方面、多角度去培養(yǎng)現實良好的品德和高尚的人格。
教育是愛心事業(yè),為培養(yǎng)高素質的下一代,本人時刻從現實身心健康,根據學生的個性特點去點拔引導,對于個別差生,利用課間多次傾談,鼓勵其確立正確的學習態(tài)度,積極面對人生,而對優(yōu)生,教育其戒驕戒躁努力向上,再接再厲,再創(chuàng)佳績。通過現實生活中的典范,讓學生樹立自覺地從德、智、體、美、勞全方面去發(fā)展自己的觀念,樹立崇高遠大的理想。
在以后的教學工作中,要不斷總結經驗,力求提高自己的教學水平,還要多下功夫加強對個別差生的輔導,相信一切問題都會迎刃而解,我也相信有耕耘總會有收獲!
教師素質教育工作計劃篇4
一、指導思想
以教育科研為龍頭,以課程改革為基本依托,以課堂教學為突破口,以管理評價改革為保障,進一步提高服務意識、質量意識、科研意識,致力于推進全鎮(zhèn)小學教學改革,推進素質教育的突破性進展,促進自身教育教學質量的提高。
二、工作任務
(一)、加強學習,提高自身素養(yǎng)。
1、加強理論學習。充分學大精神,認真貫徹黨的教育方針,學習各級教育行政部門的有關文件,學習教育教學理論,學習各地先進經驗。利用網絡媒體及手中的報刊雜志、業(yè)務專著,認真加強學習、研究,及時掌握所負責學科教學發(fā)展的動態(tài)和趨勢,時刻站在學科教研領域的前沿陣地。
2、練好五項基本功。一練“三筆一話”基本功,二練駕馭大綱(課程標準)和教材的基本功,三練指導教學工作計劃的基本功,四練指導課堂教學的基本功,五練掌握、運用現代教育信息技術的基本功。
(二)加強師德建設,樹立現代主體教育思想。
2、落實個人業(yè)務工作計劃,關注教師專業(yè)化發(fā)展。進行分層次落實培養(yǎng)計劃,在新學期初,我要對照個人三年發(fā)展規(guī)劃,認真制定工作計劃,并像領導班子帶頭人匯報新學年的各項工作目標,求真務實,真抓實干,把個人的日常工作落實。
(三)、推進課改,提高課堂教學效率。
1、加強一年級課改研究和實驗工作。經常性地深入課堂對學生進行調研、指導,并收集一年級課改實驗教師碰到的疑難和問題,組織教師進行研究解決,及時為實驗教師排憂解難,不斷總結經驗,切實提高實驗質量;要求一年級實驗教師學期內要完成“三個一”(寫一篇自己最滿意的教學設計,上一節(jié)校內課改研究課,寫一篇課改實驗學期工作總結)。
2、用先進理念指導課堂教學改革活動。積極深入課堂聽課、評課,引導教師繼續(xù)實踐“一主”“兩式”“三維”“四以”“五讓”的教育理念。
3、指導開展好“教學質量月”活動。制訂切實可行的計劃,繼續(xù)圍繞“學、看、做、寫”,認真指導班級開展好各項活動。
(四)、加大科研,推動教育創(chuàng)新。
1、樹立正確的教育科研觀。通過會議、培訓、研討活動和課堂教學觀摩,讓自己進一步明白:提高教育教學質量,不能只憑“熱情拼搏”,不能僅靠“時間汗水”,要研究、掌握教育教學規(guī)律,運用更好的方法途徑抓教育教學,收到事半功倍的效果。促使自身將科研認識上升到科研為教育決策科學化服務、為學校發(fā)展提供目標導向和動力支持服務、。
2、完善制度,營造科研活動的良好氛圍。協助領導修訂好《---中心校關于教育科研工作的若干規(guī)定》,建立鼓勵教師參與科研的制度,引導學校、教師積極開展教育科研研討與實踐活動,營造校校重科研、人人做實驗、處處有科研活動的良好氛圍。
3、帶頭參與,抓好課題、專題研究。認真抓好本人作為課題負責人申報立項的區(qū)級子課題《小學語文探究性閱讀教學策略的研究》和市級重點課題《農村小學語文探究性閱讀教學的研究與實踐》的研究、實驗工作。同時,加強各校申報的各級課題管理,指導開展實驗研究,整理研究資料,寫好階段總結,保證按時結題,推廣科研成果。加大校本課題研究的力度,指導各校結合教育教學的實際開展專題研究。
(五)、夯實常規(guī),規(guī)范教學工作。
1、抓好教學常規(guī)檢查,加強教學動態(tài)管理。認真抓好教學常規(guī)檢查,全期普檢不少于三次,抽檢每月不少于一次,并及時進行總結反饋。平時深入學校,除了做好調研指導、聽課評課外,繼續(xù)認真抓好“六檢查”。
2、抓好聽課、評課活動。經常必性地深入課堂聽課、評課,全期聽課不少于40節(jié),參與評課、專題研究活動不少于15次。
3、抓好考試質量分析,加強教學質量監(jiān)控。認真做好平時的單元檢測,做到嚴考嚴改,并認真做好檢測質量分析,不斷反思和調整自己的教學工作;抓好學校、班科期中、期末試的質量分析,對教學情況進行全面總結,不斷加強教學動態(tài)管理。有計劃地對部分學校、班級、學科的單元檢測、期中、期末考試的質量分析進行抽查。
教師素質教育工作計劃篇5
為了認真貫徹落實學校的工作計劃,使本學期的各方面工作能夠更好的開展,本人結合自身的實際情況,特制定以下工作計劃。
一、思想政治方面
1、加強政治理論學習,提高自身素質
認真學習黨的路線、方針和政策,保持正確的思想政治方向。關心國家大事,經常和老師們共同探討學習體會,提高自己的思想政治覺悟。熱愛自己的事業(yè),關心愛護每一個學生,讓學生把學校看成一個溫暖的大家庭,對學生一視同仁,一切從學生的實際出發(fā),讓每一個學生在學校中都能健康快樂的成長。
2、加強學習交流,提高師德修養(yǎng)
本學期,我將通過網絡、刊物等渠道,搜集名師的事跡材料,認真學習體會他人優(yōu)秀的教育經驗,在名師的引領下,進一步用愛心、耐心去呵護每一顆幼小的心靈。在班級工作中如有不懂的地方,及時虛心的向周圍的老師請教。時刻注意自己的言談舉止,嚴格要求自己,做到言傳身教、為人師表。
二、教育教學方面
1、認真學習教育教學理論
二十一世紀是信息時代,科技知識不斷更新,新的理念不斷涌現,學習成為我們現代社會生活的重要方式之一。教師從事著教書育人的重要工作,更需要不斷學習。在工作中,我會繼續(xù)認真學習教育教學理論,認真研究課程標準,研究學法和教法,研究教材重點與難點,做到理論指導實踐,實踐充實理論,把一些好的教育教學理論方法運用到具體實踐中。認真貫徹國家基礎教育工作會議的精神,以基礎教育課程改革為契機,全面推進素質教育,深化教育改革。以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和實踐能力為重點,深化課堂教學改革。
2、努力提高學生成績
要提高學習成績,學困生是關鍵,我準備根據具體情況,有針對性地采取多種方式幫助、提高學困生的學習成績。
3、充分發(fā)揮家長的作用
多與家長溝通,與家長建立良好的關系,認真聽取家長的意見或建議,滿足家長的合理需求,努力縮短家長和老師之間的距離。充分調動家長的積極性,使他們成為學校教育的堅實后盾。
4、常規(guī)業(yè)務方面
力爭按時完成各項任務,認真?zhèn)湔n,為40分鐘的課堂教學做充分準備。認真上好每一堂課,課后及時認真反思教學中的得與失,以便在今后的教學中揚長避短。
5、自主學習,開闊視野。
積極參加學校組織的各項培訓、學習,并做好學習記錄。課余時間多閱讀些教育教學刊物,摘錄些對自身工作、學習等有益處的篇章段落,積極參加學校組織的教育教研活動。平時多讀書,多看報,不斷充實自我,提高自身素質和水平。利用網絡媒體、報刊雜志、業(yè)務專著等,加強學習、研究,及時掌握所教學科教學發(fā)展的動態(tài)和趨勢。
總之,我要處處嚴格要求自己,努力提高自己,為更好地完成教育教學工作而努力。
教師素質教育工作計劃篇6
本學期,為貫徹落實國家教育部新的課計劃,發(fā)揮重點中學的示范輻射作用,省常中在高一年級開設了研究型課題,積極開展研究性學習活動,并在全校倡導自主學習氛圍(同學們表現出了濃厚的興趣和高漲的積極性。)我們的基本做法是:
一、加強學習,統一認識,提高貫徹落實新課題計劃的自覺性。國家新課題計劃中的重要一項就是在高一年級中開設研究型課題。為什么要開設這一課程又如何開設這一課程?學校組織大家認真學習相關理論及其他省市經驗,逐步形成幾點共識:
第一,實施以創(chuàng)新精神和實踐能力為重點的素質教育,基本的指導思想是要以學生發(fā)展為本,因而一個重要的著眼點是要改變學生的學習方式。也就是改變學生在原有的教育、教學條件下所形成的哪種偏重于記憶和理解、立足于接受教師知識傳授的學習方式,代之以一種主動探求知識并重視解決實際問題的積極的自主的學習方式,而研究性學習正是這種學習方式的最佳體現。
第二,研究性學習有益于各學科知識之間的有機聯系,有益于知識和能力的遷移和發(fā)展。研究性學習活動以某一特定任務的完成為目標,活動的并開展需要將各種有關知識相互交融并統一在具體的任務中,檢驗并發(fā)展學生的多種能力,即發(fā)展、創(chuàng)新的意識和實踐的能力;獨立思考和獨立完成任務的能力;人際交往的能力,語言表達的能力;團結、協作的能力;搜集信息并進行分析、綜合的能力。
第三,在研究型課題的建設和實踐中,在研究性學習活動的開展過程中,將促使教師轉變原有的課程教學觀、學生觀,尋找到培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力的途徑和方法,進而在各科教學中推進素質教育。
二、理清工作思路,制定實施方案,按計劃有步驟地開展研究性學習活動。根據學校的實際情況和循序漸進的原則,學校對研究型課題的開設明確了"先從主題式的課題研究學習入手,再發(fā)展到各種形式并存;先從活動課突破,再向選修課、必修課拓展"的工作思路,并據此制定了詳實的實施方案。該方案由四部分組成:
(一)實施時間:分二個階段進行,每一階段集中三天時間共42課時。
(二)操作流程:學生聽取動員報告及方法指導-→確定研究課題,學生自由組成課題小組-→各課題組選舉組長,共同設計課題實施方案-→確定指導老師修改實施方案-→各小組實施方案,導師指導,臨控過程-→形成個人總結及課題研究成果報告-→小組評價、導師評價→學校評審,年級舉辦報告會。
(三)具體要求:主要包括①關于課題的確立②關于課題小組的組成③關于課題實施方案的擬定④關于指導老師的確定⑤關于實施過程的記錄⑥關于課題研究成果報告的撰寫⑦關于小組評價、指導老師評價的辦法⑧關于學校評審的辦法與規(guī)定。四、排出行事歷,對一學期研究性學習活動的進程作出具體的時間安排。
三、明確職責,分工協作。加強對研究性學習活動過程的動態(tài)管理,防止走過場和形式主義。研究性學習活動有很活的開放性和分散性,整個高一年級共有88年研究小組,活動過程經歷大半個學期,活動地點涉及校內校外,因此,加強對這一活動的全程管理顯得尤為重要。早在活動方案實施之前,學校就召集各方有關人員進行了認真的討論與研究,提出了明確的工作任務和職責,并建立了"校長--主管部門(教科室、教導處)--班主任--指導老師"四級管理網絡,要求指導老師對小組負責,班主任對班級負責,校長、主管部門對整個活動負責。以保證研究性學習活動扎扎實實有序開展下去。
教師素質教育工作計劃篇7
一、工作目標
以為指針,以為標準,從課堂教學改革、師資隊伍建設、學生法制教育和心理健康教育,特色教育研究等方面入手,以改進教學方法,全面發(fā)揮課堂教學的功能為總目標,進行多學科的教學實驗與研究,形成以課堂教學為主要途徑、以課外活動為輔助途徑、課內外相結合的教育教學體系,以促進學生個性和諧發(fā)展,實現全體學生的主動、生動的全面發(fā)展,從而全面推進素質教育,努力提高辦學質量。
二、基本內容
根據社會發(fā)展對素質的要求,從現實的條件和需要出發(fā),我國社會發(fā)展的需要,針對中學生身心發(fā)展的客觀規(guī)律,安排我校素質教育的基本內容:
1、組織廣大教師認真學習國家教育部頒布的,聯系思想實際和工作實際,展開討論,充分認識全面推進素質教育是我國教育思想和人才培養(yǎng)模式的重大變革,是當代社會發(fā)展和人發(fā)展的必然要求,同時也是提高國民素質、培養(yǎng)跨世紀人才的必然要求,端正每個教師的教育思想和教育觀念。
2、進一步加強師德師風建設,并把它作為師資隊伍建設的重點工作抓緊抓實。一方面學校在周五下午放學后的政治學習時間中,安排一定的師德
教育內容,并圍繞教育工作開展師德教育,寫出學習筆記,定期交流學習體會。幫助教師形成“愛事業(yè)”、“愛學?!?、“愛學生”的師魂,引導教師樹立正確的教育價值觀、質量觀和人才,增強教師教書育人、以身立教的社會使命感。
3、加強學生的思想品德教育,安全教育和紀律法制教育。由政教處制訂,統籌安排各項德育活動,調動各方面的德育力量。明確提出“校內無小事,事事都育人;校內無閑人,人人都育人”的口號,制定教書育人、活動育人、管理育人、服務育人、環(huán)境育人的各項措施,建立起“每月一主題”,“每日一刻鐘”德育活動制度,完善德育教育,廣播站、黑板報、宣傳窗、校長信箱等德育設施;健全政教處、教導處、總務處、班主任、團隊、少先隊、學生會等部門相互配合的德育工作管理體制。并加強學生的心理健康教育,不斷增強學生適應社會生活的能力。
4、切實改進課堂教學,提高教育效率。課堂教學是“減負”的關鍵,依據素質教育的要求,在新課程理論基礎上,建構新的課堂教學模式,其基本內容是:以教師為主導,以學生為主體,以新課程標準為主線,努力實現接受式學習與探
究式學習的最佳結合,實現學、思、習、行的整體優(yōu)化和學生素質的全面提高。要求教師改進教學方法,努力掌握現代化教育技術,提高業(yè)務素質,讓學生學習得扎實,學得快樂。
5、提高教科研的力度,組織骨干教師參與到學校教科研當中來,爭取每個教研組都有校本課題;1—2個課題在旗教研室立項。
6、推選課堂教學“限時制度”;即教師在課堂教學中做到精講多練,教師講課20以內;學生活動控制在20分鐘左右的學生練習時間。知識重點、難點及時消化,學生作業(yè)做到“堂堂清”,并盡可能地做到面批,提高練習實效。
7、加強與家庭、社會的密切配合,為學生成長創(chuàng)造良好環(huán)境,開辦家長學校,定期不定期召開家長會,全面宣傳黨的教育方針,宣傳正確的教育思想和方法,宣傳人才成長之路,宣傳學校教育教學改革路子。
8、教導處加強教學工作常規(guī)管理。要求教師使用教材做到“三準一活”:即對知識點的認識、重點的把握、訓練項目的掌握要準,組織教材和教法選擇要活;備課做到“三清四明”:即教師對學生的一般認知水平,了解學生的個體差異、預測學生學習中出現的問題要清,寫教案做到目的明確、難點明確、步驟明確、方法明確;上課做到
鮮明生動、嚴密系統、準確連貫。教導處對教師備課、上課、作進行不定期抽查和指導,以提高各環(huán)節(jié)的工作實效。
9、引導學生積極參加興趣小組活動。興趣活動課采用彈性課的形式,做到定時間、定內容、定要求、定人員,課課有教案,次次有記錄,人人有小結,做到內容要廣、參與面要寬、自愿選學、形式新穎、效果實大。并嚴格按活動計劃組織進行,在器材、時間、場地、師資等方面予以保證,以提高假日活動的教學質量,推進“特色教育”。
10 、豐富環(huán)境課程、強化環(huán)境課程的積極作用。學校教育要加大投入,繼續(xù)改善辦學條件,充分利用遠程教育資源和多媒體教室,優(yōu)化自然環(huán)境。同時強化校園文化建設,陶冶學生情操,優(yōu)化學校布局,凈化、綠化、美化校園;并努力創(chuàng)設和諧的生活環(huán)境,搞好人際關系。
教師素質教育工作計劃篇8
指導思想:
以國家重要思想和《中國教育改革與發(fā)展綱要》為指導,結合學校實際,堅持面向全體學生,以人為本求發(fā)展,以德治校創(chuàng)特色的辦學思想,采取夯實基礎抓雙基質量,豐富活動促個性特長的發(fā)展策略。在上級教育行政部門的關懷下,依靠全體師生,塑德藝雙馨的一代驕子,辦家長放心,社會滿意,國家信得過的市區(qū)名優(yōu)學校。
工作目標:
營造健康和諧的育人環(huán)境
校園文化建設
校園文化是學校全體成員所表現出來的共同的做事方式和處世態(tài)度,是人所共有的價值判斷、道德判斷,它不僅表現在認知方面,關鍵是它內在于人的情感和意志,對師生是一種柔性的“精神引領”,它會催生學校一棵蓬郁的生命之樹,健康成長。
學校的
六字校訓:博學修德達材
八字校風:文明勤奮健美和偕
時刻警訓,提示全校師生如校名一樣,為中華民族的'興旺而教,為中華民族的興旺而學。
倡導教學:求真,求實,求精,求新
引導學生:樂學,勤思,誠信,進取
以精誠,團結,務實,開拓的這樣一個領導集體帶領學校再鑄輝煌。
辦學條件建設
為更好的實施素質教育,完善學校的辦學條件適應并保證素質教育的健康發(fā)展,學校計劃:
1、東樓門窗的改造,防護欄的制作。
2、圖書室的建設和管理。
3、按標準裝備實驗室。
4、繼續(xù)抓好體音美器材的配備。
5、更有效的抓好新三室的使用和管理。
6、粉刷教學樓內外,樓梯兩側粘帖大理石面。
7、爭取為實驗班配備實物投影機,以方便教學。
繼續(xù)加強謀劃學校德育工作
學校德育工作以《中共中央關于加強和改進未成年人思想道德建設綱要》和《德育工作綱要》為指導,積極探索新時期德育工作的新方法,新途徑,創(chuàng)造德馨滿園、書香滿樓的育人格局。
目標:學生身心——健康和諧發(fā)展
學生素質——全面綜合提高
學生品德——做真人做實事
師德表現——學高為師,德高為范,愛生,敬業(yè)
教師素質教育工作計劃篇9
指導思想:
認真貫徹落實市教育局相關文件精神,實施素質教育,以對學生的健康成長高度負責的態(tài)度,全面貫徹黨的教育方針,依法治校,依法治教,爭創(chuàng)特色,強化管理,提升辦學水平和質量水平,辦好群眾滿意的學校。
具體要求:
(一)師資隊伍建設:
1、著重在師德、文化素養(yǎng)、教學技能和信息技術能力上下功夫;通過師德考核、班主任工作評議、一日常規(guī)檢查評比、校本培訓、信息技術能力的實踐運用等方面來提高師資隊伍整體水平。
2、加強領導班子建設,堅持例會制度,發(fā)揮例會制度的決策功能,各部門對本周工作情況進行總結,對下周工作進行安排和布置;班子成員分工明確,責任落實;每學期進行民主測評;要求班子成員深入課堂,聽課、評課,指導教學,了解、掌握教情、學情,在所任的教學中起到骨干示范作用。
3、堅持每周五全體教師會議,及時傳達和正確解釋各級教育主管部門和政府的各種政策,布置落實每周工作。
4、加強教師基本功訓練,為教師提供練兵和展示才能的機會,開展教師基本功比賽;積極參加市教師業(yè)務大練兵活動,爭取成績。
(二)狠抓常規(guī)管理:
1、嚴格制度管理,對照《中小學管理規(guī)范》和教師規(guī)范,依法治校,依法治教;加強對青年教師的培養(yǎng),通過學習教育,檢查考核和評優(yōu)評先,保證學校各項工作的正常、有序、規(guī)范進行。
2、堅持做好每月認真檢查工作,定期聽隨堂課、跟蹤課,進行指導評課;教導處做好學科單元測試分析驗收和綜合質量測評;開展校本培訓,針對提高課堂教學效益,精心設計作業(yè),單周進行語文、數學、英語的學習、研討、集體備課,雙周進行開課、評課活動;積極參加市教育局教師基本功比賽,認真實施市“十一五”立項課題研究工作,撰寫有質量的論文。
3、實施“三項規(guī)定”精神,結合校情,制定以靜為主的素質教育綜合活動計劃,做到內容、人員、時間、場地落實,對活動情況納入一日常規(guī)檢查內容,期末舉行成果展示,舉辦“各年級賽詩會”“優(yōu)秀作品展示”“集體健美操表演”等,并與學期考績掛鉤。
4、繼續(xù)做好科學、勞動和文體衛(wèi)生、體育、藝術學科的教學。認真上好每門課,迎接市教育局的綜合質量調研。衛(wèi)生工作有專人負責,每周進行個人衛(wèi)生檢查,每月一次衛(wèi)生知識講座,每期黑板報有專題衛(wèi)生知識宣傳角,每月評比衛(wèi)生先進班級;做好流行病的防控工作,建立流行病的報告制度。體育工作做到三認真,認真上好每堂課,做好廣播操和眼保健操,確保兩課兩操質量,提高學生身體素質;開展田徑運動培訓,提高學生的體育達標率,合格率與優(yōu)秀率。
高三年級是高中階段最重要的一個學年,為了搞好高三年級管理工作,完成學校以及各部門對高三年級制定的各項教育教學目標,根據本年級的實際情況,特制定本年級本學期工作計劃。
這屆高三共有4個班,高三文科班,63人;高三理科班,21人;高三補習班 15 人。高三體育班33人,共132人。這屆學生的總體狀況是學習基礎比較薄弱,學習習慣較差。發(fā)現大部分學生還沒有進入高三學習的狀態(tài),沒有緊張感,對自己的學習目標不明確,認識不到自己的現狀與將來,依然抱著應付的態(tài)度對待即將開始的高三學習。
一、教育工作:
1.強化三種意識——責任意識、目標意識和競爭意識。班主任要指導學生根據自己的學習現狀合理定位,明確自己的階段性目標、年度奮斗目標以及計劃和措施。班主任和任課教師要引導學生在學習上開展良性競爭,加強考前知識及心理指導工作,不斷擴大優(yōu)秀學生隊伍,并切實關心后進生,經常幫助他們不斷克服思想上和學習上的困難,從而促使他們走向成功。
2.強化班集體常規(guī)管理。高三年級不是特殊年級,班主任應抓實常規(guī),包括鍛煉、自習課、午休等的出勤與紀律,以及教室、宿舍等處的衛(wèi)生狀況。班主任要堅持兩手抓,一手抓常規(guī)管理,一手抓復習備考,且兩手都要硬,并充分發(fā)揮班團干部的模范作用,營造和諧、有序的學習氛圍,使學生養(yǎng)成良好的生活習慣,為教育教學提供舒適的硬環(huán)境。
3.強化思想教育管理。習會是班主任實施思想教育的主陣地,班主任應勤于觀察,積極研究對策,從“實、細、新、情”處入手,班會與例會的基礎上,通過誓師大會、主題班會,強化高三意識,引導學生進入高三學習狀態(tài);,激發(fā)學生斗志。充分發(fā)揮班主任骨干作用。
4.注重學生心理疏導。特別要加強本學期每次考試前后的指導,高三學生,心理壓力大,容易產生疲勞、焦慮、煩躁、自卑、過度興奮或過度緊張等心理狀況,班主任要與任課教師一起努力走進學生心靈,加強個體指導,關注弱勢群體,把握學生心理動向,適當組織課外活動,適時調整學生學習、生活的心態(tài)和興奮點,保持適度緊張,最大限度地提高教育教學效果。
5.重視協調三種關系。在年級組統一協調下,要處理好以下三種關系:第一、任課教師之間的關系。各科只有均衡發(fā)展,才有利于總分的提高。任課教師要克服本位主義傾向,確立全班、全校一盤棋意識,顧全大局,協調發(fā)展,全面提高。第二、師生之間的關系。班主任注重過程管理,廣泛聽取教師、學生的意見,搜集信息,以便及時了解情況,及時反饋,及時補救。第三、學校與家長的關系。班主任要加強與家長的溝通,使家長了解學生校內、外情況,配合學校及時、準確、動態(tài)地實施有效教育,特別是后進生,他們更需要同學的幫助、老師的關心、家長的理解和支持。
二、教學工作:
1.強化目標意識,精心制定教學計劃。認真研究、總結上屆高三的成功點,研究課標、考綱和近幾年高考試題,不斷搜集高考信息,把握考試動向和對學生能力方面的要求,然后根據新課程標準、教學內容、總課時數及學生學習實際,合理科學制定年度學科教學計劃、目標及措施。
2.深化課堂改革,提高課堂教學效益。高三階段的教學以復習、練習為主,加之學生學習負擔相對較重,各教師課堂教學中應更新教學理念,廢除“滿堂灌”,用科學的、符合學生心理特點及知識特征的方法指導學生學習,使學生在和諧、愉快的氣氛中學習,使他們參與學習的過程。各備課組的教學要防止一輪復習偏深、偏難,堅絕杜絕一輪松、二輪泛、三輪空的現象,要面向全體,注重基礎,循序漸進,教學中要提倡學生積極思維、深刻理解、大膽探索。
3.注重學法指導,優(yōu)化習題、試題的質量。教師要根據學科特點及今年高考對學科知識、能力的要求,在教學中滲透學科思想、學法指導,力求事半功倍;另一方面,各備課組要根據本學科特點和學生實際,精選練習,嚴格控制題目的數量,杜絕學科搶時間、爭空間、搞題海戰(zhàn)術。
4.注重教學反饋,強化教學的有效性。高三教學任務重、難度大,教學中要重視學情,一切從效果出發(fā),各教師要從學生實情出發(fā),及時批改作業(yè),不拖拉,集體補差與個別指導相結合,并不斷調整教學的思路和方式。不同類型的班級的課型、模式不搞一刀切,教學要符合班級實況。
5.注重扶優(yōu)補差,做好臨界生和踏線生幫扶工作。學生接受知識能力存在差異,教師應利用輔導課等時間段加強個體指導,消除后進生的心理障礙,增強他們學習的信心。及時解決上述學生的思想上和心理上的困惑,學習、生活上的困難。采取有效措施,力求尖子生培養(yǎng)有新突破。
高三年級工作目標高、難度大,全體高三教師進一步強化憂患意識,凝聚向心力,發(fā)揮年級組統一協調功能,努力使整個高三的教育教學運行機制處于一種既有外在推力又有內在張力的狀態(tài),最終實現螺旋式的和諧上升。努力實現高考的突破。
教師素質教育工作計劃篇10
一.指導思想
在上級黨委政府及教育主管的領導下,以新“兩基”為總目標,以“三生”(生命、生活、生存)為主線,實施特殊需要,差異補償與潛能開發(fā)并重的辦學理念,找準坐標定位,著重校園內涵發(fā)展,強化管理創(chuàng)新,優(yōu)化教育教學,依法治校,辦人民滿意的特殊教育。
二.工作目標
1.控制殘疾學生的輟學率(小學控制在0.6%以內,初中控制在1.8%以內)
2.采取措施,全方位落實“三生”教育。
3.進一步加強和鞏固校園文化發(fā)展。
4.藝體工作有新的突破。
5.加快校園工程建設。
6.創(chuàng)建“四在學?!ば腋P@”。
三. 具體工作及措施
(一)黨建和黨風廉政建設工作
1.進一步鞏固黨的群眾路線教育實踐活動,認真落實修訂完善后的各項制度、方案,扎實推進作風建設常態(tài)化。加強政治業(yè)務學習,提高全校教師的政治素質和業(yè)務水平,培養(yǎng)“四有”干部和“四有”教師。(鐘政牽頭辦理)
2.加強班子隊伍建設,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。加強黨的理論、政策法規(guī)、先進理念、典型事跡、重要文件等學習,堅持“三會一課”制度,強化學習的針對性,不斷提高每位黨員的理論水平和理解能力,指導自己的實際工作。把好黨員“入口”,做好黨員發(fā)展工作。(楊明江負責)
3.開展各種活動,抓好黨員教師隊伍建設,發(fā)揮其先鋒模范作用。如開展班班通競賽、優(yōu)質課評比等措施,為教師搭建鍛煉自我、展示自我的舞臺,使青年教師盡快成長。努力營造“比、學、趕、幫、超”的良好競爭氛圍。(陳利牽頭辦理)
(二)德育工作
1.強化班主任的責任意識,管理意識。引導班主任切實做好班級管理,每兩個月召開一次班主任工作會,并對班主任進行班級管理督導跟蹤工作,做好班主任量化考核評比工作。(晏宇牽頭辦理)
2.充分利用每周星期一升國旗時間,對學生進行“四有”、愛國主義教育、勵志教育、心理健康教育、法制教育和集體主義教育等;利用每天課間操時間,對學生進行日常行為規(guī)范教育。值周組做到有內容記載、有督促檢查過程。(行政值周負責)
3.少先隊要做好不良行為習慣學生的排查工作,尤其對啟智生的管理,要協同班主任、宿管人員認真做好這部分學生的思想幫扶工作,通過開展法制教育、行為習慣養(yǎng)成教育講座或觀看相關視頻等宣傳活動,進一步規(guī)范學生的行為。(晏宇牽頭辦理)
4.抓好班會課。各班要認真擬定班主任工作計劃,確定每學月每星期班會的重點內容,尤其是要結合班級實際問題,組織開展好三次以上的主題班會。有針對性的進行思想品德教育,形成良好的學習習慣和文明習慣。(晏宇牽頭負責)
5.構建“校政、校企、校校、家?!彼木S系。加強聯系合作,形成齊抓共管,共同教育學生之目的。(楊明江牽頭辦理)
6.讓全體任課教師都來關注學生的身心發(fā)展。要求在各學科備課中必須要滲透法制教育、生態(tài)環(huán)境保護教育內容,并在課堂上讓其清楚了解相關的法律法規(guī),充分讓他們知法、懂法、不犯法。做到在校做過好學生,在家做個好孩子,在社會做個好公民。(聶選彬牽頭辦理)
7.加強校園文化建設鞏固發(fā)展工作。進一步加快校園制度文化、環(huán)境文化的完善工作,如教室文化,就要緊緊抓住班級命名,著重挖掘殘疾學生勵志的素材,打造富有各自特色的班級文化,營造良好的育人氛圍。(陳利牽頭辦理)
四.教學工作
1.加強教學常規(guī)管理,進一步完善教學管理制度。加強課堂教學檢查,堅持深入課堂,促進教師增強時間意識和效益意識;開齊課程,開足課時,著重抓好市教育局修訂完善后的教學常規(guī)所要求的各項工作。(聶選彬負責)
2.加強課堂教學的過程管理。要求每周一次教學反思,每月教案有法制教育、環(huán)境保護教育滲透,每周五交教研組檢查登記,每月底按時交教導處檢查匯總。(聶選彬負責)
3.繼續(xù)實行聽課報告登記制度。每位教師都要主動邀請其他教師聽課和主動聽其他教師的課,相互學習,取長補短。本學期繼續(xù)實行聽課報告制,即深入課堂聽課時,必須先到教導處登記聽課班級、科目等情況,否則不予以認定聽課記錄。教師每月至少聽課3節(jié)以上,校長每月聽課4節(jié)以上,分管教學的校長、教導主任每月聽課5節(jié)以上。對超聽課和不足聽課者以《教學常規(guī)管理實施辦法》兌現績效工資考核。(聶選彬牽頭辦理)
4.加強教育教學科研,走科研興校之路。繼續(xù)將語文課題《聾生書面語能力提高的研究》和數學課題《聾校數學應用題解題探究》作為校級進行研究。各教研組成員要積極投入課題研究,不管是教研課還是平常的每一節(jié)課,都要有意識地將該課題研究的內容有機地滲透到課堂教學中,力爭本學期有新的突破。(聶選彬牽頭辦理)
5.啟動校本課程開發(fā)工作。根據學生書面語表達語序混亂的現狀,著重在各學段挖掘在不同環(huán)境下與人溝通交流的素材,通過有意識地訓練,不斷提高學生的表達能力。(鐘政牽頭落實)
6.加強教師培訓工作。一是充分利用每周五中午組織教師學習“一德四新”(師德教育、新理念、新方法、新技能、新知識)及特殊教育的相關專業(yè)知識;二是開展好班班通培訓,并開展競賽活動,努力提高教師運用班班通的能力。三是開展手語專業(yè)培訓和智力障礙教育專業(yè)培訓,提高教師駕馭課堂的能力。(聶選彬牽頭辦理)
7.開展好“一師一優(yōu)課,一課一名師”活動。教導處要提前擬定計劃,細化時間安排,每位任課教師都要獻上一堂優(yōu)質課,按要求及時傳送到貴州教師網,讓其共享。(聶選彬牽頭辦理)
8.完善圖書管理制度。圖書管理員要認真清理現有與新增圖書冊數,按要求分類整理上架,并建立可行的借閱登記制度,不斷豐富學生的業(yè)余生活,提高其閱讀能力。按圖書管理與使用三個三分之一的要求,創(chuàng)建流動圖書角(陳友梅負責)
五.安全工作
1.安全辦要進一步完善我校各項安全工作制度及各類安全應急預案,提高應對突發(fā)事件的能力,有效避免和減少安全事故的發(fā)生。(晏宇負責)
2.確定每個月安全教育工作的重點內容,有目的有意識地對學生進行安全教育。一、二月和八月進行假期安全教育;三、九月為開學安全教育月;四月為森林防火教育;五月為防震減災教育;六月為安全生產教育;七月為防汛教育;十月為食品安全教育;十一月為消防安全教育;十二月為交通安全教育。(晏宇牽頭辦理)
3.每月做一次安全隱患大排查,對檢查出的隱患要立即明確責任人及時整改,并認真填寫隱患排查記錄表,每月按要求上報教科局法安科。(晏宇牽頭辦理)
4.認真做好安全常規(guī)工作。充分利用課間操、班會課時間,對學生交通安全、消防安全自然安全、社會安全、意外安全、飲食安全、疾病安全、課堂安全、網絡安全及心理健康等進行教育,使全體師生從心底里對安全引起高度重視。(晏宇牽頭辦理)
5.層層簽訂安全責任書(如:與家長簽訂《家長(監(jiān)護人)安全責任協議書》或《安全責任告知書》),全面落實學校安全目標責任、重大安全事故報告和責任追究制度,堅決貫徹執(zhí)行學校安全工作“一崗雙責、一票否決、24小時值班”紀律。(晏宇牽頭落實)
6.重視法制教育和環(huán)保教育。各學科都要有機地滲透法制教育和環(huán)保知識教育,將此項工作作為教學常規(guī)考核內容。學校將請法制副校長到我校開展相關法律法規(guī)專題講座,讓學生知法、懂法、不犯法。(鐘政牽頭辦理)
7.加強流行疾病的防控工作。繼續(xù)做好晨檢、消毒、通風等工作。積極配合衛(wèi)生防疫部門對學生進行必要的疾病預防和接種,確保學校教學秩序的正常。(晏宇牽頭辦理)
8.加強門衛(wèi)、宿管、食堂管理。門衛(wèi)的重點職責是檢查登記,凡是外人要進入校園首先必須接受門衛(wèi)檢查,履行登記手續(xù)方可入內,上學期間不得讓學生私自走出校園,不準學生帶手機入校園;宿管的重點職責是學生就寢期間的安全防范;食堂的重點職責是食品衛(wèi)生安全防范。每項工作都要重視細節(jié),確保師生安全萬無一失。(鐘政牽頭辦理)
9.學校要實行安全工作問責制、安全事故責任追究制。全體教職工都負有安全工作職責,所涉及到的安全工作記錄必須及時如實填寫。班主任、宿管人員、門衛(wèi)人員、少先隊輔導員等涉及到填寫安全記錄的人員,要將綜治安全宣教記錄、安全事故處理登記表、學校教師之間、師生之間、學生之間矛盾糾紛排查登記表、學習有困難、缺陷的幫扶記錄表、非常缺曠學生登記表等這五個表冊按時交到安全辦收存裝檔。確保學校安全管理規(guī)范有序。(鐘政牽頭辦理)
六.體衛(wèi)藝工作
1.落實《體育與健康》課程標準,開足各年級體育課時。既要落實“陽光體育”活動,又要豐富體育課教學內容,讓學生在基本功訓練、游戲、競賽等活動中增強體質。(鐘政牽頭辦理)
2.少先隊要明確各班衛(wèi)生職責,定時組織檢查,形成長效機制,以此作為班級考核的重要內容之一。(晏宇負責)
3.全體師生要樹立“健康第一”的思想。各班主任、健康課任課教師、少先隊要充分利用班會課、健康課、課間操時間做好健康知識講座,從而減少各類疾病發(fā)生。(趙小會牽頭辦理)
4.圍繞學校中心工作,創(chuàng)新少先隊的工作思路。積極開展健康向上、豐富多彩的大課間活動、晚自習前單元式藝體文活動,挖掘他們的潛能,培養(yǎng)個性特長,促進學生身心發(fā)展。(楊明江牽頭辦理)
5.抓好藝術教育,陶冶學生情操。提高美術、律動課的教學質量,充分挖掘部分學生在美工、舞蹈和編織方面的潛能,培養(yǎng)學生的興趣愛好和職業(yè)技能。為他們以后更好的融入社會奠定堅實的基礎。(鐘政牽頭辦理)
七.后勤工作
1.要進一步修訂和完善財務、財產相關管理制度,按時報送財務各類表冊。(周偉負責)
2.后勤工作人員實行崗位責任制??倓仗幰Y合學校實際,建立健全各種規(guī)章制度,明確門衛(wèi)、宿管、食堂、駕駛員的職責,并定期組織人員進行檢查考核,兌現獎懲,提高后勤工作的效率。(周偉牽頭辦理)
3.進一步加強校園環(huán)境文化建設,積極做好我?;A設施后續(xù)工程工作。(楊明江牽頭辦理)
4.加強校舍、校產管理。進一步完善校產、校舍管理制度,做好學校財物的購買、登記、供應、保管、維修工作,杜絕學校固定資產的無形流失。(周文燦牽頭辦理)
5.嚴格執(zhí)行國家財務制度,遵守財經紀律,加強財務管理與監(jiān)督。(鐘政負責)
6.工勤人員一律實行合同管理考核制,對考核不合格者兌現辭退機制。(鐘政牽頭負責)
八.工會工作
1.工會要更好地發(fā)揮橋梁和紐帶作用,配合學校支部和行政積極做好教職工的思想政治工作和師德建設,為學校建設、改革、發(fā)展、穩(wěn)定服務。(陳靜負責)
2.抓好校務公開,強化監(jiān)督,提高服務水平。組織職工為學校發(fā)展建言獻策,組織開好教職工代表大會,強化工會參政、議政功能。(陳靜負責)
3.根據是教科局文件精神,開展好師德師風主題教育實踐活動,進一步堅定教師的理想信念,提高對特教事業(yè)的責任心和責任感。(楊明江牽頭辦理)
九.其他工作
1.計生工作。全體教職工要嚴格遵守國家計劃生育政策,女教職工中的婦檢對象每月要按時到所轄區(qū)內計生服務部門婦檢,若不按照要求者,停發(fā)工資,并誡勉談話。辦公室每月要按時上報計生相關表冊,確保順利完成計生各項工作。(趙小會負責)
2.電教工作。電教處要認真做好電教設備的使用、維護工作,尤其要組織好班班通培訓考核工作,確保教師順利通過班班通過關考試。(陳利牽頭辦理)
3.禁毒、維穩(wěn)、黨風廉政、三創(chuàng)一整治、檔案、普法等工作按照各級各部門要求執(zhí)行,認真開展好相關工作,確保學校各項工作圓滿完成。(鐘政牽頭辦理)
4.認真完成上級部門交辦的各項工作任務。
總之,新學期,新起點。我們全體教職員工在新的學期里要樹立主人翁意識,團結一致、凝心聚力、堅定信心、扎實工作,努力完成各項教育教學工作任務,使我校各項工作再上一個新臺階!
__市特殊教育學校
2015年2月28日
附:工作行事歷
三月份:1.完善各種制度,安排督促各組室完善各自工作計劃
2.安全教育月活動
3.開展三·八節(jié)慶?;顒?/p>
4.開展班班通培訓
5.召開班主任工作會
四月份:1.森林防火教育
2.開展“一師一優(yōu)課,一課一名師”活動
3.師德師風主題教育活動
4.各教研組開展課題研究活動
五月份:1.防震減災教育
2.各教研組開展活動
3.召開班主任專題會
4.助殘日慶祝活動
六月份: 1.安全生產及防汛教育
2.開展六一節(jié)慶?;顒?/p>
3.各教研組開展課題研究活動
4.整理收集學年度考核檔案
七月份:1、期末素質檢測
2、各項工作考核和總結
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