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初中教師教研工作計劃

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初中教師教研工作計劃5篇

習(xí)慣了制訂工作計劃,讓人變得不拖拉、不懶惰、不推諉、不依賴,養(yǎng)成一種做事成功必須具備的習(xí)慣。可以讓你脫穎而出。下面是小編為大家精心整理的初中教師教研工作計劃,希望對大家有所幫助。

初中教師教研工作計劃

初中教師教研工作計劃篇1

一、指導(dǎo)思想

根據(jù)瑞安市教育局和上級教研部門的工作要求,深入貫徹省教育廳《關(guān)于進一步加強與改進基礎(chǔ)教育教研工作的意見》和《浙江省義務(wù)教育教學(xué)管理指南》,認真學(xué)習(xí)執(zhí)行《浙江省中小學(xué)學(xué)科教學(xué)建議》(義務(wù)教育階段),圍繞"有效教學(xué)"這個核心,突出"提高教育教學(xué)質(zhì)量"和"提高教師業(yè)務(wù)水平"兩大重點,做好為"教育教學(xué)、行政決策、自我發(fā)展"的三方面服務(wù),扎實開展各項工作,切實履行教研部門"研究、指導(dǎo)、服務(wù)、管理"四項職責(zé),為瑞安市初中教育科學(xué)和諧發(fā)展作出新的貢獻。

二、工作重點

(一)加強課程計劃管理,提升課程實施水平。

1、加強課程計劃管理。嚴格要求開齊課程,開足課時,重點規(guī)范學(xué)校在課程設(shè)置、課程實施和課程開發(fā)等方面行為。

2、加強教學(xué)和復(fù)習(xí)進度的管理與控制。各學(xué)校要制定科學(xué)合理的學(xué)科教學(xué)進度,并根據(jù)教學(xué)進度組織質(zhì)量診斷檢測工作。禁止隨意加快和放慢教學(xué)進程。降低作業(yè)和練習(xí)的強度、把握考試和評價的難度。

(二)優(yōu)化教學(xué)行為,推進輕負高質(zhì)。

3、圍繞"有效教學(xué)",開展主題教研,提高教研活動的針對性和有效性,努力探索教學(xué)疑難問題解決方法,積極推廣"輕負擔(dān)高質(zhì)量"的教學(xué)模式,著力提高課堂教學(xué)效率,切實減輕學(xué)生過重的課業(yè)負擔(dān)。

(三)創(chuàng)新教研機制和方法,促進校本教研有效開展。

4、加強教研組長工作交流,開展優(yōu)秀教研組長教研工作經(jīng)驗總結(jié)交流會,更新教學(xué)觀念,強化問題意識,提高教研活動的策劃、組織能力。

5、改進常規(guī)教研,強化校本教研,探索網(wǎng)絡(luò)教研。提倡學(xué)區(qū)教研、校際教研、聯(lián)片教研、城鄉(xiāng)聯(lián)研等區(qū)域教研形式,使校本教研走向常態(tài),走向合作聯(lián)盟,促進我市教研機制和方法的創(chuàng)新。

(四)繼續(xù)推進教學(xué)規(guī)范達標(biāo),完善教學(xué)管理及學(xué)科教學(xué)常規(guī)。

6、繼續(xù)推進農(nóng)村初中"教學(xué)規(guī)范達標(biāo)"評估工作。一抓規(guī)范,以典范引領(lǐng)規(guī)范,堅持"成熟一批、評估一批"的原則,注重過程,切實有效地推進第六批規(guī)范達標(biāo)驗收。二促創(chuàng)新,本著"簡約、適度、有效、選擇"的原則開展達標(biāo)提升活動,朝更易操作、更易量化、更易考核的實效性方向發(fā)展。承辦溫州市農(nóng)村初中"教學(xué)規(guī)范達標(biāo)"活動階段性展示會,推動我市農(nóng)村初中課改的深入開展。

(五)搭建學(xué)習(xí)、評比的平臺,支持教師成長。

7、繼續(xù)加強學(xué)科中心組建設(shè)。組織第四批學(xué)科中心組成員的結(jié)業(yè)典禮活動。做好第五批學(xué)科中心組成員的推薦和考核工作,為青年骨干教師成長搭建學(xué)習(xí)、實踐與交流的平臺。

8、認真做好優(yōu)秀教師的考核和選拔工作。有計劃地開展學(xué)科優(yōu)質(zhì)課評比活動;協(xié)助教育局做好市教壇新秀、教壇中堅、教壇宿將的評定和推薦參加溫州市教壇新秀聯(lián)評工作。

(六)改進教學(xué)調(diào)研與視導(dǎo),研究指導(dǎo)教學(xué)工作

9、抓好學(xué)科教學(xué)調(diào)研工作,重在研究解決教學(xué)疑難問題,促進學(xué)科教研組解決問題的行動研究能力,提升教師的專業(yè)水平。

10、加強對學(xué)校教學(xué)管理規(guī)范及學(xué)科教學(xué)規(guī)范的主題調(diào)研工作,提高教學(xué)調(diào)研的計劃性、針對性及有效性,完善教學(xué)規(guī)范機制。

(七)改進考試評價,完善質(zhì)量管理

11、協(xié)助做好溫州市20--年初中學(xué)業(yè)考試英語聽力口語模擬考試工作,引導(dǎo)學(xué)校做好模擬考試后的總結(jié)與反饋。

12、完善初中教學(xué)檢測評價機制。畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量突出中考"三率"及綜合m值的評價功能。組織20--年瑞安市初中學(xué)業(yè)考試模擬考試工作,加強對初中畢業(yè)班的質(zhì)量監(jiān)控。

13、組織對七、八年級的期末教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測,發(fā)揮統(tǒng)一考試對初中教學(xué)的積極導(dǎo)向作用。20--學(xué)年第二學(xué)期七、八年級期末教學(xué)質(zhì)量檢測試卷均由教研室統(tǒng)一提供。

初中教師教研工作計劃篇2

一、指導(dǎo)思想:

以--區(qū)教育局教師發(fā)展中心有關(guān)精神為指導(dǎo),按照區(qū)教研室和《學(xué)校教導(dǎo)處工作計劃》要求,以輕負擔(dān)、高質(zhì)量,進一步推進課堂教學(xué)改革精神為工作目標(biāo),以校本課程建設(shè)和教師隊伍建設(shè)為抓手,以教學(xué)規(guī)范制度建設(shè)為保障,強化課堂教學(xué)管理,豐富課堂教學(xué)的內(nèi)涵,努力實現(xiàn)有效教學(xué)。堅持因材施教,分層教學(xué),提優(yōu)補差,努力實現(xiàn)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。

二、工作思路:

(一)構(gòu)建一個團結(jié)、和諧的工作團隊

營造一個相互理解、團結(jié)互助、和睦友愛、協(xié)調(diào)溝通、寬容謙讓、取長補短的和諧人際氛圍。以情凝聚人心,用一個誠摯的微笑、一個風(fēng)趣的幽默、一句溫暖的問候、一份應(yīng)有的尊重、一聲發(fā)自內(nèi)心的感激使全組團結(jié)起來,為完成學(xué)校的教學(xué)工作而努力。

(二)建立一種有序、高效的工作次序

要保證教學(xué)工作有序、高效的開展,用制度來約束是關(guān)鍵。要加強教研組制度建設(shè),保證教育教學(xué)工作有序、高效、科學(xué)的順利開展。進一步規(guī)范和完善教研組、備課組活動制度,堅持教研雙四常規(guī)制度等。

(三)、樹立一種把常規(guī)工作做細、做實的意識

要細化教學(xué)工作的各個環(huán)節(jié),以質(zhì)量求生存,以科學(xué)促發(fā)展,樹立四個意識:樹立職責(zé)意識數(shù)學(xué)教師是數(shù)學(xué)教學(xué)的主體,做好數(shù)學(xué)教學(xué)工作是我們義不容辭的職責(zé),我們必須要有職責(zé)感和使命感;

樹立效率意識提高課堂教學(xué)的效率,盡量減輕學(xué)生的課業(yè)負擔(dān);

樹立科學(xué)意識嚴格按照教育規(guī)律及學(xué)生的年齡特征做好教學(xué)工作,認真落實數(shù)學(xué)教學(xué)的各個環(huán)節(jié),進取參與教研教改,遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度;

樹立質(zhì)量意識要增強教學(xué)工作的針對性和有效性,樹立以質(zhì)量求生存的思想,以成就學(xué)生,完善自我為目標(biāo),努力提高我校數(shù)學(xué)教學(xué)成績。

三、主要工作:

(一)加強理論學(xué)習(xí),提升教師素質(zhì)。

本學(xué)期我們的所有工作將圍繞校長室的中心工作來開展,具體按學(xué)校教導(dǎo)處統(tǒng)一部署,組織本組教師認真學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)教學(xué)的新課程標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)學(xué)教學(xué)理論,圍繞新教材認真討論,制定出新學(xué)期的教學(xué)計劃和教學(xué)進度計劃,將所學(xué)的理念用以指導(dǎo)教學(xué)工作。堅持學(xué)以致用,根據(jù)各年級教材、學(xué)生年齡特點,制定教材的教法,相互交流經(jīng)驗,互相學(xué)習(xí),取長補短,共同提高。

(二)加強教研組的常規(guī)管理。

向常態(tài)工作要質(zhì)量,以課堂教學(xué)和作業(yè)規(guī)范為抓手,進一步規(guī)范教學(xué)行為和學(xué)生學(xué)習(xí)行為,強化常態(tài)工作的質(zhì)量意識。

(1)要求做到:

1、教學(xué)目標(biāo)明確。

2、精心選擇例題。

3、要精選與分層,要有針對性。

(2)繼續(xù)加強課外補缺補差,要體現(xiàn)有效性:

1、輔導(dǎo)的目標(biāo)要明確2、要研究考題,針對考題進行輔導(dǎo)3、要認真分析考試的成績,及時改善教學(xué)

2、加強備課組教研活動,備課組要在學(xué)期初制定出本學(xué)期備課組工作計劃,資料要根據(jù)各組的實際(學(xué)科的實際、年級的實際等),細化教導(dǎo)處、教研組工作計劃的各項要求,以求有效的落實。對所制定的計劃,要有執(zhí)行、檢查、評價的過程和機制,備課組活動記錄齊全。備課組的活動要強化教研功能,要以研究和解決教學(xué)中的實際問題作為活動的主要資料,經(jīng)過以校為本的有針對性的教研活動到達輕負擔(dān)高質(zhì)量的目標(biāo)。

3、教研組長要加強得組內(nèi)教學(xué)工作的管理,經(jīng)常深入課堂,了解、檢查本組教師的教學(xué)工作情景。每月要對各教師的備課、聽課、批改作業(yè)的情景進行檢查,以便及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

4、加強畢業(yè)班教學(xué)研究。

(1)要研究考題,把握考試方向;

(2)加強分層教學(xué)和練習(xí),強化雙基,確保合格率、優(yōu)秀率;

(3)考試分析要以自查為主,落實基礎(chǔ)知識點。

(三)加強教研教改,開展校本教研。

(1)以教研組、備課組為單位,積極參加學(xué)校的課題研究,初步構(gòu)成我校數(shù)學(xué)組的校本教材,構(gòu)成我校教學(xué)配套資料。

(2)切實組織好常規(guī)教研,講究實效,積極參加市里的教研活動,堅持每兩周一次校內(nèi)教研活動,提倡團體備課,強化個人備課,充分發(fā)揮教師的群體智慧,逐步構(gòu)成具有我校特色的數(shù)學(xué)教學(xué)課件,資源共享。

(3)加強相互聽課,相互學(xué)習(xí),相互幫忙。到達以老帶新,以能帶新,共同提高的目的。聽課節(jié)數(shù)按學(xué)校要求每位教師聽課8節(jié)以上。

(4)鼓勵和幫忙教師總結(jié)經(jīng)驗,進取創(chuàng)新,使改善教學(xué)方法成為每個教師的的自覺意識,逐步構(gòu)成教師個人和教研組的教學(xué)特色和教學(xué)風(fēng)格。

(5)組織好學(xué)生參加數(shù)學(xué)提高班、--杯數(shù)學(xué)競賽,做好輔導(dǎo),力爭取得好成績。各備課組教師要上一至二堂主題公開課,聽課后全組認真評議,就教學(xué)設(shè)計、教學(xué)方法、教學(xué)手段的使用及教學(xué)思想的滲透提出反思。

中教師教研工作計劃篇3

一、指導(dǎo)思想:

本學(xué)期文綜組教研工作圍繞學(xué)校教研處工作計劃中的要求,以教育科研為先導(dǎo),以課程改革為契機,深入開展教學(xué)研究,讓課程改革促進課題研究的不斷深入,以加強理論學(xué)習(xí)更新教學(xué)理念、改善備課方法提高備課質(zhì)量,認真搞好教學(xué)研究、教學(xué)指導(dǎo)和教學(xué)服務(wù),扎實有效開展教研活動,全面提高教學(xué)質(zhì)量。

二、工作重點:

1、加強新課程的理論培訓(xùn),特別是初、高中《新課標(biāo)》的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。為了更深入地進行新課程改革的實驗,繼續(xù)加強教師的教育理論學(xué)習(xí),用新的教育理論指導(dǎo)教學(xué)實踐。

2、研讀考綱、研究考題。根據(jù)章節(jié)知識,結(jié)合考題,每位老師必須每周精心布置一次高質(zhì)量的作業(yè),并配合教科處進行不定期檢查。

3、認真開展兩周一次的教研活動。教研活動具體要求如下:

(1)備課內(nèi)容包括:教學(xué)目的、學(xué)生實際、重點和難點、課時安排、教學(xué)方法、作業(yè)實驗、課件等。

(2)集體備課要做到“四定四備五統(tǒng)一”:即“四定”為定時間、定地點、定專題、定內(nèi)容;“四備”為備大綱、備教材、備教法、備學(xué)法;“五統(tǒng)一”為統(tǒng)一教學(xué)目標(biāo)、統(tǒng)一重難點、統(tǒng)一進度、統(tǒng)一作業(yè)、統(tǒng)一單元練習(xí),并做好集體備課記錄。

(3)創(chuàng)設(shè)聽課、說課、評課氛圍,使教師互相學(xué)習(xí),共同反思,推動教研工作的深入開展。

4、各年級各科均實行階段性學(xué)情測試,做到以測定學(xué),以測促學(xué),檢測試題要烤盤上交存檔。

5、關(guān)注課堂教學(xué),新課程呼喚教師的反思行為。提倡教師把日常每一節(jié)課都當(dāng)作公開課來上,提高隨堂課的質(zhì)量,及時對所上的進行教后分析和反思。及時地把教學(xué)中點點滴滴的感受寫下來,要從深層次上去考慮自己的教學(xué)工作,寫出有質(zhì)量的教學(xué)反思。

6、加強常規(guī)管理,開展好常規(guī)教學(xué)活動。

(1)認真落實我校教案備寫制度,作用批改要求。以教案備寫為突破口,認真做好教學(xué)常規(guī)檢查。做到每月進行一次全面檢查,平時抽查配合教科處開展好常規(guī)教學(xué)檢查活動。

(2)充分利用遠教和多媒體資源,要求每位教師每學(xué)期至少完成兩次遠程教學(xué)為載體的多媒體課。提倡大家多上以現(xiàn)代技術(shù)為載體的多媒體課。

(3)組織開展好畢業(yè)班的平時測試工作(月考)。并做好試卷的命題、批改和分析等相關(guān)工作。

(4)認真開展對本教研組教師的聽課、評課活動。要求每位 教師聽課8節(jié)以上,堅決杜絕形式主義。

7、狠抓德育工作,適時滲透法制教育。要把德育工作放在整個教育教學(xué)工作的首位,把法制教育擺在德育工作的突出位置,做到教書育人兩不誤。

初中教師教研工作計劃篇4

一、指導(dǎo)思想

初中部本學(xué)期圍繞學(xué)校教育教學(xué)工作,以“精準(zhǔn)教學(xué)”為核心,繼續(xù)圍繞“抓課程、抓課堂、抓評價”等關(guān)鍵環(huán)節(jié),抓常規(guī)教學(xué)以推進新課程實施為重點,以教學(xué)研討為載體,以課題研究為先導(dǎo),求真務(wù)實,努力改進教學(xué)方式,繼續(xù)創(chuàng)建“5×5”新課堂品牌教學(xué),打造高效課堂。

二、工作目標(biāo)

1、以研促教,研究課堂教學(xué)。全面提高教師業(yè)務(wù)能力,增強教科研服務(wù)于教學(xué)、服務(wù)于教師的意識,努力構(gòu)建一支“雙業(yè)”型教師。

2、注重學(xué)科帶頭人建設(shè),培養(yǎng)名師群體,帶動青年教師迅速成長。

3、樹立團隊精神,培養(yǎng)敬業(yè)又精業(yè)的專業(yè)教師隊伍,選樹優(yōu)秀教研組、備課組。

三、工作重點

1、強力推進“5×5”高效課堂,堅守以前,取得的成績,構(gòu)建與之相匹配的新的教研模式,讓“5×5”課堂成為初中常態(tài)課堂,更要成為學(xué)校的品牌課堂。扎實推進“5×5”教學(xué)工作,落實精準(zhǔn)教學(xué)思想,繼續(xù)打造高效課堂。使課堂能夠解決教育教學(xué)實際問題。

2、備課組活動重實效,抓實備課組的集體備課活動,研究5分鐘課堂檢測。抓好備課組長的隊伍建設(shè)。通過集體備課,嚴細認真的對待預(yù)學(xué)單的編寫和周檢測試卷,復(fù)習(xí)試卷的編寫,把教師的智慧和力量都統(tǒng)一到提高授課質(zhì)量,提高業(yè)務(wù)水平的思路上來。

3、發(fā)揮中老年教師的骨干力量,搞好傳幫帶作用,結(jié)師徒對子,培養(yǎng)和提高青年教師的綜合素質(zhì),為青年教師的成長搭建平臺,使之成為教育教學(xué)的中堅力量。

4、抓好教研組聽課、評課和抓實平常課的教學(xué)。

5、認真研究中考變化趨勢,使備考方向明確,少走彎路,重點突出,全力以赴迎接中考。

四、具體工作

1、深化“5×5”新課堂教學(xué),結(jié)合不同年級、不同學(xué)科的特點形成各年級、各學(xué)科的特色。開展“5×5”新課堂系列活動,爭取通過省級課題立項。

(1)繼續(xù)對教師進行“5×5”新課堂培訓(xùn),深刻理解“5×5”新課堂的內(nèi)涵。不斷總結(jié)與提升,尋找出教師在實施過程中存在的問題,并找到解決問題的有效途徑,使“5×5”新課堂向更好更新的方向發(fā)展。

(2)深入研究,以學(xué)科和年級為單位的“5×5”新課堂二級課題,進一步深化“5×5”新課堂的教學(xué)與研究。

在初一年級、初二年級集體備課中根據(jù)各學(xué)科不不特點不斷完善和修訂預(yù)學(xué)單,使預(yù)學(xué)單在教學(xué)中更有針對性,使之更切合教學(xué)實際。

(3)研究課堂教學(xué)的核心問題:①預(yù)設(shè)②評價③檢測,提高教學(xué)精準(zhǔn)度,解決課堂的主要問題。在以往實施過程中小組學(xué)習(xí)過程中存在的問題,以及檢測中存在的問題加以整改。

(4)召開“5×5”新課堂研討會。

本學(xué)期第十二周,在初一年級和初二年級召開“5×5”新課堂研討會,通過教師之間相互交流,相互借鑒在實施過程中好的方法,切身體會改進存在的問題,使之共同進步、共同提高。使每位教師結(jié)合學(xué)生的特點和學(xué)生的實際形成自己的教學(xué)風(fēng)格。

(5)開展“5×5”新課堂匯報課活動。

本學(xué)期第十三周,初中部開展“5×5”新課堂匯報課活動,參與學(xué)科:語文、數(shù)學(xué)、英語。對課改形勢下新的授課模式進行階段性檢驗,使“5×5”新課堂更具學(xué)科特點。在實踐中使實施方案不斷完善,從而達到深化教學(xué)改革,提高教學(xué)質(zhì)量,擴大知名度,創(chuàng)品牌的目的。

(6)開展以“5×5”新課堂教學(xué)模式的系列化,專題化的理論學(xué)習(xí),培訓(xùn),講座和研討活動。利用案例分析、教學(xué)講壇、座談會等進一步強化教師的創(chuàng)新精神和實踐能力;除了部里集體學(xué)習(xí)、培訓(xùn)以外,各教研組要在開學(xué)除訂好學(xué)習(xí)計劃,安排好主持人、主講人,并做好學(xué)習(xí)筆記。

(7)總結(jié)階段性成果

將“5×5”新課堂課題研究小組在研究過程中的一些收獲,發(fā)現(xiàn)和遇到的問題,以及教師在實施過程中針對某一方面、某一環(huán)節(jié)的認識、感悟和困惑積累裝訂成冊,總結(jié)經(jīng)驗與全體教師分享。

2、加大教師培養(yǎng)力度,早出人才。

強化教師隊伍的專業(yè)化,敬業(yè)和精業(yè)精神,積級培養(yǎng)名師和骨干教師。實施名師工程。通過理論和實踐,進一步加強對優(yōu)秀教師、骨干教師的培養(yǎng)、切實提高他們的理論水平和業(yè)務(wù)能力,盡快把他們培養(yǎng)成一批市、中心學(xué)科教學(xué)帶頭人和教學(xué)能手。

3、以教研、課題促青年教師成長

結(jié)合寒假對三年以下的青年教師布置的教學(xué)體會,3月中旬召開青年教師成長交流會。對青年教師提出不同的要求,不同的工作目標(biāo)。通過師徒結(jié)對活動,幫助青年教師成長,并接受吸納年輕教師做課題研究工作。要求任課三年以下的教師積極參加各種學(xué)習(xí)研討活動,積極學(xué)習(xí),主動學(xué)習(xí),主動提高自身素養(yǎng),不斷提高自己的專業(yè)化水平,早日成為合格的教師。把教研組建設(shè)成為規(guī)范化、精細化、人文化的教研組。

4、抓教研組教研活動

(1)充分發(fā)揮教研組的教研、指導(dǎo)作用。

抓好教研組、備課組工作,集體備課工作抓實,不流于形式。通過教研組活動中的聽課、評課,到名校觀摩學(xué)習(xí)等提高初中部教師的教育教學(xué)水平。通過集體備課,共同縞寫預(yù)學(xué)單提高教師相互合作,共同交流的集體觀念。

本學(xué)期要求教研組長聽課30節(jié),備課組長聽課20節(jié),工作三年以上教師聽課15節(jié),新教師聽課30節(jié)。互相之間多學(xué)習(xí)、多聽評課,教研組評課強化一分為二的觀點,對授課者的課進行評價,通過評課活動促進教研、教學(xué)工作。教研組長帶頭聽常規(guī)課,抓好常規(guī)課堂教學(xué)管理,做到好課堂從基礎(chǔ)抓起,提高課堂教學(xué)的有效性。

(2)每月檢查一次教研活動記錄、備課組活動記錄、聽課記錄、教案等,并做好檢查記錄及綜合評價意見。

5、完善評價制度,促進師生發(fā)展。

建立以教師自評為主,領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生、家長共同參與的評價制度,通過學(xué)生最滿意教師問卷調(diào)查、家長座談、教師自評、教研組簽定、部里綜合評價等形式全方位、多角度發(fā)展性地評價每一位教師,使教師從多種渠道獲得信息,不斷提高教學(xué)水平,進一步完善教師評價制度。

6、樹立典型,以典型帶動教師成長。

以身邊的典型為例,利用網(wǎng)絡(luò)、會議,大力弘揚他們愛崗敬業(yè)、熱愛學(xué)生、嚴謹治學(xué)、尊重家長、為人師表的職業(yè)道德規(guī)范,大力弘揚他們遵章守紀(jì)、無私奉獻的清風(fēng)正氣。帶動身邊教師樹立遠大職業(yè)理想,立足崗位多做貢獻,快速成長。

初中教師教研工作計劃篇5

一、教學(xué)基本情況和條件簡要分析

我校是一所城鄉(xiāng)結(jié)合的中學(xué),學(xué)生的綜合素質(zhì)參差不齊,受“讀書無用論”社會大氣候的直接影響,“春季中職招生”沖激,學(xué)生成績存在著“優(yōu)生不尖、差生偏多”現(xiàn)象,給教育教學(xué)工作帶來了一定的難度;教師隊伍中,部分教師傳統(tǒng)教學(xué)觀念重,競爭意識淡薄,以個人單干為主,缺乏團結(jié)合作精神,安于現(xiàn)狀,不思進取,教學(xué)效率低。

上學(xué)年度,在梁建柏校長的帶領(lǐng)下,以“打造特色課堂,爭做魅力教師”,追求“實際實用實效”為教學(xué)教研策略,找準(zhǔn)校本教研和學(xué)校教育質(zhì)量,努力提高教學(xué)活動的實效性,使我校教學(xué)質(zhì)量得到很好發(fā)展,各級總體成績有所提高。特別是“121”有效課堂教學(xué)取得階段性突破,得到上級領(lǐng)導(dǎo)贊許和兄弟學(xué)校的認同。

本學(xué)期,我校將繼續(xù)抵制“庸、懶、散、漫、奢”不良風(fēng)氣,努力提高教師的整體業(yè)務(wù)水平,不斷完善“121”有效課堂教學(xué)模式,提高學(xué)生的整體成績正是我們努力前進的方向。

二、指導(dǎo)思想和工作思路

1、指導(dǎo)思想:全面貫徹我縣教學(xué)工作會議精神,以實施新課改為導(dǎo)向,以全面提高教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生素質(zhì)為目標(biāo),以提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)和課堂教學(xué)效益為重點,以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神、實踐能力和學(xué)習(xí)能力為核心,強化常規(guī)教學(xué)管理,加強集體備課和教學(xué)交流,深入開展教學(xué)研究,優(yōu)化教學(xué)過程。把好校本教研與教育質(zhì)量關(guān),找準(zhǔn)教師教學(xué)工作的緊密結(jié)合點,努力提高教學(xué)活動的實效性,教研工作有突破,全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量,各項工作再上新臺階。

2、工作思路:本學(xué)期,我校教學(xué)教研工作,將依據(jù)“以改革創(chuàng)新求發(fā)展,用特色內(nèi)涵鑄輝煌”總體工作思路,以王衛(wèi)國教學(xué)顧問引領(lǐng)特色教學(xué)為契機,以實施“121”課堂教學(xué)模式為主的課堂教學(xué)改革為切入點,全力做好研究、指導(dǎo)和服務(wù)工作;以校本教研為平臺,進一步加大學(xué)科建設(shè)工作力度,以提高教師學(xué)科能力為目標(biāo),精心策劃、組織和開展學(xué)科活動;切實把閱讀教學(xué)、實驗教學(xué)和電化教學(xué)納入常規(guī)管理,確?!叭椊虒W(xué)工作”規(guī)范化、經(jīng)?;?優(yōu)化課堂教學(xué)達標(biāo)評優(yōu)活動;進一步完善評價機制,強化質(zhì)量監(jiān)控,營造良好的教研氛圍。認真做好年輕教師的培養(yǎng)工作,使其盡快成長,增強本組教師的整體素養(yǎng)。充分利用學(xué)校的教學(xué)資源,使現(xiàn)代信息技術(shù)更好地服務(wù)于教學(xué),全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,為爭創(chuàng)一流教研組而努力。

三、目標(biāo)任務(wù)

1、加強教學(xué)五環(huán)節(jié)的管理,教研組作好三次定期常規(guī)檢查,確保各位教師以最佳教學(xué)狀態(tài)進入教學(xué)工作之中去。

2、各科組要針對本學(xué)科的特點開展學(xué)科小專題教研,其中英語科組和政史地科組本年度要完成小專題立項申報任務(wù)。

3、初一級全級和初二級6個試驗班完善“121”課堂教學(xué)模式改革,確保課堂改革能順利進行。

4、加強課堂通關(guān)檢測來了促教、促學(xué)。各科任教師要認真做好學(xué)情分析,進行查漏補缺,提高教學(xué)質(zhì)量。

5、加強各教師的榮譽感。

6、完善教師公開課制度,拓寬教師的教學(xué)思路,提高教師的教學(xué)能力。

7、為提高我校教師教學(xué)業(yè)務(wù)水平,促進老師把握教學(xué)方向,本學(xué)期將舉辦“教學(xué)案例設(shè)計比賽”和“青年教師說課比賽”等。

8、抓好校本培訓(xùn),加強教師教學(xué)理論學(xué)習(xí),搜集有關(guān)研究材料,發(fā)揮我校作為的校本培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)示范的輻射作用,使教師教學(xué)論文水平上新臺階。

9、抓好第二課堂活動,出好每月班、校黑板報,學(xué)習(xí)園地豐富學(xué)生校園生活、提高學(xué)生素質(zhì)。

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