作風(fēng)紀(jì)律的建議書(shū)

時(shí)間：2022-03-28 09:52:27 星宇0由分享

作風(fēng)紀(jì)律的建議書(shū)5篇

在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中，建議書(shū)的使用越來(lái)越廣泛，建議書(shū)的寫(xiě)作格式一般由標(biāo)題、稱呼、正文、署名、日期等幾部分組成。今天小編給大家整理了作風(fēng)紀(jì)律的建議書(shū)供大家參考，我們一起來(lái)看看吧!

作風(fēng)紀(jì)律的建議書(shū)1

中共____ 縣紀(jì)律檢查委員會(huì)紀(jì)律檢查建議書(shū)

__1 局黨委：

20____ 年7 至8 月，縣紀(jì)委會(huì)同____ 局黨委對(duì)該局下屬的____ 公司經(jīng)理______ 的有關(guān)問(wèn)題

進(jìn)行了初步核實(shí)，發(fā)現(xiàn)以下問(wèn)題：……

1 按照公司財(cái)務(wù)制度，經(jīng)理的手機(jī)話費(fèi)由公司支部書(shū)記審核簽字。從2000 年1 月到20____年6月，經(jīng)理______手機(jī)話費(fèi)支出共計(jì)4679.13元，其中__ 元話費(fèi)無(wú)人簽字直接報(bào)賬，__ 元話費(fèi)自己簽字報(bào)銷，違反了公司的財(cái)務(wù)管理制度。

2 年__ 月__ 日，公司領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)研究決定給每個(gè)職工按內(nèi)部控制價(jià)批銷200 斤玉米種子。經(jīng)理______ 擅自改變公司決定，給職工按低于內(nèi)部?jī)r(jià)大量批銷玉米種子，共批給職工劉____1600 斤、張____920 斤、王____825 斤。副經(jīng)理李____ 從公司低價(jià)購(gòu)買玉米種子3100 斤。以上四人低價(jià)購(gòu)買的玉米種子，除少量自用外，大部分銷售給親友和群眾。

3 未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)研究，擅自決定從商販?zhǔn)种匈?gòu)買精品圖書(shū)三套，價(jià)值2000 余元。圖書(shū)買回后，未按公物進(jìn)行登記，長(zhǎng)期保存在個(gè)人手中。

鑒于上述問(wèn)題情節(jié)輕微，可不追究紀(jì)律責(zé)任，根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)案件檢查工作條例》第十四條第(二)項(xiàng)、《案件檢查工作條例實(shí)施細(xì)則》第十一條的規(guī)定，經(jīng)20____ 年9 月5 日縣紀(jì)委常委會(huì)議研究，提出如下處理意見(jiàn)：

……

1 副經(jīng)理李____、職工劉____、王____、張____ 從公司低價(jià)購(gòu)買玉米種子向群眾銷售，侵害了公司利益。根據(jù)今年玉米零售價(jià)、對(duì)外調(diào)撥價(jià)，對(duì)他們四人每人扣除公司內(nèi)部規(guī)定的200 斤種子外，超出部分，每斤按0.4 元退款，退款予以收繳，其中李____ 應(yīng)退1160 元、劉____ 應(yīng)退560 元、張____ 應(yīng)退288 元、王____ 應(yīng)退250 元;

2 對(duì)該公司近年來(lái)購(gòu)買的高價(jià)圖書(shū)逐一清理，按公物進(jìn)行登記，加強(qiáng)管理;

3 幫助該公司健全財(cái)務(wù)管理、重大事項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究等相關(guān)制度，堵塞漏洞，完善管理。上述處理意見(jiàn)，請(qǐng)你局黨委負(fù)責(zé)辦理，并將辦理結(jié)果及時(shí)報(bào)告縣紀(jì)委。

作風(fēng)紀(jì)律的建議書(shū)2

近年來(lái)，各級(jí)檢察機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察部門在抓干警的學(xué)習(xí)教育、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作、預(yù)防和治理腐敗方面，越來(lái)越發(fā)揮著重要的作用，但由于諸多因素，一些檢察機(jī)關(guān)的紀(jì)檢監(jiān)察工作還存在著不容忽視的問(wèn)題，應(yīng)當(dāng)引起高度重視。

一、基層檢察院紀(jì)檢監(jiān)察工作在執(zhí)法監(jiān)督中存在的問(wèn)題

1、機(jī)構(gòu)不健全。從目前情況來(lái)看，有相當(dāng)?shù)幕鶎訖z察院只有紀(jì)檢組，無(wú)監(jiān)察室。

2、人員配置不齊備。大多數(shù)基層院只有紀(jì)檢組長(zhǎng)1人而沒(méi)有配備紀(jì)檢監(jiān)察人員，屬于名符其實(shí)的“光桿司令”，手下無(wú)兵，不得不依賴政工或其他部門，導(dǎo)致在案件的調(diào)查、對(duì)案件回訪及涉檢信訪取證等一系列工作上被動(dòng)。

3、管理體制不健全?！饵h章》規(guī)定對(duì)紀(jì)委機(jī)關(guān)實(shí)行上級(jí)紀(jì)委和同級(jí)黨委雙重領(lǐng)導(dǎo)。而實(shí)際情況是，同級(jí)檢察院黨組對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察部門享有絕對(duì)支配權(quán)，難免在工作的開(kāi)展上束手束腳，導(dǎo)致對(duì)檢察人員監(jiān)督力度乏力，對(duì)班子成員的監(jiān)督就更難。加之紀(jì)檢組長(zhǎng)這個(gè)職位在有些基層檢察院只是介于單位副職和中層正職之間，無(wú)論在行使職權(quán)上、還是在職級(jí)待遇上等等都處于尷尬地位，致使紀(jì)檢組長(zhǎng)本身主觀上也不愿監(jiān)督。

4、領(lǐng)導(dǎo)不重視。雖然紀(jì)檢監(jiān)察工作在檢察機(jī)關(guān)發(fā)揮著重要作用，但檢察機(jī)關(guān)內(nèi)部仍有部分人員甚至個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為檢察機(jī)關(guān)是以檢察業(yè)務(wù)為主，紀(jì)檢監(jiān)察工作可有可無(wú)。

5、執(zhí)法監(jiān)督不全面。大多數(shù)基層檢察院重教育輕查處，重事后監(jiān)督輕事前、事中監(jiān)督。

二、提高紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)工作效率的對(duì)策

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，改變觀念，提高認(rèn)識(shí)。

認(rèn)真學(xué)習(xí)中紀(jì)委會(huì)議精神及______________的講話精神，深刻認(rèn)識(shí)當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要性、緊迫性，充分認(rèn)識(shí)黨和人民群眾對(duì)檢察機(jī)關(guān)的新期待和新要求，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)，把加強(qiáng)自身反腐倡廉工作擺在更加突出的位置。

2、改變現(xiàn)有紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的設(shè)置。

配齊配強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察人員，一般基層檢察院紀(jì)檢監(jiān)察人員2——5名左右，最低不少于2人。根據(jù)檢察系統(tǒng)的現(xiàn)實(shí)情況，一種方法是提高紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)在同級(jí)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)中的級(jí)別地位，提高紀(jì)檢組長(zhǎng)在黨組中的地位。另一種方法是將基層檢察院紀(jì)檢監(jiān)察編制和人員福利待遇的發(fā)放收歸上級(jí)檢察院。賦予基層檢察院獨(dú)立決策，獨(dú)立辦案，獨(dú)立處事的能力與權(quán)力，以便其更有權(quán)威地自如地發(fā)揮應(yīng)有的監(jiān)督作用，消除無(wú)權(quán)管人和不敢管人的被動(dòng)局面，改變那種只有執(zhí)行權(quán)而無(wú)決策權(quán)的現(xiàn)象。

3、加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)。

打鐵先得自身硬，查處別人的正是自己要以身作則做好的。在新的`歷史條件下，腐蝕與反腐蝕的較量十分激烈，紀(jì)檢監(jiān)察干部同樣存在被拉攏、腐蝕的現(xiàn)實(shí)危險(xiǎn)。因此，要把紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)始終扭住不放，時(shí)刻不能放松，配備干部要配高素質(zhì)的干部，尤其要配強(qiáng)配好領(lǐng)導(dǎo)班子，用鋼班子帶鐵隊(duì)伍。對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部要嚴(yán)格教育、嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理，把這支隊(duì)伍建設(shè)成為政治堅(jiān)強(qiáng)、公正清廉、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì)隊(duì)伍。

4、多管齊下，采用各種方式加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作。

加強(qiáng)檢察機(jī)關(guān)的紀(jì)檢監(jiān)察工作，應(yīng)結(jié)合檢察工作的特點(diǎn)，靈活多樣，抓住各個(gè)環(huán)節(jié)，多管齊下，以達(dá)到監(jiān)督實(shí)效。

一是預(yù)防為主，以思想教育為先導(dǎo)搞好教育。對(duì)檢察人員加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，是防止和減少檢察人員違紀(jì)違法現(xiàn)象的有力措施。在教育的內(nèi)容上，要突出對(duì)檢察人員的理想信念、廉潔從檢、黨紀(jì)條規(guī)等教育;在教育的對(duì)象上，要突出對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、新任職領(lǐng)導(dǎo)干部(包括中層干部)、重點(diǎn)崗位干部、初任檢察官等教育;在教育的形式上，可通過(guò)采取集中教育與日常教育相結(jié)合、正面教育與反面教育相結(jié)合、普遍教育與重點(diǎn)教育相結(jié)合等方法;還要突出教育的重點(diǎn)時(shí)期和重點(diǎn)環(huán)節(jié)，硬化教育考核指標(biāo)。通過(guò)教育來(lái)筑牢廣大檢察人員防腐拒變的思想道德防線，提高遵紀(jì)守法的自覺(jué)性，減少違紀(jì)違法現(xiàn)象。

二是強(qiáng)化辦案流程管理監(jiān)督，堵塞腐敗漏洞。強(qiáng)化對(duì)案件的監(jiān)督管理，建立檢察業(yè)務(wù)監(jiān)督管理新機(jī)制。推行五項(xiàng)監(jiān)督：一是對(duì)自偵案件進(jìn)行備案監(jiān)督。自偵部門在辦理案件過(guò)程中，填寫(xiě)《案件報(bào)告表》、《案件跟蹤監(jiān)督卡》;案件辦理結(jié)束后，填寫(xiě)《執(zhí)法廉政監(jiān)督卡》，送紀(jì)檢監(jiān)察部門備案審查。二是對(duì)辦案過(guò)程進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。對(duì)在案件辦理過(guò)程中的訊(詢)問(wèn)、搜查等重點(diǎn)環(huán)節(jié)，紀(jì)檢監(jiān)察部門派人有重點(diǎn)地臨場(chǎng)監(jiān)督。三是對(duì)已查結(jié)的自偵案件進(jìn)行回訪監(jiān)督。紀(jì)檢監(jiān)察部門采取走訪或發(fā)征求意見(jiàn)書(shū)的形式，向發(fā)案單位或當(dāng)事人進(jìn)行回訪，了解辦案人員執(zhí)行法律規(guī)定和檢察紀(jì)律的情況。四是對(duì)有關(guān)案件進(jìn)行調(diào)卷監(jiān)督。對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的案件、當(dāng)事人來(lái)信來(lái)訪和檢舉控告案件的案件材料，紀(jì)檢部門派專人進(jìn)行調(diào)卷審查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。五是開(kāi)展專項(xiàng)檢查進(jìn)行事后監(jiān)督。通過(guò)一系列措施，促使檢察人員“不愿為”、“不能為”、“不便為”、“不敢為”，真正做到權(quán)力運(yùn)行到哪里、制度約束就延伸到哪里，有效防止權(quán)力失控、行為失范，從而達(dá)到真正保護(hù)檢察人員的目的。

三是強(qiáng)化內(nèi)外部監(jiān)督制約網(wǎng)絡(luò)。加強(qiáng)內(nèi)外結(jié)合的監(jiān)督工作，是做好紀(jì)檢監(jiān)察工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。要充分發(fā)揮特約監(jiān)督員、人民監(jiān)督員、人大代表和人民群眾的作用，主動(dòng)請(qǐng)進(jìn)來(lái)，組織他們開(kāi)展行風(fēng)評(píng)議、明察暗訪、檢查窗口服務(wù)、視察座談等多種多樣的活動(dòng);要走出去，對(duì)案件進(jìn)行回訪，接受、聽(tīng)取案發(fā)單位的意見(jiàn)。同時(shí)，要充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督職能，發(fā)揮本單位領(lǐng)導(dǎo)干部的作用，加強(qiáng)檢察隊(duì)伍的管理和監(jiān)督;發(fā)揮檢察人員的監(jiān)督作用;還要充分發(fā)揮部門負(fù)責(zé)人的作用，主要應(yīng)該強(qiáng)調(diào)他們的責(zé)任意識(shí)，加大對(duì)檢察隊(duì)伍監(jiān)督和管理的工作力度。

四是“一崗雙責(zé)”，齊抓共管。各部門及分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人負(fù)責(zé)的部門負(fù)業(yè)務(wù)工作和隊(duì)伍建設(shè)的總責(zé)。實(shí)行向上和向下承諾、述廉。一是“定廉”。每年年初都要根據(jù)實(shí)際，制定出本單位切實(shí)可行的黨風(fēng)廉政建設(shè)計(jì)劃，確定工作任務(wù)和目標(biāo)，將其分解細(xì)化，層層落實(shí)到每個(gè)部門和負(fù)責(zé)人，做到履行責(zé)任有規(guī)范，檢查考核有標(biāo)準(zhǔn)，追究責(zé)任有依據(jù);二是“述廉”。即建立起一種制度，由領(lǐng)導(dǎo)及部門負(fù)責(zé)人定期向上級(jí)和干警匯報(bào)通報(bào)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況，抓工作落實(shí)的措施，檢查考核的辦法，收到的成效及存在問(wèn)題。三是“評(píng)廉”。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部以及部門負(fù)責(zé)人落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律情況進(jìn)行無(wú)記名投票評(píng)議，將評(píng)議結(jié)果作為責(zé)任考核的重要方面。四是“考廉”。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)和考核辦法，把領(lǐng)導(dǎo)干部和部門負(fù)責(zé)人作為檢查考核重點(diǎn)，考核結(jié)果作為對(duì)干部的工作業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處和選拔任用的重要依據(jù)。

作風(fēng)紀(jì)律的建議書(shū)3、

尊敬的各位文化市場(chǎng)執(zhí)法人員：

當(dāng)前，全區(qū)上下正在深入貫徹市委會(huì)議精神,認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，開(kāi)展機(jī)關(guān)廉政作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)。做為區(qū)文化市場(chǎng)主管部門，亟需適應(yīng)形勢(shì)變化，從職能轉(zhuǎn)變?nèi)胧?，進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)管理，提升機(jī)關(guān)建設(shè)水平。為此，我們特向全區(qū)文化系統(tǒng)廣大干部職工發(fā)出如下建議：

帶頭加強(qiáng)理論武裝，爭(zhēng)當(dāng)學(xué)以致用的表率。要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，努力營(yíng)造學(xué)習(xí)討論、查擺剖析、整改提高的良好氛圍，堅(jiān)決防止和避免走過(guò)場(chǎng)。切實(shí)把作風(fēng)建設(shè)體現(xiàn)在貫徹落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府的決策部署中，爭(zhēng)做機(jī)關(guān)廉政作風(fēng)建設(shè)的積極倡導(dǎo)者、模范實(shí)踐者和良好風(fēng)氣的自覺(jué)引領(lǐng)者。

帶頭做到依法行政，爭(zhēng)當(dāng)團(tuán)結(jié)和諧的楷模。要認(rèn)真貫徹《文化市場(chǎng)行政處罰標(biāo)準(zhǔn)與執(zhí)法程序規(guī)范》，進(jìn)一步建立和完善相關(guān)制度，并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行，不斷推進(jìn)決策的民主化、科學(xué)化。要充分發(fā)揚(yáng)民主，又要善于做好集中，要充分發(fā)揮班子整體合力，又要善于調(diào)動(dòng)各個(gè)方面的積極性，營(yíng)造和諧、民主、團(tuán)結(jié)的工作氛圍。

帶頭牢守反腐防線,爭(zhēng)當(dāng)廉潔自律的模范。要認(rèn)真貫徹落實(shí)《建立健全教育、制度監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》,加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，筑牢反腐倡廉、拒腐防變的思想長(zhǎng)城。

帶頭樹(shù)立良好形象，爭(zhēng)當(dāng)作風(fēng)轉(zhuǎn)變的先鋒。要繼續(xù)開(kāi)展“講黨性、重品行、作表率，樹(shù)文化執(zhí)法人員新形象”活動(dòng)，恪盡職守，愛(ài)崗敬業(yè)，發(fā)揮先鋒模范作用，爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)。共同建設(shè)廉潔、務(wù)實(shí)、高效的文化市場(chǎng)，共同構(gòu)筑“法制文化、和諧文化、創(chuàng)新文化、服務(wù)文化、陽(yáng)光文化”。

同志們，加強(qiáng)機(jī)關(guān)廉政作風(fēng)建設(shè)事關(guān)大局，任重道遠(yuǎn)。讓我們團(tuán)結(jié)協(xié)作，振奮精神，充分履行機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位職責(zé)，從我做起, 從現(xiàn)在做起，形成合力，凝聚力量，為我區(qū)文化市場(chǎng)的繁榮與穩(wěn)定提供更好的人才保障和智力支持。

建議人：______

時(shí)間：________年____月____日

作風(fēng)紀(jì)律的建議書(shū)4

建議書(shū)

為創(chuàng)建良好的工作環(huán)境，樹(shù)立風(fēng)清氣正的國(guó)稅形象，和諧高效的征納格局，__國(guó)家稅務(wù)局__稅務(wù)分局全體干部職工發(fā)出如下建議：

1. 嚴(yán)格工作紀(jì)律，不遲到、不早退，有事請(qǐng)假，及時(shí)報(bào)告，做一個(gè)守紀(jì)律的人。

2. 重視平面管理，愛(ài)護(hù)公物及公共衛(wèi)生，保持辦公環(huán)境整潔，著裝上班，舉止得體，不在公共場(chǎng)所吸煙，時(shí)刻注意微觀細(xì)節(jié)，注意自身形象，做一個(gè)文明的人。

3. 工作時(shí)間不上網(wǎng)炒股、打游戲及瀏覽與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)頁(yè)，不做與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)，遠(yuǎn)離帶彩賭博，健康生活，不信謠，不傳謠，不發(fā)表與個(gè)人身份不相符的言論。崇尚和培養(yǎng)簡(jiǎn)約、健康、文明、高尚的生活習(xí)慣和興趣愛(ài)好，做一個(gè)脫離低級(jí)趣味的人。

4. 工作按要求和規(guī)范辦理，杜絕越級(jí)、越權(quán)和拖延辦事等現(xiàn)象，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，做到日事日畢月事月清，做一個(gè)有高效的人。

5. 堅(jiān)持微笑服務(wù)、文明服務(wù)，不與納稅人發(fā)生沖突，杜絕“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象，認(rèn)真落實(shí)首問(wèn)負(fù)責(zé)制，做一個(gè)為民服務(wù)的人。

6. 杜絕以權(quán)謀私、吃拿卡要、收受禮金、插手企業(yè)正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等違紀(jì)行為，做一個(gè)清正的人。

7. 午餐一律在食堂就餐，不飲酒，晚餐厲行節(jié)儉，做一個(gè)節(jié)儉的人。

8. 按個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度及時(shí)報(bào)告相關(guān)事項(xiàng)，做一個(gè)守規(guī)矩的人。

9. 積極熱心參加全局組織的各項(xiàng)文體活動(dòng)，鍛煉身心，勞逸結(jié)合，做一個(gè)健康的人。

10. 共同營(yíng)造團(tuán)結(jié)友愛(ài)的氛圍，互幫互助，做一個(gè)有愛(ài)心的人。

雙手扶持千木茂，同心澆灌萬(wàn)花稠。讓我們共同攜手，積極行動(dòng)，從小事做起，從我做起，從現(xiàn)在做起，為建設(shè)“團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、廉潔高效、作風(fēng)優(yōu)良、開(kāi)拓創(chuàng)新”的稅務(wù)團(tuán)隊(duì)而不懈努力!

建議人：______

時(shí)間：________年____月____日

作風(fēng)紀(jì)律的建議書(shū)5

會(huì)校教職工同志們：

黨的以來(lái)，中央圍繞作風(fēng)建設(shè)相繼出臺(tái)了系列規(guī)定，動(dòng)作之快、力度之大、態(tài)度之堅(jiān)決、效果之明顯，令人耳目一新。當(dāng)前，全國(guó)上下都在認(rèn)真貫徹落實(shí)中央精神，大行“轉(zhuǎn)變調(diào)查研究，改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)”之舉。我們邯鄲學(xué)院正處在快速發(fā)展時(shí)期，進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng)，提高全校廣大教職工素質(zhì)，增強(qiáng)事業(yè)心和工作責(zé)任感，是樹(shù)立學(xué)院良好社會(huì)形象，促進(jìn)學(xué)院事業(yè)健康發(fā)展的必然要求。全校教職工要積極行動(dòng)起來(lái)，從我做起，從現(xiàn)在做起，從具體事做起，堅(jiān)決落實(shí)好中央、省市委的要求和學(xué)院黨委的具體規(guī)定，嚴(yán)格制度約束，形成良好習(xí)慣、良好風(fēng)氣，并且持之以恒地堅(jiān)持下去。為此，學(xué)校一屆四次“雙代會(huì)”全體代表向全院教職工提出如下倡議：

一、大力弘揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風(fēng)?！俺捎汕趦€敗由奢”，要從大局著眼，從小處入手，積極參與會(huì)風(fēng)文風(fēng)的改進(jìn)。精簡(jiǎn)各種茶話會(huì)、聯(lián)歡會(huì)，減少節(jié)日慶典活動(dòng)。以辦成事為原則，不搞排場(chǎng)，不搞形式，不搞鋪張浪費(fèi)。不接受下屬單位、個(gè)人和學(xué)生家長(zhǎng)的宴請(qǐng)，不參與陪同性宴請(qǐng)，不接受下屬學(xué)生的土特產(chǎn)。

二、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)廉政規(guī)定，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律。認(rèn)真執(zhí)行津補(bǔ)貼政策，不以任何名義濫發(fā)津貼、獎(jiǎng)金、實(shí)物。不違反規(guī)定發(fā)購(gòu)物卡、購(gòu)物券。不參與高消費(fèi)娛樂(lè)活動(dòng)、健身活動(dòng)，不用公款組織游山玩水不、安排私人度假。

三、積極踐行學(xué)院人文精神，提倡健康向上的文體活動(dòng)。努力用心做人，用心做事，用心教學(xué)，用心讀書(shū)，用心踐行，赤心奉業(yè)，為學(xué)院又好又快發(fā)展貢獻(xiàn)力量。培養(yǎng)陶冶情操的興趣愛(ài)好，要克服“小賭怡情”、“小節(jié)無(wú)礙”的錯(cuò)誤觀念，決不把賭博當(dāng)成一種娛樂(lè)，不涉足任何不健康的場(chǎng)所，不組織、不參與任何形式的賭博活動(dòng)。

四、從我做起，在全院形成“轉(zhuǎn)工作作風(fēng)、提工作效率”的良好風(fēng)氣。樹(shù)立正確的事業(yè)觀，把心思用在學(xué)校發(fā)展上;樹(shù)立正確的工作觀，把勁頭使在對(duì)工作的精益求精上;樹(shù)立正確的業(yè)績(jī)觀，把價(jià)值體現(xiàn)在工作成績(jī)上。人人愛(ài)崗敬業(yè)，積極作為，大力提倡“雷厲風(fēng)行、馬上就辦、干就干好”的作風(fēng)，使我們的思維模式、工作方法與時(shí)俱進(jìn)，能夠與學(xué)院的快速發(fā)展相適應(yīng)。

五、要強(qiáng)化心系基層、心系群眾的觀念。心為群眾所想，權(quán)為群眾所用、得為群眾所謀，深入基層、深入職工、深入學(xué)生，密切領(lǐng)導(dǎo)與職工、學(xué)生之間的聯(lián)系，隨時(shí)傾聽(tīng)職工、學(xué)生的意見(jiàn)和心聲，及時(shí)解決師生員工的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，積極營(yíng)造栓心、謀事、干事、求學(xué)的良好環(huán)境。

全體教職工同志們，我們要馬上行動(dòng)起來(lái)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)、加強(qiáng)修養(yǎng)，將我們的環(huán)境優(yōu)化到最大化，將我們的工作效能做到最大化，將個(gè)人的能力發(fā)揮到最大化，把學(xué)院的成績(jī)提高到最大化，把我們的人生價(jià)值實(shí)現(xiàn)到最大化。

倡議人：______

時(shí)間：________年____月____日