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在教師會議上的發(fā)言稿最新

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在教師會議上的發(fā)言稿最新7篇

一學(xué)期里要舉行的教師會議有很多次,會議上的發(fā)言代表要整理好自己的一份發(fā)言稿。下面是小編為大家整理的關(guān)于在教師會議上的發(fā)言稿,希望對您有所幫助!

在教師會議上的發(fā)言稿最新

在教師會議上的發(fā)言稿(精選篇1)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

在教師節(jié)來臨之際,縣里在這里隆重召開全縣教育工作大會,部署長豐教育發(fā)展大計,作為長豐一中新任校長,既信心倍增,又深感到壓力巨大。下面我從四個方面匯報我們的今后工作:

首先,領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則,率先垂范,團結(jié)協(xié)作,保證工作時間,保持工作激情,鼓舞教師信心,做到按崗選人,職責(zé)分明,人人有事做,事事有人管,制定班子成員工作目標(biāo),作出每個部門承諾,讓教師監(jiān)督,建立良好的管理和監(jiān)督機制,確保學(xué)校各項工作有條不紊的進行,進一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子值班制度和落實學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)組聽課制度,值班領(lǐng)導(dǎo)每天對所有班級上課情況進行檢查記錄,杜絕教師上課遲到、早退、私自調(diào)課等現(xiàn)象。

二是規(guī)范教學(xué)常規(guī)檢查評比制度。具體有:隨時檢查、抽查教師備課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)情況;組織好各年級月考及每次考試的質(zhì)量分析,每次考試均實行網(wǎng)上閱卷,每次考試均認(rèn)真進行評比和分析,點評到人,點評到學(xué)科,表彰先進,鞭策后進;每學(xué)期開展不少于兩次的評教活動,對班主任管理和科任教師的教育教學(xué)進行學(xué)生問卷調(diào)查和反饋。

三是全面實行量化考核,建立科學(xué)合理的評價體系。讓學(xué)校從教學(xué)常規(guī)、工作考勤、晚自習(xí)出勤、班主任及班級工作評比等方面建立一套完整科學(xué)的評價體系。實行教師每周缺課、缺勤公示制度、班主任每月量化評比制,月考分析評比制等。做到向過程要質(zhì)量,向管理要成績,實現(xiàn)學(xué)校管理的精細化、規(guī)范化、科學(xué)化。

我們在推進有效課堂建設(shè)探索的基礎(chǔ)上,分年級把一線教師選派到全國高效課堂品牌學(xué)校--山東昌樂二中進行輪訓(xùn),讓廣大教師切實體會到實現(xiàn)高效課堂對學(xué)生成長的真正意義,直觀地感受到了高效課堂究竟是怎樣實施的,促使廣大教師真正轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,改進教學(xué)方法,為此我們制定了《長豐一中高效課堂教學(xué)模式》,學(xué)校各學(xué)科聽課組按照這一模式對教師上課情況進行評定,許多教師在學(xué)習(xí)培訓(xùn)后已經(jīng)主動按照“271”課堂模式組織教學(xué),調(diào)動起了實施高效課堂的自覺性和積極性。

今年我們又邀請山東昌樂二中專家來我校進行班級小組建設(shè)和自主量化管理培訓(xùn),制定了《長豐一中班級自主管理量化參考方案》,將班級學(xué)生按6—8人均衡組成一個學(xué)習(xí)小組,從紀(jì)律常規(guī)、課堂學(xué)習(xí)表現(xiàn)、學(xué)習(xí)與作業(yè)考試、衛(wèi)生常規(guī)、升旗式、兩操以及其他加分幾個方面由班委、課代表、任課教師和班主任根據(jù)細則對各學(xué)習(xí)小組實行加減分方法進行評定的一種管理模式。學(xué)校為每個班級都制作了一個“長豐一中班級小組量化公示表”牌,由學(xué)生自己每周在班級對上周評比結(jié)果進行公示,大大調(diào)動了學(xué)生自我約束和管理的自覺性以及參與班級工作、學(xué)習(xí)的積極性和主動性。

我們在加強和改進教學(xué)管理的同時,繼續(xù)抓好學(xué)校的兩大主體——即師德師風(fēng)建設(shè)和學(xué)生養(yǎng)成教育,在廣大教師中進一步樹立“校榮我榮,校衰我恥”的思想觀念,進一步營造“靜心教書,潛心育人”的良好風(fēng)氣,進一步形成“愛崗敬業(yè),關(guān)愛學(xué)生”的教師文化。抓好學(xué)生的日常生活習(xí)慣、行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成。利用主題班會、升旗儀式、軍訓(xùn)、開學(xué)典禮、大課間、午間靜校、課外活動和晚自習(xí)時間加強學(xué)生的養(yǎng)成教育,時刻督促學(xué)生形成良好的習(xí)慣。每周一升旗儀式上政教處公布上一周衛(wèi)生創(chuàng)建、班級紀(jì)律、兩操活動等方面的評比結(jié)果,每兩周在兩個校區(qū)都要舉行一次班主任例會,對前一段工作及時總結(jié),對當(dāng)前工作進行評價,對下一步工作作出部署。

根據(jù)各個階段的中心工作要求,開展系列性的主題教育活動,每學(xué)年都要舉辦一次田徑運動會和一屆校園科技文化藝術(shù)節(jié)。這些活動既有利于學(xué)生的身心健康,又培養(yǎng)了學(xué)生樂觀向上的精神面貌。校團委在青年團員中開展了豐富多彩的主題教育活動積極開展學(xué)生志愿者活動。這些志愿者不僅每天負責(zé)校園衛(wèi)生、課間操等的檢查,而且每當(dāng)學(xué)校有大型活動時,這些志愿者更是發(fā)揮著無可替代的作用。重視育人環(huán)境建設(shè),利用校刊《心窗》雜志、宣傳欄和黑板報進行宣傳教育,做好校園和室內(nèi)外環(huán)境布置,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)文明向上的學(xué)習(xí)環(huán)境。凈化、美化校園內(nèi)每一棟建筑、每一片綠地、每一處景點、每一個角落,為學(xué)生成長營造健康向上的校園文化氛圍。

在縣委、縣政府的高度重視下,在縣教體局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,辦好長豐一中已經(jīng)成為我校全體教職員工的堅定信念和全縣人民的共識,也是留住基礎(chǔ)教育優(yōu)質(zhì)生源、打造全省教育強縣,促進縣城可持續(xù)發(fā)展的基本保障。為此,我們從本學(xué)年開始逐步推行“三項制度”,即雙向選聘制、過程獎勵制、教學(xué)退出機制。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁,在肯定成績的同時,我們也清醒意識到學(xué)校事業(yè)發(fā)展、教育教學(xué)改革中還有不少問題和困惑,我們將冷靜思考,群策群力,不敢有絲毫懈怠地逐步改進我們的工作。

發(fā)展才是硬道理,改革才有新出路,我們將以務(wù)實的思想作風(fēng)和工作態(tài)度,堅持改革方向,盡心竭力,狠抓內(nèi)涵發(fā)展。使學(xué)校管理走上科學(xué)化、

規(guī)范化的道路,努力開創(chuàng)新長豐一中發(fā)展的新局面!

謝謝大家!

在教師會議上的發(fā)言稿(精選篇2)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、各位老師:

大家好!在這秋風(fēng)送爽、碩果累累的日子里,一年一度的教師大會又和我們相約。今天,能夠有機會作為教師代表站在這里發(fā)言,我感到非常榮幸!心情也特別激動!在此,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我工作上的信任、成績上的肯定;感謝許多老師的幫助和支持!

近年來,我們堅朗希望小學(xué)在各級領(lǐng)導(dǎo)和社會熱心人士的關(guān)懷和幫助下,新建了一座教學(xué)樓,拓寬了運動場地,增設(shè)了多媒體教室,更新了電腦設(shè)備……辦學(xué)條件和環(huán)境有了明顯的改善。我們的校長務(wù)實求真,努力把堅朗希望小學(xué)辦成一所一流的村小,不斷完善學(xué)校管理制度,調(diào)動教師工作積極性和主動性,豐富教師和學(xué)生的課余生活,加大校園建設(shè)力度,幾年下來,學(xué)校面貌煥然一新。在校長的領(lǐng)導(dǎo)和全校老師的共同努力下,學(xué)校取得了令人矚目的成績,綜合成績一直名列前茅,得到了家長和社會各界的認(rèn)可。作為這個大家庭中的一員,我們感到無比驕傲和自豪。也正因有了這樣的平臺,我所任教的四年級語文和兼任的三、四年級英語也取得了不錯的成績。

作為教師,我們耕耘在教育教學(xué)的第一線,也許我們不能保證每個學(xué)生都能成為大學(xué)生,成為祖國的棟梁之才,但我們要讓每個孩子都能夠:學(xué)會做人,學(xué)會做事,學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)會創(chuàng)造。在工作中,我們兢兢業(yè)業(yè),努力鉆研教材,認(rèn)真?zhèn)鋵懡贪?,爭取上好每一?jié)課,關(guān)心愛護每一個學(xué)生。工作之余,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷提高個人業(yè)務(wù)水平。大家可能都會有這樣的感受,社會對教育的要求越來越高了,孩子的接受能力越來越強了,工作面臨的挑戰(zhàn)越來越大了,因此,教師在照亮學(xué)生的同時,也要照亮自己,只有不斷完善自我,我們才會更具實力,只有教師發(fā)展了,學(xué)生才能獲得真正意義上的發(fā)展。所以,我們的工作任重而道遠。我也會把認(rèn)真負責(zé)作為自己的座右銘,力爭把各項工作都做到最好。

教學(xué)工作苦樂相伴,我深感辛苦并快樂著。細細回味,自己已經(jīng)在教育戰(zhàn)線上工作了6個春秋,曾經(jīng)微笑過,哭泣過,感動過,彷徨過,但最多的還是欣慰:因為我付出了,努力了,也收獲了。我收獲了領(lǐng)導(dǎo)的支持、同事的幫助、家長的信任和學(xué)生的愛。在此,我要真誠地感謝領(lǐng)導(dǎo)給我們創(chuàng)造了良好的育人環(huán)境,感謝老師對我的幫助,感謝家長對我工作的支持,更應(yīng)該感謝我的學(xué)生,是他們給了我耕耘與收獲的沃土,我會把這化作工作的動力和源泉!

最后,預(yù)祝本次大會圓滿成功,祝各位領(lǐng)導(dǎo)、來賓、老師身體健康,工作順利!

在教師會議上的發(fā)言稿(精選篇3)

全體教職員工:

在這新春佳節(jié)正月十五日,我代表全體行政人員向大家拜年,祝大家在新的一年里工作順利,身體健康,家庭和睦,萬事如意!共祝愿我們的學(xué)校前程似錦,輝煌騰達,蒸蒸日上,永立陽邵教育潮流。

老師們,今年陽邵市教育局針對我市教育的現(xiàn)狀,提出今年為“教育管理年”,針對我校的實際情況,我們更需要進一步加強教育教學(xué)的管理。我們今年的工作目標(biāo)與任務(wù)就是要狠抓教育管理,提升教學(xué)質(zhì)量。因此我們?nèi)w工作人員要滿懷激情,用自己最大的可能去抓好我們的各項工作,去實現(xiàn)我校教學(xué)質(zhì)量的全面提升。為了實現(xiàn)我們的目標(biāo)與任務(wù),我們這一學(xué)期工作的主要措施是:

1、抓好出勤管理。各部門尤其是教學(xué)部門要以抓出勤為重要措施。堅決克服任意外出和調(diào)課,出工不出力的情況,不按時到崗情況。

2、抓好教育教學(xué)的常規(guī)管理工作。按教學(xué)常規(guī)進行教學(xué)管理。

3、盡最大可能抓好學(xué)生的餐宿、安全管理,做好后勤服務(wù)保障工作,嚴(yán)格控制校內(nèi)開設(shè)的私人飯店。

4、抓好青年教師的教育教學(xué)工作。

目前全校教職工總?cè)藬?shù)149人,其中站講臺的117人,專職行政管理員4人,其它工后勤教輔人員共28人。從20__年秋季調(diào)入的教職工人數(shù)為62人,其中站講臺的57人,占上課教師的48.3%,新進入二中的教師要盡快適應(yīng)高中教學(xué),就去年調(diào)入的教師20余人,要拜師學(xué)藝,要用最快的時間使自己適應(yīng)高中教學(xué),克服散慢現(xiàn)象,不思上進心理,盡快成為教學(xué)骨干,學(xué)校的中堅力量。

老師們,要實現(xiàn)我們偉大的事業(yè),全靠大家齊心協(xié)力,滿懷激情,用火一般的激情去燃燒我們的事業(yè),去為我們的事業(yè)做出最大的貢獻,因此我們要樹立起這么幾個觀點:

1、質(zhì)量意識。質(zhì)量就是生命,質(zhì)量就是生存的質(zhì)量意識。樹立起從高一開始抓質(zhì)量的意識,改變單抓高三的思想,我個人的想法是準(zhǔn)備恢復(fù)學(xué)校原有的一種獎勵機制:即高一、高二年級的10×名獎勵法。

2、責(zé)任意識。始終如一的責(zé)任意識。我們講激情,就是要把完成自己的工作當(dāng)成一種責(zé)任,一種義務(wù),一種目標(biāo),并且能為這個目標(biāo)奮斗終身,絕不半途而廢,絕不有半點松懈。

3、三比意識。即樹立“比干勁、比奉獻、比成績”的三比意識。以無私奉獻為榮,以沖天干勁為榮,以取得優(yōu)異成績?yōu)闃s。

老師們,偉大的成績源于艱辛的努力,我深信在全體教師的奮力拼搏下,我們的事業(yè)一定會更加輝煌。

在教師會議上的發(fā)言稿(精選篇4)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:

下午好!

九月天高云淡,九月稻谷飄香,九月碩果累累,九月笑語綿綿。在九月這個清風(fēng)颯爽的收獲季節(jié)里,又迎來了您的第二十五個生日————教師節(jié)!同時,我?!皭叟c責(zé)任師德建設(shè)”論壇正式啟動。在這個特殊的日子里,我榮幸地代表實驗小學(xué)全體同學(xué)向辛勤的園丁,敬愛的老師致以節(jié)日的問候,衷心的地道一聲:老師,您辛苦了,祝你們節(jié)日快樂!?!皭叟c責(zé)任師德建設(shè)”論壇越辦越好!

"萬里春風(fēng)催桃李,一腔熱血育新人”。對老師的辛勤勞動,人們總是用最動人的詩句來表達自己崇高的敬意和由衷的贊美。在我們心目中,老師是最美麗,淳樸,善良和愛心的使者,您把自己的愛無私地獻給我們每一個人;老師就像慈母,用溫暖的'臂膀擁抱著我們每一個人;老師就像辛勤的園丁,用甘甜的雨露滋潤著我們;老師就像一塊塊鋪路石,用自己的青春年華為我們鋪墊著一條條成長的道路。

經(jīng)歷了多少個季節(jié)的輪回,您就是那紅燭,燃燒著亮麗的生命,您用真情傳播著智慧的火種,就像那春蠶獻出一生的忠誠,就像那冬梅吟唱著早春的歌聲。您不知經(jīng)歷了多少個不眠之夜,多少個通宵達旦,但都不曾有任何怨言。您用友愛縮短了心與心的距離,您用知識指引我們走向成功的彼岸。

老師,您在我們的人生扉頁上撒下了片片光明,在我們前進的道路上,架起了座座彩虹般的橋梁。再過幾年,十幾年,當(dāng)我們手捧獎狀,獎杯,證書,當(dāng)我們建功立業(yè),我們一定不會忘記,是你們付出辛勤的汗水,引導(dǎo)我們追求各自的理想之光。

祝老師節(jié)日快樂,萬事如意!

?!皭叟c責(zé)任師德論壇”越辦越好!

這是我第一次面對這么多老師發(fā)言,雖然有些緊張,但總算戰(zhàn)勝了困難,挑戰(zhàn)了自我。會后很多老師都夸我很自信很陽光很大方,但我們知道自己的不足,有了第一次,相信自己會越來越自信。

在教師會議上的發(fā)言稿(精選篇5)

各位老師:

大家好!

今天晚上我們召開新學(xué)年第一次初一年段教師會議,目的是讓大家明確工作思路,落實工作重點,對年段工作早動員、早部署,安全工作措施早強化,教學(xué)工作安排早到位,做到工作層層有布置、責(zé)任層層有人落實,引導(dǎo)學(xué)生盡快進入學(xué)習(xí)狀態(tài),確保教育教學(xué)活動正常開展,為初一年段教育教學(xué)工作謀好新開局,希望全體教師立足崗位,謀事做事,多反思,做到用心想事、用心謀事、用心干事。

初一年級作為起始年級是初中階段最關(guān)鍵的一年,因此,所有教師在思想上必須引起高度重視。我們____級初一年要堅持幾年來工作中的好做法,進一步在“實”字上下功夫,在“新”字上求突破,我主要強調(diào)以下幾個方面:

1、增強敬業(yè)意識,強化責(zé)任意識,進一步開創(chuàng)工作新局面。

____屆初中畢業(yè)班這一屆工作我們?nèi)〉煤贸煽儯龠^三年20__屆我們同樣有信心再立新功。因為我們有一支一支德藝雙馨、勤于奉獻,能力高強、富有戰(zhàn)斗力的高質(zhì)量的教師隊伍。有什么樣的教師質(zhì)量,就有什么樣的教學(xué)質(zhì)量。那么,教師質(zhì)量是什么?它至少在這樣幾個方面要能過得硬:

一是道德風(fēng)范。具有良好的道德情操,熱愛教師這個職業(yè)、鐘愛教育這項事業(yè)。

二是學(xué)識水平。具有較高的駕馭所教學(xué)科的能力和水平。

三是傳授能力。具有學(xué)科教學(xué)的魅力,講得清,講得準(zhǔn),講得活,講得精,講得學(xué)生興趣盎然。

四是勤奮態(tài)度。具有傾情投入的情懷。潛心于教學(xué),致力于課堂,埋頭于學(xué)生,心系于質(zhì)量。

這四個方面,是教師質(zhì)量的主要方面。在教學(xué)中,要保證教師質(zhì)量,必須做到:增強敬業(yè)意識,強化責(zé)任意識。

我們希望每一位教師要增強敬業(yè)意識,對自己的工作崗位充滿敬畏、敬重,把每一項工作、每一天的工作都當(dāng)成一次機遇去對待,兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實實、認(rèn)認(rèn)真真,用積極的心態(tài)去對待工作,并力求按照要求與標(biāo)準(zhǔn)完成工作。我們要充滿對崗位的神圣感和莊嚴(yán)的使命感,樹立“校榮我榮,校衰我恥”的意識,努力做到想方法、謀計劃、思對策、出效果。要強化責(zé)任意識(安全意識)。

教好書,完成自己的本職任務(wù),把學(xué)生培養(yǎng)成“品德好,學(xué)識好,能力好”的優(yōu)秀學(xué)生,是每一位教職工都要有的使命感和責(zé)任感。我們要有“百尺竿頭更進一步”的思想,在自己的崗位上,在自己的責(zé)任時間內(nèi),在自己的責(zé)任區(qū)間內(nèi),在自己的職責(zé)范圍內(nèi),做到盡職盡責(zé)。

同時,大家還要明確一點:在學(xué)校,人員密集,學(xué)生處于特殊年齡階段,是眾人關(guān)切之地,任何責(zé)任事故的發(fā)生都會造成極大的負面影響。因此,責(zé)任意識與安全意識緊密相關(guān)。

安全重于泰山,安全高于一切,在安全問題上要不言輕、不言小、不言細、不言過。安全問題只靠一兩個人是根本做不好的,需要大家都繃緊安全這根弦,在工作中都盡到自己的責(zé)任。真的出了安全問題,不僅當(dāng)事人自己受影響,工作中的同伴也會受影響。不盡責(zé),就可能會出安全問題;出了問題,害人害己害學(xué)校。

2、強化團隊意識,提高協(xié)作精神,努力提高教育教學(xué)效果。

增強團隊意識。團結(jié)就是力量,“千人同心,其利斷金”,“人心齊,泰山移”說的就是這個道理。因此,大家一定要大講團結(jié),講大團結(jié)?!皠倓値н^的這一屆的教育教學(xué)的工作,大家增強團隊意識,提高協(xié)作精神,提升工作水平,取得了可喜成績,這是老師們付出辛勤勞動的結(jié)果?,F(xiàn)在,我們又開始新的征程,希望大家再接再厲,齊心協(xié)力,進取新目標(biāo)。

學(xué)校教育,班級管理是個系統(tǒng)工程,包羅萬象,事無巨細,十分重要。對于教育教學(xué)和班級管理工作大家都有一套經(jīng)驗,希望老師們在工作中認(rèn)真貫徹落實。要進一步端正教學(xué)思想,明確教學(xué)目標(biāo),用新思想、新理念、新方法,從學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng)、學(xué)習(xí)方法的掌握和行為習(xí)慣的養(yǎng)成入手,進一步培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣。

3、落實教學(xué)常規(guī),重視齊抓共管,不斷強化年段學(xué)習(xí)氛圍。

沒有過程就沒有結(jié)果。教學(xué)常規(guī)的扎實落實,是教學(xué)學(xué)質(zhì)量提高的基礎(chǔ)和保障。我們要通過強化班風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè),激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的內(nèi)驅(qū)力,充分激發(fā)學(xué)生的潛能。

第一,要重視對學(xué)生進行理想前途教育。

大力宣傳學(xué)習(xí)好人好事,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動力,優(yōu)化學(xué)習(xí)風(fēng)氣,形成既勤奮刻苦又生動活潑的良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)。

第二,要重視非智力因素的影響。

中學(xué)生在心理上處于矛盾交織時期,既有積極向上的一面,也有消極的一面,出現(xiàn)的一些問題往往不屬于智力問題,而屬于非智力因素方面的問題。因此,要把重視非智力因素的影響,培養(yǎng)孩子健康的心理素質(zhì)貫穿于教育教學(xué)工作的全過程,落實于教育教學(xué)工作的每一個環(huán)節(jié)。

班主任、任課教師要齊抓共管,全程關(guān)注學(xué)生的狀態(tài),關(guān)注學(xué)生的心理健康,關(guān)注學(xué)生的成長,對學(xué)生負責(zé),努力培養(yǎng)學(xué)生積極向上健康的心理素質(zhì)加強對學(xué)生進行心理疏導(dǎo)。

要強化角色意識,缺位補位,在位思位,思考換位,有為有位,無為讓位。

班主任:要明確常規(guī)目標(biāo),要當(dāng)好班級管理的服務(wù)員。要加強與學(xué)生家長的聯(lián)系,多方位了解學(xué)生思想現(xiàn)狀,及時采取有效的教育方式,不斷激發(fā)學(xué)生主動學(xué)習(xí)的積極性。

其一、為學(xué)生的學(xué)習(xí)服務(wù),營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。

我們班主任要做有心人,常談心,常跟蹤,常蹲班,常督促。

其二、為學(xué)生的生活服務(wù),創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)條件。

關(guān)心學(xué)生的生活,實際是在拉近我們和學(xué)生的情感距離。學(xué)生每天大部分時間都是坐在教室里度過的,因此,要重視教室環(huán)境的改善。教室要保持整潔,任何時候走進教室,不能亂糟糟,鬧哄哄,臟兮兮。

其三、為學(xué)生的心理服務(wù),培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)心態(tài)。

平時要密切關(guān)注每個學(xué)生的言行動態(tài),及時發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象,關(guān)鍵時刻要出現(xiàn)在學(xué)生身邊,做學(xué)生的貼心人。幫學(xué)生去掉怕苦畏難的心態(tài),樹立戰(zhàn)勝困難的信心。要設(shè)法穩(wěn)定學(xué)生情緒,保證他們能全力以赴的投入學(xué)習(xí),迎接挑戰(zhàn)。對后進生,要采取鼓勵與鞭策的辦法,不讓他們沉淪,不讓他們搗蛋。

科任教師:要及時深入了解聽取學(xué)生對自己的教學(xué)方面的意見和建議,及時采取改進措施,全面關(guān)心思想上、學(xué)習(xí)上、生活上有困難的學(xué)生,為他們提供各方面的服務(wù)和幫助。要正確對待學(xué)生的意見和建議,學(xué)生能提意見和建議,說明學(xué)生要求上進,哪怕學(xué)生的意見是錯誤的,我們都應(yīng)耐心聽取,循循善誘。

下班級行政:要想盡辦法為年段做好事、做實事,解難事,要切實為年段、班級做好服務(wù),努力營造人人心系班級,個個關(guān)注學(xué)生的良好氛圍。在管理中服務(wù),要著眼細節(jié),潛心精細。

老師們,幸福來自于堅守,愛心來源于執(zhí)著,責(zé)任在堅守中升華,事業(yè)在執(zhí)著中生輝。只要大家信心足、干勁大,思路清,方向明,斗志堅,我們有理由相信只要有大家的共同努力,我們的工作一定會有新突破,我們的未來一定會有新收獲,我們一定會再創(chuàng)新佳績!

在教師會議上的發(fā)言稿(精選篇6)

各位同仁:

大家好!

我叫羅婧,是新溝鎮(zhèn)新建中學(xué)的一名語文教師。今天能在咱們?nèi)h語文教研組長的盛會上,就我們學(xué)校《中學(xué)語文有效課堂教師教學(xué)語言研究》課題的申報與實施情況來與大家交流,我感到萬分榮幸。在此我謹(jǐn)代表我們學(xué)校感謝教研室領(lǐng)導(dǎo),尤其是教研員李老師,對我們學(xué)校語文教研工作的關(guān)心,以及在課題申報中給予我們的幫助與支持。

我們學(xué)校是于09年底開始籌備并申請省級“十一五”課題“中學(xué)語文有效課堂教學(xué)研究”之子課題《中學(xué)語文有效課堂教師教學(xué)語言研究》的,今年7月荊州市教育科學(xué)規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下達了該課題立項通知書,我校申報的子課題已正式確立為荊州市“十一五”規(guī)劃課題。9月17日,我上縣開會,從李老師手中領(lǐng)到立項書帶回交給我們周校長時,他說了這番話:“我到荊州參加了課題研究方面的會議,全市審批的課題大概有200多個,我們監(jiān)利縣有4個,我們學(xué)校就占了1個,又沒有交任何費用,申請個免費課題這不容易啊,值得珍惜,要將這個立項書用框子框起來”。周校長的這番話很讓我高興,其實課題申請并不是一件難事,關(guān)鍵是我們要抓住申請機會,認(rèn)真對待,盡心去做,就會成功。

記得當(dāng)時主管教學(xué)的劉校長將子課題申請的所有籌備工作交由我全權(quán)負責(zé)完成時,我是既擔(dān)心又害怕,心想“我只不過是僅有半年教研組長工作經(jīng)歷、教研工作經(jīng)驗尚且不足的教學(xué)晚輩,從不知課題申請是怎么一回事?擔(dān)心自己沒驗,害怕自己完成不好申請計劃而影響課題審批。怎么辦?”主管教學(xué)的劉校長給我指點了迷津“不懂的問題,你就打電話請教教研員李老師,做教研組長的要和教研員經(jīng)常聯(lián)系、溝通?!苯又矣终埥塘酥鞴艹跞ぷ鞯牟绦iL,他給我提了建議“你先找?guī)讉€備課組長商量,再請教幾位老前輩,收集一下他們想到的課題名和意見?!本C合兩位前輩的指點和我個人的想法,我先在召開的全校語文教師會議上,組織大家學(xué)習(xí)《關(guān)于積極開展<中學(xué)語文有效課堂教學(xué)研究>課題研究的通知》與《湖北省“十一五”課題<中學(xué)語文有效課堂教學(xué)研究>實驗方案》,并傳達我從李老師那兒獲知的本次課題申報的相關(guān)指導(dǎo)思想,即“本次課題申請不收任何費用,課題研究注重的不是高深莫測的理論研究而是行為研究,就是我們對老師們?nèi)粘S行У慕虒W(xué)行為的研究?!边@是我們?yōu)檎n題申報召開的第一次會議。

會后,我向備課組長以及本校資深語文教師收集待確定的子課題,最后,蔡校長提議的《中學(xué)語文有效課堂教師教學(xué)語言研究》得到了許多老師的認(rèn)可。我也贊同選此題,為什么呢?我認(rèn)為,對于《中學(xué)語文有效課堂教師教學(xué)語言研究》很有必要性,首先得從教學(xué)中遇到的實際問題出發(fā),站在教師的立場上來看,平日,我們聽名師們講課,最大的特點是語言準(zhǔn)確、精煉且有魅力,發(fā)出的信息十分明確,讓學(xué)生一聽就知道要怎么做。他們講課語言不重復(fù)、不羅嗦,一針見血??纯疵麕焸兊恼n堂教學(xué),再想想自己的課堂教學(xué),有時教學(xué)理念、設(shè)計思路都沒問題,可就是因為教學(xué)語言有問題,才上不出應(yīng)有的效果。名師支玉恒在談及語文教師的教學(xué)基本功時曾強調(diào)教學(xué)語言的重要性:“能夠練就一口簡練、準(zhǔn)確、清晰、豐富多彩、富有感染力的教學(xué)語言,就等于掌握了一件“披荊斬棘”的武器。”我們每天講課“教學(xué)語言”也不知用過多少,極少把它進行過整理,更談不上來研究。確立這個課題可以立項研究的話,能促進我校語文老師不斷錘煉自己的專業(yè)素養(yǎng),練就一口充滿魅力的有效教學(xué)語言,這點非常重要的。尤其是我們做語文老師的,更需要加厚自己的文化底蘊,提高語文素養(yǎng)。站在學(xué)生的立場來看,孩子學(xué)習(xí)語文的興趣,源于語言魅力的召喚。這其中除了最具美感效應(yīng)的語文本身,也包括了教師有效的教學(xué)語言。的確,有效的教學(xué)語言能創(chuàng)造一種優(yōu)美親切的課堂氛圍,促使學(xué)生形成最佳的情緒狀態(tài),并在恰當(dāng)?shù)臅r機喚起學(xué)生內(nèi)心深處的情感,使學(xué)生情不自禁地走入文本學(xué)習(xí)。因此,教師的教學(xué)語言需要錘煉,要高度重視語言表達。站在學(xué)校的立場來看,學(xué)校能申請到課題研究,是一件科研興校的大事,能掀起學(xué)校教研教改的熱潮。其次,從教學(xué)理論方面來看,《語文課程標(biāo)準(zhǔn)》指出“語文是最重要的交際工具,是人類文化的重要組成部分。工具性與人文性的統(tǒng)一,是語文課程的基本特點。”“ 語文教學(xué)應(yīng)在師生平等對話的過程中進行?!薄敖處熓菍W(xué)習(xí)活動的引導(dǎo)者和組織者?!币虢M織得好、引導(dǎo)得好,就離不開教師富有魅力的藝術(shù)語言。古人云:“親其師,信其道?!苯處熤挥杏盟囆g(shù)的語言創(chuàng)設(shè)融合的情感氛圍,創(chuàng)造一種使學(xué)生感到親切、愉悅的教學(xué)情境,才能充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動性,學(xué)生才能真正成為學(xué)習(xí)的主體,從而去自主探究、合作學(xué)習(xí),我們的語文課堂才會煥發(fā)活力,才能收到事半功倍的效果。最后,從課題研究要出成果這個角度來看,我們確立《中學(xué)語文有效課堂教師教學(xué)語言研究》為子課題,易出成果,如:《初中語文有效課堂導(dǎo)入語與結(jié)束語集》、《教師有效教學(xué)語言研究案例集》等。有了這些思考,收集相關(guān)資料后,我認(rèn)真填寫了《中學(xué)語文有效課堂教學(xué)研究課題申請表》,待劉校長審閱無誤后,再交給教研員李老師,最后由李老師上交市教科院等待立項通知。

現(xiàn)在課題申請已正式立項,研究工作就要正式拉開序幕,為了保障課題的有效實施,我們學(xué)校準(zhǔn)備采取如下有效措施:

1、充分調(diào)動教師的參與與熱情

①學(xué)校對研究有專項經(jīng)費保障;

②學(xué)校免費為每位教師提供理論學(xué)習(xí)的書籍;我們學(xué)校很早就有“教師訂閱本專業(yè)雜志費用給與60%的報銷”的規(guī)定,從去年秋季開始又施行的“為全校17位語文教師免費訂閱一本專業(yè)雜志”這一舉措,深受語文教師們的好評,其它學(xué)科教師的羨慕。這也為課題研究的有效進行提供了保障。

③對每位教師參與課題研究的情況要進行階段性的小結(jié)與合理評價。

2、充分利用學(xué)校每學(xué)期例行開展的新任教師上崗課、青年教師教學(xué)比武課、各年級語文學(xué)科優(yōu)質(zhì)課、骨干教師優(yōu)質(zhì)課、期中、期末復(fù)習(xí)探討課等活動,認(rèn)真組織好集體聽評課活動,為課題研究討論提供更豐富的資源。我們學(xué)校歷來有著“聽課認(rèn)真、評課積極”的優(yōu)良傳統(tǒng),在我們語文組有不少前輩是我十分佩服的“評課專家”,每年這些活動之后的集體評課,我們都能聆聽到他們各有千秋的點評,真可謂是“讓聽課者受益無窮,讓講課者獲益匪淺”。在我擔(dān)任教研組長的上半年年里,我認(rèn)真記錄了每次集體評課活動的過程一級相關(guān)授課教師的教案,就十分鮮活的課題研究材料。

3、要求每位教師每學(xué)期提交與課題相關(guān)的論文至少一篇,每位備課組長每學(xué)期收集本組成員整理的優(yōu)秀教案至少一篇。

最后,我想簡單說說我們在課題實施中可能遇到的困難與思索:

1、課題研究對教師的專業(yè)理論學(xué)習(xí)提出了新的要求。

每一位參加課題研究的教師必須加強理論學(xué)習(xí),做好學(xué)習(xí)筆記。學(xué)校要定期進行檢查,對于學(xué)習(xí)認(rèn)真的教師要給予精神或物質(zhì)獎勵。

2、課題研究對教師備課提出了嚴(yán)格要求。

本課題研究是對教師教學(xué)行為的研究,為了有效開展教師教學(xué)語言研究,這就對我們教師的備課提出了嚴(yán)格的要求,大家先要在備課前把自己要表達的教學(xué)語言寫下來,上完課后根據(jù)課堂生成的情況進行整理并寫出教學(xué)反思。很多教學(xué)名家在這一方面是我們學(xué)習(xí)的榜樣。比如,著名特級教師于漪的課堂語言就僅規(guī)范、正確、得體,而且十分優(yōu)美,聽她講課是一種美的享受。據(jù)說于漪老師的課堂教學(xué)語言歷經(jīng)“三關(guān)”打磨:一是將上課時要說的話寫下來;二是經(jīng)過書面語的潤色;三是將書面語言再度口語化。這樣“打磨”出來的語言自然就有了相當(dāng)?shù)馁|(zhì)量。如果這樣,很多老師會認(rèn)為備課任務(wù)繁重,怎樣做到教師的備課既做的積極主動、又有利于課題研究呢?這就需要我們學(xué)校教導(dǎo)處和語文教研組進行協(xié)作,制定合理的備課任務(wù)分配和檢查制度。每位語文教師一學(xué)期可以只負責(zé)一個單元的備課,但每篇課文的備課必須是完整課堂的再現(xiàn)。目前,我們已經(jīng)在九年級實驗,力求摸索出一套不僅能服務(wù)于課題研究,而且能保證教學(xué)質(zhì)量的備課制度。

3、課題研究要出有效的成果

課題研究要出有效成果,否則課題研究就是無效的研究。我們學(xué)校目前有的舉措是將課題研究任務(wù)要分工責(zé)任到人,要求各年級責(zé)任人要定期收集、整理、閱讀教師應(yīng)該上交的資料,并充分利用集體備課把值得討論的問題組織進行探討,做好詳盡的書面記錄,上交教導(dǎo)處存檔。對于在研究期間發(fā)表了論文的教師依照《學(xué)校制度》給予獎勵。

在當(dāng)前的教育環(huán)境下,進行課題研究對于學(xué)校發(fā)展與教師成長來說是一件好事,也是一件難事,可再難走的路,也會有人去走,再難做的事,總要有人去做,俗話說:“世上無難事,只怕有心人?!睂τ谖覀冃陆ㄖ袑W(xué)這支團結(jié)、務(wù)實的語文教研隊伍,我還是很有信心的,期待我們能在《中學(xué)語文有效課堂教師教學(xué)語言研究》的課題研究中,提升自身的專業(yè)素養(yǎng),多出成績,保障課題能夠順利結(jié)題。更希望我今天的發(fā)言能夠給大家?guī)硎斋@,祝愿我們監(jiān)利課題研究的隊伍不斷壯大,研究成果顯著,祝愿我們在座的語文人在年輕有為,極有親和力的李老師的帶領(lǐng)下,繪制出監(jiān)利語文更璀璨的明天。

謝謝大家!

在教師會議上的發(fā)言稿(精選篇7)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位教師:

大家好!

一學(xué)年來我能夠認(rèn)真做好幼兒教學(xué)工作,作為幼兒教師的我很重視以往在教學(xué)工作中的表現(xiàn),因此我能在園領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下開展工作并取得不錯的成果,而且在孩子們的成長過程中也會做好本職工作,盡心盡力地照顧好每個孩子并促進他們的成長,而且我也能夠及時和家長進行溝通從而讓他們了解孩子的表現(xiàn),工作中的一切都是為了成為更優(yōu)秀的幼兒教師,因此我在完成當(dāng)前的幼兒教師工作以后進行了相應(yīng)的總結(jié)。

幫助幼兒打好基礎(chǔ)并培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣,相對于知識的教導(dǎo)來說品性的培養(yǎng)也是很重要的,因此要鞏固好他們的基礎(chǔ)從而為后續(xù)的學(xué)習(xí)做好準(zhǔn)備,而且學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng)對幼兒的成長也很重要,因此平時我能夠妥善處理好和孩子們之間的關(guān)系,而且我也會通過探討的形式來了解他們的真實想法,以此來對教學(xué)方式進行調(diào)整從而讓他們喜歡上自己的課,在我看來采取孩子們喜歡的方式進行教學(xué)往往能取得更好的效果,而我也這般進行教學(xué)從而得到了孩子們的積極配合。

積極參加校本培訓(xùn)從而提升自身的教學(xué)水平,我明白作為幼兒教師的自己在工作中存在著不足之處,但若是對教學(xué)工作沒有深入的了解則很難提升自身的能力,因此我和其他教師積極參加幼兒園組織的校本培訓(xùn),一方面通過相互間的探討來交流幼兒教學(xué)工作中的經(jīng)驗,這對自身工作的完成以及今后的職業(yè)發(fā)展有著重要的意義,另一方面則是通過聆聽專家教授的講課來認(rèn)識到自身的不足,雖然每個教師都能明白其中的道理卻很少在工作中實施下去,歸根結(jié)底還是思維陷入誤區(qū)從而忽略了孩子們的感受,站在大人的角度揣摩孩子們的想法自然難以處于同一頻道。

重視和家長的交流從而在工作中做到相互理解,得益于家長的通情達理導(dǎo)致我能夠較好地完成幼兒教學(xué)工作,每次在教導(dǎo)孩子的過程中遇到問題都會積極和家長溝通,由于孩子們大多比較貪玩的緣故導(dǎo)致很難靜下心來學(xué)習(xí),因此在孩子的成長過程中需要老師和家長的共同指引,而且督促孩子完成每天的學(xué)習(xí)任務(wù)也有利于他們的成長,因此我會將這方面的注意事項告知家長從而取得了理想的成果,至少家長多和孩子交流在幼兒園學(xué)習(xí)的見聞能夠很好地激勵他們。

能夠在幼兒教學(xué)工作中取得成就自然與以往的努力息息相關(guān),總之我會繼續(xù)做好幼兒教師的本職工作并為了幼兒園的發(fā)展而努力,也希望在下一學(xué)年里能夠履行好教師的職責(zé)從而更好地教導(dǎo)班上的孩子們。

1754006