2023年最新研發(fā)技術員職責范文

時間：2022-10-26 15:21:21 燕琳1290由分享

　　技術員職責是負責負責公司及領導交辦的其他工作任務。下面,小編給大家介紹一下關于技術員職責范文5篇,歡迎大家閱讀.

　　技術員職責1

　　1、接受專業(yè)工程師的技術指導。

　　2、負責工程的施工測量和施工放線工作。

　　3、負責施工現(xiàn)場的技術、質(zhì)量、安全施工管理工作。

　　4、協(xié)助現(xiàn)場負責人抓好施工進度、工序搭接、勞動力和機械安排。

　　5、檢查指導各種工序作業(yè)，工藝技術、工序交接，技術節(jié)約，質(zhì)量驗收，安全生產(chǎn)工作。

　　6、負責施工過程的質(zhì)量控制。

　　7、負責工程日志，內(nèi)業(yè)資料，技術資料的填寫及整理工作。

　　8、完成領導交辦的其他工作。。

　　技術員職責2

　　1.全面負責公司科技工作計劃和任務在車間內(nèi)部的組織實施和公司技術管理有關制度和技術工藝標準在車間內(nèi)部的貫徹落實;

　　2.負責車間工藝紀律執(zhí)行情況的日常檢查和整改落實;

　　3.參與制定、修訂并在車間內(nèi)部指導實施有關技術、工藝、安全操作等方面的規(guī)程和文件;

　　4.負責公司新技術引進和產(chǎn)品開發(fā)、改進等技術工作在車間內(nèi)部的組織實施以促進公司產(chǎn)品的技術創(chuàng)新;

　　5.嚴格按照公司質(zhì)量管理體系要求做好技術文件的收發(fā)、歸檔工作;

　　6.積極參與有關產(chǎn)品的設計評審、工藝評審活動;

　　7.具體指導、處理、協(xié)調(diào)和解決車間生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術問題、為車間各項工作提供技術支持;

　　8.做好車間技術有關信息的搜集、記錄和反饋工作,

　　9.參與不合格品和質(zhì)量事故的評審、參與產(chǎn)品的技術整改工作;

　　10.負責指導實施輕微和一般不合格產(chǎn)品的返工、返修工作，配合科技部做好嚴重不合格品的技術分析和技術處理;

　　11.抓好車間技術隊伍建設，做好操作人員的技術培訓和提高工作;

　　技術員職責3

　　1、在隊長領導下，負責生產(chǎn)、安全、技術、設備等管理工作。

　　2、負責貫徹執(zhí)行上級有關生產(chǎn)、安全技術標準、工作標準和管理標準及規(guī)章制度。

　　3、根據(jù)公司下達的生產(chǎn)綜合作業(yè)計劃，編制本隊施工組織設計、 QHSE 作業(yè)指導書，并組織實施。

　　4、堅持安全第一的思想，運用全面質(zhì)量管理觀點和方法，按照標準完成生產(chǎn)建設計劃。

　　5、協(xié)助主管隊長負責隊所承擔施工任務的組織、協(xié)調(diào)和現(xiàn)場指揮工作，保證檢修任務按上級要求保質(zhì)、保量、保安全地按期完工，做到施工現(xiàn)場工完、料凈、場地清、安全文明生產(chǎn)。

　　6、負責組織各生產(chǎn)班組文化、技術學習和技術演練，提高員工技術素質(zhì)，使員工達到規(guī)定的技術標準。

　　7、負責開展技術革新，合理化建議活動，使員工樹立效益觀念，增產(chǎn)節(jié)約，增收節(jié)支的思想。

　　8、負責所管理班組、崗位的安全、質(zhì)量及標準化水平等管理基礎工作的檢查與考核，做到獎懲嚴明。

　　9、參加本隊擴建工程設計審查，保證上述工作必須符合安全技術標準。

　　10、參加本隊有關安全生產(chǎn)的管理標準及安全技術操作規(guī)程的制定、修訂工作。

　　11、協(xié)助隊領導貫徹上級規(guī)定和指示，并督促檢查執(zhí)行情況，做到準確無誤、檢查認真、反映情況真實。

　　12、協(xié)助隊領導落實好各項安全措施，達到及時有效。

　　技術員職責4

　　(一)認真貫徹執(zhí)行國家及主管部門的質(zhì)量管理法律、法規(guī)、條例和公司內(nèi)部質(zhì)量技術管理規(guī)章制度。

　　(二)熟悉國家頒發(fā)的《建筑工程施工質(zhì)量驗收規(guī)范》和企業(yè)技術標準。

　　(三)負責項目工程的技術管理工作，組織圖紙會審，參加施工組織設計編制。

　　(四)編制分部(項)技術交底書，召開技術交底會。

　　(五)配合質(zhì)檢員做好質(zhì)量檢查評定總結工作。

　　(六)對原材料進場要進行全部檢查，認真做好原材料試驗工作，試驗不合格不許使用。

　　(七)進行量化管理，做好階段性材料分析，及時辦理班組結算。

　　(八)工作認真負責，一絲不茍，實事求是，堅持以數(shù)據(jù)為依據(jù)，實行科學管理。

　　(九)協(xié)助上級主管部門和公司的動態(tài)管理檢查。

　　(十)實行計分卡制度，計發(fā)每月工資，計分卡每月滿分100分，因違章、未按計劃完成任務或工作不積極等不稱職行為將被扣分，因表現(xiàn)較好，所負責的工程項目優(yōu)質(zhì)、安全、高速、低耗地完成全部施工任務，將給予加分的獎勵。月底計算其應得分數(shù)。每月底考核時，每月實得工資額=應得分數(shù)÷100×工資標準。

　　(十一)完成項目經(jīng)理及公司交給的其它任務。

　　技術員職責5

　　1、參與公司新產(chǎn)品項目申請、研發(fā)，提出可行性方案;

　　2、按研發(fā)進度完成技術文件編制及圖紙設計工作，及時記錄各種工作要素，編制齊全的產(chǎn)品文件;

　　3、執(zhí)行新產(chǎn)品研發(fā)項目的計劃進度，確保任務完成;

　　4、對項目進度和質(zhì)量檢查，及時提議調(diào)整，確保項目按時、保質(zhì)完成。

　　5、跟蹤記錄試生產(chǎn)任務，協(xié)同相關驗收組，交付給生產(chǎn)部門，確保新產(chǎn)品出廠合格;

　　6、總結研發(fā)進程中遇到的問題，形成管理機制，確保問題得到解決并避免再次發(fā)生;

　　7、公司生產(chǎn)技術和資料管理，為生產(chǎn)部門提供技術支持;

　　8、車間崗位soc制定及修訂，并整理歸類存檔，給生產(chǎn)部門予以指導;

　　9、依據(jù)最新版崗位soc，協(xié)助組織相關人員進行培訓;

　　10、參加設備、工藝、產(chǎn)品技術改造及革新，以達到降低消耗，提高收益，改善工作環(huán)境的用作;