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倉庫主管崗位工作內(nèi)容

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倉庫主管崗位工作內(nèi)容7篇

倉庫主管崗位職責怎么制定?看下吧。職責指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當承擔的責任范圍,無論兼任還是兼管均指不同職務(wù)之間,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。下面小編給大家?guī)韨}庫主管崗位工作內(nèi)容,希望大家喜歡!

倉庫主管崗位工作內(nèi)容

倉庫主管崗位工作內(nèi)容(篇1)

一、倉儲部主管崗位職責

1.1、負責倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。

1.2、負責制定和修訂倉儲作業(yè)程序及管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準。

1.3、制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃,總結(jié)和分析上月部門工作情況,帶領(lǐng)督促員工完成目標任務(wù)。

1.4、負責分配倉管員的日常工作,使日常工作做到高效、準確、有序。

1.5、倉別要合理化布局和管理,負責制定各倉別的倉位的規(guī)劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準。

1.6、負責組織倉庫盤點工作,確??ā①~、物一致。

1.7、對倉庫人員進行工作指導、業(yè)務(wù)知識培訓。

1.8、定期對倉庫人員進行考核。

1.9、負責監(jiān)督處理不良物料和呆滯料。

1.10、對各倉庫、收發(fā)區(qū)進行現(xiàn)場監(jiān)督管理、6S的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況。

二、崗位職責

(一)負責倉庫的管理工作

1.建立科學的倉庫物資管理制度;

2.建立科學合理的庫存儲備標準;

3.負責工作現(xiàn)場指導;

4.負責5S工作效果,做到倉庫成品及半成品區(qū)域標識的擺放整齊;

5.負責對庫存呆滯品的報警;

6.負責庫存物資的安全,對于發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)作盡快的處理。

(二)帳實相符的稽查

1.負責根據(jù)操作流程完成出入庫及庫存管理,確保庫存數(shù)量的準確性;

2.做好材料、配件的消耗統(tǒng)計;

3.對庫房各種貨物的庫存,擺放位置做記錄,監(jiān)督盤點工作,做好年度資產(chǎn)清查。

(三)做好倉庫成本控制。

(四)負責提高倉庫各利用率。

(五)負責與其他部門的溝通,解決跨部門合作問題。

(六)負責公司倉庫管理工作的匯報以及編寫倉庫每月的各類報表。

(七)負責做好部門下屬員工的培訓工作和思想教育工作,增強部門的工作效率和凝聚力。

倉庫主管崗位工作內(nèi)容(篇2)

倉庫主管工作職責

1、提前5分鐘到崗,準備上班的工作;

2、根據(jù)前日工作計劃,安排本部門當日工作;

3、倉庫主管接到采購的《物料采購跟蹤表》在二個班時間內(nèi)提供倉庫物料的庫存給采購(包括物料名稱,顏色、數(shù)量等),便于采購進行采購料的庫存給采購(包括物料名稱,顏色、數(shù)量等)便于采購進行采購,物料時下采購定單;在提供物料庫存量時要對所提供的進行簽名確認物料時下采購定單;以確保數(shù)量無誤。

4、同時在下新生產(chǎn)指令單時,提供庫存物件信息,供采購與跟單就物料、同時在下新生產(chǎn)指令單時,提供庫存物件信息,供采購與跟單就物料是否可以替代作選擇。是否可以替代作選擇。

5、根據(jù)《物料采購跟蹤表》簽收采購回來的物料,對于進倉的材料根據(jù)、根據(jù)《物料采購跟蹤表》簽收采購回來的物料,生產(chǎn)指令單核對款號、顏色、材質(zhì),并核對送材料單上的款號、顏色、生產(chǎn)指令單核對款號、顏色、材質(zhì),并核對送材料單上的款號、顏色、數(shù)量與實物是否相符,確認無誤后簽名,并交倉庫文員入賬,再交財數(shù)量與實物是否相符,確認無誤后簽名,并交倉庫文員入賬,務(wù)部。務(wù)部。

6、根據(jù)采購《物料采購跟蹤表》對于需外發(fā)加工的材料,倉庫根據(jù)所需、根據(jù)采購《物料采購跟蹤表》對于需外發(fā)加工的材料,,對于需外發(fā)加工的材料,數(shù)量進行準備,數(shù)量進行準備,備好與出庫單一起交采購,備好與出庫單一起交采購,采購將進行安排外發(fā)加工。采購將進行安排外發(fā)加工。

7、接到計劃部的生產(chǎn)通知單,接到計劃部的生產(chǎn)通知單,倉庫要提前備料,倉庫要提前備料,備好料后根據(jù)生產(chǎn)時間,備好料后根據(jù)生產(chǎn)時間,通知本廠生產(chǎn)小組的收發(fā)或外加工廠來領(lǐng)料。對于未按通知本廠生產(chǎn)小組的收發(fā)或外加工廠來領(lǐng)料。對于未按《物料采購跟蹤表》上的時間到的材料,倉庫要跟催采購。并在料到時及時補發(fā)。并在料到時及時補發(fā)。

8、對于本廠與外加工廠所要求補料的,一定按照補料的流程處理,屬于、對于本廠與外加工廠所要求補料的,一定按照補料的流程處理,的要經(jīng)過審批簽名工作失誤或超過損耗率3%的要經(jīng)過審批簽名后方能補料。對于所需換的要經(jīng)過審批簽后方能補料。料的按相關(guān)規(guī)定與方式進行更換。料的按相關(guān)規(guī)定與方式進行更換。

9、根據(jù)相關(guān)要求與流程配發(fā)版房所需物料;根據(jù)相關(guān)要求與流程配發(fā)版房所需物料;

10、負責對倉庫物料存放進行規(guī)劃,分區(qū)、分類、分款、分色存放,帖上、負責對倉庫物料存放進行規(guī)劃,分區(qū)、分類、分款、分色存放,標簽。存放時做到防潮、防塵、防曬,防火,防盜。標簽。存放時做到防潮、防塵、防曬,防火,防盜。

11、對倉庫中存放物品定期檢查,防止變質(zhì);根據(jù)物料的使用情況分出常、對倉庫中存放物品定期檢查,防止變質(zhì);用料、呆料、半廢品、及廢料,要分類存放,對于廢料定期申請?zhí)幚?。用料、呆料、半廢品、及廢料,要分類存放,對于廢料定期申請?zhí)幚怼?/p>

12、協(xié)助財務(wù)部對倉庫的盤點工作;根據(jù)具體情況定期進行內(nèi)部抽盤或者、協(xié)助財務(wù)部對倉庫的盤點工作;根據(jù)具體情況定期進行內(nèi)部抽盤或者全盤。全盤。

13、按生產(chǎn)通知單進行發(fā)料,發(fā)料時應(yīng)保證款號、顏色、數(shù)量等的正確,按生產(chǎn)通知單進行發(fā)料,發(fā)料時應(yīng)保證款號、顏色、數(shù)量等的正確,并辦理相關(guān)出庫手續(xù),并讓文員按領(lǐng)料單入賬,單據(jù)當日交財務(wù)部。并辦理相關(guān)出庫手續(xù),并讓文員按領(lǐng)料單入賬,單據(jù)當日交財務(wù)部。

14、負責處理各部門所退物料,記錄下物料的款號、顏色、數(shù)量與材質(zhì)等信息,建立檔案以備再次利用;信息,建立檔案以備再次利用;

15、安排、指導與監(jiān)督下屬的工作;面試本部門應(yīng)聘者。

16、負責對倉庫物料的擺放、清潔衛(wèi)生、安全等管理工作;

17、每日下班前總結(jié)當日工作,并計劃次日的工作。

18、每周一總結(jié)上周的工作,計劃本周、下周的工作計劃,并參加例會。

19、每周二早上應(yīng)向下屬落實本周的工作任務(wù),安排本周的具體工作,宣傳公司的規(guī)章制度與企業(yè)文化。傳公司的規(guī)章制度與企業(yè)文化。

20、在計劃部的領(lǐng)導下,安排與管理倉庫工作。根據(jù)倉庫主管的職責行使對本部門的管理權(quán)力。

21、完成上級臨時交辦的事務(wù)與工作。

倉庫主管崗位工作內(nèi)容(篇3)

1、認真、仔細、負責做好貨品的入庫和配送工作

2、全面掌握倉庫各品牌庫存情況,根據(jù)銷售進度以及品牌主管的采購計劃進度,確保產(chǎn)品正常進出倉庫以及產(chǎn)品的質(zhì)量安全。3、負責安排倉庫人員對貨品進出倉、驗貨、記帳等出入庫工作。

4、及時與品牌主管溝通廠家到貨情況,并安排人員做好貨品入庫準備。

5、及時與品牌主管溝通當天的銷售發(fā)貨情況,并及時調(diào)撥貨品做好發(fā)貨準備。

6、對物品的出入庫要及時驗收、記帳,做到賬物相符,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋;

7、定期對倉庫貨品盤點清查,發(fā)現(xiàn)帳、物不符時,找出原因及時調(diào)帳或上報公司領(lǐng)導處理;

8、負責當天倉庫內(nèi)部的工作安排。

9、根據(jù)貨物的進出量及時調(diào)整庫區(qū)貨品的擺放位置,使倉庫合理的利用起來。

10、負責對倉庫進行分區(qū)管理,各類物品要分區(qū)放置,擺放整齊并做好標識,

11、監(jiān)督好所有物品的保管工作,所有進出倉庫的物品均須有相關(guān)人簽字;

12、做好工作總結(jié),如實反映工作情況和工作中遇到的問題,積極提出合理化建議;

13、以身作則,用正確的工作方法,積極負責的態(tài)度處理倉庫日常工作;

14、加強管理,搞好倉庫安全工作。

15、對殘次品、和庫存時間較長的產(chǎn)品向公司提出處理意見;

16、配合公司其它部門開展工作,做好橫向溝通;

17、定制訂倉庫管理制度。

倉庫主管崗位工作內(nèi)容(篇4)

1、根據(jù)公司的生產(chǎn)銷售能力,確定原材料及產(chǎn)品的標準庫存量。

2、及時與生產(chǎn)部和市場部溝通,保證生產(chǎn)用原材料的庫存供給和市場部發(fā)送產(chǎn)品所需的庫存供給。

3、定期編制采購物品的入貨臺賬、退貨臺賬及庫存臺賬,報送財務(wù)部和生產(chǎn)部。

4、定期編制產(chǎn)品入庫、出庫及庫存臺賬,送生產(chǎn)部和財務(wù)部。

5、組織人員保證材料庫及成品庫的倉儲環(huán)境,確保庫存產(chǎn)品或材料的材質(zhì)不變。

6、制定并實施材料庫及成品庫的管理制度和管理方法。

7、完成上級交辦的其他工作。

倉庫主管崗位工作內(nèi)容(篇5)

工作內(nèi)容:

(1)、負責倉庫日常事務(wù)的管理,倉庫管理制度的落實;

(2)、負責業(yè)務(wù)分配及工作協(xié)調(diào);

(3)、物料儲存區(qū)域的規(guī)劃,實行“定點、定量、定位”管理及標識工作;

(4)、物料保管,做好防火、防盜、防水、防壓、防變質(zhì)等工作;

(5)、數(shù)量管理,保持賬、物、卡一致;

(6)、執(zhí)行物料進出倉制度,進倉有依據(jù)、出倉有憑證;

(7)、物料出倉遵循先進先出原則;

(8)、加強物料控制,材料出倉依據(jù)生產(chǎn)領(lǐng)料單與銷售訂單,外發(fā)加工材料必須保持出入數(shù)量一致,成品則按出貨單出倉;

(9)、及時把物料信息反饋相關(guān)部門;

(10)、不良物料、呆廢料、退貨的處理;

(11)、協(xié)助生產(chǎn)、銷售、財務(wù)、采購等工作;

(12)、倉庫“6S”工作的推行;

(13)、各類報表的整理與收集;

(14)、物料盤點、如有盈虧,及時查明原因。

權(quán)力:

(1)、對無檢驗結(jié)果物料,有權(quán)拒絕辦理入倉;

(2)、對任何領(lǐng)取手續(xù)人員,有權(quán)拒絕辦理出倉;

(3)、對無分類、無標示或無品管認定的不良物料,有權(quán)拒絕退倉;

(4)、對與工作無關(guān)人員有權(quán)拒絕進入倉庫、

(5)、部門內(nèi)部員工考核的權(quán)力;

(6)、部門內(nèi)部員工聘任、解雇的建議權(quán);

(7)、部門內(nèi)部工作開展的自主權(quán);

(8)、要求相關(guān)部門配合相關(guān)工作的權(quán)力。

責任:

(1)、對倉庫安全工作負主要責任;

(2)、對帳目的清晰準確負主要責任;

(3)、對實物與帳目有出入,而不能說明去向,負經(jīng)濟責任和行政責任;

(4)、因工作失職造成不能及時供應(yīng),負經(jīng)濟和行政責任。

倉庫主管崗位工作內(nèi)容(篇6)

1在部門經(jīng)理的領(lǐng)導下,負責倉庫物資收、發(fā)、存管理。

2負責對各倉管人員進行行政、業(yè)務(wù)管理和定期進行業(yè)務(wù)培訓、考核,并根據(jù)考核情況提出工作調(diào)整意見。

3負責對倉管員進行業(yè)務(wù)指導、工作安排及工作檢查、考核,并將考核結(jié)果報部門負責人。

4定期對庫房現(xiàn)場及帳、物、卡按GMP要求進行檢查、整理,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

5負責組織做好庫房的清潔衛(wèi)生和防鼠、防蟲工作,定期對危險品倉進行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。

6協(xié)助、指導、督促車間做好物料領(lǐng)用、儲存及退庫工作。

7按工作要求定期做好庫存物料的統(tǒng)計報表工作,協(xié)助物料供應(yīng)部門做好公司原材料、包裝材料的供應(yīng)工作,保證生產(chǎn)的順利進行。

8按要求定期做好庫存物料的盤點工作。

倉庫主管崗位工作內(nèi)容(篇7)

1、負責倉儲、配送的現(xiàn)場運營管理,包括生鮮類非標品和標品的揀貨、打包等操作;

2、制定倉庫管理的各項流程和標準,并監(jiān)督執(zhí)行;

3、對生產(chǎn)內(nèi)各組別KPI進行月度、年度評核和原因分析,尋找提升服務(wù)質(zhì)量的方案;

4、與物流各環(huán)節(jié)相關(guān)部門聯(lián)系,跟蹤和處理各類運作異常狀況,并提出改善方案;

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