新媒體運營主管崗位的工作職責
新媒體運營主管崗位的工作職責十篇
新媒體運營主管崗位的工作職責
一、崗位職責的作用意義
1.可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置;
2.有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象;
3.提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才;
4.組織考核的依據(jù);
5.提高工作效率和工作質量;
6.規(guī)范操作行為;
7.減少違章行為和違章事故的發(fā)生。
二、新媒體運營主管崗位的工作職責十篇
新媒體運營主管崗位的工作職責都有哪些？新媒體運營主管需要能夠獨立運營媒體平臺，為粉絲策劃和提供優(yōu)質、有傳播度的內(nèi)容。下面是小編為大家?guī)淼男旅襟w運營主管崗位的工作職責十篇，希望大家能夠喜歡!
新媒體運營主管崗位的工作職責1
職責：
1、負責撰寫相關項目的文案，包括商品標題，細節(jié)文案，賣點，主題性文案編輯;
2、能獨立編寫文章，較強的文字表達能力;優(yōu)秀的文案功底，較強的創(chuàng)造思維能力，創(chuàng)意概念及良好的溝通能力;
3、負責線上天貓店鋪、京東等店鋪的微淘內(nèi)容策劃、編輯。根據(jù)整體運營需求，及時調整和更新相關內(nèi)容;
4、負責天貓、京東達人號商品類長圖文的編輯
5、公眾號及微博內(nèi)容編輯
6、其他運營工作安排要求
崗位要求：
1、 能夠準確捕捉產(chǎn)品亮點，具備恰如其分的文字表現(xiàn)力;
2、 對時尚潮流，及話題熱點有敏銳度
3、熟悉專業(yè)創(chuàng)意方法，思維敏捷，洞察力強，文字功底扎實，語言表達能力強;
4、熟練操作各類辦公和繪圖軟件;
5、有良好的客戶服務意識、團隊合作意識和抗壓能力
6、有4A公司或新媒體(服裝)文案工作經(jīng)驗優(yōu)先
新媒體運營主管崗位的工作職責2
職責：
1、制定官方微博、知乎、百度貼吧、小紅書、抖音等新媒體的傳播規(guī)劃及活動策劃;
2、參與項目品牌策劃及品牌調研，協(xié)助撰寫品牌提案或品牌診斷報告;
3、負責品牌服務全程文案撰寫，具體包括廣告語、品牌故事、產(chǎn)品包裝文案、廣告文案、推廣軟文等的撰寫;
4、參與項目品牌營銷推廣方案的策劃，負責營銷推廣文案的創(chuàng)意及撰寫。
任職要求：
1、市場營銷、新聞學、文化傳播等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源、網(wǎng)絡媒介推廣公司品牌、產(chǎn)品及服務;
3、對社會及網(wǎng)絡熱點事件具備極高敏感度，可快速捕捉熱點并轉化為對公司有利的信息進行傳播;
4、各大新媒體平臺重度用戶者優(yōu)先考慮。
新媒體運營主管崗位的工作職責3
職責：
1. 參與微博、微信、小紅書、豆瓣、知乎 等新媒體渠道的推廣及運營
2. 協(xié)助推廣經(jīng)理負責小紅書App產(chǎn)品在蘋果和安卓各應用商店的推廣;
3. 有良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠根據(jù)推廣數(shù)據(jù)快速調整策略 ;
4、完成部門領導的相關工作安排等。
崗位要求：
1. 熱愛網(wǎng)絡文化，有微博、微信、豆瓣、知乎等新媒體推廣經(jīng)驗，對熱點有一定的敏感度
2. 良好的文字功底 對購物、時尚感興趣，對品牌有一定了解
3. 協(xié)助新媒體經(jīng)理制定推廣方案并完成內(nèi)容制作
4. 會使用簡單圖片編輯軟件，可獨立操作圖文內(nèi)容
5、有App和互聯(lián)網(wǎng)廣告相關推廣經(jīng)驗，有ASO、線上應用商店等合作資源
新媒體運營主管崗位的工作職責4
職責：
1. 負責制定微信、微博、小紅書、抖音等新媒體戰(zhàn)略目標;
2. 負責建設新媒體品牌、矩陣及其運作體系并進行日常管理;
3. 負責組織新媒體運營計劃、投放計劃，并推動實施，考核結果;
4. 負責新媒體內(nèi)容的信息搜集、設計、編輯、審校、發(fā)布、維護、互動管理;
5. 負責新媒體團隊的建設和管理;
6. 負責新媒體平臺上的競爭對手、業(yè)內(nèi)新聞監(jiān)控，制作簡報。
任職資格：
1. 三年以上新媒體運營經(jīng)驗，豐富的新媒體傳播管理工作經(jīng)驗，熟悉社會化媒體推廣手法與技巧;
2. 熟悉各營銷平臺的設計及接口開發(fā)，能夠整體策劃和設計新的營銷產(chǎn)品;
3. 善于開拓新的新媒體資源渠道;
4. 具有很強的策劃能力和稿件撰寫能力，熟悉新媒體策劃和運作，熟悉媒體報道規(guī)律;
5. 對新媒體領域充滿熱情，關注寵物狗狗、家裝、時尚類產(chǎn)品，能夠捕捉當前年輕人的關注熱點
6. 具有勤奮上進、自信樂觀，精益求精，能帶領團隊并承受壓力 ;
新媒體運營主管崗位的工作職責5
職責：
1、制定新媒體運營策略、計劃并推進執(zhí)行，完成業(yè)績目標;
2、定期數(shù)據(jù)收集、整理、分析與總結，對營銷和推廣效果進行跟蹤、反饋;
3、分析競爭對手媒體營銷情況，深度分析、挖掘、優(yōu)化傳播方案。
任職要求：
1、大專以上學歷，2年以上網(wǎng)絡媒體運營經(jīng)驗;
2、熟悉新媒體營銷推廣模式及方法，具有新媒體營銷推廣的渠道及資源;
3、善于搜集、整理新媒體資料，并能完成數(shù)據(jù)分析;
4、優(yōu)秀的語言表達能力，善于話題炒作、口碑營銷及運營維護。
新媒體運營主管崗位的工作職責6
1. 獨立運營微信公眾號，負責微信公眾賬號的日常運營和維護工作;
2. 負責微信公眾賬號的內(nèi)容更新、人群聚焦、話題發(fā)起、客戶管理等工作;
3. 負責策劃并制定微信線上活動方案以及微信原創(chuàng)內(nèi)容的策劃與編輯工作;
4. 負責微信公眾賬號推廣模式與渠道的探索，了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行 為及需求;
5. 制定社會化媒體運營與品牌營銷策略，在微信、豆瓣等社會化媒體開展品牌營銷工作;
6. 負責企業(yè)客戶微信官方賬號的運營，日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護、管理、互動、提高影 響力和關注度;
7. 利用微信平臺推廣企業(yè)的客戶產(chǎn)品或服務的品牌、產(chǎn)品和互動;
8. 定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關線上的微信推廣活動;
9. 跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結經(jīng)驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度， 增加粉絲數(shù)量;
10. 能夠熟練掌握并實施企業(yè)、產(chǎn)品、內(nèi)容微信運營矩陣策略;
11. 制定并實施清晰的用戶互動策略，發(fā)展粉絲與好友，通過持續(xù)互動轉化潛在客戶，提升 企業(yè)及產(chǎn)品口碑;
12. 快速掌握微信的內(nèi)容創(chuàng)作，能夠創(chuàng)作優(yōu)秀內(nèi)容，并且具有一定的話題敏感度;
13. 能夠策劃組織線上與線下活動，通過活動增加社會化媒體曝光率，提高粉絲與好友數(shù)量， 提升用戶黏度;
14. 搜集有效粉絲的問題反饋和批評建議，對有效粉絲的需求和行為進行數(shù)據(jù)分析，將整合 后的數(shù)據(jù)提交給相關人員。
新媒體運營主管崗位的工作職責7
職責:
1、統(tǒng)籌協(xié)調，根據(jù)用戶習性特點，與產(chǎn)品部門緊密配合，完善用戶引導、交易體驗、功能優(yōu)化等提升用戶體驗度;
2、根據(jù)市場或產(chǎn)品部門提出的方案，協(xié)調資源，推動相關流程落實執(zhí)行;
3、負責和互聯(lián)網(wǎng)領域各傳播媒體有效溝通，調動各種資源，促進公司產(chǎn)品和相關渠道及媒體的聯(lián)合推廣，以提高公司產(chǎn)品的市場知名度;
4、挖掘產(chǎn)品及運營各項數(shù)據(jù)，通過對數(shù)據(jù)的分析，發(fā)現(xiàn)用戶規(guī)律，根據(jù)線上線下渠道的特點、用戶反饋及轉化規(guī)律，制定具有針對性的策略來提高用戶訂單成交量、用戶活躍度;
5、根據(jù)業(yè)務發(fā)展目標，制定渠道發(fā)展計劃，做好數(shù)據(jù)監(jiān)控及渠道效能評估，動用各類渠道資源，幫助產(chǎn)品擴張市場份額。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷，專業(yè)不限;
2、5年及以上知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)運營經(jīng)驗，其中包括1年以上運營團隊管理經(jīng)驗;精通PC端、移動端互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運營模式及其市場推廣方法;
3、善于分析數(shù)據(jù)，能夠根據(jù)運營數(shù)據(jù)變化及時調整運營策略，對內(nèi)部協(xié)作部門作出有效反饋;
4、結果導向，具有良好的合作能力，溝通協(xié)調能力強，有高度的責任心，敢于接受挑戰(zhàn)，有較強抗壓力和執(zhí)行力;
5、有阿里公司經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
新媒體運營主管崗位的工作職責8
職責：
1 負責制定新媒體平臺(微信、微博、今日頭條、知乎、一點資訊等)的內(nèi)容建設方案，明晰定位、目標、發(fā)展戰(zhàn)略并落實實施;
2 負責根據(jù)市場趨勢、用戶需求、競品動向，適時調整新媒體功能的發(fā)展戰(zhàn)略及推廣的制定和實施;
3 負責發(fā)掘移動互聯(lián)網(wǎng)營銷新渠道，微信媒體資源拓展、渠道運營及管理;利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率;
4 負責公眾號運營推廣戰(zhàn)略，負責策劃并領導新媒體營銷日常活動及跟蹤維護;
5 負責公司社群運營工作，并對內(nèi)容輸出做一定的把控及粉絲客戶的維護;
6 負責新媒體事件、話題、活動等策劃和文案的審核，提高公司信息的傳播量，提高公司品牌和產(chǎn)品在目標客戶群中的知名度
任職資格：
·本科及以上學歷，對媒體行業(yè)有一定的見解，至少2年以上公眾號運營工作，參與過移動互聯(lián)網(wǎng)的設計或編輯等工作者優(yōu)先。
·有成功的新媒體平臺運營策劃案例，至少運營過10W+粉絲的微信公眾號。
·有深厚的文學功底，能整體把控新媒體團隊的文案及提出意見。
·具有出色的營銷方案制定、推廣和執(zhí)行能力。
·具有敏銳的洞察力、具備將網(wǎng)絡及社會熱點和流行迅速轉化為推廣文案的能力。
·社會化媒體的重度使用者，熟悉各種網(wǎng)絡流行。
·敏銳的市場洞察力與反應力，善于發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。。
·責任心強，認真負責，具有獨立的思考能力和積極的工作態(tài)度，有團隊合作精神。
新媒體運營主管崗位的工作職責9
職責：
1、負責公司互聯(lián)網(wǎng)新媒體平臺的運營規(guī)劃制定，明晰定位、目標、發(fā)展戰(zhàn)略并落實實施;
2、負責公司互聯(lián)網(wǎng)新媒體戰(zhàn)略推廣方案及運營策略制定和落實實施;
3、負責公司互聯(lián)網(wǎng)新媒體平臺內(nèi)容的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理，把握整體風格及發(fā)展方向;
4、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高用戶增長及品牌曝光;
5、根據(jù)新媒體平臺發(fā)展，為客戶策劃互聯(lián)網(wǎng)新媒體推廣策略及活動。
任職要求：
1、大專以上學歷，三年以上新媒體相關工作經(jīng)驗;
2、具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經(jīng)驗，有成功運營案例(用戶增長量及變現(xiàn)能力重要指標);
3、有獨特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力，擅長分析市場發(fā)展方向和動態(tài)，對移動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關注，思維活躍、有創(chuàng)意;
4、熱愛新媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;
5、具備廣泛的知識儲備，自主學習能力，思維活躍，行動執(zhí)行力強，良好的團隊管理和組織能力，溝通及文字表達能力強，成果導向。
新媒體運營主管崗位的工作職責10
職責
1、負責公司微信訂閱號的日常維護、文案編輯、專題策劃與推廣;
2、整體把控編輯文章、策劃優(yōu)質、有高度傳播性的專題推廣方案、活動;
3、負責網(wǎng)站、社區(qū)、微信、合作平臺活動內(nèi)容撰寫與活動運營實施,方案的撰寫;
4、數(shù)據(jù)分析對相關運營及活動運營產(chǎn)生的數(shù)據(jù)進行分析，并提出建設性改進意見;
5、負責與資本和互聯(lián)網(wǎng)媒體傳播交洽合作，對活動運營、內(nèi)容運營進行溝通，協(xié)調資源，達到運營目標;
6、以拉新、維護、刺激用戶重復消費為目標，負責線上及線下運營活動方案的策劃、組織和實施;
7、監(jiān)測并研究行業(yè)信息、競品動態(tài)，能夠結合熱點定期產(chǎn)出有針對性的活動方案;
8、對產(chǎn)品和活動進行日常數(shù)據(jù)跟蹤，總結運營效果，制定新的運營策略，并沉淀可復制的案例。
任職資格
1、具備一定的文字功底，較強的市場分析、營銷策劃能力，能獨立策劃跟蹤活動項目;
2、良好的數(shù)據(jù)分析能力，并將分析結果應用到日?；顒由?，熟練使用office、xmind等工具軟件;
3、有較強的溝通協(xié)作能力和項目推動能力;
4、2年以上互聯(lián)網(wǎng)相關活動策劃經(jīng)驗，有完整的運營案例。