商務合作專員的職責

商務合作專員的職責

　　商務合作專員負責拓展K12教育領(lǐng)域外部商品，引進供應商的商務談判和方案制定。以下是學習啦小編整理的商務合作專員的職責。

　　商務合作專員的職責1

　　職責：

　　1、尋求推廣資源、協(xié)調(diào)外部合作伙伴資源，洽談商務合作;

　　2、結(jié)合公司優(yōu)勢和自身資源，挖掘商務合作機會、爭取***的資源和建立長期合作關(guān)系;

　　3、拓展新的合作渠道，探索新的推廣模式，提高用戶覆蓋率;

　　4、維護和開發(fā)合作伙伴及潛在合作伙伴關(guān)系，強化雙方商務合作關(guān)系;

　　5、通過會議、資源互換等形式，高效完成新增用戶數(shù)量等任務目標;

　　6、快速找到公司和相關(guān)合作渠道的結(jié)合點，創(chuàng)新合作，并與其達成全面合作。

　　任職要求：

　　1、2年以上對外合作洽談、市場拓展等方面相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2、具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力、良好的心理素質(zhì)和商務談判技巧;

　　3、對海淘有一定了解，從事過相關(guān)行業(yè)商務工作的優(yōu)先。

　　商務合作專員的職責2

　　職責：

　　(1)負責完成公司移動應用合作伙伴的商務拓展;

　　(2)負責移動應用相關(guān)合作伙伴的開拓、洽談，接入、運營及推廣等工作;

　　(3)與合作方建立并保持正常穩(wěn)定的關(guān)系，保證業(yè)務良好開展;

　　(4)有微博MCN經(jīng)驗優(yōu)先

　　崗位要求：

　　1一年移動互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗，從事商務合作崗位優(yōu)先;

　　2溝通能力強，對公司、客戶有良好的協(xié)調(diào)能力;

　　3對業(yè)務數(shù)據(jù)感敏，能從數(shù)據(jù)當中發(fā)挖問題;

　　4能接受工作加班及出差等要求;

　　5工作積極性、自主性、責任心、良好的團隊合作精神

　　商務合作專員的職責3

　　職責：

　　1. 負責公司對外戰(zhàn)略合作及對外合作;異業(yè)合作

　　2. 研究各種平臺以及APP合作模式，挖掘各類資源，并開展以多種資源置換等形式的市場合作;

　　3. 完成商務合作的拓展、溝通、談判，制定合作方案，跟進整個合作過程，對結(jié)果負責;

　　4. 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，開發(fā)新的合作模式，完成合作及推廣項目;

　　5. 對合作數(shù)據(jù)進行跟進及優(yōu)化，根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整推廣、運營策略，并對產(chǎn)品改進提出合理化建議;

　　6. 及時了解分析市場走勢及競爭對手的最新動態(tài)，對市場行為進行綜合分析，做分析報告;

　　崗位要求

　　1. 大專及以上學歷，有半年或者以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)商務合作工作經(jīng)驗;

　　2. 有豐富的互聯(lián)網(wǎng)商務合作資源、人脈，熟悉主流互聯(lián)網(wǎng)公司及產(chǎn)品現(xiàn)狀，對互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品有深入理解;

　　3. 有豐富的手機廠商、硬件設(shè)備商、方案解決商的合作資源，了解廠商內(nèi)部狀況，包括商務和產(chǎn)品規(guī)劃策略;

　　4. 工作積極主動、樂觀開朗、責任心強，抗壓能力強，有很強的自我驅(qū)動能力;

　　5. 具備良好的團隊管理協(xié)作能力

　　商務合作專員的職責4

　　職責：

　?、匍_發(fā)和完成客戶直投廣告合作洽談，及時將客戶的需求傳達給運營部門;

　?、诰S護客戶關(guān)系，與客戶建立良好的互動，提高客戶滿意度;

　　③負責日?？蛻舻穆?lián)絡及基本溝通工作;

　?、茇撠熀献髌脚_素材收集以及整理，及時制定推廣計劃，做好數(shù)據(jù)分析工作，提升轉(zhuǎn)化率;

　　職位要求：

　　1、有責任心，積極主動，對公眾號、社群運營有一定了解;

　　2、1年及以上新媒體運營、商務合作、銷售等相關(guān)方面工作經(jīng)驗;

　　3、具備優(yōu)秀的方案策劃及演講能力;

　　4、責任心強，有良好的溝通執(zhí)行能力和較強的團隊合作精神。

　　商務合作專員的職責5

　　職責：

　　1、主要負責海外渠道和訊飛商城的需求對接;

　　2、終端門店報數(shù)的審核以及獎勵發(fā)放;

　　3、集團和BG內(nèi)部各單位的翻譯機采購合同簽訂、對賬及結(jié)算;

　　4、翻譯機交付和出入庫的系統(tǒng)數(shù)據(jù)導入等事務性工作;

　　5、公司新上的ERP系統(tǒng)操作以及與相關(guān)部門的對接。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，專業(yè)不限，2年以上工作經(jīng)驗;

　　2、具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)處理工作能力，熟練掌握EXCEL應用;

　　3、具有優(yōu)秀的邏輯分析能力和執(zhí)行能力;

　　4、良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正、具有親和力，較強的獨立工作能力和溝通能力。