IT主管工作的具體職責簡述

IT主管工作的具體職責簡述

　　IT主管負責網絡優(yōu)化、能配合技術做相應策略監(jiān)控，網絡設備安裝調試端接，綜合布線，異常處理。下面是學習啦小編為您精心整理的IT主管工作的具體職責簡述。

　　IT主管工作的具體職責簡述1

　　一、維護和保障網絡與應用平臺的正常運行

　　1、維護路由器、更換網線、交換機等網絡設備;

　　2、保障電腦文件共享和打印服務器的穩(wěn)定運行;

　　3、建立網絡使用和管理制度并貫徹執(zhí)行;

　　4、不定期對公司電腦進行檢查是否正常工作;

　　5、網絡系統(tǒng)維護，網絡用戶權限設置與功能分配等，根據(jù)管理需要進行用戶管理 與分配。

　　二、處理各種網絡和系統(tǒng)故障

　　1、處理客戶端計算機和應用軟件故障;

　　2、處理Internet無法正常訪問的故障,，如有安全問題，及時處理。

　　3、處理各類計算機軟硬件和辦公設備故障及維護;

　　4、計算機系統(tǒng)防病毒管理, 各種軟件的用戶密碼及權限管理,協(xié)助各部門進行數(shù)據(jù)備份和數(shù)據(jù)歸檔;

　　5、對于系統(tǒng)和網絡出現(xiàn)的異?，F(xiàn)象網管應及時進行分析，處理，采取積極應對措施。針對當時沒有解決的問題或重要的問題應將問題描述、分析原因、處理方案、處理結果、預防措施等內容記錄下來。

　　IT主管工作的具體職責簡述2

　　職責：

　　1. 負責集團前后臺運維團隊日常管理工作，保障系統(tǒng)運維安全，協(xié)調和處理運維事故,優(yōu)化各項維護工作流程;

　　2. 負責集團IT與各成員企業(yè)關于IT支撐工作交流、溝通;

　　3. 領導基礎運維團隊實現(xiàn)對成員企業(yè)承諾的服務水平協(xié)議(SLA)要求，配合完成相關項目;

　　4. 負責集團IT系統(tǒng)運維和業(yè)務運維的實施和管理工作，完善公司IT運維管理規(guī)范;

　　5. 負責建立和完善規(guī)范化的運維體系，保障運維服務質量;

　　6. 不斷研發(fā)與探索運維自動化及各類創(chuàng)新途徑，提高運維效率，降低運維成本;

　　7. 負責運維團隊能力培養(yǎng)。

　　任職要求：

　　1. 計算機應用或計算機相關專業(yè)本科以上學歷;

　　2. 做過大型企業(yè)運維，有五年以上大型企業(yè)運維團隊管理經驗;

　　3. 熟悉window系統(tǒng)的日常維護，AP交換機的基本設置，安卓系統(tǒng)的維護

　　4. 了解ITSM相關理念及知識，

　　5. 熟悉互聯(lián)網公司常用基礎設施、數(shù)據(jù)庫、應用系統(tǒng)的架構

　　6. 具備良好的邏輯思維能力，分析與解決問題的能力，工作認真負責，良好的職業(yè)道德，抗壓力強;

　　7. 具備良好的敬業(yè)精神和團隊合作精神，善于溝通及管理技術服務團隊 ;

　　8. 擁有大型百貨店系統(tǒng)運維經驗者優(yōu)先。

　　9.有較好的溝通能力 熟練英文或韓文者優(yōu)先

　　IT主管工作的具體職責簡述3

　　職責：

　　1、配合軟件供應商完成公司內ERP系統(tǒng)項目的實施。

　　2、負責公司內ERP的日常信息維護，要求及時準確。

　　3、定期對ERP一線使用人員進行操作培訓。

　　4、推進ERP系統(tǒng)在集團內的普遍應用。

　　5、保證ERP系統(tǒng)的正常運行。

　　6、協(xié)助上級領導利用系統(tǒng)完成日常管理運營工作。

　　任職要求：

　　1、計算機或相關專業(yè)專科以上學歷，具有良好的溝通能力。

　　2、參與過ERP項目實施者優(yōu)先。

　　3、從事過維修連鎖行業(yè)的ERP維護優(yōu)先。

　　4、懂SQL數(shù)據(jù)庫和系統(tǒng)開發(fā)優(yōu)先。

　　5、為人誠實正直，積極上進，工作認真細心。

　　IT主管工作的具體職責簡述4

　　職責：

　　1、負責日常桌面維護維修，包括辦公電腦，打印機、投影儀等周邊設備;

　　2、負責公司電話系統(tǒng)的管理、維護;

　　3、負責公司機房設備的日常巡檢;

　　4、負責公司郵箱管理;

　　5、負責管理維護公司網絡設備;

　　6、負責公司內部服務器的維護;

　　7、負責會議室電子產品的管理維護;

　　8、負責辦公設備的維護與保養(yǎng)檔案管理維護;

　　9、負責部門內部資產管理;

　　任職要求：

　　1、熟悉網絡基礎知識，能處理計算機軟、硬件常見問題;

　　2、精通局域網的管理與維護，確保網絡安全，提高網絡運行質量;

　　3、熟悉各類操作系統(tǒng)的安裝以及故障排查，例如Windows、mac OS 、linux;

　　4、保障公司服務器和軟件系統(tǒng)的正常運行，定期對相關數(shù)據(jù)進行備份;

　　5、精通模擬程控交換機和數(shù)字程控交換機管理;

　　6、熟悉郵件系統(tǒng)的管理、數(shù)據(jù)備份、容災恢復;

　　7、善于溝通，誠實可靠，具備良好的團隊合作精神，有高度的責任感以及良好的服務意識;

　　8、計算機或相關專業(yè)，一年以上相關工作經驗;優(yōu)秀應屆生亦考慮

　　9、不斷學習工作有關知識，努力提高自身的職業(yè)綜合水平;

　　10、完成上級交辦的其它工作任務。

　　IT主管工作的具體職責簡述5

　　職責：

　　1、熟練掌握計算機軟硬件管理與維護等技能;

　　2、評估公司業(yè)務流程，收集各功能模塊及各業(yè)務部門的業(yè)務需求及意見，完成相關產品需求文檔;

　　3、能夠指導外包公司根據(jù)本公司業(yè)務進行軟件開發(fā)，如：ERP系統(tǒng)，App，微信小程序;

　　4、靈活地調研市面上的各種適應本企業(yè)應用的管理軟件，并能貼近本公司的管理需求;

　　5、對Web系統(tǒng)的開發(fā)有一定的了解，對已投入使用的系統(tǒng)后期能執(zhí)行后臺數(shù)據(jù)庫層面的維護及管理;

　　6、了解行業(yè)發(fā)展趨勢，新的業(yè)務模式 ，負責企業(yè)業(yè)務流程建設及優(yōu)化方案實施;

　　7、對合作的外包公司在開發(fā)進度、也許功能實現(xiàn)等方面有較強的管控能力;

　　任職資格：

　　1、計算機應用、信息管理、軟件工程等相關專業(yè)本科以上學歷;

　　2、3年以上工作經驗，帶過團隊及有項目管理經驗優(yōu)先;

　　3、具備較強需求調研分析、產品策劃設計及產品管理能力;

　　4、良好的邏輯思維能力與溝通表達能力，工作認真負責，責任心、注重溝通，執(zhí)行力強;

　　5、優(yōu)秀的品德和職業(yè)素質，強烈的敬業(yè)感及團隊合作精神，工作原則性強。