專賣店店長(zhǎng)崗位的具體職責(zé)范圍

專賣店店長(zhǎng)崗位的具體職責(zé)范圍

　　專賣店店長(zhǎng)負(fù)責(zé)店面運(yùn)營(yíng)管理以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)。下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的專賣店店長(zhǎng)崗位的具體職責(zé)范圍。

　　篇一

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)員工的日常管理及員工對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況的管理;

　　2、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)貨品月末盤存的安排并參與完成，保證準(zhǔn)確性;

　　3、負(fù)責(zé)安排完成每日的貨品清點(diǎn)情況，并及時(shí)反饋，同時(shí)向公司提出增補(bǔ)建議;

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)店鋪貨品陳列提相關(guān)建議，同時(shí)對(duì)貨品陳列進(jìn)行安排并實(shí)施;

　　5、負(fù)責(zé)所屬直營(yíng)店鋪的業(yè)績(jī)達(dá)成，幫助員工提升銷售士氣，完成銷售目標(biāo);

　　6、負(fù)責(zé)對(duì)店鋪內(nèi)銷售活動(dòng)的執(zhí)行及活動(dòng)結(jié)果的分析反饋;

　　7、負(fù)責(zé)店鋪賬務(wù)管理、及完成各項(xiàng)報(bào)表;

　　8、負(fù)責(zé)對(duì)店鋪人員進(jìn)行培訓(xùn)工作;

　　9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、年齡22-35歲，身體健康，高中以上學(xué)歷;

　　2、具有2年以上女裝專賣店店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、熟悉女裝零售終端相關(guān)知識(shí)和專賣店工作流程;

　　4、具有較好的溝能和協(xié)調(diào)能力、女裝陳列能力和銷售技巧培訓(xùn)能力;

　　5、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、激勵(lì)能力、組織能力及管理能力;

　　篇二

　　職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)圣象地板專賣店的日常營(yíng)運(yùn)管理工作;

　　2、執(zhí)行公司的各項(xiàng)方針政策及活動(dòng)方案，完成公司下達(dá)的具體的銷售指標(biāo);

　　3、負(fù)責(zé)導(dǎo)購(gòu)員的工作監(jiān)督、培訓(xùn)與考核;

　　4、負(fù)責(zé)專賣店物資的管理和現(xiàn)場(chǎng)售后等事件的處理;

　　5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的搜集整理工作，并及時(shí)傳達(dá)到公司相應(yīng)管理部門;

　　任職要求：

　　A、28-40周歲，性別不限;

　　B、善于溝通，熱愛(ài)銷售，生活有目標(biāo)，陽(yáng)光正氣有激情;

　　C、有建材管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用;

　　篇三

　　職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)直營(yíng)店日常店務(wù)處理;

　　2、負(fù)責(zé)直營(yíng)店日常銷售工作

　　3、負(fù)責(zé)貨品的日常盤點(diǎn)等;

　　4、其他公司交辦事宜等;

　　5、細(xì)心靈巧，責(zé)任心強(qiáng)

　　素質(zhì)要求：

　　1、有較強(qiáng)的銷售服務(wù)能力;

　　2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，能熟練聽(tīng)說(shuō)方言;

　　3、為人誠(chéng)懇、踏實(shí)，性格開(kāi)朗，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);

　　4、吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，做事細(xì)心周到;