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五篇企業(yè)給優(yōu)秀員工的表揚信

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五篇企業(yè)給優(yōu)秀員工的表揚信

  表揚是對人的思想行為做出積極肯定的評價,具有積極的作用。若想通過信件方式對工作認真負責的職工進行表揚,應該怎么寫?下面是小編給大家?guī)砥髽I(yè)給優(yōu)秀員工的表揚信范文,歡迎大家閱讀參考,我們一起來看看吧!

  企業(yè)給優(yōu)秀員工的表揚信(一)

  尊敬的老板:

  經(jīng)營部服務人員小楊,自從加入我公司以來,一直勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨。在工作中,小楊員工投入了大量的精力和時間。對外:無論刮風下雨,抑或嚴寒酷暑,都阻擋不了他跑客戶、找業(yè)主的腳步。為的是與業(yè)主客戶積極溝通,更好地了解業(yè)主客戶意愿。對內:認真配合各相關部門,努力做好協(xié)調溝通工作。為完成業(yè)績指標,可謂全力以赴。天道酬勤,在他的不懈努力下,取得了驕人成績,也為本年度業(yè)績指標的完成交出了一份相當完美和滿意的答卷。正所謂:千淘萬漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金!

  取得如此突出業(yè)績和他內在的干勁、勤奮的工作態(tài)度和堅忍不拔的精神是密不可分的。這樣的精神、干勁、態(tài)度將激勵我們每一個人,不斷提升自己,為公司,為企業(yè)的長遠發(fā)展做出自己的貢獻。

  小楊當選為本年度第二季度的季度標兵當之無愧,實至名歸。

  企業(yè)給優(yōu)秀員工的表揚信(二)

  尊敬的總經(jīng)理先生:

  入住貴酒店二晚,對酒店先進的硬件及優(yōu)秀的軟件深有感悟,特此向您表示感謝!

  我們是來自_金屬有限公司的商務客人,因昨晚本人身體不適未能外出,后貴店樓層服務員進來送報紙時發(fā)現(xiàn)我躺在床上,便親切地詢問起原尾來,于是我把不適的情況向她進行了說明.沒過多久,又來了一位客房中心的年輕服務員,她給我倒了一杯蜜水,幫助我喝了下去,并拿來了貴地的蘋果,告知我一些該注意及可能引起身體不適的因素,并安排好我躺下后才輕輕離開!

  對于我們經(jīng)常出門在外的商務客來說,貴店這種細微之處的服務還是首次遇到,畢竟全國乃至世界各地的出差對我們來說是家常便飯,酒店對于軟件方面所下的功夫也因此事而得以體現(xiàn),在此,我向總經(jīng)理先生您表示致謝!并也請轉告我對那兩位女服務員的感謝!

  我相信也許下月又會再次入住酒店,祝酒店事業(yè)騰達!!

  此致

  敬禮!

  企業(yè)給優(yōu)秀員工的表揚信(三)

  _X酒店負責人:

  您好!

  首先我為_X能培養(yǎng)出_X這樣認真負責的優(yōu)質員工而致敬!我是_X,是_X的(負責人)。

  我行于_年X月_日在貴酒店舉行重要會議活動,此次活動對于我行來說意義重大,安排到酒店入住的客人都是_成員,所以_X領導層非常重視。整個活動前期由酒店的_X經(jīng)理接待,后期所有細節(jié)都是由_X經(jīng)理親自來協(xié)調和落實。

  針對此次_會的活動我行分別設有5個分管部門分別負責住房,餐飲,會議,布展及禮品等細節(jié),因中間有同事突然病倒,所以交接上有些出入,變動也在所難免。11月12日(星期日)_X早上七點就來到酒店,自己一個人和我們5個分管部門負責人對接,對于我們提出房間要求和會議調整等細節(jié)問題,她都表現(xiàn)出專業(yè)和高效的協(xié)調解決能力,每一個細節(jié)都認真熱情地為我們提供良好的服務,并且中午和晚上都沒有時間吃飯,11月12日當天晚上王思棋經(jīng)理同我們工作人員一樣工作到凌晨2點確定所有無誤后才下班離開。_X經(jīng)理這種優(yōu)質的服務態(tài)度和盡職盡責的精神讓我們很感動。

  特此_銀行會議活動辦公室對其認真專業(yè)的工作態(tài)度、高尚的品質及高效專業(yè)的解決能力表示衷心感謝!為貴酒店能培養(yǎng)和教育出這樣的好員工而感到高興,并預祝貴酒店在今后的工作中取得更大成績!

  希望_X酒店能在公開場合給予表揚,以示鼓勵。

  此致

  敬禮!

  _X

  20_年X月X日

  企業(yè)給優(yōu)秀員工的表揚信(四)

  _員工:

  _X20_年8月15日入職_X公司,任職客服領班,期間一直認真對待工作,踏踏實實,勤勤懇懇的做好本職工作,以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度對待每項工作,對待領導交代的每項任務,都以飽滿的工作熱情按時,出色的予以完成。其出色的工作表現(xiàn)得到了領導的認可。

  客服部是服務中心的橋梁和信息中樞,起到連接內外的作用,客服人員的業(yè)務素質直接影響客服部的整體工作。20_年5月,她擔任客服主管以來不斷加強內部管理工作,根據(jù)員工性格制定其工作的職責,針對客服部整體工作,制定培訓計劃與培訓課件,調動客服部員工的主動學習性,強化物業(yè)整體的服務水平,從服務細節(jié)抓起,以身作則,以真誠的態(tài)度對待每位業(yè)主,增進物業(yè)與業(yè)主的溝通并妥善處理了與業(yè)主的糾紛,部門的各項工作有了明顯的改善和提高,員工的工作積極性得到了大幅提高。

  針對內部管理,她一直注重團隊精神的建設,在團隊精神的作用下,客服部成員產(chǎn)生了互相關心、互相幫助的交互行為,激發(fā)了員工工作的主動性,共同的價值觀,高漲的士氣、團結友愛,功夫不負有心人,通過團隊的整體努力,_X項目于20_年_月31日突破完成了95.1%的收費率,提前半年完成任務。

  對待業(yè)主,她一直嚴格要求自己,以恪守服務承諾,用心做事作為工作目標,所以無論業(yè)主有什么樣的需求,她總是以真誠甜蜜的微笑面對。她堅持的工作方針是讓業(yè)主帶著需求而來,載著滿意而歸。在工作中她堅持此工作方針,本著對業(yè)務精益求精,對業(yè)主熱情周到的原則,抓規(guī)范化服務,重視員工的服務意識,把服務管理工作落到實處,從細節(jié)工作做起,注重工作結果,日常工作中仔細聆聽記錄,溝通中搜集業(yè)主反應的各種情況與問題,并與員工一起分析解決問題,與其他部門進行溝通處理,直到解決完畢,給業(yè)主滿意的結果,從而提升服務品質。

  她為人和藹可親,無論工作還是生活,對同事都是噓寒問暖、互幫互助,臉上總是洋溢著溫馨的笑容,溫暖著身邊的每一個人。

  在20_年里,她不但很好的完成了作為主管應完成的本職工作,而且?guī)ьI出了優(yōu)秀的團隊,客服部的服務提升得到了業(yè)主的高度認可,在客戶服務的第一線,他們繼續(xù)堅持著心系業(yè)主,完善服務,與業(yè)主打造和諧關系而努力。

  _x

  _年x月x日

  企業(yè)給優(yōu)秀員工的表揚信(五)

  致_物業(yè)公司_處:

  我們是x棟x-x的業(yè)主,特以此信表達我們對貴公司保安部的_-x和保潔部的_兩位同志認真負責的工作態(tài)度的最誠摯的感謝之意。

  6月7日下午,_-x和_兩位同志到我們家中進行空調過濾網(wǎng)清潔和電話機、門把手消毒等工作。在一個小時左右的工作時間里,他們表現(xiàn)得非常專業(yè)和勤勉,始終保持著親切的微笑,一點也沒有因為是提供免費服務而讓這項工作的質量打折扣。其中,我們家有一臺長時間都沒有清洗過的空調機,里面積了很多塵垢,兩位同志耐心細致,不怕臟不怕累,用了很多辦法,花了很多功夫才把過濾網(wǎng)清洗干凈。工作結束后,兩位同志連一杯水一點水果都婉拒了,然后悄然離開。

  _-x和_兩位同志兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度深深感動了我們,通過他們的行為,展示了貴公司基層員工的精神風貌,也更加感受到_地產(chǎn)_物業(yè)始終都踐行著“_-_x”這個質樸而真誠的經(jīng)營理念。

  在此借這封信,再次表達我們對兩位同志的感謝之意,以及平時在日常工作中接觸到的每一名為我們業(yè)主提供耐心細致服務的保安員、保潔員、工程維修員、物業(yè)前臺人員等等基層員工,都致上我們最誠摯的感謝,希望貴公司能像善待我們業(yè)主一樣,善待公司里的每一名員工,改善基層員工工作環(huán)境,提高基層員工福利待遇,增加他們的工作積極性。希望貴公司珍惜現(xiàn)在所擁有的這筆最寶貴的財富和資源,讓一切普通員工都能獲得較高的職業(yè)歸屬感、認同感和成就感,并始終保持“_-_x”這種良好的工作理念和施行狀態(tài),讓我們都繼續(xù)安寧祥和的生活在這個溫暖的_大家庭!

  _x

  _年x月x日

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