最新工會工作會議講話材料

最新工會工作會議講話材料

　　為民務(wù)實是工會工作的本旨體現(xiàn),更是工會工作的價值追求。下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的最新工會工作會議講話材料，僅供參考。

　　最新工會工作會議講話材料篇1

　　同志們：

　　這次全縣工會工作會議，主要是總結(jié)工作，表彰先進(jìn)，研究部署今年全縣的工會工作。剛才，我們表彰了20xx年度工會工作先進(jìn)單位和個人，耀田同志全面總結(jié)了過去一年的工會工作，對今年的工作作了具體安排。希望大家認(rèn)真抓好落實。

　　剛剛過去的一年，我縣跟全國的形勢一樣，遇到的困難和挑戰(zhàn)比預(yù)料的要多，而取得的成績卻比預(yù)料的要好。一年來，全縣上下緊緊圍繞“提前十年全面建設(shè)小康社會”的奮斗目標(biāo)，深入實施“四化”戰(zhàn)略，解放思想，搶抓機遇，求真務(wù)實，干事創(chuàng)業(yè)，促進(jìn)了經(jīng)濟和社會事業(yè)的全面進(jìn)步。20xx年全縣完成國內(nèi)生產(chǎn)總值138?4億元，比上年增長19?2%;財政收入10?1億元，其中地方收入5?1億元，分別增長22?2%和30?1%;規(guī)模以上工業(yè)銷售收入242?7億元，實現(xiàn)利稅18億元，分別增長48?6%和50?3%;實際利用縣外資金55?9億元，其中境外資金5482萬美元，分別增長103%和137?9%;全社會完成固定資產(chǎn)投資62?9億元，增長99?9%。主要經(jīng)濟指標(biāo)的增幅在(上級市)縣名列前茅。全縣在經(jīng)濟快速健康發(fā)展的同時，政治安定，社會穩(wěn)定，人民生活水平提高，各項事業(yè)全面發(fā)展。這些成績的取得，凝聚著各級工會組織和廣大工會干部的心血和智慧。一年來，各級工會組織按照縣委的統(tǒng)一部署，組織帶領(lǐng)廣大職工認(rèn)真開展“爭當(dāng)新型勞動者，為建設(shè)現(xiàn)代化強縣做貢獻(xiàn)”活動，充分履行基本職責(zé)，切實加強自身建設(shè)，為全縣改革發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。對此，縣委是滿意的。借此機會，我代表縣委向全縣廣大職工和各級工會的同志們，表示衷心的感謝!

　　今年是深入貫徹十六大和十六屆三中全會精神的重要一年，也是實現(xiàn)我縣“三年翻一番”的奮斗目標(biāo)和提前十年全面建設(shè)小康社會的關(guān)鍵一年。做好今年的各項工作，任務(wù)艱巨，意義重大。下面，我就進(jìn)一步做好全縣工會工作，提四點希望和要求：

　　一、要圍繞大局搞好工會工作定位。在新的一年里，縣委縣政府按照超常規(guī)跨越式發(fā)展的指導(dǎo)思想，確立了“一個目標(biāo)、兩個高于、三個重點、四個突破”的工作思路。“一個目標(biāo)”就是建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟強縣，力爭年內(nèi)進(jìn)入全國“百強”;“兩個高于”就是主要經(jīng)濟指標(biāo)增幅高于(上級市)縣平均水平、國內(nèi)生產(chǎn)總值高于上年增長幅度;“三個重點”就是突出抓好招商引資、民營經(jīng)濟和現(xiàn)有企業(yè)擴張;“四個突破”就是努力實現(xiàn)結(jié)構(gòu)調(diào)整、外經(jīng)外貿(mào)、體制改革和旅游開發(fā)的新突破。這就是今年全縣的發(fā)展思路和工作大局。各級工會作為黨和政府聯(lián)系廣大職工的群眾組織，在圍繞中心、服務(wù)大局、推動經(jīng)濟超常規(guī)跨越式發(fā)展中，肩負(fù)著重要使命，發(fā)揮著特殊作用。各級工會組織和廣大工會干部，要自覺把思想統(tǒng)一到縣委的中心工作上來，把工作擺布到全縣超常規(guī)跨越式發(fā)展的大局中去，解放思想，求實創(chuàng)新，不辱使命，團結(jié)帶領(lǐng)全縣廣大職工，為實現(xiàn)全縣的既定任務(wù)目標(biāo)做出積極的貢獻(xiàn)。

　　二、要與時俱進(jìn)做好工會各項工作。一要發(fā)揮好廣大職工的經(jīng)濟建設(shè)主力軍作用。廣大職工蘊含著無窮的智慧和巨大的力量，是經(jīng)濟建設(shè)的主力軍。各級工會組織肩負(fù)著團結(jié)、教育、帶領(lǐng)廣大職工投身經(jīng)濟建設(shè)的重任，一定要把廣大職工的積極性、創(chuàng)造性發(fā)揮好、保護(hù)好。要做好思想政治工作，讓廣大職工識大體、顧大局，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下創(chuàng)業(yè)發(fā)展、健康成長;加強對廣大職工的教育培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)技能、競爭能力和干事創(chuàng)業(yè)水平;帶領(lǐng)廣大職工深入開展勞動競賽、技術(shù)革新、技術(shù)發(fā)明創(chuàng)造等各類活動，真正使其成為經(jīng)濟建設(shè)的中堅力量。二要滿腔熱情地關(guān)心和幫助廣大職工成才。去年中央召開了全國人才工作會議，明確提出人才強國戰(zhàn)略。這為我們進(jìn)一步做好人才工作指明了方向。實踐證明，加快現(xiàn)代化建設(shè)，對人才的需求是全方位、多層次的，不僅需要領(lǐng)導(dǎo)、管理和科技等方面的人才，更需要高素質(zhì)的技術(shù)工人。從目前我縣情況看，高級技工人才非常短缺，加強高級技工隊伍建設(shè)尤為緊迫。各級工會組織要牢固樹立人才是要務(wù)之要務(wù)的“新”人才觀、有用即是人才的“實”人才觀和不求所有但求所用的“大”人才觀，緊緊圍繞縣委、縣政府確立的工業(yè)立縣的思想，抓緊培養(yǎng)和造就一支規(guī)模宏大、水平較高的高級技工隊伍;同時，積極探索新形勢下開展群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動的機制和手段，充分調(diào)動廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為實現(xiàn)全縣經(jīng)濟的超常規(guī)跨越式發(fā)展提供強大的智力支持和人才保障。三要切實維護(hù)好職工群眾的合法權(quán)益。要加強對安全生產(chǎn)、職業(yè)病防治等法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，努力減少各類生產(chǎn)事故的發(fā)生，維護(hù)職工群眾的生命健康權(quán)。要堅持抓好協(xié)調(diào)勞動關(guān)系機制建設(shè)，不斷深化以職工代表大會為基本形式的民主管理，認(rèn)真搞好廠務(wù)公開，積極推行平等協(xié)商集體合同制度。要加強對涉及群眾切身利益的法律法規(guī)和政策執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，最大限度地維護(hù)和保障廣大職工群眾的政治、經(jīng)濟權(quán)益。四要關(guān)心職工群眾生活，努力為職工辦實事。重視和關(guān)心職工群眾生活，是各級工會組織的重要職責(zé)，是貫徹落實“三個代表”重要思想的具體要求，也是維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局的客觀需要。各級工會組織和廣大工會干部要經(jīng)常深入困難突出、矛盾集中的地方和企業(yè)，細(xì)心研究并認(rèn)真解決職工利益和職工生活方面存在的突出問題。各級工會組織要建設(shè)好幫扶中心，努力做好對困難職工的幫扶工作。要積極協(xié)助黨委政府和企業(yè)做好社會保障工作，把“兩個確保”、“一個低保”和“三條保障線”的銜接工作落到實處，使所有符合條件的困難職工家庭“應(yīng)保盡保”。要主動為下崗、失業(yè)職工提供再就業(yè)服務(wù)，認(rèn)真開展為困難職工送溫暖活動，并使之經(jīng)?；⒅贫然?、社會化。

　　三、要以創(chuàng)新的精神加強工會自身建設(shè)。要適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要，大力加強工會自身建設(shè)，完善管理體制和運行機制，改進(jìn)工作方式方法，增強內(nèi)部活力，提高工作效率。要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，深入基層，深入職工，搞好調(diào)查研究，解決實際問題。要進(jìn)一步增強法制觀念，運用法律武器解決工會工作中遇到的困難和問題，逐步將工會活動納入法制化軌道。要進(jìn)一步加快非公有制經(jīng)濟工會組織的組建步伐，已經(jīng)建立工會組織的要搞好鞏固，尚未建立工會組織的要盡快建立。要以活動求實效，大力開展經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動，搞好技術(shù)練兵、技術(shù)比武和技術(shù)革新，與經(jīng)營者共謀企業(yè)發(fā)展。真正把各級工會組織建設(shè)成為黨政靠得住、企業(yè)離不開、職工信得過的群眾組織。

　　四、要切實加強和改進(jìn)對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)。各級黨委要進(jìn)一步加強和改進(jìn)對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)，對涉及職工和工會利益的重大事項、實際困難和突出問題，及時地進(jìn)行研究解決。要選好配強各級工會領(lǐng)導(dǎo)班子，真正把那些政治堅定、敢于為職工說話辦事的優(yōu)秀干部充實到工會領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。要按照黨管干部的原則，把工會干部的管理納入黨委的統(tǒng)一規(guī)劃，重視對工會干部的培養(yǎng)、使用和交流。各級政府要大力支持工會工作，加強同工會組織的聯(lián)系，廣泛聽取工會的意見和建議。特別在研究涉及企業(yè)改革、職工利益的問題時，注意充分聽取工會的意見和反映。財政部門要按照有關(guān)文件規(guī)定，逐步將機關(guān)、事業(yè)單位的工會經(jīng)費列入財政預(yù)算，同時加強非公有制企業(yè)的工會經(jīng)費收繳工作。各級工會組織要在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全縣超常規(guī)跨越式發(fā)展的大局，盡職盡責(zé)地做好工作，以作為求得地位、靠工作贏得支持。

　　同志們，新的一年已經(jīng)開始，各級工會組織和工會干部，要在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)動員全縣廣大職工，堅定信心，同心同德，開拓進(jìn)取，求實創(chuàng)新，為實現(xiàn)我縣經(jīng)濟超常規(guī)跨越式發(fā)展、確保完成今年各項任務(wù)目標(biāo)而努力奮斗!?

　　最新工會工作會議講話材料篇2

　　同志們：

　　今天我們會議主題是深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會和市委六屆七次全會以及市總工會六屆六次全會精神，總結(jié)20xx年機關(guān)工會工作，明確20xx年機關(guān)工會工作要點。下面我代表機關(guān)工會工委作工作報告。

　　一、20xx年主要工作回顧

　　過去的一年，在市委、市總工會和市直機關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會和全國總工會十六大精神，深入開展群眾路線教育活動，緊緊圍繞建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型工會，不斷開拓創(chuàng)新，努力扎實工作，堅持特色，推進(jìn)重點，充分發(fā)揮工會組織的橋梁和紐帶作用。

　　(一)以黨的精神為引領(lǐng)，激發(fā)職工實現(xiàn)“中國夢”的奮斗動力，職工思想政治覺悟進(jìn)一步提高。

　　深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神。組織工會干部參加黨的十八屆四中全會精神專題講座，通過開展學(xué)習(xí)會、輔導(dǎo)報告、培訓(xùn)班等，進(jìn)一步加深工會干部對黨的十八屆四中全會精神的學(xué)習(xí)理解，不斷強化法治觀念。把學(xué)習(xí)中共中央在全國勞動模范代表座談會上的重要講話精神與學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十八屆四中全會精神、中國特色社會主義工會發(fā)展道路緊密結(jié)合，廣大工會干部的理想信念和道路自信得到了進(jìn)一步增強。

　　扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。根據(jù)市委的部署，指導(dǎo)機關(guān)各基層工會開展群眾路線教育實踐活動，堅持突出問題導(dǎo)向，深入開展談心談話活動，扎實開好專題民主生活會和專題組織生活會，工會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)揮帶頭作用，認(rèn)真做好問題查擺工作，撰寫剖析檢查材料，強化材料審核，確保查擺問題全面，剖析深刻入骨，整改有力到位。多途徑、多形式征求群眾意見，對群眾反應(yīng)的突出問題，做到邊學(xué)習(xí)邊整改。

　　大力弘揚勞模精神。今年機關(guān)工會工委共推薦省級勞動模范2名，市級勞動模范8名。并編印“中國夢·勞動美”衢州市級機關(guān)勞模風(fēng)采,將近年來市級機關(guān)工會系統(tǒng)十五個單位和個人榮獲全國、省、市勞模的先進(jìn)事跡匯編成冊，市人大會副主任、市總工會主席俞順虎為該書作序。召開“中國夢勞動美”學(xué)習(xí)勞模事跡專題會,邀請勞模代表宣講勞模事跡，用勞模的高尚思想和情操來激勵和帶動全體機關(guān)干部職工，掀起“尊重勞模、關(guān)心勞模、學(xué)習(xí)勞模”的熱潮。

　　(二)以服務(wù)基層、服務(wù)職工為落腳點，拓展工會組織展示作為的廣闊平臺，職工主力軍作用進(jìn)一步彰顯。

　　在圍繞大局、服務(wù)中心中積極作為。全力投身于推進(jìn)“五水共治”工作，組織開展“我為治水獻(xiàn)一計”金點子征集活動，充分發(fā)揮工人階級在“五水共治”中的主力軍作用，打好“五水共治”攻堅戰(zhàn)?；顒娱_展以來，廣大干部職工積極參與獻(xiàn)計獻(xiàn)策，工委共收到165條金點子。經(jīng)初評選出58條優(yōu)秀金點子，通過機關(guān)工會系統(tǒng)官方網(wǎng)站開展心目中的金點子網(wǎng)絡(luò)投票，網(wǎng)絡(luò)投票參與達(dá)2311人，營造出“五水共治”良好的社會氛圍。召開市直機關(guān)“五水共治”金點子交流會議，并發(fā)放了投身“五水共治”共建美麗衢州的倡議書、宣傳傘、環(huán)保袋，對70條優(yōu)秀金點子進(jìn)行了獎勵。推薦了優(yōu)秀金點子參加省總、市總工會的評選，并推薦了衢州市五水共治立功競賽先進(jìn)個人。

　　在“服務(wù)基層解難事”中積極作為。通過座談會、走訪等形式，深入基層調(diào)研、征求意見，了解基層工會工作遇到的困難，查找工會工作存在的問題，探索工會建設(shè)的新路子及改進(jìn)工會工委工作方式方法。為滿足機關(guān)干部職工賞車、購物需求，工委聯(lián)合浙江之聲、建行衢州分行共同舉辦市直機關(guān)工會內(nèi)部汽車團購活動。

　　在“服務(wù)職工促和諧”中積極作為。深入開展20xx年度困難職工調(diào)查申報工作，建立困難職工檔案，統(tǒng)一輸入電腦實行信息化管理，做到隨時發(fā)現(xiàn)隨時輸入時變化隨時調(diào)整，隨時脫困隨時注銷,建立了全域覆蓋的困難職工動態(tài)管理網(wǎng)絡(luò)。落實職工醫(yī)療互助保障工作督查力度，全面完成市總工會的目標(biāo)任務(wù)。同時做好患病職工醫(yī)療保險理賠咨詢、服務(wù)等工作。

　　(三)以推進(jìn)機關(guān)工會規(guī)范化建設(shè)為抓手，創(chuàng)新機制促長效，機關(guān)工會工作科學(xué)化水平進(jìn)一步提高。

　　完善職工維權(quán)機制。推進(jìn)職工代表大會制度，尊重和保障職工依法享有的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)等民主權(quán)利，切實維護(hù)好職工的合法權(quán)益。開展職工之家創(chuàng)建活動，職工之家建設(shè)滿意度達(dá)98%以上。

　　開展機關(guān)工會規(guī)范化建設(shè)工作。制定《20xx年市級機關(guān)工會工作要點》和《20xx年市級機關(guān)基層工會工作考核辦法》。召開工會工作會議，研究解決工作中存在問題，為進(jìn)一步推動市直機關(guān)工會規(guī)范化建設(shè)工作廣泛深入開展奠定基礎(chǔ)。評選出2013年度市級機關(guān)“先進(jìn)基層工會”4個，“優(yōu)秀工會工作者”58名，向市總工會推薦了兩家基層工會為財務(wù)規(guī)范化達(dá)標(biāo)單位。

　　不斷夯實機關(guān)工會的自身建設(shè)。加強自身建設(shè)，提高工會干部素質(zhì)，是做好新時期工會工作的基礎(chǔ)和保證。工委重在加強組織建設(shè)，提高工會凝聚力量，服務(wù)中心上下功夫，今年新建工會組織2個，指導(dǎo)基層工會按照工會法換屆選舉。指導(dǎo)基層工會認(rèn)真做好工會統(tǒng)計年報、工會報刊征訂、工會財務(wù)年報等相關(guān)工作。

　　(四)以開展文體活動為載體，豐富內(nèi)涵創(chuàng)品牌，工會組織凝聚力進(jìn)一步增強。

　　今年以來工委聯(lián)合市直機關(guān)婦委會舉辦“健康生活最美衢州”千人健身走活動。來自?直機關(guān)各單位的44支健身隊的1200余名婦女同胞們在西區(qū)九華中大道進(jìn)行低碳健身走活動。為提高廣大女性干部職工健康素質(zhì)和健康水平，舉辦“關(guān)愛女性健康知識講座”、邀請邀請浙江省抗癌協(xié)會放療專委會、衢州市名醫(yī)廖小方為大家進(jìn)行了健康知識講座。組織開展“爭當(dāng)好職工、奉獻(xiàn)中國夢”主題征文比賽活動，激發(fā)廣大職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、自覺踐行“中國夢”的熱情，活動開展以來，得到廣大職工的積極響應(yīng)，共收到參賽作品67篇。舉辦“尋找好聲音”機關(guān)干部職工唱歌比賽，為廣大機關(guān)干部職工搭建了展示才藝的舞臺，充分展示機關(guān)干部職工在譜寫“中國夢”進(jìn)程中昂揚向上的精神風(fēng)貌。

　　在肯定成績的同時，我們也清醒地認(rèn)識到存在的問題和不足，表現(xiàn)在：少數(shù)基層工會干部對工會工作不夠重視;有的工會組織還不健全作用發(fā)揮還不明顯等。這些都需要我們在今后的工作中高度重視，采取有力措施，切實加以解決。

　　二、20xx年工作要點

　　20xx年，市級機關(guān)工會工委工作的總體要求是：認(rèn)真貫徹落實黨的和十八屆三中、四中全會精神及市委、市總、市直機關(guān)工委決策部署，圍繞全面建設(shè)法治衢州，全面推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級，轉(zhuǎn)變服務(wù)方式，拓展服務(wù)功能，團結(jié)動員機關(guān)廣大干部職工在全面深化改革、與時俱進(jìn)、為譜寫“中國夢”的新篇章中作出新貢獻(xiàn)。

　　(一)積極推進(jìn)文化建設(shè)，滿足廣大干部職工的精神文化需求，在扎實推動職工素質(zhì)建設(shè)工程中有新突破。

　　加大工會陣地思想建設(shè)。各基層工會要深入貫徹學(xué)習(xí)黨的十八屆四中會議精神，通過整合資源、利用各種學(xué)習(xí)的平臺，舉辦工會干部專題講座，組織參加黨組織學(xué)習(xí)會、培訓(xùn)班、專題講座等，通過系統(tǒng)地全面地學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)，達(dá)成共識，通過深入宣傳，堅定廣大職工永遠(yuǎn)跟黨走的理想信念，進(jìn)一步增強對中國特色社會主義的理論自信、道路自信、制度自信，激發(fā)廣大職工立足崗位、凝聚力量，自覺做中國道路的實踐者、中國精神的承載者、中國力量的主力軍，為實現(xiàn)偉大的“中國夢”努力奮斗。

　　加大工會陣地教育建設(shè)。堅持以職工全面發(fā)展的需求為導(dǎo)向，以提高職工學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力為目標(biāo)，辦好職工書屋，組織職工開展讀書會、讀書論壇、讀書競賽、讀書演講等活動，養(yǎng)成“好讀書、讀好書”的閱讀習(xí)慣。通過開展自學(xué)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)等方式，培養(yǎng)更多的學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、發(fā)展型、服務(wù)型職工。充分發(fā)揮工會“大學(xué)校”作用，加強職工職業(yè)教育和技能培訓(xùn)，促進(jìn)職工立足崗位學(xué)習(xí)專業(yè)知識和操作技能，不斷提高自身的職業(yè)技能素質(zhì)。充分利用機關(guān)工會網(wǎng)絡(luò)平臺，及時報道各基層工會的工作動態(tài)，拓寬信息服務(wù)與宣傳報道的廣度和深度。

　　加大工會干部隊伍建設(shè)。各基層工會組織要加大教育培訓(xùn)力度，采取走出去、請進(jìn)來和分級、分片培訓(xùn)等方法，不斷提高各級工會干部的素質(zhì)能力，提高做好群眾工作的能力和本領(lǐng)。要堅持以解放思想為先導(dǎo)，以改革創(chuàng)新為動力，深入了解掌握新時期職工群眾的新情況、工會工作的新特點，積極探索具有時代特征、機關(guān)特色、工會特點的新思路、新辦法，以開創(chuàng)性思維謀劃創(chuàng)新性舉措，以創(chuàng)新性舉措推動創(chuàng)造性發(fā)展，努力建設(shè)信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的工會干部隊伍。

　　(二)重心下移惠民生，發(fā)揮“職工之家”作用，深入開展為民服務(wù)實踐活動。

　　積極推動和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建。深化機關(guān)內(nèi)部事務(wù)公開，全面落實干部職工的知情權(quán)、表達(dá)權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，暢通干部職工參與管理、表達(dá)訴求的渠道。工會組織要督促各單位嚴(yán)格用工管理、履行合同義務(wù)，遏制濫用勞務(wù)派遣工行為，切實維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益，推動機關(guān)構(gòu)建和諧勞動關(guān)系再上新水平。

　　大力推動職工互助醫(yī)療保障制度建設(shè)。著力于為職工解難、為黨政分憂，化解職工患大病、重病醫(yī)療風(fēng)險，大力推進(jìn)《衢州市職工醫(yī)療互助保障制度》的貫徹落實。建立健全工作機制，進(jìn)一步擴大職工醫(yī)療互助參保率，建立以市級統(tǒng)籌為主、工會統(tǒng)籌為輔、機關(guān)干部職工積極參加的職工醫(yī)療互助保障制度新體系。

　　努力構(gòu)建服務(wù)職工工作機制。著眼于更好地滿足干部職工多層次需求，努力構(gòu)建服務(wù)職工工作機制。機關(guān)各基層工會組織要把竭誠服務(wù)職工、發(fā)展職工利益作為工會一切工作的出發(fā)點和落腳點，多謀職工之利、多解職工之憂，推動和幫助職工群眾解決最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題。從制度層面做大做強工會送溫暖、大病幫扶、困難幫扶、法律援助、醫(yī)療互助、女職工關(guān)愛行動等工作品牌，同時提供更多高水平的服務(wù)，擴大服務(wù)對象、拓展服務(wù)領(lǐng)域、創(chuàng)新服務(wù)手段、完善服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、夯實服務(wù)基礎(chǔ)。要進(jìn)一步深化面對面、心貼心、實打?qū)嵎?wù)職工在基層活動，形成服務(wù)職工的長效機制。

　　(三)加強自身建設(shè)，努力打造深受職工信賴的“職工之家”，在工會建設(shè)科學(xué)化水平中有新提高。

　　加大機關(guān)工會規(guī)范化建設(shè)。開展工會年度目標(biāo)考評工作，減少工會工作目標(biāo)考評細(xì)則內(nèi)容，落實日常工作考評機制，加大考評分值評先權(quán)重。開展基層工會財務(wù)會計規(guī)范化檢查工作，加大審核驗收力度，提高工會財務(wù)會計基礎(chǔ)工作水平，加強本級工會財務(wù)管理工作。扎實做好網(wǎng)絡(luò)統(tǒng)計年報、工會報刊征訂，財務(wù)年報等工作。

　　深化職工之家建設(shè)活動。各基層工會要積極主動取得同級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，爭取把建家工作納入黨建工作的重要內(nèi)容，統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核、統(tǒng)一表彰，推動建家工作健康發(fā)展。堅持會員評家，把會員滿意度作為衡量建設(shè)職工之家成效的根本標(biāo)準(zhǔn)，充分調(diào)動會員群眾參與工會活動的熱情，激發(fā)基層工會活力，切實增強工會組織的凝聚力和吸引力，努力把基層工會建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型工會。

　　加強工會自身建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)。各基層工會要深入基層解難事，加強與會員的聯(lián)系、溝通，傾聽意見和建議，科學(xué)、合法地做好年度重點工作統(tǒng)籌安排和推進(jìn)。認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定做到務(wù)實清廉，不斷增強服務(wù)基層、服務(wù)職工、促進(jìn)發(fā)展的能力。

　　搭建平臺聚人心，豐富和活躍機關(guān)文化生活。按照中央有關(guān)規(guī)定精神，遵循節(jié)儉、高效、務(wù)實的原則，同時要從廣大職工的愿望和需求出發(fā)，通過搭建形式多樣內(nèi)容豐富的文化體育活動平臺，豐富職工的精神生活。工委計劃舉辦“心系單身職工，牽手尋愛之旅”市直機關(guān)單身職工聯(lián)誼活動，同時，開展機關(guān)職工攝影、征文等活動，努力提升和豐富機關(guān)文化，進(jìn)一步激發(fā)職工的工作熱情和激情，增強機關(guān)工會凝聚力和影響力。

　　同志們，工會事業(yè)發(fā)展面臨著新的機遇和廣闊的舞臺。讓我們在市委和市總的領(lǐng)導(dǎo)下，堅定信心、開拓創(chuàng)新、務(wù)實工作、奮發(fā)有為，團結(jié)動員廣大職工，努力開創(chuàng)機關(guān)工會工作新局面。