灌云民豐銀行招聘公告

灌云民豐銀行招聘公告

　　江蘇灌云民豐村鎮(zhèn)銀行(以下簡(jiǎn)稱“本行”)是由江蘇民豐農(nóng)村商業(yè)銀行主發(fā)起設(shè)立，經(jīng)中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn)設(shè)立的、具有獨(dú)立法人資格的商業(yè)銀行。下面學(xué)習(xí)啦小編給大家分享一些灌云民豐銀行相關(guān)招聘公告，提供給大家參閱。

　　灌云民豐銀行招聘公告范文一

　　為適應(yīng)本行業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)熟練工5名，誠(chéng)邀您的加盟!

　　一、招聘崗位、數(shù)額

　　綜合柜員崗：5人。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1、遵守國(guó)家法律、法規(guī)和金融規(guī)章制度，具有良好的職業(yè)操守，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)不良記錄。

　　2、具有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。

　　3、愿意從事基層柜面服務(wù)工作，身體健康，具有較好的儀表和氣質(zhì)，能勝任崗位工作。

　　(二)應(yīng)聘資格

　　1、本地戶籍(灌云);

　　2、年齡30周歲以下(1986年10月1日以后出生);

　　3、本科及以上學(xué)歷(第一學(xué)歷至少為全日制大學(xué)?？?;

　　4、從事銀行業(yè)工作2年(含)以上;

　　5、特別優(yōu)秀者，條件可適度放寬。

　　三、招聘程序和方法

　　招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、擇優(yōu)”原則，包括報(bào)名、資格審查、初選、面試、體檢、政審和聘用等環(huán)節(jié)。

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2016年10月10日—2016年10月14日的正常工作日時(shí)間(周一至周五上午8:30-12:00，下午14:00-17:30)，面試、體檢時(shí)間另行通知。

　　(二)報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。本人需提供身份證原件、畢業(yè)證書(shū)原件、兩張2寸彩色照片。

　　(三)報(bào)名地址：本行(水利路東側(cè))五樓人力資源部。咨詢電話：0518-88115852。

　　灌云民豐銀行招聘公告范文二

　　江蘇灌云民豐村鎮(zhèn)銀行是由江蘇民豐農(nóng)村商業(yè)銀行主發(fā)起設(shè)立，經(jīng)中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)江蘇監(jiān)管局批準(zhǔn)成立的金融機(jī)構(gòu)，是一家按照現(xiàn)代商業(yè)銀行治理模式運(yùn)行、主要為“三農(nóng)”、中小企業(yè)和微小客戶提供服務(wù)的區(qū)域性商業(yè)銀行。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要及更好地服務(wù)灌云經(jīng)濟(jì)建設(shè)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘以下工作人員。

　　一、招聘人數(shù)：

　　10名，其中：男6名，女4名。

　　二、工作地點(diǎn)：

　　灌云民豐村鎮(zhèn)銀行網(wǎng)點(diǎn)。

　　三、招聘條件：

　　1.具有良好的道德操守，誠(chéng)實(shí)守信，遵紀(jì)守法、身體健康，品貌端正，無(wú)不良行為記錄和違法犯罪記錄。

　　2.全日制普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷，法學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)相近專業(yè)。

　　3.年齡不超過(guò)28周歲(1988年6月1日以后出生)。

　　4.具有較好的親和力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、市場(chǎng)拓展?fàn)I銷能力。

　　5.戶籍所在地為江蘇省灌云縣;

　　6.同等條件下，具有銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷的或客戶資源豐富的優(yōu)先考慮。

　　四、招聘崗位:

　　招聘人員從事綜合柜員、客戶經(jīng)理等崗位。

　　五、招聘程序：

　　本次招聘堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則，具體程序?yàn)椋?/p>

　　1.報(bào)名。本次招聘采用網(wǎng)上和現(xiàn)場(chǎng)相結(jié)合的報(bào)名方式，符合上述應(yīng)聘條件者，請(qǐng)下載報(bào)名表，并于2016年6月25日至2016年7月20日17：00，將報(bào)名表發(fā)至gymfyh@163.com郵箱。同時(shí)將紙質(zhì)報(bào)名表、畢業(yè)證復(fù)印件、身份證復(fù)印件，家庭戶口簿復(fù)印件以及畢業(yè)證書(shū)學(xué)信網(wǎng)查詢結(jié)果(應(yīng)屆生提供就業(yè)推薦表復(fù)印件)和3張近期免冠二寸彩色照片郵寄或送至江蘇灌云民豐村鎮(zhèn)銀行綜合管理部，未及時(shí)報(bào)送報(bào)名材料或缺少相關(guān)材料者，取消報(bào)名資格。(地址：江蘇省灌云縣新民中路80號(hào)，郵編：222200)

　　2.筆試。報(bào)名材料初審合格后，將組織符合條件人員統(tǒng)一參加筆試,筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　3.面試。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按一定比例確定參加面試人選。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。屆時(shí)，應(yīng)聘人員須提供本人身份證、家庭戶口簿、畢業(yè)證原件(應(yīng)屆生提供就業(yè)推薦表原件)。

　　4.體檢。根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按招聘人數(shù)1：1比例確定體檢對(duì)象，體檢由江蘇灌云民豐村鎮(zhèn)銀行統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)均參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格的可以依次遞補(bǔ)。

　　注：由于個(gè)人原因，不能按時(shí)參加各階段程序者，視同放棄應(yīng)聘。

　　六、用工形式

　　以上人員體檢合格的，辦理用工手續(xù)，由江蘇灌云民豐村鎮(zhèn)銀行指定的勞務(wù)派遣公司與其簽訂一年勞務(wù)派遣合同，一年期滿后，經(jīng)考核合格者，與本行簽訂勞動(dòng)用工合同。

　　七、聘用后管理及待遇

　　錄用人員工資、福利待遇按行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。被聘用人員如不服從分配或不愿簽訂勞動(dòng)合同，用人單位有權(quán)不聘或解聘。

　　八、其他

　　1.咨詢電話：0518-88103979，18936704907

　　2.應(yīng)聘材料本行代為保密，恕不退還。

　　本簡(jiǎn)章由江蘇灌云民豐村鎮(zhèn)銀行負(fù)責(zé)解釋。

　　灌云民豐銀行招聘公告范文三

　　因業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，現(xiàn)公開(kāi)招聘工作人員20名。

　　一、招聘崗位及條件

　　(一)綜合柜員7名

　　招聘條件：全日制普通高等院校經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，28周歲(含)以下(1986年8月以后出生);身體健康、品貌端正，無(wú)不良記錄;形象氣質(zhì)好，具有較好的親和力、溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí);能熟練操作計(jì)算機(jī)。

　　(二)客戶經(jīng)理12名

　　招聘條件：全日制普通高等院校經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，28周歲(含)以下(1986年8月以后出生);身體健康、品貌端正，無(wú)不良記錄;具有較強(qiáng)的溝通能力、人際交往能力和市場(chǎng)拓展能力;熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)運(yùn)作實(shí)踐及財(cái)務(wù)分析方法，對(duì)信貸風(fēng)險(xiǎn)控制具有較準(zhǔn)確的判斷力，了解當(dāng)?shù)氐男袠I(yè)分布運(yùn)行狀況，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受一定的工作壓力，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)信息分析能力。

　　(三)科技崗1名

　　招聘條件：全日制普通高等院校計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、通信工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，28周歲(含)以下(1986年8月以后出生);身體健康、品貌端正，無(wú)不良記錄;具備一定的網(wǎng)絡(luò)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行信息技術(shù)，有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)設(shè)備維護(hù)和軟件開(kāi)發(fā)能力，有銀行IT從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　上述崗位招聘要求應(yīng)聘人員符合本行親屬回避相關(guān)制度規(guī)定，且戶籍所在地為江蘇省灌云縣;同等條件下，具有銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先考慮，客戶資源豐富的可適當(dāng)降低學(xué)歷條件。

　　二、招聘程序

　　本次招聘堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，具體程序?yàn)椋?/p>

　　1.本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式，符合上述應(yīng)聘條件者，請(qǐng)?jiān)诠嘣迫肆Y源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.gyldbz.gov.cn/ )下載報(bào)名表，并于即日起起至8月31日止把報(bào)名表發(fā)至 gymfyh@163.com ,同時(shí)將紙質(zhì)報(bào)名表、畢業(yè)證書(shū)復(fù)印件及畢業(yè)證書(shū)學(xué)信網(wǎng)查詢結(jié)果和3張近期免冠二寸彩色照片送至江蘇灌云民豐村鎮(zhèn)銀行辦公室(地址：灌云縣建設(shè)中路6號(hào)，康齋苑圖書(shū)館四樓)。

　　2.報(bào)名材料初審合格后，將組織符合條件人員統(tǒng)一參加筆試，筆試時(shí)間另行通知。

　　3.面試。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)2倍的比例確定參加面試的人選。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。屆時(shí)，參加面試人員須提供本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證原件及復(fù)印件和畢業(yè)證書(shū)學(xué)信網(wǎng)查詢結(jié)果。

　　4.能力測(cè)試。根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1.5倍的比例確定參加能力測(cè)試的人選，并組織能力測(cè)試。

　　5.體檢。根據(jù)能力測(cè)試結(jié)果按招聘人數(shù)1:1比例確定體檢對(duì)象，體檢由灌云民豐村鎮(zhèn)銀行統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)均參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格的可以依次遞補(bǔ)。

　　注：由于個(gè)人原因，不能按時(shí)參加各階段程序者，視同放棄應(yīng)聘。

　　三、用工形式

　　以上人員經(jīng)筆試、面試、能力測(cè)試、體檢合格后，擇優(yōu)錄用，由灌云民豐村鎮(zhèn)銀行指定的勞務(wù)派遣公司與其簽訂一年勞務(wù)派遣合同，一年期滿后，經(jīng)考核合格者，與本行簽訂勞動(dòng)用工合同。

　　四、聘用后管理及待遇

　　錄用人員工資、福利待遇按行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。被聘用人員如不服從分配或不愿簽訂勞動(dòng)合同，用人單位有權(quán)不聘或解聘。

　　五、附則

　　1.聯(lián)系人：莊明月，咨詢電話: 18936704907;

　　2.應(yīng)聘材料本行代為保密，恕不退還;

　　3.本簡(jiǎn)章由江蘇灌云民豐村鎮(zhèn)銀行負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：江蘇灌云民豐村鎮(zhèn)銀行員工招聘報(bào)名表