企業(yè)團(tuán)委工作總結(jié)范文
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企業(yè)團(tuán)委工作總結(jié)范文（精選篇1）
_年即將過去，我團(tuán)支部在公司黨總支和集團(tuán)團(tuán)工委的領(lǐng)導(dǎo)下，緊密圍繞公司經(jīng)濟(jì)工作，充分發(fā)揮團(tuán)組織作用，認(rèn)真完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)總結(jié)如下：
一、緊跟形勢、抓住重點，做好團(tuán)員青年政治思想工作。
1、團(tuán)支部根據(jù)自身特點，堅持采取靈活有效方法，抓好各項理論學(xué)習(xí)。以__、__重要思想和學(xué)習(xí)__等理論作為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容，同時結(jié)合當(dāng)前形勢，開展討論學(xué)習(xí)，通過自學(xué)、筆記交流、座談會等形式，做到對理論學(xué)習(xí)工作常抓不懈。
2、結(jié)合學(xué)習(xí)__活動，組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)集團(tuán)黨委書記、董事長_同志關(guān)于“加快青年干部培養(yǎng)”的調(diào)研報告和他在青年座談會中提出“五個思考”。團(tuán)員青年們通過學(xué)習(xí)認(rèn)識到一定要珍惜時間，把握機(jī)遇，要在工作中認(rèn)認(rèn)真真，腳踏實地;要謙虛好學(xué)，向老同志討教;要不計較得失，經(jīng)得住考驗;要積極投身企業(yè)各項工作中，在實踐中不斷提升自身素質(zhì)。
3、宣傳普及《國防法》、《國防教育法》等法律法規(guī)及國防知識，團(tuán)支部組織團(tuán)員青年參加了《全民國防教育知識競賽》，增強(qiáng)了大家國防觀念，提高國防素質(zhì)。
4、今年正逢建團(tuán)九十周年，團(tuán)支部組織團(tuán)員青年閱讀_、溫總理一些重要講話，讓青年銘記要以執(zhí)著的信念、優(yōu)良的品德、豐富的知識、過硬的本領(lǐng)，認(rèn)真完成做好自己本職工作。同時鼓舞青年人在實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的歷史征程上譜寫出更加輝煌的青春樂章。
二、堅持黨建帶團(tuán)建，當(dāng)好黨的助手和后備軍。
1、__黨支部重視關(guān)心青年人成長，專門召開主題《我為公司繪彩圖》青年座談會。團(tuán)員青年會前充分準(zhǔn)備、會上暢所欲言，結(jié)合本職工作談了許多想法，公司黨總支林書記和__余總都為青年人提出了殷切的希望，指明了努力的方向，使青年人信心倍增，堅定信念努力工作，為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)出自己的光和熱。
2、認(rèn)真做好推優(yōu)工作，加強(qiáng)團(tuán)內(nèi)基礎(chǔ)工作建設(shè)。黨總支注重青年人的成長和發(fā)展，結(jié)合黨總支關(guān)于發(fā)展28歲以下團(tuán)員入黨，須經(jīng)過團(tuán)組織推選，完善青年團(tuán)員入黨機(jī)制。團(tuán)支部積極了解青年情況，有義務(wù)做好優(yōu)秀青年的凝聚、培養(yǎng)、推薦工作。現(xiàn)團(tuán)支部9名團(tuán)員青年，有2名黨員和3名入黨積極分子，今年又有1名團(tuán)員青年向黨組織遞交了入黨申請書。
3、在黨總支的大力支持下，團(tuán)支部繼續(xù)開展“沉靜書香”的讀書交流活動。團(tuán)支部發(fā)放書券，讓他們購買對自己有幫助的書籍。青年人養(yǎng)成讀書好習(xí)慣，提高自身修養(yǎng)和內(nèi)涵，做一個在精神上充裕的人。
三、結(jié)合企業(yè)實際工作和青年人特點，開展各項有意義的活動。
1、團(tuán)員青年積極投入公司舉辦建國60周年聯(lián)歡會籌備活動。為迎接建國60周年，_公司舉辦“迎國慶頌祖國”聯(lián)歡會，團(tuán)員青年積極投入籌備工作，前期策劃、節(jié)目主持、場地布置等工作都留下團(tuán)員青年們忙碌的身影。為了向建國60周年獻(xiàn)禮，部分團(tuán)員青年還特意排練了小品《時空照相館》，大家發(fā)揮集體智慧，充實內(nèi)容，認(rèn)真排練，在聯(lián)歡會上展現(xiàn)團(tuán)員青年的風(fēng)采。
2、團(tuán)員青年在企業(yè)中擔(dān)負(fù)著不同的崗位職責(zé)，團(tuán)支部委員_結(jié)合自己本職工作，為_公司全體員工進(jìn)行消防安全培訓(xùn)，還對今年5月1日生效的新《消防法》進(jìn)行了宣講。為增強(qiáng)消防安全素質(zhì)，改善社會消防安全環(huán)境，團(tuán)員們參加了《_區(qū)消防志愿者行動》的網(wǎng)上報名活動。
3、隨著__世博會的臨近，團(tuán)支部認(rèn)真組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)《_市民“迎世博，學(xué)雙語”普及讀本》，通過對世博知識和英語對話的學(xué)習(xí)，大家加深對世博了解，增強(qiáng)了世博英語會話能力。團(tuán)員青年還率先參加了“迎世博、學(xué)雙語”的考試，合格率為100%。
4、在迎世博的活動中，團(tuán)員青年以各種形式參與到世博會相關(guān)活動中。團(tuán)員青年網(wǎng)上報名世博志愿者，支部組織委員_受邀主持_區(qū)迎世博窗口服務(wù)日活動和迎世博200天倒計時活動，并得到了_副區(qū)長的表揚。
5、團(tuán)支部充分利用“_團(tuán)支部博客”這一平臺，作好學(xué)習(xí)宣傳工作。由于我團(tuán)支部青年存在“人少人散”的問題，支委開動腦筋，利用青年人愛上網(wǎng)特點，通過“_團(tuán)支部博客”，建立良好學(xué)習(xí)和溝通平臺。
四、加強(qiáng)團(tuán)支部自身建設(shè)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外塑形象，努力提高團(tuán)支部整體水平。
1、團(tuán)干部以“忠誠黨的事業(yè)、熱愛團(tuán)的崗位”為宗旨，進(jìn)一步爭做黨放心、青年滿意的干部，平時注重多學(xué)習(xí)，多聽取團(tuán)員意見，真正做好青年人的帶頭人。
2、加強(qiáng)團(tuán)內(nèi)民主建設(shè)，完善組織生活，了解團(tuán)員青年的動態(tài)。
3、加強(qiáng)對團(tuán)報團(tuán)刊的宣傳力度。
總之，今年團(tuán)支部在黨總支和集團(tuán)團(tuán)工委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大青年黨、團(tuán)員的積極支持配合下，較好地完成了團(tuán)內(nèi)的工作。在新的一年里，我們將繼續(xù)努力，克服浮躁，力求扎實，為青年團(tuán)員多辦好事、實事，充分發(fā)揮青年黨、團(tuán)員的積極性、主動性和創(chuàng)造性，一步一個腳印地邁向更高目標(biāo)。
企業(yè)團(tuán)委工作總結(jié)范文（精選篇2）
在分公司黨委領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)公司團(tuán)委的大力支持下，我們于20-年9月18日成立了燃料分公司團(tuán)支部。成立團(tuán)支部后，開展了一系列活動，由于剛剛成立團(tuán)支部，在工作經(jīng)驗和方法上還存在一定的不足，年終之際，在此進(jìn)行總結(jié)，以便來年開創(chuàng)出一個團(tuán)工作的新局面。
一、團(tuán)建工作
1、團(tuán)員青年概況：截止至20-年12月底，燃料分公司共有35歲以下青年135名，其中團(tuán)員37名，女團(tuán)員9名，占團(tuán)員總數(shù)的24、32%。少數(shù)民族團(tuán)員6名，占團(tuán)員總數(shù)的16、21%，大本學(xué)歷的12名，占總團(tuán)員人數(shù)的32、43%大專學(xué)歷的10名，占總團(tuán)員人數(shù)的27、03%職高、技校學(xué)歷的15名，占總團(tuán)員人數(shù)的40、54%。團(tuán)員中，監(jiān)控中心工作人員4名，辦事員5名，押運員8名，加氣工15名，庫管員2名，公務(wù)車司機(jī)2名，設(shè)備維修工1名。
2、于20-年6月開始團(tuán)員大會籌備工作，20-年9月18日召開第一次團(tuán)員大會，邀請集團(tuán)公司團(tuán)委副書記參加，成立了燃料分公司團(tuán)支部，選舉出了三名團(tuán)支部委員。
3、充分利用網(wǎng)絡(luò)資源開展宣傳工作，在人氣較高的新浪網(wǎng)上建立了燃料團(tuán)支部博客。在博客上發(fā)表活動通知、轉(zhuǎn)載《人民英模》等40余篇博文，上傳《關(guān)愛生命、安全駕駛》、《六步洗手法》、《中國共青團(tuán)團(tuán)歌》等7個視頻，建立了與團(tuán)員溝通的新平臺。通過網(wǎng)絡(luò)、短信等信息平臺和各個團(tuán)員取得聯(lián)系。
4、于20-年10月20日創(chuàng)建分公司團(tuán)支部團(tuán)刊——《燃料青年》
二、開展各類活動。
1、開展了“征集一句團(tuán)員青年最真實的思想語錄”活動，通過征集上來的語錄發(fā)現(xiàn)團(tuán)員工作、學(xué)習(xí)、生活中的閃光點。
2、結(jié)合防控“甲型h1n1”流感工作，開展“防控h1n1、從宣傳做起”活動，在各基層站洗手處張貼“六步洗手法”宣傳畫共計33幅。
3、號召團(tuán)員積極參加集團(tuán)公司團(tuán)委舉辦的《我與企業(yè)同發(fā)展、我與企業(yè)共奮進(jìn)》征文活動。9月初，分公司臨時團(tuán)支部12名團(tuán)員在東站黨支部書記王保琨和天然氣站黨支部副書記王海虹帶領(lǐng)下，在東站單店作業(yè)區(qū)開展了除草活動，完成了預(yù)定的消除火險隱患計劃。
4、于20-年9月27日，組織團(tuán)員青年配合工會、安保部、辦公室、技術(shù)部等部門共同進(jìn)行公交文物清掃工作。
5、于20-年11月中旬組建并成立了一支自己的青年足球隊——霹靂烽火狼隊。并在北京師范大學(xué)足球場開展了第一次訓(xùn)練。
6、為了增強(qiáng)團(tuán)員意識，提高服務(wù)意識，以一個嶄新的面貌完成全年計劃。燃料分公司團(tuán)支部在團(tuán)員中開展為期一個月的“樹立一個榜樣，制定一個計劃，反饋一份意見”活動(簡稱“三個一”活動)
7、于20-年11月18日為超齡團(tuán)員開展離團(tuán)紀(jì)念活動，在活動中送上離團(tuán)紀(jì)念卡并致以溫馨的祝福，鼓勵青年繼續(xù)進(jìn)步，力爭早日加入黨組織。
8、于20-年12月中旬，依托工會、技術(shù)部兩個部室共同慰問患白血病的團(tuán)員家屬。
三、活動中總結(jié)的經(jīng)驗。
在分公司黨委領(lǐng)導(dǎo)和扶持下，燃料團(tuán)支部開展了各類活動，其中有發(fā)揚團(tuán)員精神，凝聚團(tuán)員力量的除草活動，活動當(dāng)天風(fēng)力很大，任務(wù)很艱巨，200平米的雜草擺在大家面前，每棵雜草將近2米高，沒有一個人被困難嚇倒，盡管手上、胳膊上盡是血泡，但還是頂著風(fēng)沙完成了任務(wù)。
還有集團(tuán)公司團(tuán)委組織的《我與企業(yè)同發(fā)展、我與企業(yè)共奮進(jìn)》的征文比賽。各站團(tuán)員積極參與，尤其是西站的馬森還有機(jī)關(guān)的孫浩，分別獲得了征文比賽的二、三等獎。
通過“三個一”活動，又一次對團(tuán)員的思想狀況進(jìn)行了解。這次活動提供了大量團(tuán)員當(dāng)前的思想動態(tài)，使團(tuán)支部了解到他們在想些什么，喜歡什么，愿意做些什么。以便來年更好的開展符合青年特點的團(tuán)活動。
半年來的工作揭示出兩個道理：
1、沒有完美的個人，只有完美的團(tuán)隊。團(tuán)支部也是一個團(tuán)隊，如果沒有各個團(tuán)員的支持，工作也將無法開展，這就說明一個有凝聚力的團(tuán)隊是無往不勝的，如何更好的增強(qiáng)團(tuán)員的凝聚力，是明年團(tuán)建工作的一個重點。
2、用人之長，天下無不用之人，用人之短，天下無可用之人。共青團(tuán)是廣大青年在實踐中學(xué)習(xí)中國特色社會主義和共-產(chǎn)主義的學(xué)校，黨的助手和后備軍。對于企業(yè)來講，就是后備人才庫。如何在團(tuán)員青年中發(fā)現(xiàn)和使用人才，是一項重要任務(wù)。今年的活動中涌現(xiàn)了很多有才華的青年，要多鼓勵和培養(yǎng)他們。青年人身上或多或少都有一定的缺點，要幫助他們改正，揚長避短，發(fā)揚團(tuán)隊精神。有句話說得好：好的在于把追隨者也培養(yǎng)成。如何使團(tuán)支部真正成為企業(yè)的一支生力軍，還有后備人才庫，也是明年推優(yōu)入黨工作的一個重點。
四、存在的問題和不足
由于剛剛成立團(tuán)支部，對于各方面團(tuán)工作經(jīng)驗不足，工作思路不寬闊，開展工作不夠大膽，需要在來年的工作中加以改正。
幾個月來，我們在團(tuán)建工作中做出了一些積極的探索和具體的工作。今后，將在分公司黨委和集團(tuán)公司團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)建工作力度，發(fā)揮團(tuán)組織的應(yīng)有作用，為提高青年員工的整體素質(zhì)、企業(yè)的健康發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
工作總結(jié)
20--年，集團(tuán)團(tuán)委緊密圍繞“穩(wěn)節(jié)奏、調(diào)結(jié)構(gòu)、強(qiáng)管理、增效益、促發(fā)展”工作方針，在集團(tuán)黨委和團(tuán)市委的領(lǐng)導(dǎo)下，以服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營工作為重點，以組織建設(shè)、文化建設(shè)、品牌建設(shè)為主線，加強(qiáng)宣傳發(fā)動工作，充分調(diào)動各級團(tuán)組織的工作積極性，統(tǒng)一思想，凝聚力量，團(tuán)結(jié)引領(lǐng)廣大團(tuán)員青年投入企業(yè)發(fā)展各條戰(zhàn)線，為集團(tuán)貢獻(xiàn)青春力量。
主要工作
(一)立足發(fā)展形勢，狠抓青年教育，增強(qiáng)團(tuán)組織思想引領(lǐng)力
共青團(tuán)是黨的助手和后備軍，京能集團(tuán)團(tuán)員青年1800多名，占據(jù)總?cè)藬?shù)的1/3，在集團(tuán)的生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展中，占有重要地位。所以，把握好團(tuán)員青年的思想動態(tài)，凝聚人心，是重要工作之一。一是貫徹落實了十七屆五__、團(tuán)市委“五四”青年大會、團(tuán)市委黨建帶團(tuán)建工作會等重要會議精神，把團(tuán)青工作的主要指導(dǎo)思想貫徹到基層團(tuán)組織。二是組織集團(tuán)團(tuán)員青年開展了形勢任務(wù)教育，通過組織學(xué)習(xí)《京能集團(tuán)2021年員工教育手冊》，幫助青年員工正確認(rèn)識集團(tuán)改革發(fā)展形勢，支持集團(tuán)做出的各項經(jīng)營決定，把團(tuán)青工作融入企業(yè)發(fā)展中。三是加強(qiáng)推優(yōu)入黨工作，組織團(tuán)員青年參加入黨積極分子培訓(xùn)班，全年集團(tuán)系統(tǒng)共有22名團(tuán)員青年加入黨組織。
(二)立足黨建根基，加快團(tuán)建步伐，增強(qiáng)團(tuán)組織向心凝聚力
加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)，是京能集團(tuán)團(tuán)委的一項重要工作。一是擴(kuò)大團(tuán)組織覆蓋面。今年以來，新能源公司、寧東發(fā)電公司、京能赤峰發(fā)電公司、源深公司、京隆發(fā)電公司、京科發(fā)電公司等家單位召開團(tuán)員代表大會，選舉產(chǎn)生新一屆團(tuán)委會。岱海發(fā)電公司、漳山發(fā)電公司任命了新的團(tuán)組織負(fù)責(zé)人。目前，國際電氣公司、京橋熱電公司、京玉發(fā)電公司團(tuán)組織籌建工作正在進(jìn)行中。截至年底，集團(tuán)基層團(tuán)組織18家，團(tuán)組織覆蓋率達(dá)到92%。集團(tuán)系統(tǒng)35歲以下青年1822人，團(tuán)員994人，同比分別增長18%和9%。二是規(guī)范工作制度，明確《“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動的管理辦法》、《“紅旗團(tuán)支部”創(chuàng)建及評比、考核標(biāo)準(zhǔn)與細(xì)則》、《新任團(tuán)委書記談話制度》等工作標(biāo)準(zhǔn)和流程。三是根據(jù)團(tuán)市委工作部署，開展黨建帶團(tuán)建工作調(diào)研，從基層團(tuán)組織情況、團(tuán)干部隊伍情況、青年人才隊伍情況等多個方面進(jìn)行摸底調(diào)查，掌握了集團(tuán)共青團(tuán)工作的基本情況。
(三)立足生產(chǎn)一線，服務(wù)經(jīng)營管理，增強(qiáng)團(tuán)組織生產(chǎn)貢獻(xiàn)力
集團(tuán)團(tuán)委號召廣大團(tuán)員青年，認(rèn)清集團(tuán)2021年工作任務(wù)，圍繞各單位生產(chǎn)經(jīng)營的需求，為生產(chǎn)經(jīng)營貢獻(xiàn)力量。一是積極開展“號手隊”活動。京能熱電公司團(tuán)委、京隆發(fā)電公司團(tuán)委、京泰發(fā)電公司團(tuán)委在機(jī)組小修時成立了青年突擊隊，青年隊員們?nèi)找蛊床磿r、高效完成了機(jī)組檢修任務(wù)。京豐熱電公司團(tuán)委、寧東發(fā)電公司團(tuán)委、清潔能源公司團(tuán)委開展了“優(yōu)秀青工積分比武”、“再掀大干120天奮戰(zhàn)激情”、“多為首都輸送一度綠色能源”等特色活動。漳山發(fā)電公司團(tuán)委結(jié)合燃煤摻燒等難題，組建青年突擊隊攻堅克難。岱海發(fā)電公司團(tuán)委積極開展“qc”質(zhì)量攻關(guān)小組活動，獲得全國電力行業(yè)qc小組活動優(yōu)秀企業(yè)稱號。二是積極投身“京能杯”活動。京能赤峰、京泰發(fā)電、京科發(fā)電等單位開展了熱控、繼電保護(hù)等專業(yè)技術(shù)比武，京西發(fā)電公司團(tuán)委開展水電技術(shù)比武，新能源公司團(tuán)委在內(nèi)蒙古地區(qū)9個風(fēng)場開展風(fēng)電技術(shù)比武。同時，各單位廣泛開展合理化建議活動，截至目前，共計提出建議3512條，已被采納736條，直接和間接產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益4100多萬元。三是配合集團(tuán)工會舉辦了電力生產(chǎn)、項目建設(shè)、化學(xué)危險品安全等“安康杯”安全知識競賽系列活動， 18家企業(yè)25支代表隊400多人參加比賽，在全系統(tǒng)形成了“學(xué)安全知識、守安全法則、保安全生產(chǎn)、作安全標(biāo)兵”的良好氛圍。集團(tuán)安全知識競賽活動，得到京陽熱電團(tuán)委、源深公司團(tuán)委、京西發(fā)電公司團(tuán)委、國際電氣公司的大力支持。
(四)立足青年需求，服務(wù)青年成才，增強(qiáng)團(tuán)組織文化吸引力
一是根據(jù)團(tuán)市委工作安排，開展京能集團(tuán)青年人才庫的建立工作，為企業(yè)發(fā)展儲備青年人才資源。二是開展傾聽活動。集團(tuán)團(tuán)委在岱海發(fā)電、岱海建發(fā)等單位組織開展青年員工座談會。京西發(fā)電公司開通“傾聽電話”，幫助青年員工解決問題。岱海發(fā)電公司團(tuán)委聘請心理專家，幫助青年員工樹立陽光心態(tài)，寧東發(fā)電公司團(tuán)委邀請老員工作輔導(dǎo)講座，引導(dǎo)青年員工與企業(yè)共榮辱，天創(chuàng)公司團(tuán)委聘請專家為青年員工授課解惑。三是開展豐富多彩的文化體育活動，各單位組織團(tuán)員青年積極參與集團(tuán)第一屆職工運動會、第一屆書畫才藝展。活動開展以來，集團(tuán)系統(tǒng)共有2544人次參加運動會羽毛球、籃球等15項比賽活動，發(fā)現(xiàn)了一批文體骨干。四是引導(dǎo)青年員工投身社會公益。集團(tuán)團(tuán)委開展“藍(lán)色風(fēng)車”愛心助學(xué)助老活動。截至目前，捐贈圖書余冊，分批捐贈給內(nèi)蒙、山西、寧夏等地希望小學(xué)。系統(tǒng)各單位積極響應(yīng)，京能熱電團(tuán)委與門頭溝區(qū)付家臺中學(xué) 結(jié)對子，開展“城鄉(xiāng)手拉手，助學(xué)種希望”活動，山西京玉發(fā)電公司為右玉縣右衛(wèi)鎮(zhèn)右玉中學(xué)捐款5萬元，京科發(fā)電公司團(tuán)委為查順花嘎查小學(xué)送去燃煤保冬季供暖，岱海建發(fā)公司團(tuán)委為內(nèi)蒙古烏蘭察布市涼城縣圓子溝村敬老院送關(guān)懷送文藝節(jié)目。在玉樹地震災(zāi)害中，京能置業(yè)團(tuán)支部、清潔能源團(tuán)委等單位，組織團(tuán)員青年捐款獻(xiàn)愛心。
(五)立足信息質(zhì)量
拓展宣傳渠道，增強(qiáng)團(tuán)組織品牌影響力
一是加強(qiáng)基層信息宣傳報道。集團(tuán)團(tuán)委高度重視宣傳工作，制定印發(fā)了《京能集團(tuán)團(tuán)青工作信息管理辦法》，實施了報送信息的積分管理制度。從3月底至年底，集團(tuán)系統(tǒng)各單位共計上報團(tuán)青信息156條，其中漳山發(fā)電、岱海發(fā)電、京陽熱電分列前三名。集團(tuán)團(tuán)委向團(tuán)市委上報信息131條，被采納94條，在團(tuán)市委統(tǒng)計口徑的127家企業(yè)中，信息工作排名躍居第5位。二是對集團(tuán)團(tuán)青工作網(wǎng)站進(jìn)行改版，重點宣傳報道團(tuán)青工作各項工作部署、基層動態(tài)及先進(jìn)典型，今年，以“青春力量”為品牌，重點宣傳了奮戰(zhàn)在集團(tuán)電力生產(chǎn)、房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)、后勤保障等各條戰(zhàn)線上的青年突擊隊、青年文明號、優(yōu)秀團(tuán)組織各5個，青年崗位能手、優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀團(tuán)員各10名。三是加強(qiáng)與外部媒體的聯(lián)系合作?！吨袊娏蟆穼┛瓢l(fā)電公司“排雷分隊”進(jìn)行報道，《北京青年報》對集團(tuán)“藍(lán)色風(fēng)車”活動進(jìn)行宣傳。
二、工作中存在的問題
集團(tuán)團(tuán)委工作收到了一定的效果，但也存在著一些問題，主要是：一是各單位團(tuán)組織工作不平衡。從信息報送工作可見一斑。有的單位上報信息積分超過80分，有的積分不過10分。究其原因，一方面重視程度不同，團(tuán)組織規(guī)模較大的單位，重視程度較高，團(tuán)委人員配備齊，活動積極踴躍。有的單位團(tuán)員人數(shù)少，規(guī)模較小，對團(tuán)的工作重視度還不夠。另一方面，團(tuán)組織工作缺乏考核依據(jù)，缺乏督促。二是團(tuán)委工作機(jī)制缺少創(chuàng)新，部分團(tuán)委委員的作用沒有有效發(fā)揮出來。
三、2022年工作思路
2022年京能集團(tuán)團(tuán)委指導(dǎo)思想是：以__和“__”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實踐__，深入開展團(tuán)組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以“五好五帶頭”為目標(biāo)，按照“擴(kuò)大組織覆蓋、增強(qiáng)組織活力，增強(qiáng)團(tuán)員意識、發(fā)揮帶頭作用”的總體要求，堅持黨建帶團(tuán)建，圍繞集團(tuán)中心工作，動員組織廣大團(tuán)員青年充分發(fā)揮生力軍、突擊隊作用，在推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)企業(yè)和諧、服務(wù)青年成長、服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營中建功立業(yè)，為集團(tuán)“十二五”良好開篇做出積極貢獻(xiàn)。
(一)加強(qiáng)團(tuán)員青年思想教育，做到青年教育好
一是加強(qiáng)黨的各項思想方針的教育。各級團(tuán)組織要帶領(lǐng)團(tuán)員青年認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央、市委重要指示精神，教育引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年投身到“人文北京、科技北京、綠色北京”建設(shè)中來，爭做青年先鋒，為首都經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。二是加強(qiáng)對集團(tuán)黨委和團(tuán)市委各項工作方針的學(xué)習(xí)，貫徹落實集團(tuán)黨委、團(tuán)市委各項指示精神。三是加強(qiáng)形勢任務(wù)教育，組織團(tuán)員青年深入學(xué)習(xí)集團(tuán)“十二五”發(fā)展規(guī)劃，加強(qiáng)集團(tuán)2022年工作會議主要精神的宣傳教育，引導(dǎo)團(tuán)員青年立足本職崗位，鉆研業(yè)務(wù)技能，開拓創(chuàng)新，艱苦創(chuàng)業(yè)，努力在平凡的崗位上追求卓越，創(chuàng)造一流工作業(yè)績。
(二)加強(qiáng)團(tuán)組組織自身建設(shè)，做到科學(xué)發(fā)展好
一是加強(qiáng)組織建設(shè)。集團(tuán)各級團(tuán)組織要堅持黨建帶團(tuán)建，按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動“五好”要求，爭創(chuàng)“五四”紅旗團(tuán)組織。國際電氣公司、京橋熱電公司、京玉發(fā)電公司要繼續(xù)做好團(tuán)組織籌建工作。集團(tuán)團(tuán)委將于2022年召開第二次團(tuán)員代表大會，選舉產(chǎn)生新一屆團(tuán)委會，各單位要按照統(tǒng)一部署做好團(tuán)員代表選舉等各項工作。二是加強(qiáng)隊伍建設(shè)。要按照“五帶頭”標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)基層團(tuán)員團(tuán)干部隊伍建設(shè)。集團(tuán)團(tuán)委將組織開展團(tuán)干部培訓(xùn)班，加強(qiáng)集團(tuán)團(tuán)干部之間的溝通交流，加強(qiáng)與系統(tǒng)外單位相互學(xué)習(xí)，增強(qiáng)團(tuán)干部工作能力。三是加強(qiáng)制度建設(shè)。要認(rèn)真梳理，建立健全各項規(guī)章制度，把團(tuán)青工作納入本單位管理標(biāo)準(zhǔn)體系，提高團(tuán)組織工作效率和水平。
(三)加強(qiáng)“號手隊”工作力度，做到生產(chǎn)保障好
一是開展好“青春力量”——號手隊品牌活動。要繼續(xù)在項目建設(shè)、迎峰度夏、機(jī)組大(小)修等關(guān)鍵環(huán)節(jié)組織好青年突擊隊，要在日常工作中，積極開展青年文明號、青年崗位能手、qc攻關(guān)活動，鼓勵團(tuán)員青年技術(shù)創(chuàng)新，鼓勵節(jié)能降耗。二是繼續(xù)開展好“京能杯”合理化建議、勞動知識競賽、技術(shù)比武活動，把團(tuán)員青年組織好、引導(dǎo)好，形成團(tuán)員青年智慧和才能輸出的常態(tài)化，實現(xiàn)青年成長與企業(yè)發(fā)展的對接。三是做好安全生產(chǎn)工作。做好“安康杯”知識競賽組織活動，教育團(tuán)員青年樹立安全理念，為集團(tuán)安全生產(chǎn)做出貢獻(xiàn)。
(四)加強(qiáng)文化育人工作，做到青年服務(wù)好
一是加強(qiáng)青年人才的培養(yǎng)與輸出。要繼續(xù)做好“成長足跡”工作，研究分析優(yōu)秀團(tuán)員青年的成長軌跡，樹典型做示范。要提供團(tuán)員青年的培訓(xùn)教育機(jī)會，組織學(xué)習(xí)交流，提升青年人才專業(yè)技能。要繼續(xù)做好京能集團(tuán)青年人才庫的整理建檔工作，為青年人才創(chuàng)造更多的交流與鍛煉機(jī)會。二是關(guān)心團(tuán)員青年思想生活。各單位要開展好“傾聽”活動，通過“傾聽日”、“傾聽信箱”、“青年座談會”等方式，把握青年員工思想脈搏。要關(guān)心青年生活，在“兩節(jié)”到來之際，要積極開展送溫暖活動，對有困難的青年員工，團(tuán)組織要積極幫助。三是提升青年文化情操。要繼續(xù)開展好文藝體育等各項活動，豐富團(tuán)員青年生活。
(五)加強(qiáng)公益服務(wù)活動，做到社會反映好
一是積極落實“人文北京”青年行動計劃，引導(dǎo)團(tuán)員青年投身社會公益，繼續(xù)做好“藍(lán)色風(fēng)車”愛心助學(xué)助老活動，提升京能集團(tuán)品牌形象，實現(xiàn)國有企業(yè)社會價值。二是積極參與“綠色北京”行動計劃，開展“節(jié)能減排、低碳生活”，為首都奉獻(xiàn)一片藍(lán)天。積極開展植樹造林活動，建設(shè)綠色北京。三是加強(qiáng)宣傳工作。各單位要在做好各項團(tuán)青工作的同時，注重做好宣傳工作，營造活躍的團(tuán)青工作氛圍，搭建經(jīng)驗交流平臺。
2022年，是團(tuán)市委深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一年，也是京能集團(tuán)“十二五”開篇之年，各單位團(tuán)組織要充分發(fā)揮黨的助手和后備軍的作用，帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年，以更加飽滿的激情，更加昂揚的斗志，更加堅定的決心，更加堅實的力量，為集團(tuán)的科學(xué)發(fā)展作出新貢獻(xiàn)!
企業(yè)團(tuán)委工作總結(jié)范文（精選篇3）
-年，在集團(tuán)團(tuán)委和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，平原團(tuán)委認(rèn)真貫徹落實各項工作要求和部署，在公司各部門的幫助下，切實發(fā)揮好組織青年、引導(dǎo)青年、服務(wù)青年、維護(hù)青年合法權(quán)益四個基本職能作用，加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè)，并結(jié)合廣大團(tuán)員青年的需求，以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，廣泛開展青字號特色活動。現(xiàn)將一年來主要工作匯報如下：
一、共青團(tuán)建設(shè)工作：
(一)依托黨建帶團(tuán)建，實施青年素質(zhì)工程，建立青年文化平臺，夯實共青團(tuán)的根基。
1.年初公司團(tuán)委根據(jù)《團(tuán)章》的有關(guān)規(guī)定以及公司團(tuán)委的工作實際情況，對團(tuán)委委員進(jìn)行了調(diào)整，進(jìn)一步完善了團(tuán)委的組織機(jī)構(gòu)。為切實發(fā)揮基層團(tuán)支部共青團(tuán)前沿陣地的作用，給更多優(yōu)秀的青年人提供鍛煉能力的機(jī)會，公司團(tuán)委以直屬單位帶改制單位的方式由24個團(tuán)支部分為4個協(xié)作組，強(qiáng)化了團(tuán)支部之間的協(xié)作、學(xué)習(xí)能力。為加強(qiáng)團(tuán)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，每月召開團(tuán)支部書記例會，并積極開展青年團(tuán)干部業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)3次。
2.為加強(qiáng)團(tuán)干部業(yè)務(wù)素質(zhì)能力，使新任團(tuán)支部書記能更快、更好適應(yīng)。公司團(tuán)委4月份，在廠辦會議室組織了由團(tuán)委書記閆長增主講的新任團(tuán)支部書記團(tuán)務(wù)知識培訓(xùn)，并進(jìn)行了知識競賽。通過此次培訓(xùn)，使新任團(tuán)支部書記對團(tuán)組織的基本架構(gòu)及自身職能等方面有了一定的認(rèn)識和理解。
3.5月份，公司團(tuán)委組織公司全體團(tuán)干在廠會議室，學(xué)習(xí)了《在紀(jì)念中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)成立90周年大會上-的講話》，進(jìn)一步提升了團(tuán)干部的政治思想素質(zhì)。
4.開展向優(yōu)秀典型青年學(xué)習(xí)活動。三月份積極開展雷鋒月系列活動，6月5日平原團(tuán)委根據(jù)上級要求積極行動，并發(fā)出倡議向方文墨同志學(xué)習(xí)，要求尋找與典型先進(jìn)之間的差距，立足本職崗位，以典型為目標(biāo)，在平原的發(fā)展中作出新的貢獻(xiàn)。
5.在質(zhì)量月、安全月、世界水日、消防日、雷鋒月等重大活動中組織系列黑板報評比活動，平原團(tuán)組織的板報宣傳已獨具特色。
6.11月份，團(tuán)委帶領(lǐng)全體團(tuán)干共同學(xué)習(xí)了__精神及中航工業(yè)團(tuán)委書記吳基偉同志的企業(yè)團(tuán)委書記的三頭六臂重要講話精神，近日，又集體學(xué)習(xí)了航空報國英模羅陽的先進(jìn)事跡。進(jìn)一步強(qiáng)化了團(tuán)員青年跟黨走的理想信念。
(二)深化青字品牌，服務(wù)科研生產(chǎn)
1.抓標(biāo)桿建設(shè)。樹好標(biāo)桿，在團(tuán)員青年中樹立正面的輿論導(dǎo)向作用是擴(kuò)大團(tuán)組織影響力和凝聚力的重要途徑和手段。-年3月，青年員工李季節(jié)被中央企業(yè)團(tuán)工委授予中央企業(yè)青年崗位能手榮譽(yù)稱號。4月20日，在五四青年節(jié)到來之際，公司團(tuán)委在廠辦公樓會議室召開共青團(tuán)五四總結(jié)表彰大會。平原公司共評出優(yōu)秀團(tuán)員12名，模范團(tuán)干2名，紅旗團(tuán)支部2個。
2.為更好地服務(wù)新進(jìn)廠大學(xué)生，幫助新進(jìn)廠大學(xué)生走好職業(yè)生涯的第一步，認(rèn)真履行好團(tuán)組織的知情、關(guān)心、引導(dǎo)職能，平原團(tuán)委深入開展新進(jìn)廠大學(xué)生跟蹤服務(wù)卓越提升工作。通過青春導(dǎo)航、青春護(hù)航、青春助航三步走，針對青年從事不同崗位，幫助青年成為部門的骨干和中堅力量，進(jìn)而成為本單位或本部門的核心發(fā)展力量。目前，大學(xué)生進(jìn)廠后不是馬上進(jìn)行培訓(xùn)，而是先讓大學(xué)生了解企業(yè)及將來的發(fā)展方向，對自己的未來有個清晰的發(fā)展方向;對工作一年后的大學(xué)生鼓勵結(jié)合工作實際情況擔(dān)當(dāng)攻關(guān)小組長或青年突擊隊隊長，使其盡快融入工作。在今年8月份，團(tuán)委組織召開了大學(xué)生跟蹤服務(wù)總結(jié)表彰會，共有9個團(tuán)支部受到表彰。
3.開展四推優(yōu)活動。努力讓更多的優(yōu)秀青年人才脫穎而出，讓更多的先進(jìn)集體不斷涌現(xiàn)。一年來，平原公司團(tuán)委共推薦優(yōu)秀團(tuán)員入黨12人;青年骨干進(jìn)行中層管理崗位5人，80后大批青年骨干進(jìn)入干部崗位;20余名青年骨干推薦為技術(shù)帶頭人或技師并享受專項津貼。
4.通過廣泛開展青年突擊隊活動及各種形式的勞動競賽活動，為公司生產(chǎn)經(jīng)營等各項工作順利開展提供力量。平原團(tuán)委積極推進(jìn)28支青年突擊隊建設(shè)，使青年突擊隊由體力型向智能型轉(zhuǎn)換，取得了一定的效果。由此就形成了青年突擊隊亮點：青年突擊隊工作結(jié)合生產(chǎn)班組建設(shè)。青年突擊隊牽手班組建設(shè)，給各公司生產(chǎn)班組帶來了知識和活力，為單位六型班組創(chuàng)建工作打下堅實的基礎(chǔ)，同時對自身的能力也有了一定的提高。青年突擊隊成員利用在大學(xué)中所學(xué)的理論知識與生產(chǎn)實踐相結(jié)合，為一線生產(chǎn)班組解決了許多生產(chǎn)中遇到的難題。同時，突擊隊隊員親自前往現(xiàn)場學(xué)習(xí)加工技術(shù)，從工藝到編程到加工，切身實地的解決生產(chǎn)班組遇到的問題，為保證生產(chǎn)進(jìn)度的順利交付做努力。
5.吳大觀志愿服務(wù)隊已初具品牌影響力，組織開展了我為平原增添一縷春色義務(wù)植樹活動，清洗、更換櫥窗等志愿服務(wù)活動，弘揚雷鋒精神，爭做平原雷鋒人等義務(wù)勞動。通過開展志愿者活動，未來將要選樹金牌志愿者。
6.做好大學(xué)生宿舍的管理檢查工作，自8月份以來，每月檢查獎勵一次，截止目前共檢查獎勵5次，使單身宿舍環(huán)境有了明顯改觀。
(三)開展多種形式的文體娛樂活動，豐富廣大青年的業(yè)余文化生活
1.3月份，公司團(tuán)委在新鄉(xiāng)牧野公園廣場成功舉辦放飛心情擁抱藍(lán)天放風(fēng)箏大賽。為30余名團(tuán)干搭建了一個良好的溝通橋梁。
2.5月份，積極參加集團(tuán)舉辦的質(zhì)量效益迸發(fā)激情主題辯論賽活動，團(tuán)委派出苗雯婷、宋德龍等四名選手參賽，經(jīng)過積極的籌備，最終獲得了冠軍。
3.為活躍廣大青年的業(yè)余文化生活，團(tuán)組織走進(jìn)青年，關(guān)心青年生活，6月份平原公司舉辦激情綻放羽動平原羽毛球賽。
4.為能使廣大青年在緊張的工作之余放松心情，繼而能夠更好的投入服務(wù)生產(chǎn)的行動當(dāng)中，9月8日，公司團(tuán)委在文化宮浮力森林臺球廳，舉辦了第三屆青年臺球賽。
5.為給公司廣大單身青年員工牽線搭橋，搭建相互認(rèn)識平臺，提供交友機(jī)會，9月22日，平原公司在北大河生態(tài)園舉辦了走近心靈的約會青年聯(lián)誼會，246名單身青年參加了此次活動。會上紅娘協(xié)會代表全程參與聯(lián)誼會，并在會后積極為單身青年牽線搭橋。
6.在中秋、國慶來臨之際，9月26日，為體現(xiàn)公司對青年員工的關(guān)懷，使他們感受到節(jié)日的歡樂氣氛，讓每一位遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)的青年員工感受到家的溫暖。公司黨委書記唐寶成，黨委副書記、工會主席職麗霞等領(lǐng)導(dǎo)帶著月餅和水果到單身宿舍慰問青年員工，使單身員工感受到組織的溫暖。
7.今年通過員工喜愛的文體活動調(diào)查問卷，經(jīng)過匯總，結(jié)合平原實際成立了文體聯(lián)合協(xié)會，先后已成立十個協(xié)會，分別是：羽毛球、乒乓球、籃球、足球、騎行、健走、協(xié)作、攝影、書畫、紅娘協(xié)會，其中大量青年團(tuán)員擔(dān)任會長和秘書長等職務(wù)，此舉豐富了員工業(yè)余文化生活，提高了幸福指數(shù)。8.冬至，為單身舉辦包餃子送溫暖活動，為全部單身員工發(fā)放餃子券。
二、不足之處
1.今年以來，平原團(tuán)委將宣傳工作重心放在《新航青年》、《工團(tuán)簡報》等文化宣傳方面，全年投稿260余篇。數(shù)量較去年有明顯提升，但每月平均投稿數(shù)量不均衡，投稿質(zhì)量有待提高。
2.根據(jù)上級要求，平原分團(tuán)委今年成立了中航工業(yè)新航平原吳大觀志愿服務(wù)分隊，在活動中機(jī)加分廠、研發(fā)中心、機(jī)加二分廠、熱表分廠、航空液壓公司等根據(jù)自己實際情況積極開展分隊工作，目前已初具影響力，下一步將加大宣傳力度，深入持續(xù)開展此項工作。
三、下一步工作要點：
1.在-年28支青年突擊隊的基礎(chǔ)上，選取6名青年創(chuàng)新創(chuàng)效的青年，10支型號攻堅突擊隊，通過活動實施，凝聚人才，發(fā)現(xiàn)人才，激勵人才。
2.深入開展大學(xué)生跟蹤服務(wù)卓越提升青年職業(yè)生涯導(dǎo)航計劃，通過實踐探索，形成平原特色的理想導(dǎo)航，專家導(dǎo)航，師徒結(jié)對導(dǎo)航等職業(yè)生涯導(dǎo)航模式。
3.中航工業(yè)新航平原吳大觀志愿服務(wù)隊，已初具品牌影響力，在-年要統(tǒng)一標(biāo)識、章程、形象，培養(yǎng)選取10名金牌志愿者，在此基礎(chǔ)上打造點滴真情，藍(lán)天大愛志愿服務(wù)周。
企業(yè)團(tuán)委工作總結(jié)范文（精選篇4）
20-年度是湖南空港永州分公司團(tuán)支部快速進(jìn)步的一年，在實業(yè)公司團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在分公司的大力支持下，分公司團(tuán)支部牢牢抓住“團(tuán)結(jié)、朝氣、向上、奉獻(xiàn)”的工作主題，開展了一系列有益員工身心健康、彰顯企業(yè)文化、展示青年形象的活動，取得了良好效果，現(xiàn)總結(jié)匯報如下：
一、精心組織，制訂詳細(xì)的年度工作計劃，明確了工作目標(biāo)分公司團(tuán)支部于2月25日召開了團(tuán)支部年度工作會議。圍繞實業(yè)公司團(tuán)委和永州分公司制訂的年度工作發(fā)展方針，明確了“團(tuán)結(jié)、朝氣、向上、奉獻(xiàn)”的工作主題，制訂了年度空港實業(yè)永州分公司團(tuán)支部重點工作活動計劃，計劃組織了一系列旨在提高團(tuán)員青年們的政治思想教育、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)的學(xué)習(xí)活動，以彰顯團(tuán)員青年們朝氣蓬勃向上的精神面貌，鼓勵愛崗敬業(yè)奉獻(xiàn)的企業(yè)文化。
二、建立了“永州機(jī)場青年服務(wù)QQ群”
考慮到年輕人喜歡上網(wǎng)且電腦操作熟練的特點，引導(dǎo)并組織分公司團(tuán)員青年們一起組建了“永州機(jī)場青年服務(wù)QQ群”。充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)傳播速度快、資訊豐富的優(yōu)勢，鼓勵青年團(tuán)員們以此QQ群做為分公司團(tuán)員青年們的學(xué)習(xí)交流和展示宣傳平臺。學(xué)習(xí)、宣傳并分享集團(tuán)公司班組建設(shè)文化、感恩文化以及其他兄弟單位的好的工作經(jīng)驗，并長期以此平臺，組織開展永州機(jī)場航班信息的宣傳發(fā)布和市場促銷活動，為永州—長沙航班客座率的提升起到了助推作用。
三、組織開展可持續(xù)性的“導(dǎo)師帶徒”活動工作
從今年3月份開始，充分發(fā)揮一線青年崗位能手的“傳、幫、帶”作用，積極探索和豐富團(tuán)員青年們的崗位技能培訓(xùn)，積極開展“導(dǎo)師帶徒”的培訓(xùn)活動，截止目前，通過師徒雙方的雙向選擇，分公司團(tuán)支部已正式促成師徒結(jié)對進(jìn)行全方位培養(yǎng)的組合共有五對，并鼓勵青年員工們積極參加各類資質(zhì)認(rèn)定考試，先后有兩名青年員工通過了中級經(jīng)濟(jì)師和會計統(tǒng)考。
四、與機(jī)場派出所組建了青年籃球隊
為豐富青年員工們的業(yè)余生活，提高員工們的身體素質(zhì)，遠(yuǎn)離亞健康，展現(xiàn)湖南空港年輕人朝氣蓬勃的形象，分公司團(tuán)支部與機(jī)場派出所共同組建了一支青年籃球隊，制訂了嚴(yán)格的訓(xùn)練計劃(每周的集體訓(xùn)練時間不低于8小時)，并與駐場部隊及政府單位組織了友誼籃球賽6場，雖屢戰(zhàn)屢敗，但青年球員們的拼搏精神獲得了一致好評，增進(jìn)了友誼的同時，青年員工們的歸屬感和集體榮譽(yù)更強(qiáng)了。
五、與永州機(jī)場派出所，共建了一支青年治安聯(lián)防隊。針對20-年度暴恐事件頻發(fā)，安全壓力驟增的情況，根據(jù)“平安機(jī)場”建設(shè)專項行動的工作要求，由分公司團(tuán)支部發(fā)起，與機(jī)場派出所共同組建了一支青年治安聯(lián)防隊，由機(jī)場派出所負(fù)責(zé)對隊員進(jìn)行相關(guān)法律法規(guī)、器械、可疑人員車輛識別及處置等相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn)，并取得了很好的效果，聯(lián)防隊成功處置了7月26日、9月19日、10月25日三起在候機(jī)樓發(fā)生的詐騙治安事件。
六、積極組織開展專項主題活動，彰顯企業(yè)文化，凝聚團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力
20-年度分公司先后舉辦了“勇攀高峰，唱響理想”戶外拓展、“快樂空港人”象棋、軍棋、跳棋、乒乓球、卡拉OK等一系列群眾文體活動，增進(jìn)了團(tuán)員青年們的友誼，豐富了團(tuán)員青年們的生活，充分彰顯了湖南空港企業(yè)文化。
七、積極開展公益活動
為弘揚中華民族“一方有難、八方支援”的傳統(tǒng)美德，為用實際行動支持湘西的抗洪救災(zāi)活動，7月24日分公司團(tuán)支部在機(jī)場候機(jī)樓開展了獻(xiàn)愛心募捐活動，得到廣大旅客和員工的支持，籌得善款1240元全部捐獻(xiàn)災(zāi)區(qū)。
回顧20-年度的分公司團(tuán)支部工作，在組織建設(shè)和開展工作上還存在經(jīng)驗不足、方式單一、創(chuàng)新不夠等問題，在即將到來的-年度，永州分公司團(tuán)支部將繼續(xù)按照實業(yè)公司團(tuán)委的統(tǒng)一部署，以充分發(fā)揮團(tuán)員青年們的積極性、主動性、創(chuàng)造性為目標(biāo)，開展一系列有益員工身心健康的活動，不斷提高青年員工們的勞動技能和安全服務(wù)意識，充分展示團(tuán)員青年們的智慧與風(fēng)采，將永州分公司團(tuán)支部打造成一支學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、戰(zhàn)斗型的隊伍。
企業(yè)團(tuán)委工作總結(jié)范文（精選篇5）
我受-黨政的信任和委托擔(dān)任-團(tuán)委書記一年來，在-黨政的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，圍繞我-改革和發(fā)展大局，以__和“__”重要思想為指導(dǎo)，定位于服務(wù)企業(yè)(在服務(wù)企業(yè)中開發(fā)青年人才資源)、服務(wù)青年(在服務(wù)青年中代表青年利益)，不斷深化青年文明工程、人才工程，夯實團(tuán)的自身建設(shè)，帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年較好地完成了各項任務(wù)。
一、規(guī)范管理，健全制度，夯實團(tuán)的基礎(chǔ)工作
1、為加強(qiáng)基層組織建設(shè)，年我重新規(guī)范健全了各級團(tuán)的組織機(jī)構(gòu)，將原先42個團(tuán)總支(支)部整合為33個團(tuán)總支(支)部，并開展了團(tuán)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動，擬定了支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化方案(討論稿)，在統(tǒng)一支部建設(shè)內(nèi)容的框架中，使各支部貼近生產(chǎn)實際開展各自特色工作，從而脫離繁冗的表面文字工作，精干業(yè)務(wù)，強(qiáng)化服務(wù)企業(yè)的職能。同時，加大了對各級團(tuán)組織的交叉考核力度，對各團(tuán)總支(支)部進(jìn)行組織建設(shè)、生產(chǎn)建設(shè)、文化建設(shè)等方面的考察評議，在每月的月度例會上進(jìn)行通報，并同黨委的“六好支部”考核相掛鉤，這樣有利的督促了基層團(tuán)組織更好地開展工作，提高了基層組織的主觀能動性，有利于各支部間相互學(xué)習(xí)和促進(jìn)，及時了解團(tuán)員青年的思想動態(tài)和切身需要，從而更好地發(fā)揮團(tuán)組織聯(lián)系團(tuán)員、青年和上級領(lǐng)導(dǎo)的橋梁、紐帶作用，也為年度評優(yōu)提供了素材和依據(jù)。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)員青年的思想政治教育、形勢教育、道德與法制教育。今年以來，隨著國企改革的深入，我們的企業(yè)面臨著前所未有挑戰(zhàn)，對我們廣大團(tuán)員青年也提出了新的考驗，我要求各級團(tuán)組織通過開展團(tuán)員青年學(xué)習(xí)培訓(xùn)、理論座談、研討等多種形式，認(rèn)真深入地學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，把-黨政的精神真正傳達(dá)到每個團(tuán)員青年，教育廣大團(tuán)員青年，轉(zhuǎn)變觀念，認(rèn)清當(dāng)前的艱巨任務(wù)，加強(qiáng)對新知識、新科技、新技能的學(xué)習(xí)，提高適應(yīng)新世紀(jì)的能力，增強(qiáng)廣大團(tuán)員青年的競爭意識、危機(jī)意識、和市場意識。05年全年共舉辦青工培訓(xùn)班兩期，110人次，團(tuán)干部培訓(xùn)班兩期，62人次。20-年我們將針對各單位用人情況和青工狀況，開展訂單式的青工培訓(xùn)活動。
二、深入調(diào)研，結(jié)合實際，創(chuàng)新企業(yè)團(tuán)建工作
1、實施以“黨建”帶“團(tuán)建”，以“團(tuán)建”促“推優(yōu)”，加強(qiáng)企業(yè)團(tuán)的建設(shè)。按照-黨政的整體布置，進(jìn)一步用青工參與建功活動成效好壞、贏得黨政領(lǐng)導(dǎo)和群眾的認(rèn)可程度、企業(yè)文化的培植、青工成長成才的力度、企業(yè)受益的多少、企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展與否作為新時期團(tuán)建工作的檢驗標(biāo)準(zhǔn)，以“實”的業(yè)績衡量團(tuán)建創(chuàng)新的效果,用“硬”的指標(biāo)促進(jìn)團(tuán)建創(chuàng)新工作的發(fā)展。
2、圍繞安全生產(chǎn)工作方面，組織開展了青年安全監(jiān)督崗和“青年安全生產(chǎn)示范崗”工作，為青年提供了參與企業(yè)管理的實踐舞臺，發(fā)現(xiàn)事故隱患能夠及時處理、匯報、擬定整改措施，很大程度上促進(jìn)了安全生產(chǎn)。一方面，堅持不定期巡視檢查、考核安全工作及崗徽佩帶情況，加強(qiáng)對青監(jiān)崗崗長、崗員進(jìn)行培訓(xùn)，05年同職工學(xué)校組織了兩期青監(jiān)崗崗員培訓(xùn)班，重點學(xué)習(xí)培訓(xùn)了《--青年安全監(jiān)督崗管理考核方案》和《--2022年青年安全工作計劃》等文件和有關(guān)業(yè)務(wù)安全知識，安排了“四個一”(每月開展一次安全培訓(xùn)，每月提一條合理化建議，每月當(dāng)一天安全員，每月查處一起安全隱患)為主題的青監(jiān)崗每月活動計劃，并進(jìn)行了認(rèn)真的考試。另一方面，為進(jìn)一步強(qiáng)化青年安全崗位責(zé)任制，3月份，根據(jù)-黨政一號文件黨、政、工、團(tuán)齊抓共管安全工作的精神，下發(fā)了《-年青年安全工作計劃》，根據(jù)具體工作實際，重新修訂了青年安全監(jiān)督崗管理考核
表，同各“安全生產(chǎn)示范崗”簽訂了責(zé)任書，并提出減少輕傷，確?！拔鍨榱恪钡哪繕?biāo)。
3、樹先進(jìn)、立榜樣，讓青年職工學(xué)有目標(biāo)，趕有方向。03年，我們開展的先進(jìn)集體、先進(jìn)個人、“青年文明號”、“十佳青年安全衛(wèi)士”、“十佳青年”等評選命名表彰活動，在青年中影響大，反應(yīng)強(qiáng)烈。使各單位有標(biāo)桿可攀，使廣大青年、團(tuán)員在工作、學(xué)習(xí)、生活各領(lǐng)域有模范可學(xué)，從而引導(dǎo)廣大青年職工在本職崗位上創(chuàng)造一流成績，并且得到領(lǐng)導(dǎo)、職工群眾的一致認(rèn)可，增強(qiáng)了青年正確實現(xiàn)自身價值的信心和決心。
三、積極主動，服務(wù)礦區(qū)，開辟團(tuán)的活動陣地
我始終認(rèn)為堅持不懈地用__和“__”重要思想武裝教育青年，是共青團(tuán)工作的首要任務(wù)。在進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念上下功夫。我們充分利用《-新聞》、廣播、板報等宣傳渠道，明確要求我-共青團(tuán)組織緊密圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中心，繼承和發(fā)揚“五四”傳統(tǒng)，自覺服從于企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，團(tuán)結(jié)廣大青年愛崗敬業(yè)、銳意進(jìn)取、艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)，在企業(yè)生產(chǎn)實踐中發(fā)揮生力軍和突擊隊作用，05年，圍繞我-重點工程--的開展，組建了青年突擊隊，并進(jìn)行嚴(yán)格的跟蹤考核，突擊隊取得了突出的成績，原定計劃任務(wù)均提前或超額完成。
同時，以重大活動為契機(jī)，在全-青工中廣泛深入地開展了形式多樣、豐富多彩的宣傳教育活動。三月五日組織青年志愿者開展了“學(xué)雷峰，樹新風(fēng)”青年志愿者服務(wù)日
活動;四月一日，組織青年團(tuán)員參加-ד安全在我心中”為主題的知識競賽;四月中旬組織團(tuán)員青年深入社區(qū)開展“建設(shè)綠色、文明青年文明小區(qū)”活動;五月份利用“五四”青年節(jié)開展了“弘揚先進(jìn)、比學(xué)趕超、堅定信心”等一系列有針對性的活動;六月份圍繞“決戰(zhàn)六月份、實現(xiàn)雙過半”的中心任務(wù)，開展了“健康、安全、生命”為主題的安全宣講活動、班組安全知識問答、“同心同德、迎難而上、決戰(zhàn)決勝”安全簽名行動、“送溫暖、保服務(wù)、促高產(chǎn)”深入一線慰問等活動;七月份組織承辦了-×在我-舉行的“安全三大員技術(shù)比武競賽”活動，八月份開展了全-青工狀況調(diào)查活動，并制定了我-共青團(tuán)工作發(fā)展規(guī)劃，并按照上級和礦有關(guān)安全會議的要求，組織全-青監(jiān)崗員召開了“青年安全事故警示分析會”，并布置實施了青年安全三項措施;九月份我們對年的導(dǎo)師帶徒活動進(jìn)行總結(jié)、評比，圍繞-重點工作-×，成立了青年突擊隊，并取得良好效果;十月份開展了為期一周的中小學(xué)青年教師賽講活動;十一月份我們開展了青年文明號評比競賽活動，打破青年文明號終身制，實行紅黃牌制度;十二月份，我們根據(jù)-×和-有關(guān)會議要求，開展了“青年爭先保安全、突生產(chǎn)”活動，在創(chuàng)建“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動基礎(chǔ)上，加大安全生產(chǎn)監(jiān)督，截至目前，我單位十二月份已組織開展青監(jiān)崗小分隊活動三次，查出問題隱患23條等等，利用活動引導(dǎo)青年團(tuán)員愛崗敬業(yè)，提高安全技能和意識，大力倡導(dǎo)青年職工立足崗位、扎實進(jìn)取、艱苦奮斗、忘我拼搏的工作風(fēng)范。
在肯定成績的同時，我們的工作中還存在很多不足，一是對-青年工作特別是在滿足青年各方面需求上缺乏系統(tǒng)的全面的戰(zhàn)略性的規(guī)劃和思考;二是在當(dāng)前的新形勢下，對青年工作面臨的新情況、新問題，尤其是針對我-經(jīng)濟(jì)體制改革與青年工作自身建設(shè)等方面反映的問題研究不夠，創(chuàng)新手段不足;三是團(tuán)干部培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、交流的力度有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。對這些問題要在今后的工作中全面分析，認(rèn)真加以解決。
企業(yè)團(tuán)委工作總結(jié)范文（精選篇6）
202x年，在-單位黨委、行政和上級團(tuán)組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下,-單位團(tuán)委緊緊圍繞企業(yè)的改革、發(fā)展與穩(wěn)定的工作大局，以及廣大團(tuán)員青年的根本需求，以團(tuán)的先進(jìn)性教育為基礎(chǔ)，以促進(jìn)青年成長成才為主線，以工作創(chuàng)新為出發(fā)點，以竭誠服務(wù)青年為落腳點，團(tuán)的工作在繼承中創(chuàng)新，于探索中前進(jìn)，青春的熱血在前進(jìn)的征途中樹立了一面風(fēng)帆，在風(fēng)帆中勇往直前，為推動我-單位文明建設(shè)及企業(yè)跨越式大發(fā)展注入了生機(jī)勃勃的活力。
一、 一年來的回顧：
一年來，我們依靠-單位黨委、-單位行政的大力支持及廣大團(tuán)干、團(tuán)員青年的共同努力，共青團(tuán)工作的外部環(huán)境得到進(jìn)一步優(yōu)化，各項團(tuán)的工作實現(xiàn)新突破，為我-單位的改革發(fā)展和文明建設(shè)做出了積極貢獻(xiàn)，取得了一系列的豐碩成果：我-單位團(tuán)委繼續(xù)被省公司授予“五四紅旗團(tuán)委”，繼續(xù)保持了二個省級青年文明號，并于202x年6月被省公司新命名一個“省公司級青年文明號”和“青年安全示范崗”，榮獲了一個“省公司五四紅旗團(tuán)支部的榮譽(yù)稱號”。我們的作法主要如下：
(一)以工作創(chuàng)新為出發(fā)點，堅持“五抓”加強(qiáng)組織建設(shè)，不斷提高共青團(tuán)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、抓組織健全。至今年8月，我-單位第八屆團(tuán)委任期已滿六年，因人員變動、企業(yè)機(jī)構(gòu)調(diào)整等因素造成團(tuán)委組織結(jié)構(gòu)不完善，健全團(tuán)委班子是共青團(tuán)組織建設(shè)迫在眉睫的頭等大事。在經(jīng)上級團(tuán)組織批準(zhǔn)，在-單位黨委的大力支持下，全體團(tuán)干的精心籌備下，于202x年8月12至13日順利召開了第九次團(tuán)代會，團(tuán)市委、省公司團(tuán)委及-單位領(lǐng)導(dǎo)參加了本次會議，會議選舉產(chǎn)生了第九屆團(tuán)委委員會，討論通過了第八屆團(tuán)委工作報告，共收集了近40份建議表。在團(tuán)代會上，團(tuán)代表們共商大計，明確了團(tuán)委今后幾年的工作目標(biāo)及努力方向，并表彰了一批先進(jìn)集體及個人。還專為團(tuán)代會精心編寫了自建-單位以來35年間的《團(tuán)建大事記》，向來賓、各級領(lǐng)導(dǎo)及全-單位青年展示了清晰、如歌如鐵的團(tuán)建史脈，印證了共青團(tuán)組織承前啟后、繼往開來、不斷創(chuàng)新、不斷奮斗的精神。
2、抓支部建設(shè)。隨著企業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大，為了更科學(xué)合理的加強(qiáng)組織管理，-單位團(tuán)委根據(jù)企業(yè)機(jī)構(gòu)的調(diào)整而隨之不斷充實團(tuán)支部班子建設(shè)。一年來，根據(jù)人員的變動及時調(diào)整團(tuán)支部班子達(dá)10余次，確保了支部組織、班子健全完善。并逐步完善了團(tuán)支部負(fù)責(zé)制，健全團(tuán)支部職能，加強(qiáng)了對團(tuán)員青年的管理效能，提高了工作的針對性和有序性。此外，在年初出臺了《黃龍灘電-單位團(tuán)支部工作手冊》，不斷規(guī)范了團(tuán)支部的各項基礎(chǔ)工作，從而確保了團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
3、抓團(tuán)干隊伍建設(shè)。加強(qiáng)團(tuán)干部隊伍建設(shè)，積極選拔培養(yǎng)優(yōu)秀團(tuán)干，為企業(yè)培養(yǎng)、儲備、選拔人才是團(tuán)組織工作的一項重要任務(wù)。-單位團(tuán)委通過支部工作手冊規(guī)范了團(tuán)干部選拔制度，并堅持通過政治學(xué)習(xí)例會、網(wǎng)絡(luò)團(tuán)校、送外培訓(xùn)、團(tuán)干例會，對團(tuán)干部進(jìn)行時事政治、思想品德、業(yè)務(wù)能力培養(yǎng)。一年來，共有5名團(tuán)干被外送培訓(xùn)。-單位團(tuán)委還在11月底舉辦了一期以“素質(zhì)拓展”為主題的培訓(xùn)班，通過持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)提升過程，有效地提高了團(tuán)干的綜合素質(zhì)，增強(qiáng)了團(tuán)組織的凝聚力，打造了團(tuán)隊精神，團(tuán)干們工作的熱情和士氣大增;并定期深入基層了解支部班子成員工作狀況，根據(jù)實際情況適時的調(diào)整團(tuán)干部，注重團(tuán)干管理，從而保證了團(tuán)委良好的工作作風(fēng)。
4、抓“育苗推優(yōu)”建設(shè)。向黨組織輸送新鮮的血液是團(tuán)組織義不容辭的責(zé)任。我們把推優(yōu)工作列為重中之重，堅持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，確保黨組織發(fā)展黨員“六不批”的原則落到實處，堅持做到措施上與黨組織配合、教育培養(yǎng)上與黨組織配合、推薦上與黨組織配合的“三配合”工作，使團(tuán)員隊伍建設(shè)和黨的建設(shè)良好的銜接起來。一年來，經(jīng)過團(tuán)組織考察推薦，共有5團(tuán)員光榮地加入了中國共產(chǎn)黨，其中有三名團(tuán)支部書記，一名團(tuán)干。
5、抓標(biāo)桿建設(shè)。 樹好標(biāo)桿，在團(tuán)員青年中樹立正面的輿論導(dǎo)向作用是擴(kuò)大團(tuán)組織影響力和凝聚力的重要途徑和手段。一年來，我們不僅做好團(tuán)內(nèi)各項表彰，還將評選擴(kuò)大到青年中去，舉辦了首屆“十佳青年”評比，通過公開推選、公示、投票、統(tǒng)計確定、報-單位黨委同意一系列的公開化評先程序，評選出了大家心目中滿意的青年先進(jìn)人物。本次活動受到了各級領(lǐng)導(dǎo)及廣大職工的肯定，進(jìn)一步擴(kuò)大了團(tuán)組織在青年中的積極影響。此外，還評出了24名優(yōu)秀團(tuán)干、團(tuán)員，2個五四紅旗團(tuán)支部的團(tuán)內(nèi)先進(jìn)集體和個人。
(二)、以團(tuán)的先進(jìn)性教育為基礎(chǔ)，以培養(yǎng)四種意識為目標(biāo)，切實加強(qiáng)青年職工的思想政治工作。
1、著力培養(yǎng)青年樹立正確的理想信念意識，構(gòu)筑青年精神支柱。一年來，我們堅持以理想信念教育為核心，在廣大團(tuán)員青年中開展了以“__”重要思想、黨的__、團(tuán)的__精神為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)教育活動，堅持了每月一期的理論政治學(xué)習(xí)，并注重開展將思想教育與調(diào)研結(jié)合起來，及時掌握分析青年的思想動態(tài)。今年4月份，我們在青年中開展了思想狀況調(diào)查，精心設(shè)計了一份調(diào)研問卷，內(nèi)容上涉及職工的人生觀、道德觀、價值觀、學(xué)習(xí)成才觀以及企業(yè)改革發(fā)文化建設(shè)等諸多問題，并附以個別訪談、座談等方式進(jìn)行調(diào)查，本次調(diào)研，我們及時了解到廣大團(tuán)員青年的政治態(tài)度、思想傾向和關(guān)注熱點，找到了團(tuán)的工作與青年需求的結(jié)合點，增強(qiáng)了工作的針對性和有效性。有兩名團(tuán)干所撰寫的論文分別榮獲省公司青年思想調(diào)研論文的一等獎和優(yōu)秀獎。
2、提高青年的服務(wù)奉獻(xiàn)意識，樹立黃電青年新形象。我們一直堅持有計劃、有方案地開展青年志愿者活動，并將青年志愿者活動落實到支部，以加大青年志愿者活動的覆蓋面。-單位團(tuán)委在3月份發(fā)出“愛心助心一幫一”的幫困助學(xué)活動，成功的資助了十五名貧困學(xué)生，此舉在全-單位引起了極大反響;-單位團(tuán)委組織青年志愿者于6月節(jié)能宣傳周在市區(qū)進(jìn)行了義務(wù)宣傳活動，積極倡導(dǎo)節(jié)水、節(jié)電、節(jié)能，獲得了市民的一致好評;除此之外，還組織青年志愿者為企業(yè)進(jìn)行義務(wù)服務(wù)工作，通過義務(wù)清掃電腦灰塵及病菌、綠化植樹等活動在全-單位職工及青年中展現(xiàn)了良好的黃電青年的高尚道德情操。
3.結(jié)合電力體制改革與我-單位改革發(fā)展的新形勢，提高青年的自主教育意識。我們通過青年沙龍這個固定欄目，在網(wǎng)絡(luò)上開展了績效考核等企業(yè)改革發(fā)展的熱點話題討論，利用先進(jìn)的科技媒體向全-單位青年提供了互相交流溝通的天地，并增強(qiáng)了自我分析、自我管理、自主教育的意識，并采用現(xiàn)場討論會、座談會、征文等靈活多樣的活動激發(fā)青年的自主意識，并組織和發(fā)動廣大團(tuán)干們深入到廣大青年職工中去，熱情地幫助他們主動地、正確地應(yīng)對思想、工作和生活中的問題，帶領(lǐng)廣大青年成為了我-單位改革、發(fā)展和穩(wěn)定的重要力量。
4、牢牢抓住企業(yè)改革發(fā)展脈博，培養(yǎng)青年敢于參加競爭的意識。為引導(dǎo)青年以正確心態(tài)面對改革中的各項改革和措施，我們舉辦了管理知識競賽、青年沙龍、改革征文等活動，廣大團(tuán)員青年競爭意識、危機(jī)意識和成才意識不斷增強(qiáng)，理解、支持和參與改革能力進(jìn)一步提高。近一年多來，在6次全-單位范圍及公司崗位競聘中，共有68名青年踴躍參與，16名青年通過競聘走向自己滿意的崗位，“崗位靠競爭，收入憑貢獻(xiàn)”的觀點為青年們所認(rèn)同，所接受，并努力付諸于實踐。
三、以促進(jìn)青年成長成才為主線，大力建設(shè)四大陣地，深入開展各項主題實踐活動。
1.大力推進(jìn)團(tuán)內(nèi)品牌陣地建設(shè)。青年文明號是團(tuán)內(nèi)品牌活動的主線，也是龍頭品牌。我們一直繼續(xù)深化“青年文明號”創(chuàng)建活動，加大對已創(chuàng)建成功的“青年文明號”集體的對內(nèi)宣傳力度，并不斷規(guī)范創(chuàng)建集體的各項規(guī)章制度，各創(chuàng)建集體不僅認(rèn)真開展幫困助學(xué)活動，還定期舉行青年技術(shù)比武，不斷創(chuàng)新青年文明號創(chuàng)建內(nèi)容，在廣大青年集體中中樹立了良好的形象。一年來，我們繼續(xù)保持了兩個省級青年文明號，并新增一個省公司級青年文明號，品牌陣地又添新色彩。
2.繼續(xù)深化青年安全陣地建設(shè)。今年，我們著力加強(qiáng)“青年安全生產(chǎn)示范崗”的創(chuàng)建深入工作，并根據(jù)工作實際特點做好創(chuàng)建工作的規(guī)劃、活動方案及相關(guān)的管理制度,各創(chuàng)建集體不僅定期開展安全活動，并認(rèn)真開展團(tuán)內(nèi)身邊無事故活動，向班組每位成員延伸，向周邊團(tuán)員延伸，不斷推進(jìn)“青年安全示范崗”的創(chuàng)建工作。
3.著力推動青年成長成才陣地建設(shè)。青年職工是企業(yè)技術(shù)和管理創(chuàng)新的核心力量。一年來，本著“抓深化，抓規(guī)范，抓培訓(xùn)，抓普及”的原則，營造青年成長成才的良好氛圍，培養(yǎng)青年的成長、危機(jī)意識，我們在今年2月份推出了一名青年技術(shù)尖子參加湖北省青年崗位能手的評選，并成功當(dāng)選了湖北省青年崗位能手及省公司青年崗位能手。還在原有良好的基礎(chǔ)上不斷深化青年讀書活動，堅持開展“四個一”活動促進(jìn)讀書活動的向縱深發(fā)展，并于12月中旬召開了青年讀書交流會，建立了團(tuán)委圖書館和網(wǎng)絡(luò)電子書庫，為豐富廣大青年日益增長的學(xué)習(xí)成長需求提供了一個新的空間，為青年營造了一個良好的學(xué)習(xí)氛圍和成長環(huán)境。
4.大力建設(shè)青年網(wǎng)絡(luò)宣傳陣地，青年成為了企業(yè)宣傳陣地上的一面旗幟。目前，我-單位中心報道組及班組宣傳員95%的為青年人，宣傳陣地上到處活躍著青年人朝氣蓬勃的身影。并不斷完善了團(tuán)建信息網(wǎng)絡(luò)體系。一年來，我們更新了團(tuán)委主頁，建立了網(wǎng)絡(luò)團(tuán)校及青年社區(qū)論壇，并在網(wǎng)絡(luò)上設(shè)立大型活動專欄。如：“第九次團(tuán)代會”、“十佳青年評比”、“迎五四活力杯羽毛球大賽”等專欄。一年來，團(tuán)員青年向各種媒體發(fā)送稿件百余篇，向社會及廣大職工展示了我-單位良好的企業(yè)形象和職せ??蟶系木?穹緱玻??笠敵??ぷ髟鎏砹嘶盍?禿缶ⅰ?/P>
(四)我們堅持以“服務(wù)青年”為宗旨，結(jié)合青年特點開展了一系列的特色活動，青年展示舞臺進(jìn)一步拓展，樹立了黃電青年新形象。
1、拓展了青年展示才華舞臺。各級團(tuán)組織根據(jù)青年愛好、興趣特點，適應(yīng)青年需求，組織開展了青年足球賽、羽毛球賽、青春的足跡征文等豐富多彩的活動。還配合-單位黨委、-單位行政舉辦了大型的文藝晚會，如：年初承辦了“新春聯(lián)歡會”，年底承辦了“擴(kuò)建工程首臺機(jī)組投產(chǎn)發(fā)電文藝晚會”，獲得了各級領(lǐng)導(dǎo)及職工的好評。團(tuán)支部也相應(yīng)開展了一系列的活動：如開展的“四人制足球賽”、“送夏之漂”活動、娛樂晚會、戶外運動會、野外爬山比賽等，這些活動，為廣大團(tuán)員青年一展青春風(fēng)采搭起了特色舞臺，豐富了團(tuán)員青年的文化生活，提高了他們的文明修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。
2、搭建了新時代青年形象舞臺。今年3月，我們在廣大團(tuán)員青年提倡樹新風(fēng)、倡節(jié)儉、除陋習(xí)、婚事簡辦的風(fēng)氣，在青年中發(fā)出倡議，通過網(wǎng)絡(luò)開辟專欄“我談集體婚禮”，針對目前的婚禮形式及方式進(jìn)行了大討論。一年來，有四對青年結(jié)婚均采用了婚事簡辦，這種做法，得到了廣大青年的認(rèn)可，向全-單位展示了新時代青年的良好形象。
3、大力開展支部特色活動。通過這一系列的特色活動，充分體現(xiàn)了團(tuán)員青年們在企業(yè)改革發(fā)展中“力出一份力，力獻(xiàn)一份情”的高尚思想，在團(tuán)組織的文體活動中形成了百花齊放的局面。
(五)學(xué)習(xí)型團(tuán)組織創(chuàng)建之路在探索中不斷前進(jìn)。我們首先組織團(tuán)委及支部書記認(rèn)真學(xué)習(xí)了省公司團(tuán)委及我-單位關(guān)于“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)實施意見”的精神實質(zhì)，在思想認(rèn)識上達(dá)到了統(tǒng)一，都認(rèn)識到了創(chuàng)建學(xué)習(xí)企業(yè)的目的、意義，更加認(rèn)真到創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”團(tuán)組織，是服務(wù)青年成長成才，服務(wù)企業(yè)跨越式發(fā)展的需要。
三、存在的問題
在這一年中，我們?nèi)〉昧艘恍┛上驳某煽?，但在成績的背后，同時也應(yīng)看到，我們工作中還有許多不足：
1、青年思想教育的感召力和滲透力不強(qiáng)，新的方法和手段不多;
2、相對于青年需求的多樣化趨勢，團(tuán)組織的服務(wù)手段和服務(wù)方式顯得單一;
3、團(tuán)干部的作風(fēng)建設(shè)有待加強(qiáng)，知識水平、創(chuàng)新能力有待提高;團(tuán)員的模范帶頭作用未充分發(fā)揮，團(tuán)員先進(jìn)性意識還須進(jìn)一步增強(qiáng);
4、標(biāo)桿發(fā)掘及宣傳力度不足，未能充分發(fā)揮在各專業(yè)中標(biāo)桿的榜樣帶頭作用。
5、團(tuán)支部工作的主動性不夠，支部凝聚力、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)。
這些問題都需要我們在今后工作中正確對待，認(rèn)真分析，積極探索，逐步加以解決。
四、一年來的工作體會：
1、必須堅持黨對共青團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)。團(tuán)組織只有始終不渝地堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，才能正確地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，才能牢牢把握正確的政治方向，有所作為，這是共青團(tuán)組織發(fā)揮作用的前提基礎(chǔ)。
2、必須堅持圍繞全-單位的中心工作開展活動。只有圍繞全-單位的工作重點，找準(zhǔn)切入點，主動爭取黨政對共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，找準(zhǔn)團(tuán)工作的立足點和著力點，才能在服務(wù)大局中求發(fā)展，這是共青團(tuán)工作取得成效的根本保證。
3、必須堅持把竭誠服務(wù)青年作為共青團(tuán)工作的出發(fā)點和落腳點。切實為青年服務(wù)，維護(hù)好青年的切身利益，為青年的成長成才創(chuàng)造條件，才能吸引青年、贏得青年，這是增強(qiáng)團(tuán)組織吸引力、凝聚力，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用的前提條件。
4、必須建設(shè)一支高素質(zhì)的團(tuán)干隊伍。團(tuán)的干部決定著共青團(tuán)事業(yè)的興衰，只有培養(yǎng)和造就一支思想素質(zhì)高，工作能力強(qiáng)，能為共青團(tuán)事業(yè)無私奉獻(xiàn)的團(tuán)干部隊伍，才能形成強(qiáng)大的內(nèi)在動力，推動我-單位共青團(tuán)事業(yè)的蓬勃發(fā)展。
5、必須主動適應(yīng)新形勢，堅持“以特色求生存，以創(chuàng)新求發(fā)展”的工作思路。團(tuán)組織的工作必須做到與時俱進(jìn)，在繼承中創(chuàng)新，才能把工作開展得朝氣蓬勃，扎實有效。這是共青團(tuán)工作富有生機(jī)活力的源泉。
企業(yè)團(tuán)委工作總結(jié)范文（精選篇7）
20_年我公司團(tuán)支部在公司黨支部及公司團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以__精神為指引，深入貫徹學(xué)習(xí)實踐__，發(fā)揮團(tuán)組織優(yōu)勢，以公司發(fā)展為己任，團(tuán)結(jié)務(wù)實，開拓創(chuàng)新，突出特色，在不斷的實踐中體現(xiàn)團(tuán)支部的價值，為促進(jìn)企業(yè)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定發(fā)揮了應(yīng)有作用。現(xiàn)將這一年來的工作總結(jié)如下：
一、強(qiáng)化團(tuán)的基礎(chǔ)建設(shè)，常規(guī)工作有序進(jìn)行：
1、團(tuán)支部能定期召開團(tuán)支部會議并記錄在冊，做到上情下達(dá)、下情上傳，及時向公司團(tuán)委匯報我支部青年團(tuán)員情況，盡力幫助青年團(tuán)員解決存在的困難。
2、團(tuán)支部檔案的管理力求清楚、明了，上級團(tuán)委下發(fā)的文件，支部計劃、總結(jié)，各項活動的計劃、方案等都做到一一歸檔。
3、認(rèn)真做好本年度的團(tuán)費收繳工作。
二、加強(qiáng)團(tuán)員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，努力提高團(tuán)員素質(zhì)。
我公司團(tuán)支部不斷加強(qiáng)團(tuán)員青年的培訓(xùn)，切實提高團(tuán)員青年的綜合素質(zhì)。開展以學(xué)習(xí)踐行__為主要內(nèi)容的教育活動。通過一系列的教育活動，使廣大團(tuán)員青年進(jìn)一步增強(qiáng)了政治意識，堅定了永遠(yuǎn)跟黨走的信念并且團(tuán)支部積極引導(dǎo)優(yōu)秀團(tuán)員青年向黨組織靠攏。
三、積極開展文體活動，增強(qiáng)團(tuán)員隊伍新活力。
我公司團(tuán)支部以團(tuán)員活動為載體，通過各項活動為團(tuán)員青年搭建豐富多彩的展示舞臺，更培養(yǎng)了團(tuán)員青年的團(tuán)隊協(xié)作精神，增強(qiáng)了團(tuán)支部的向心力。20_年主要工作如下：
1、七月中組織公司團(tuán)員青年參加20_年“_”安全生產(chǎn)知識競賽活動，并在活動中獲得第三名。此次活動使我公司團(tuán)員青年對安全生產(chǎn)的認(rèn)識更加深刻并進(jìn)一步加深了員工對企業(yè)安全文化的理解。
2、七月末組織我公司單身團(tuán)員青年參加“_”_地區(qū)企業(yè)聯(lián)誼活動，以解決團(tuán)員青年的單身問題，使團(tuán)員青年步入婚姻的殿堂。
3、鼓勵公司團(tuán)員青年積極投稿，來彰顯_公司特色、宣傳_公司文化。我支部多名團(tuán)員青年的文章被《_》報刊登。
4、八月初，組織團(tuán)員青年積極參加“_。_”勞務(wù)服務(wù)日活動，促使團(tuán)員更好的為大家服務(wù)，也增加了團(tuán)員青年的奉獻(xiàn)精神。
5、八月下旬，邀請_同志來我支部，為團(tuán)員青年講解_的專題講座，使我支部團(tuán)員青年豁然開朗。
6、九月組織我支部團(tuán)員青年準(zhǔn)備公司“_”辯論賽，以使團(tuán)員青年更好的融入公司、更加認(rèn)同公司的企業(yè)文化。
7、十月組織安排團(tuán)員青年對新進(jìn)公司員工的幫扶工作，用“傳、幫、帶”的方式讓新員工能夠更快的融入公司、更快的從學(xué)生身份轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€職業(yè)人的身份，以提升其技能為公司的發(fā)展做出更大的力量。
8、十一月邀請_部長來我支部舉辦關(guān)于_的講座，提升了大家對_，增加了團(tuán)員青年的生活知識。
四、做好年度團(tuán)員教育評議活動
通過集體交流的活動形式，各位團(tuán)員匯報自己一年來的工作、生活、學(xué)習(xí)情況及存在的不足，大家取長補(bǔ)短，找出自身不足，正確對待，及時改正，并找到了以后前進(jìn)的方向。
五、存在的不足：
20_年，_公司團(tuán)支部在公司黨支部及公司團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，雖然做了一些工作，取得了一些成績，但在工作中仍然還存在一些不足需改進(jìn)：
(1)開展團(tuán)組織活動的實效性不夠強(qiáng)。努力爭取各種力量，積極開展健康向上、開展形式多樣的活動，豐富團(tuán)員青年的業(yè)余生活，活躍企業(yè)氣氛，也為青年提供相互交流、展示才藝的舞臺。
(2)服務(wù)青年的手段和方法仍較為簡單，由于經(jīng)費有限，團(tuán)支部未能及時結(jié)合青年特點開展活動，
(3)創(chuàng)造性的開展工作不夠深入。認(rèn)真查找團(tuán)組織建設(shè)中的薄弱環(huán)節(jié)，改進(jìn)工作方法，創(chuàng)新活動方式，健全組織生活，鞏固和完善團(tuán)的組織體系。
這些都需要我們在今后的工作中進(jìn)一步改進(jìn)。
企業(yè)團(tuán)委工作總結(jié)范文（精選篇8）
在陜北礦業(yè)公司團(tuán)委和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，我公司團(tuán)委以黨的__、十七屆四__和共青團(tuán)十六屆三__為指導(dǎo)，全面貫徹落實__，以企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)營工作為中心，建立健全團(tuán)的各項規(guī)章制度，認(rèn)真貫徹落實公司“三會”精神，以豐富青工業(yè)余文化生活，提升員工業(yè)務(wù)技能為目標(biāo)，深入開展“高舉團(tuán)旗跟黨走，青春建功促發(fā)展”為主題的
爭先創(chuàng)優(yōu)活動，發(fā)揮廣大團(tuán)員青年生力軍的作用，為實現(xiàn)公司經(jīng)營目標(biāo)貢獻(xiàn)了青春力量?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下：
一、開展思想教育，提高青工思想政治素質(zhì)。
1、深入開展“高舉團(tuán)旗跟黨走，青春建功促發(fā)展”為主題的爭先創(chuàng)優(yōu)活動。今年，我們以黨的__、十七屆四__和共青團(tuán)十六屆三__為指導(dǎo)。本著嚴(yán)肅認(rèn)真、突出重點、穩(wěn)步推進(jìn)的工作態(tài)度，結(jié)合青年職工工作崗位的實際，在全公司各級團(tuán)組織和青年團(tuán)員中開展了爭先創(chuàng)優(yōu)活動，教育和引導(dǎo)廣大青年團(tuán)員認(rèn)真貫徹落實公司的各項決策部署。我們認(rèn)真制定了“爭創(chuàng)”內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)，建立臺賬，加強(qiáng)考核，確?；顒禹樌_展。召開了紀(jì)念“五四”運動91周年暨“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動表彰大會。會議對公司生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮突出的、優(yōu)秀的集體和個人進(jìn)行了表彰。通過表彰先進(jìn)，提高了青年職工崗位立志、崗位奉獻(xiàn)、崗位成才的積極性。今年5月份，我公司機(jī)修隊團(tuán)支部被陜煤化集團(tuán)公司評為—“紅旗團(tuán)支部”稱號，為我公司爭得了榮譽(yù)。
2、開展青年團(tuán)員愛崗敬業(yè)宣傳教育活動。通過開展形勢任務(wù)、思想政治教育等工作，不斷加強(qiáng)團(tuán)員青年的愛崗敬業(yè)精神，引導(dǎo)青年職工以積極飽滿的熱情投入到自己的工作崗位中。今年四月份，組織青年團(tuán)員觀看了《鐵人王進(jìn)喜》宣傳教育片，教育青年團(tuán)員發(fā)揚“鐵人精神”，激發(fā)他們愛崗敬業(yè)、艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)的熱情。
3、充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，拓展宣傳陣地。為了傾聽青年團(tuán)員們的呼聲，了解他們的所思所想，我們充分利用網(wǎng)絡(luò)資源上的思想易溝通、易交流的特點，先后建立了共青團(tuán)qq群、學(xué)習(xí)郵箱等網(wǎng)絡(luò)平臺，作為對青年團(tuán)員宣傳教育的有效載體，定期將公司或上級部門有關(guān)安全生產(chǎn)、思想政治教育等方面的文件資料上傳至郵箱，讓青年團(tuán)員及時了解公司近期工作的開展情況以及國內(nèi)外發(fā)生的時事政治，不斷拓展青年團(tuán)員的知識面。
4、抓實“推優(yōu)”工作，促進(jìn)青年團(tuán)員成才。今年以來，我們在各團(tuán)支部開展了共
青團(tuán)推優(yōu)工作，制定出臺了《“推優(yōu)入黨”工作實施辦法》，各團(tuán)支部認(rèn)真組織青年團(tuán)員學(xué)習(xí)文件精神，教育青年團(tuán)員思想上積極上進(jìn)，向黨組織靠攏。今年，全公司共有12名團(tuán)員遞交了入黨申請書，有9名青年團(tuán)員被公司黨委確定為預(yù)備黨員。
5、認(rèn)真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)上級團(tuán)組織的安排部署，我們結(jié)合實際，在全公司青年團(tuán)員中開展了以“雙創(chuàng)雙促進(jìn)”為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。制定了活動內(nèi)容、方法步驟，成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組。按照活動的進(jìn)展，在第一階段的工作中，我們利用橫幅、電子大屏、《簡報》等宣傳載體，宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意義和目的，并結(jié)合實際制定了活動方案，推動活動的正常開展。基層各團(tuán)支部充分利用班前會時間，組織青年團(tuán)員認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司黨委和團(tuán)委關(guān)于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的文件精神，召開了活動動員會，并結(jié)合本支部實際，制定了活動的方案，確?；顒釉鷮嶉_展。
6、認(rèn)真開展青年職工思想動態(tài)調(diào)研活動。10月份，我們在青年職工范圍內(nèi)通過調(diào)查問卷的形式開展了調(diào)研活動?；顒又?，公司青年團(tuán)員能夠本著對公司、對個人負(fù)責(zé)的態(tài)度將自己看到的一些不足和存在的問題提出來，我們對收回的問卷及時整理匯總、分析原因，形成了調(diào)查分析報告，為今后共青團(tuán)工作的開展提供了參考。
二、提高青年綜合素質(zhì)，推動公司各項工作順利完成。
1、不斷提高青年團(tuán)員業(yè)務(wù)能力。今年以來，我們始終以青年成長成才為重點，結(jié)合青年職工崗位實際，認(rèn)真開展了導(dǎo)師帶徒、技術(shù)比武、崗位成才等活動。綜掘隊團(tuán)支部于5月份組織青年團(tuán)員以及業(yè)務(wù)技能強(qiáng)的職工召開了交流會，通過專業(yè)技術(shù)交流和溝通，對提高青年團(tuán)員的專業(yè)技術(shù)能力起到一定作用。
2、扎實開展“雙學(xué)雙過硬”活動。我們結(jié)合實際，在青年團(tuán)員范圍內(nèi)開展了“學(xué)理論，保證思想過硬;學(xué)本領(lǐng)，保證技術(shù)過硬”活動。成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了活動具體方案，組織青年職工認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神。同時，我們還通過開展青年團(tuán)員觀看紅色愛國電影、愛崗敬業(yè)電影以及組織青年思想政治教育學(xué)習(xí)等活動，教育青年職工樹立艱苦奮斗、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的意識，堅持發(fā)揚“三特”精神，在急、難、險、重任務(wù)面前沖鋒在前、勇挑重?fù)?dān)，努力為公司各項工作的發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)?；顒娱_展期間，基層各團(tuán)支部結(jié)合實際，相繼開展了“微笑服務(wù)、交流座談、拜師學(xué)藝”等活動，豐富了活動的內(nèi)容和形式。機(jī)運隊團(tuán)支部組織青年團(tuán)員學(xué)習(xí)《團(tuán)章》
、《員工行為規(guī)范》和《公民道德建設(shè)實施綱要》等;綜采隊團(tuán)支部組織開展了員工行為規(guī)范考試;通維隊團(tuán)支部在全隊青年團(tuán)員范圍中開展了“瓦檢操作常識”學(xué)習(xí)活動。
3、不斷提升團(tuán)干部綜合能力。我公司團(tuán)干部大多數(shù)為兼職，工作能力及經(jīng)驗缺乏。今年以來，我們定期召開團(tuán)干部學(xué)習(xí)會，通過學(xué)習(xí)共青團(tuán)工作的相關(guān)知識來提高團(tuán)干部工作能力。另外，我們?yōu)榛鶎?個
團(tuán)干部購置了33本關(guān)于共青團(tuán)工作的工具書，供給團(tuán)干部參考學(xué)習(xí)，提高團(tuán)干部的工作能力，使團(tuán)支部工作質(zhì)量得到進(jìn)一步的提高。
三、豐富青年業(yè)余生活，開展青年職工喜聞樂見的活動。
1、4月8日，我們組織舉辦了“弘揚五四精神，獻(xiàn)身企業(yè)發(fā)展”詩文朗誦會活動，并承辦了陜北礦業(yè)公司團(tuán)委舉辦的詩文朗誦會活動。在活動結(jié)束后，我公司團(tuán)委榮獲了此次詩文朗誦會的“優(yōu)秀組織獎”，綜掘隊團(tuán)員的雙人組合朗誦分別獲得了二等獎和三等獎，為公司爭得了榮譽(yù)。
2、9月份，我們組織青年職工開展了“低碳生活，你我同行”宣傳教育活動，活動通過擺放關(guān)于低碳生活、低碳經(jīng)濟(jì)、低碳交通、低碳循環(huán)以及低碳生活50條準(zhǔn)則等內(nèi)容的宣傳牌板，印發(fā)“韓家灣煤炭公司低碳生活70條”宣傳單，組織簽字儀式等形式，倡導(dǎo)大家從節(jié)約一滴水、一度電做起，用低能量、低消耗、低開支、低代價的低碳生活方式來保護(hù)環(huán)境。
3、結(jié)合“百日安全”活動，我們在全公司青年團(tuán)員中開展了安全生產(chǎn)“金點子”征集活動?；顒硬捎冒l(fā)放“金點子”征集表的形式，在全公司部分青年團(tuán)員中征集到關(guān)于設(shè)備運轉(zhuǎn)、節(jié)能減排、安全生產(chǎn)等方面的“金點子”30余條，并將征集到的“金點子”進(jìn)行分類匯總，通報相關(guān)部門。
四、加強(qiáng)青安崗建設(shè)，發(fā)揮好青安崗作用
1、逐步完善隊伍建設(shè)。今年5月份，我們重新調(diào)整了青安崗隊伍，對綜采隊、機(jī)運隊和通維隊5名表現(xiàn)不好、責(zé)任心不強(qiáng)的青崗員進(jìn)行了清除，另外，又增加了6名青年團(tuán)員加入到青安崗隊伍，新成立了綜掘隊青安崗隊伍。
2、逐步完善制度建設(shè)。在執(zhí)行原制度的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步規(guī)范了青安崗工作制度?；鶎痈鱾€團(tuán)支部結(jié)合實際制定了《崗員管理》、《崗員責(zé)任》、《崗員考核》等規(guī)章制度，進(jìn)一步完善了青安崗隊伍的工作制度。
3、不斷提高工作質(zhì)量。我們對全公司各個崗位的青崗員制作了上崗佩戴標(biāo)識。定期組織青崗員學(xué)五、緊緊圍繞公司中心工作，開展“青”字號工程。
1、深入抓實“青年文明號”創(chuàng)建工作。今年以來，我公司各團(tuán)支部針對工作的實際，把“青年文明號”創(chuàng)建工作與支部的日?？己讼嘟Y(jié)合，教育和引導(dǎo)青年職工積極加入到“青年文明號”創(chuàng)建工作中，使活動質(zhì)量得到了進(jìn)一步的提高。經(jīng)過努力，綜采隊團(tuán)支部被陜西省國資委評為“青年文明號”稱號。
2、不斷擴(kuò)展青年志愿者服務(wù)活動的項目和內(nèi)容。我們堅持服務(wù)公司各項工作的順利開展，以青年志愿者服務(wù)為抓手，不斷擴(kuò)展青年志愿者服務(wù)活動的項目和內(nèi)容。今年，我們先后組織青年志愿者舉行“3.5”清潔礦區(qū)服活動、志愿者義務(wù)勞動等活動，積極參加公司在元旦、元宵節(jié)、建黨節(jié)等重大節(jié)日舉辦的文藝活動的服務(wù)工作。另外，今年8月份，我們組織十余名青年志愿者購買了西瓜、面包、礦泉水等慰問品，為職工送去溫暖。6月12日，機(jī)修隊團(tuán)支部組織7名青年志愿者利用各區(qū)隊班前會時間，對職工群眾講解礦燈和自救器的使用方法和注意事項，并且現(xiàn)場進(jìn)行模擬示范，使廣大職工群眾對礦燈和自救器的使用有了更進(jìn)一步的了解。
回顧和總結(jié)一年來的工作，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?。同時，也清醒地看到工作中還存在著諸多不足之處。如基層團(tuán)組織建設(shè)發(fā)展不平衡，青年團(tuán)員的思想政治教育工作不夠深入細(xì)致，團(tuán)內(nèi)活動不能創(chuàng)新的開展，團(tuán)組織的制度建設(shè)還不夠完善，青年思想教育的感召力和滲透力不強(qiáng)，新的方法和手段不多等。在新的一年里，我們將堅持貼近青年，服務(wù)青年，圍繞中心，克服困難，消除不足。做到日常工作有干勁，攻堅工作有拼勁，開創(chuàng)工作有闖勁，扎實工作，與時俱進(jìn)，為推動公司各項工作的進(jìn)展做出新的貢獻(xiàn)。
企業(yè)團(tuán)委工作總結(jié)范文（精選篇9）
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志們：
首先對公司團(tuán)委考評小組成員到我部進(jìn)行年終考評工作表示熱烈的歡迎，下面我對一年來所開展的工作進(jìn)行述職。
20-年是--公司完成第一輪技改，步入第二輪技改的轉(zhuǎn)折年，也是設(shè)備材料部保供工作異常繁重的一年。作為設(shè)備材料部團(tuán)總支，如何圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營，設(shè)備材料部的工作指標(biāo)，發(fā)揮共青團(tuán)組織作用，確保全年各項工作任務(wù)完成，成為團(tuán)內(nèi)各項工作的指導(dǎo)思想。為此，我在年團(tuán)內(nèi)的工作中，主要開展的工作總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。一年來，我對工人報、-、--日報、《共產(chǎn)黨員》等報紙和雜志進(jìn)行了收集，挑選了優(yōu)秀文章進(jìn)行讀書活動，學(xué)習(xí)黨的__精神、黨的方針政策、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員事跡及--公司有關(guān)文件精神，同時根據(jù)公司團(tuán)委開展學(xué)習(xí)貫徹“__”直通車活動精神，參與和開展了一系列活動。在--公司“學(xué)習(xí)__，創(chuàng)造新業(yè)績”問題知識賽題活動中榮獲優(yōu)秀組織單位獎，加強(qiáng)了青工思想政治修養(yǎng)，為實現(xiàn)我部全年奮斗目標(biāo)營造了良好的內(nèi)部環(huán)境。
二、崗位練兵，提高技能。在今年的工作中，我本著“提高技能，突出成效”的原則，結(jié)合本單位工作實際，扎實開展工作，一是夯實工作基礎(chǔ)，認(rèn)真做好青年崗位能手的日常性的基礎(chǔ)工作，力求規(guī)范化和嚴(yán)謹(jǐn)化;二是獨立開展和協(xié)助做好青工技能培訓(xùn)工作，有針對性地開辦各類-，組織技能考試等;三是積極組織青工參加--公司第十一屆青工技能大賽，挑選了二名選手參加了電工、汽駕二個工種的比賽，達(dá)到了提高青工技能，鍛煉隊伍能力的目的。
三、深化“三創(chuàng)”，培育創(chuàng)新。為進(jìn)一步深化“三創(chuàng)”活動，降低采購成本，保障物資供應(yīng)，設(shè)材部團(tuán)總支一直進(jìn)行探索，進(jìn)行創(chuàng)新，取得了顯著成效。今年八月，鑒于煉鋼廠無法報出熱電偶、熱電阻型號情況下，根據(jù)以往的經(jīng)驗，邀請生產(chǎn)廠家指定生產(chǎn)，由于沒有競價比價成本無法降低，在煉鋼廠急需的情況下，我邀請了實力相當(dāng)?shù)娜齻€廠家到現(xiàn)場進(jìn)行測量，寫出技術(shù)協(xié)議，并經(jīng)過煉鋼廠認(rèn)可的基礎(chǔ)上進(jìn)行比價，最終成交價比沒有比價基礎(chǔ)上談成的價降低了11萬。通過此次事例,使我認(rèn)識到“三創(chuàng)”活動必須更深、更廣地開展,要在廣大青工中培育創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。
四、崗位監(jiān)督，確保安全。設(shè)材部作為--公司生產(chǎn)、基建、大修所需設(shè)備、材料、備品、配件等物資的供應(yīng)儲運任務(wù)，點多面廣，而且下轄兩個油化庫，危險源點多，安全工作壓力大。為此，我認(rèn)真開展青年安全監(jiān)督崗活動，結(jié)合團(tuán)組織特點和本部實際情況，注重發(fā)揮宣傳教育作用，下大力氣提高青工安全意識。先后組織青安崗查崗活動，查出了五起安全隱患，并及時處理，為設(shè)材部今年安全事故為零作出了積極貢獻(xiàn)。在公司團(tuán)委安全下，6月11日參與了第三片區(qū)夜間查崗工作，克服了困難，取得了成效。
此外，我在活躍青工文化生活，穩(wěn)定青工隊伍等方面做了大量工作，取得了良好效果。十一月份舉辦的乒乓球賽，我部的團(tuán)員在緊張的工作中得到了放松，又鍛煉了身體，加深了感情。
回顧一年來的工作，取得了一定成績，但與上級要求相比，與先進(jìn)單位相比，存在較大差距，特別是本人演講表達(dá)能力。為此，在今后的工作中，我將努力做好以下幾點：
1、提高隊伍素質(zhì)，注重一專多能。首先提高自己的素質(zhì)，在自己的不足之處加強(qiáng)練習(xí)，克服困難，作出表率，樹立良好形象，把設(shè)材部團(tuán)總支隊伍鍛煉成一支強(qiáng)硬的隊伍，迎接新一輪技改工程開展。今年五月，我部又進(jìn)行了崗位輪換，因此，要求在青工中大力提倡一專多能，適應(yīng)新的發(fā)展要求.
2、抓好團(tuán)支部建設(shè)，夯實管理基礎(chǔ)。針對老團(tuán)員-，新團(tuán)員較少的情況下，抓好團(tuán)支部建設(shè)，為今后團(tuán)組織發(fā)展奠定基礎(chǔ)，加大團(tuán)員管理力度，鍛煉出一支精干的隊伍。
3、深化“三創(chuàng)”活動，適應(yīng)新的形勢。明年是--公司“艱難之年，拼搏之年，關(guān)鍵之年”。因此“三創(chuàng)”活動開展的如何，直接影響到--公司的整體大局，為迎接新的挑戰(zhàn)，適應(yīng)新的形勢，“三創(chuàng)”活動必須認(rèn)真推廣.
企業(yè)團(tuán)委工作總結(jié)范文（精選篇10）
20-年度院團(tuán)委根據(jù)本單位特點，緊緊圍繞加強(qiáng)團(tuán)的思想建設(shè)，保證正確方向，加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)，積極探索適合新形勢下開展共青團(tuán)工作的新路子，以關(guān)心青年、引導(dǎo)青年、服務(wù)青年為宗旨，組織開展了一系列的活動，較好地完成了本年度的各項任務(wù)。
“五﹒四”組織團(tuán)員參加了公司組織的愛國主義教育及射擊演練活動。通過此次活動強(qiáng)化了團(tuán)員居安思危的思想認(rèn)識，鞏固了國防基礎(chǔ)知識，提高了國防意識。并出版了“五﹒四，青春在飛揚”主題板報，展現(xiàn)了團(tuán)員青年的青春與活力，也得到了職工們的好評。
組織三個地區(qū)團(tuán)組織完成了換屆改選工作，吸收了年輕團(tuán)員加入團(tuán)委，為團(tuán)的工作注入了新鮮血液，增添了活力，進(jìn)一步鞏固了團(tuán)組織層層創(chuàng)建、整體聯(lián)動的基層團(tuán)建工作機(jī)制。
院團(tuán)委還參與籌劃了七月二十八日召開的共青團(tuán)--公司第一次代表大會。
在“七﹒一”期間，團(tuán)委向奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線的團(tuán)員們發(fā)送了慰問信，鼓勵和調(diào)動了廣大團(tuán)員青年的生產(chǎn)積極性。同時還制作了結(jié)合共產(chǎn)黨及共青團(tuán)知識的綜合問卷發(fā)到團(tuán)員手中。團(tuán)員們都積極查找資料，踴躍參加答題。通過回答問卷強(qiáng)化了團(tuán)員的思想認(rèn)識，進(jìn)一步普及了黨團(tuán)知識。同時督促廣大團(tuán)員積極向身邊的黨員學(xué)習(xí)，努力向黨組織靠攏，達(dá)到了預(yù)期的效果。
今年院同志們的工作依舊緊張且繁忙，年輕團(tuán)員更是首當(dāng)其沖，
常常從一個工地回來，不過兩三天就又出差了。在工地，團(tuán)員們在各自的崗位上默默奉獻(xiàn)，發(fā)揮自己的能量，展示了新時期共青團(tuán)員的朝氣蓬勃的精神面貌。如今年新入院的團(tuán)員同志，在七月到報到的第三天即由于工作需要出差四川工地，在工地努力工作、勤奮學(xué)習(xí)，再回到單位已經(jīng)是十二月末了，很多同事卻還沒有見過他。團(tuán)員張同志新婚假期剛結(jié)束就馬上回到了工地，今年在新疆工地累計出差達(dá)262天。
團(tuán)員們由于專業(yè)、科室不同，工地分散，一年中難得碰面，公司團(tuán)委組織的活動很少能夠參加，院的很多活動也無法開展，給團(tuán)委工作帶了困難，今年的幾項計劃未能如期開展。針對這一點，院團(tuán)委也積極想辦法、開拓工作新思路。利用現(xiàn)代社會網(wǎng)絡(luò)、資訊方便快捷的特點，開展活動。對團(tuán)員們的網(wǎng)上聯(lián)系方式進(jìn)行登記，用電子郵件、oicq等方式與團(tuán)員們交流。這也正是今后院團(tuán)委工作的一個方向，并且還需要進(jìn)一步完善和思考，使之成為及時便捷的、團(tuán)員喜聞樂見的與團(tuán)組織進(jìn)行交流的互動平臺。
每逢團(tuán)員出差回來，團(tuán)委都會與他們談心，詢問他們在工地的情況，以便及時了解團(tuán)員們的想法，掌握其思想動態(tài)，了解他們在工作中遇到的困難和生活中的問題。就團(tuán)委工作征求他們的意見和建議，增強(qiáng)工作的針對性和有效性。同時敦促他們學(xué)習(xí)黨的精神，以黨的政策武裝自己，行動上向黨組織靠攏，工作中向老黨員看齊。增強(qiáng)對黨的先進(jìn)性、嚴(yán)肅性和莊嚴(yán)性的理解和認(rèn)識。
分公司團(tuán)員李-由于個人原因，未按時工作，并且離崗很長一段時間，針對這一情況，團(tuán)委通過電話、短信等方式與其聯(lián)系。在其回到單位后，又與人事部門同事溝通對其進(jìn)行教育。
不只在思想上、工作上關(guān)注團(tuán)員們的動向，在生活上團(tuán)委也能夠關(guān)心團(tuán)員。今年團(tuán)員張-結(jié)婚，院團(tuán)委也送上了精心準(zhǔn)備的賀卡和禮物，送出了誠摯的祝福。團(tuán)委還為團(tuán)員精心選購了圖書，使團(tuán)員們在緊張的工作之余能夠在輕松的閱讀中得到休息和充實。有利于提高團(tuán)員青年的素質(zhì)，培養(yǎng)青年的競爭意識和成才意識，全面提高團(tuán)員的綜合素質(zhì)。
今年團(tuán)委工作總的來說，是在平穩(wěn)中運行，但是由于某些原因缺少有意義的集體活動，今后的工作應(yīng)著重在這一點上下工夫。同時應(yīng)該進(jìn)一步協(xié)助黨委組織加強(qiáng)對專職團(tuán)干部的培養(yǎng)、培訓(xùn)、管理和考核工作。并加大向黨“推優(yōu)”工作力度。充分發(fā)揮團(tuán)組織是黨的助手和后備軍的作用，將那些業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、思想積極上進(jìn)、綜合素質(zhì)高的團(tuán)員推薦給黨組織。爭取在新的一年中取得新的成績!