有趣職業(yè)心理測試題

有趣職業(yè)心理測試題

　　職場，是一個充滿爾虞我詐的競爭舞臺。在這個平臺上，我們能夠發(fā)揮自己的能力和優(yōu)勢，取得成績。下面是學(xué)習(xí)啦小編收集整理關(guān)于有趣職業(yè)心理測試題的資料，希望大家喜歡。

　　有趣職業(yè)心理測試題(一)

　　應(yīng)對職場你是情商高的人嗎?測試開始：

　　題目：新年去廟里進(jìn)香。你許愿今年萬事如意，然后，抽了一個大吉簽。如果要你把這個好簽系在樹枝上，你選以下哪個樹枝?

　　A、低矮的樹枝上

　　B、盡量高的樹枝

　　C、一伸手就夠得到的樹枝

　　有趣職業(yè)心理測試題結(jié)果分析

　　A、你對新的事物總是敬而遠(yuǎn)之，相當(dāng)消極。

　　你對自己的判斷很沒自信，常常為這為那煩惱不已。你對新的事物總是敬而遠(yuǎn)之，相當(dāng)消極。因此，你與其從事憑著瞬間的創(chuàng)意來決勝負(fù)的工作，不如從事需分析、檢討過去的實績和經(jīng)驗來作出判斷的工作。

　　B、自由創(chuàng)想，思維獨特，屬于可自由創(chuàng)想的類型。

　　你的獨特的思考方式常讓周圍的人驚訝，擔(dān)心或害怕。如果你有合乎時宜的點子，很可能就會招來大財運?？赡愕狞c子若太脫離現(xiàn)實，脫離常情，就不易被人理解，變得孤立。若想在生意上獲得成功，就必須冷靜地在各方面檢討，好好發(fā)揮你的才能。

　　C、創(chuàng)意是合乎常情。

　　選擇這種高度的人，創(chuàng)意是合乎常情的，常不脫離固定的形態(tài)。也可以說你是一個腦筋頗為頑固的人。你一生不會有太大的失敗。通常你能做水準(zhǔn)以上的工作，對自己的能力和感覺很有自信。如果你想要有很好的創(chuàng)意，最好有意改變一下觀點。(完)

　　有趣職業(yè)心理測試題(二)

　　工作上你能成為哪類“超人”?測試開始：

　　題目：在公司崗位上，你認(rèn)為以下哪種做法能讓你成為不可替代的核心員工?

　　A、用幽默的語言、超強(qiáng)的親合力去打動老板和同事

　　B、用業(yè)績說話，讓老板對你的工作表現(xiàn)可以在心中量化。

　　C、對于老板交代的活，一定會非常出色的完成，讓老板非常的放心。

　　D、通過自己的深入研究和分析，常常給老板提出一些富有創(chuàng)意的建議和想法。

　　E、公司中解決問題的專家

　　F、和老板保持密切的溝通，用高效的工作方式和對公司的強(qiáng)烈歸屬感打動老板

　　有趣職業(yè)心理測試題結(jié)果分析

　　A、公關(guān)型“職場超人”。

　　你的特質(zhì)是：經(jīng)常和和人打交道，支持和幫助別人，喜歡挑戰(zhàn)，獲得他人的認(rèn)同和回報。因此你通常能夠以換位思考的意識，站在對方的角度去了解老板、同事以及下屬的需求，通過幫助別人讓他們認(rèn)可自己。通過個人能力的表現(xiàn)，包括談吐、幽默感、接納別人的能力等都可以獲得別人的好感。正因為這些，你在公司同志們的心中的票房號召力絕對是無人能及的。

　　B、商務(wù)型“職場超人”。

　　你在和客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)談判，或者出席商務(wù)活動時，你是最有魅力的人，簡直就是票房的保障。你的特質(zhì)是：經(jīng)常從事商務(wù)活動，目的性強(qiáng)，喜歡挑戰(zhàn)，強(qiáng)調(diào)落實，快速獲得實際收益。你擅長把工作或者業(yè)績用量化的形式表現(xiàn)出來，對曾經(jīng)參加過的項目、已獲得的經(jīng)驗給予描述或展現(xiàn)，體現(xiàn)出你的價值。給你職場小建議是：凡事需有度，夸張的展現(xiàn)、炫耀性地“作秀”可能會斷送自己的前程，作秀必須建立在“真實”的基礎(chǔ)上。職場很透明，作秀過度也容易被拆穿。

　　C、實操型“職場超人”。

　　你的特質(zhì)是：聰明、踏實、肯干，因為有你的存在，無形中推動了企業(yè)發(fā)展的進(jìn)程。你擅長通過運用你的耐心細(xì)致、計劃條理性和實踐操作能力，全面應(yīng)對各類工作事務(wù)，從而快速獲得工作結(jié)果。你得這種工作態(tài)度，讓你周圍的人都切實的感覺到，只要把活交給你，就不會出紕漏。所以你的票房號召力，是那種穩(wěn)步上揚的走勢。給你的職場小建議是：職場上有一個很重要的游戲規(guī)則，就是“功高不能蓋主”，與上司之間要謙讓。當(dāng)你圓滿完成公司交付的一件任務(wù)或工作時，你要表現(xiàn)的態(tài)度是謙虛、不卑不亢，不要盈滿自得到處夸耀，或是在別人面前、主管或老板面前說得天花亂墜，要表現(xiàn)出大將之風(fēng)，只要讓老板感受到你已經(jīng)盡力完成任務(wù)就可以了。

　　D、智囊型“職場超人”。

　　你總能提出別人沒有提出來的建議和意見。這種創(chuàng)造性老板往往會非常欣賞。你的特質(zhì)是：總能想出一些令人拍案叫絕的妙計，并且運用良好的邏輯推理能力、敏銳的分析能力和對市場需求方向的把握能力，進(jìn)行運籌帷幄，從而探究事物發(fā)展的規(guī)律，并樂意將分析研究成果成功地運用于商業(yè)實踐。你善于分析研究經(jīng)營活動中的規(guī)律，喜歡挑戰(zhàn)，講究深度，在實戰(zhàn)中制定策略、確定方案、出謀劃策等。給你的職場小建議是：要記住雖然老板很喜歡你那些富有創(chuàng)意的點子。不過踏踏實實的工作，同樣也是老板非?？粗氐?。所以要記住，今天仍是票房明星的你，千萬不要變成他日的票房毒藥哦。

　　E、顧問型“職場超人”。

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